職位描述

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負責酒店或心頤薈服務(wù)體系、經(jīng)營狀況及營銷推廣,通過健全完善服務(wù)體系、管理規(guī)范及銷售渠道,持續(xù)提升產(chǎn)品服務(wù)力及銷售業(yè)績。
任職要求
1.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,旅游管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強的溝通表達能力、邏輯思維能力;
3.對酒店行業(yè)有一定的認識與熱情;
4.具有實習經(jīng)驗或社團活動經(jīng)驗豐富者優(yōu)先。

公司簡介

吾悅——中國體驗式商業(yè)的引領(lǐng)者

吾悅品牌是新城控股旗下旗艦型的城市綜合體項目品牌,致力打造中國體驗式商業(yè)領(lǐng)導品牌。截至目前,新城控股集團已在全國110個大中城市布局144座吾悅系列廣場,已開業(yè)72座。每座吾悅廣場都遵循吾悅品牌“有情懷、不復制、具規(guī)模”的9字箴言,結(jié)合城市文化特色與時代發(fā)展,打造獨一無二的商業(yè)中心。2020年預計實現(xiàn)累計開業(yè)項目100個。

南寧興寧吾悅廣場,為新城控股集團進入廣西的首個項目,項目地處興寧東核心區(qū)域,總投資14億元,總建筑面積約20萬平方米,規(guī)劃為集時尚購物中心、特色風情商業(yè)街、親子體驗、IMAX影視娛樂城、高端LOFT公寓等業(yè)態(tài)于一體的“一站式”家庭體驗式消費的大型城市綜合體。

新城控股在廣西將以南寧為根據(jù)地,不斷開發(fā)優(yōu)質(zhì)項目,并繼續(xù)放眼廣西,戰(zhàn)略布局廣西比較優(yōu)質(zhì)的三線城市、地級市,目前已開發(fā)南寧、桂林、欽州、北海、貴港5座吾悅系列廣場,新城將持續(xù)關(guān)注南寧關(guān)注北部灣經(jīng)濟圈。除商業(yè)項目外還包括住宅項目。

南寧興寧吾悅廣場已于2018年12月7日盛大開業(yè),歡迎各界精英人士的加盟。

我們將為您提供業(yè)內(nèi)良好的職業(yè)發(fā)展平臺和薪酬福利:
1.規(guī)范的工作流程,完善的培訓機制,良好的職業(yè)晉升平臺,提升您的職場競爭力和含金量。
2.豐厚的固定工資及伙食補貼、通訊補貼、工齡工資、年終獎金、帶薪年假。
3.入職即為員工購買社會保險、住房公積金。
4.員工生日會、文娛體育福利、節(jié)日福利。
5.帶薪年假、產(chǎn)、喪假等福利。

我們一貫倡導“誠實做人、踏實做事”的企業(yè)文化,并努力踐行。我們致力于為員工提供空間廣闊又有挑戰(zhàn)性的工作,輕松又和諧的工作氛圍,完善的培訓機制,以及具有競爭力的薪酬福利,從而吸引和發(fā)展優(yōu)秀人才成為未來的商業(yè)領(lǐng)袖,為企業(yè)創(chuàng)造價值。

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場 查看上班路線

可能感興趣的職位

酒店大廚
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
1、建立并管理一個高效的廚房團隊、監(jiān)督所有廚房的出品。 2、召開所管轄部門的工作例會,制定員工工作日程安排。 3、預計、制定和監(jiān)控每日市場采購單。關(guān)注食品成本控制。 4、領(lǐng)導開展新菜肴的試菜和開發(fā)工作。 5、充分理解并嚴格遵守酒店的規(guī)章制度,例如消防,衛(wèi)生檢疫以及健康安全等。 6、監(jiān)督所有供應(yīng)食品的質(zhì)量與數(shù)量。 7、監(jiān)督各廚房收到的食品的質(zhì)量與數(shù)量。 8、經(jīng)常檢查廚房設(shè)備,做好維護工作 9、確保員工執(zhí)行正確的衛(wèi)生程序,檢查和控制所有相關(guān)政策,協(xié)助廚房衛(wèi)生醫(yī)生 監(jiān)控國家規(guī)定的執(zhí)行情況。 10、參與菜單計劃,新菜,并聯(lián)系組織所有相關(guān)廚房和餐廳執(zhí)行新菜的推出。 11、負責做好所有促銷和活動的紀錄,書寫和計算菜譜包括菜肴的照片。
zhaopin.nnhz@delonix.group
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 1. 通過接聽來自港澳臺、海外客戶的電話,完成關(guān)于酒店的預訂、退訂、咨詢等資訊,解答酒店、機票業(yè)務(wù)相關(guān)咨詢; 2. 負責客戶在使用酒店或飛機服務(wù)后的一般客戶投訴,咨詢支持以及其他客服協(xié)助。 【崗位要求】 1. 大專及以上學歷; 2. 粵語流利,良好的英語聽說讀寫能力(粵語,英語都要求能聽懂能說); 3. 具備良好的溝通能力,具有客戶服務(wù)意識; 【工作時間】 每天8小時,月休8天 【薪資福利】 1. 薪資穩(wěn)定有保障:月薪5-6K,試用期全薪,每月7日準時發(fā)放工資; 2. 優(yōu)厚的福利體系:入職即繳納五險一金,9天起帶薪年假,享受年度體檢、節(jié)日福利、禮品等; 3. 舒適優(yōu)雅辦公環(huán)境:高檔寫字樓辦公,設(shè)有公用員工餐廳,提供微波爐,冰箱,飲水機等; 4. 豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、運動俱樂部、優(yōu)秀員工表彰活動等; 5. 多樣化的培訓:帶薪崗前培訓、技能培訓、管理培訓、互聯(lián)學院、加速提升個人能力。 6. 職業(yè)發(fā)展:快速掌握崗位技能,晉升速度快,發(fā)展機會公平;團隊年輕、氛圍活躍。 【晉升空間】 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機制,提供“管理+技能”雙項晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。可往培訓、質(zhì)檢、運營等方向晉升發(fā)展,機會多。 【公司地址】 1、 地址:南寧市高新區(qū)高科路8號南寧創(chuàng)客城1號樓B2座2樓 2、 交通路線: 1) 地鐵3號線到創(chuàng)業(yè)路站A、B出口 2) 公交車707路振興高科路口下或100路高科振興路口下) 3) 電動車免費停放,有充電樁 4)汽車停車位充足,停車費100元/月或者6元/次
黎經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、線上運營OTA:美團、攜程、抖音,對接平臺經(jīng)理。 2、入住率、評分提升。房價監(jiān)控,實施價格對標,統(tǒng)計并且分析門店數(shù)據(jù),提升公司產(chǎn)品在各銷售渠道的排名。 3、按照公司質(zhì)量標準執(zhí)行建立分店落地,維護酒店資產(chǎn)、品牌形象,提升服務(wù)品質(zhì)及顧客滿意度; 4、外聯(lián)關(guān)系維護,為酒店運作創(chuàng)造良好經(jīng)營環(huán)境; 任職要求: 1、 具有線上OTA運營相關(guān)工作經(jīng)驗者,具有美團酒店或攜程酒店經(jīng)營者能夠獨立運營OTA后臺優(yōu)先。 2、 具有敏銳的市場洞察力、營銷能力、戰(zhàn)略執(zhí)行能力、有較強的運營管理。 3、 具有團隊意識、抗壓能力,善于溝通。 上班時間:9:00-18:00 周六日大小休 綜合薪資6-13K 提成方式:酒店/民宿月流水 社保類型:五險 行業(yè)經(jīng)驗:有2年以上酒店、民宿管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
羅潔
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心
負責藝龍酒管旗下 核心品牌開發(fā),包括: 美豪雅致,美豪麗致, 美豪酒店,美麗豪, 藝龍酒店,藝選酒店
崔穎
南寧-青秀區(qū)
南寧會展中心開元名庭酒店地處會展中心中心商圈,青山腳下,位置優(yōu)越。 崗位說明: 1. 在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,全面負責酒店營銷工作。 2.優(yōu)秀工作經(jīng)驗者待遇從優(yōu)。 3.要求至少3年同等崗位工作經(jīng)驗。
zhaopin.nnhz@delonix.group
南寧-青秀區(qū)
華住企業(yè)管理有限公司南寧金湖路分公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、有電工證、健康證(健康證入職后辦理遞交也可); 2、日常各設(shè)備間巡檢、客房上報的設(shè)備維修、維修工具及配件的庫存管理、對接各維保單位、維保記錄整理存檔; 3、交社保、包吃??; 4、品貌端正,無犯罪記錄。
徐皓淳
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
崗位職責: 1、全面負責前廳部的日常管理工作,確保部門的正常運轉(zhuǎn)。 2、制定和實施部門的工作計劃和目標,監(jiān)督工作進展和績效。 3、確保客人得到熱情、高效、專業(yè)的服務(wù),處理客人的投訴和問題,以提高客人滿意度。 4、建立和維護良好的客戶關(guān)系,促進客人的體驗好評和口碑傳播。 5、招聘、培訓和考核員工,制定員工排班表。 6、激勵和引導員工,營造積極的工作氛圍,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 7、 參與制定和執(zhí)行酒店的銷售策略,促進客房銷售和其他相關(guān)業(yè)務(wù)的增長。 8、貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度和工作流程,確保部門工作的規(guī)范化和標準化。 任職要求: 1、中專及以上學歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有2年以上酒店前廳管理工作經(jīng)驗,熟悉前廳部的各項業(yè)務(wù)和流程。 3、具備出色的客戶服務(wù)技巧和溝通能力,能夠有效地處理各種復雜情況。 4、熟練掌握酒店管理軟件和辦公軟件的操作。 5、 具有較強的團隊管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。
酒店雜工
2000-3000元
南寧-青秀區(qū)
包毛巾,浴巾,洗拖鞋,沙發(fā),窗簾,地毯,打掃衛(wèi)生等
顏顯頡
酒店主管
4000-6000元
南寧-賓陽縣
崗位職責:負責前臺的日常管理工作,確保部門的各項運作順暢,協(xié)助店長完成酒店所確定的各項目標 任職要求:負責前臺運營管理,包括接待,客訴等等 崗位福利:績效獎,業(yè)績獎,工齡獎,等 崗位經(jīng)驗:有經(jīng)驗者優(yōu)先
趙和平
酒店店長
8000-13000元
南寧-興寧區(qū)
職位要求: 1、大專及以上學歷,擁有1-3年以上酒店管理崗經(jīng)驗,連鎖酒店經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉酒店運營管理及地方相關(guān)政策法規(guī); 3、樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強; 4、有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,有較強管理和團隊管理建設(shè)能力; 5、原則性強,良好的執(zhí)行力和抗壓能力。 工作內(nèi)容: 1、完成公司制定的銷售任務(wù)及各項經(jīng)營指標,并能有效控制運營成本; 2、遵守門店運營的工作規(guī)定和服務(wù)標準,并依照相關(guān)制度開展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù); 3、負責店內(nèi)下屬人員工作管理、技能培訓; 4、建立維護良好的公共關(guān)系,及時處理客戶投訴及與酒店有關(guān)的突發(fā)事件; 5、做好人員管理工作,及時了解員工的需求,傾聽員工的意見和建議; 6、每月組織展開員工大會,積極收集并解決員工反饋的問題; 7、合理安排各個部門的工作,起到承上啟下,協(xié)調(diào)各部門運營的作用; 8、無不良征信。 工作時間:上午9點-下午18點,月休5天;五險,帶薪休假,節(jié)假日福利,生日福利等。 崗位經(jīng)驗:
奚曉楓
南寧新城吾悅商業(yè)管理有限公司招聘:公司標志 logo
南寧新城吾悅商業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/服飾/廣告
成立時間 7年(2017年7月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 50-100人

該公司其他職位

2025筑夢生-商管(營運管理)

¥7000-9000元

南寧-興寧區(qū)-南寧吾悅廣場

2025筑夢生-商管(招商管理)

¥7000-9000元

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2025筑夢生-商管(工程管理)

¥7000-9000元

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2025筑夢生-商管(企劃管理)

¥7000-9000元

南寧-興寧區(qū)-南寧吾悅廣場

2025筑夢生-商管(人力資源管理)

¥7000-9000元

南寧-興寧區(qū)-南寧吾悅廣場
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