南寧經(jīng)營(yíng)分析招聘
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南寧 經(jīng)營(yíng)分析 招聘
職位。好工作,上桂聘
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平臺(tái)總監(jiān)
12000-13000元20小時(shí)前崗位職責(zé):
1、對(duì)線上平臺(tái)(小程序/美團(tuán)/餓了么/抖音等)運(yùn)營(yíng)板塊業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),輸出運(yùn)營(yíng)打法并落地、考核,及時(shí)復(fù)盤(pán)總結(jié)優(yōu)化
2、實(shí)時(shí)跟進(jìn)線上各平臺(tái)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)接人保持緊密聯(lián)系,及時(shí)有效的傳達(dá),高效落地執(zhí)行,結(jié)合實(shí)際情況提供優(yōu)化調(diào)整建議,以達(dá)成銷售目標(biāo)
3、統(tǒng)籌線上平臺(tái)(小程序/美團(tuán)/餓了么/抖音等)運(yùn)營(yíng)板塊的活動(dòng),不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略、營(yíng)銷活動(dòng)規(guī)則,提升粉絲數(shù)私域運(yùn)營(yíng)效果
4、協(xié)調(diào)溝通各線上平臺(tái)資源,維護(hù)輿情,提升平臺(tái)上的評(píng)分(不低于4.5分)
3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,關(guān)注對(duì)手的變化、選款和定價(jià)等銷策略,結(jié)合公司優(yōu)勢(shì)提供有效應(yīng)方案。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上大型連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位工作經(jīng)歷;運(yùn)營(yíng)過(guò)餐飲頭部品牌、門(mén)店超過(guò)200家的優(yōu)先;
3、精通美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、大眾平臺(tái)規(guī)則,熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)環(huán)境交易規(guī)則;
4、具有清晰的運(yùn)營(yíng)思路、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、商業(yè)敏感性;
5、主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,維護(hù)平臺(tái)小二客情關(guān)系,做好日?;顒?dòng)的對(duì)接; -
財(cái)務(wù)主管
5000-6000元20小時(shí)前林姐崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》執(zhí)行監(jiān)督企業(yè)財(cái)務(wù)工作,遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)政法和財(cái)務(wù)規(guī)章制度;
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)的的日常管理工作,督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高公司盈利水平,編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告;
4、資金、資產(chǎn)的管理工作;
5、掌握稅收政策,組織做好公司稅務(wù)申報(bào)和納稅工作;
6、負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)和固定資產(chǎn)的核查工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類專業(yè),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;
2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件,熟悉office辦公軟件,熟悉一般納稅人業(yè)務(wù);
4、認(rèn)同公司的企業(yè)文化,經(jīng)營(yíng)理念;
5、為人正直、誠(chéng)信,具有高度的敬業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
6、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
7、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神,能承受一定的工作壓力。 -
外賣(mài)運(yùn)營(yíng)專員(資深)
7000-9000元20小時(shí)前崗位職責(zé):
1、對(duì)接美團(tuán)、餓了嗎外賣(mài)平臺(tái),運(yùn)用線上運(yùn)營(yíng)方法對(duì)門(mén)店增長(zhǎng)輸出有效方案;
2、對(duì)門(mén)店外賣(mài)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行規(guī)劃,通過(guò)相關(guān)策略對(duì)門(mén)店經(jīng)營(yíng)做出有效的支持;
3、負(fù)責(zé)分析外賣(mài)平臺(tái)數(shù)據(jù),及時(shí)通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案;
4、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域門(mén)店外賣(mài)銷售達(dá)成負(fù)責(zé),對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解,追蹤目標(biāo)達(dá)成情況。
崗位要求:
1、具備獨(dú)立承接外賣(mài)平臺(tái)項(xiàng)目的能力;
2、擁有門(mén)店外賣(mài)增長(zhǎng)策略輸出及制定方案經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
4、具頭部茶飲品牌外賣(mài)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、良好的跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力。 -
網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)
3000-5000元20小時(shí)前黃莉莉協(xié)助公司入駐天貓、拼多多、京東、抖音等各平臺(tái)開(kāi)店,負(fù)責(zé)各店鋪運(yùn)營(yíng),制定不同銷售策略; 內(nèi)容: 1.主要負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營(yíng)和日常維護(hù) 2.分析數(shù)據(jù),促進(jìn)店鋪流量增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化; 3.策劃營(yíng)銷活動(dòng),完成銷售目標(biāo) …… ; 4.針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案; 5.優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、詳情,并根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營(yíng)方向。 -
酒店會(huì)計(jì)
4000-6000元20小時(shí)前莫朝宏崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)連鎖酒店會(huì)計(jì)工作,包括日常記賬、稽核房費(fèi)、對(duì)賬、熟悉應(yīng)收應(yīng)付賬,制作報(bào)表等 2、經(jīng)營(yíng)成本管控、核算、分析 3、酒店員工工資社保、報(bào)稅核算工作 4、資產(chǎn)管理 5、完成酒店下達(dá)的其他任務(wù) -
服務(wù)中心站長(zhǎng)
8000-13000元20小時(shí)前方女士8.服務(wù)意識(shí) 具備極強(qiáng)的用戶服務(wù)意識(shí),能做到以用戶為中心,同時(shí)優(yōu)化服務(wù)流程、為用戶提供解決方案以提升用戶滿意度; 充分挖掘用戶的需求,分析需求,并能結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn),基于現(xiàn)有服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)靥厣?,?chuàng)造需求 …… 3.熟悉新能源用戶服務(wù)行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì); 4.掌握新能源車輛工作的原理,具備基本的車輛維修和診斷的專業(yè)能力; 5.具備極強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力; 6.具備能力包含但不限于售后業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng) -
市場(chǎng)總監(jiān)
5000-10000元20小時(shí)前李慧4、協(xié)助總經(jīng)理確立運(yùn)營(yíng)管理方針、發(fā)展方向、組織框架及長(zhǎng)遠(yuǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,為總經(jīng)理的決策當(dāng)參謀。 …… 年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具有電商、互聯(lián)網(wǎng)、新零售等行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解; 3、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉社區(qū)社群電商運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn); 4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng) -
外賣(mài)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
12000-15000元20小時(shí)前崗位職責(zé): 1、對(duì)線上平臺(tái)(小程序/美團(tuán)/餓了么/抖音等)運(yùn)營(yíng)板塊業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),輸出運(yùn)營(yíng)打法并落地、考核,及時(shí)復(fù)盤(pán)總結(jié)優(yōu)化 2、實(shí)時(shí)跟進(jìn)線上各平臺(tái)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)接人保持緊密聯(lián)系, …… 美團(tuán)/餓了么/抖音等)運(yùn)營(yíng)板塊的活動(dòng),不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略、營(yíng)銷活動(dòng)規(guī)則,提升粉絲數(shù)私域運(yùn)營(yíng)效果 4、協(xié)調(diào)溝通各線上平臺(tái)資源,維護(hù)輿情,提升平臺(tái)上的評(píng)分(不低于4.5分) 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 …… 年以上大型連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位工作經(jīng)歷;運(yùn)營(yíng)過(guò)餐飲頭部品牌、門(mén)店超過(guò)200家的優(yōu)先; 3、精通美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、大眾平臺(tái)規(guī)則,熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)環(huán)境交易規(guī)則; 4、具有清晰的運(yùn)營(yíng)思路、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力 -
餐飲項(xiàng)目主任
4000-5000元20小時(shí)前陸春牡認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo); 2.對(duì)項(xiàng)目各級(jí)工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核,根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作; 3.主持項(xiàng)目常規(guī)會(huì)議,協(xié)調(diào)項(xiàng)目?jī)?nèi)部關(guān)系,使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 4.審閱項(xiàng)目營(yíng)業(yè)報(bào)表,進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析 …… ,做出經(jīng)營(yíng)決策并上報(bào)公司; 5.根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)方針,制定分店經(jīng)營(yíng)策略,監(jiān)督檢查分店的服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量,控制餐飲成本,提高利潤(rùn); 6.隨時(shí)掌握最新的市場(chǎng)信息,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,提高服務(wù)質(zhì)量,制定分店節(jié)假日及其它相關(guān)營(yíng)銷計(jì)劃上報(bào)公司并組織實(shí)施 …… 任職要求: 1、餐飲業(yè)運(yùn)營(yíng)擔(dān)任管理人員2年以上; 2、能力與技能:熟練應(yīng)用Office辦公軟件,對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)有一定的了解,對(duì)分店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力較強(qiáng),具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力 -
餓了么市場(chǎng)部主管(BDM)
6000-11000元20小時(shí)前莫德強(qiáng)負(fù)責(zé)將公司下達(dá)的每月任務(wù)計(jì)劃進(jìn)行分解執(zhí)行,帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo); 3業(yè)務(wù)與配送的協(xié)調(diào)工作,組織召開(kāi)業(yè)務(wù)配送協(xié)同會(huì),解決業(yè)務(wù)與配送的差異問(wèn)題; 4.負(fù)責(zé)與CM對(duì)接,進(jìn)行工作匯報(bào),參加公司月度、季度述職; 5.負(fù)責(zé)城市各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的匯總與分析 -
餓了么城市經(jīng)理(CM)
10000-15000元20小時(shí)前莫德強(qiáng)【崗位職責(zé)】 1、動(dòng)態(tài)掌握所負(fù)責(zé)城市的BCD端全業(yè)務(wù)知識(shí),輸出城市策略,對(duì)內(nèi)聯(lián)動(dòng)公司各部門(mén)、對(duì)外聯(lián)動(dòng)政府、媒體,為城市業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé),對(duì)城市份額增長(zhǎng)及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 2、結(jié)合城市特性,把控供給 …… 、履約全業(yè)務(wù)流程;能通過(guò)內(nèi)部與外部分析,發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)問(wèn)題并不斷提升份額及服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)、深入復(fù)盤(pán)、糾錯(cuò)、總結(jié),輸出可推廣的經(jīng)驗(yàn); 3、充分利用公司及中后臺(tái)資源,給予城市前端及時(shí)、有效的規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)支持,并能考核相應(yīng)的工作 -
跨境電商運(yùn)營(yíng)
6000-11000元20小時(shí)前寧晉職位描述 1.負(fù)責(zé)shopee電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)操作,主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成整個(gè)流程,包括產(chǎn)品上架、維護(hù)和優(yōu)化頁(yè)面,制定產(chǎn)品關(guān)鍵詞等,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo) 2.負(fù)責(zé)跨境電商站點(diǎn)的調(diào)查與分析,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),快速響應(yīng)熱點(diǎn) …… 4.熟悉站外推廣與引流,對(duì)維護(hù)和管理賬號(hào)安全有豐富經(jīng)營(yíng)。 5.具備較好的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力,有敏銳的市場(chǎng)洞察力,思維敏捷,語(yǔ)言表達(dá)清晰同時(shí)能夠帶訓(xùn)學(xué)員和客戶。 -
酒店前廳部經(jīng)理
6000-7000元2024-11-09盧冬梅2、進(jìn)行有關(guān)市場(chǎng)計(jì)劃分析制定部門(mén)計(jì)劃,完成工作報(bào)告。 3、使客房達(dá)到最高出租率,獲得最佳的客房收入。 4、督導(dǎo)下屬部門(mén)主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。 …… 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營(yíng)管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神 3、督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 -
餐飲店長(zhǎng)
10000-12000元2024-11-09王笑2、及時(shí)準(zhǔn)確地向公司反映經(jīng)營(yíng)中遇到的各種問(wèn)題;開(kāi)拓進(jìn)取,結(jié)合實(shí)際,敢于、善于提出各種合理化建議。 …… 4、審閱當(dāng)天的營(yíng)業(yè)報(bào)表,進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析,做出相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)決策,并保證營(yíng)業(yè)款安全。 5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領(lǐng)班等,根據(jù)就餐客人的意見(jiàn),改進(jìn)和提高服務(wù)、菜品質(zhì)量。 …… 6、督促完成本店日常經(jīng)營(yíng)工作,按時(shí)作好考勤記錄;月末編制員工考勤表,檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個(gè)人衛(wèi)生。 -
餐飲運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
20000-21000元2024-11-09彭世界制定餐飲店的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和銷售策略,提高餐飲店的經(jīng)營(yíng)效益; 3. 確保餐飲店的服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度,提高客戶回頭率; 4. 負(fù)責(zé)餐飲店的成本控制和利潤(rùn)分析,提高餐飲店的盈利能力; 5. …… 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和決策能力,能夠制定有效的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和銷售策略; 6. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和工作壓力。 -
餐飲樓面主管
4000-5000元2024-11-09南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)分析門(mén)店的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),如銷售額、成本、客流量等,提出改進(jìn)措施和優(yōu)化方案。 4. 培訓(xùn)和指導(dǎo)員工,提升員工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力,確保員工遵守公司的規(guī)章制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 5. …… 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和市場(chǎng)敏感度,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)制定有效的運(yùn)營(yíng)策略。 4. 擁有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵(lì)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員。 5. 熟練使用辦公軟件和餐飲管理系統(tǒng)。 6. -
西餐廳店長(zhǎng)
6000-8000元2024-11-09一、工作內(nèi)容: 1、進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析和市場(chǎng)分析,制定本店面營(yíng)業(yè)、管理目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)店面員工崗位工作的招聘、培訓(xùn)、組織、協(xié)調(diào)、調(diào)整等管理工作,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,確保人員精神高效有序。 …… 6、與廚師長(zhǎng)協(xié)作負(fù)責(zé)對(duì)店面的各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)費(fèi)用、成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督和檢查,確保經(jīng)營(yíng)效益。 7、與門(mén)店員工保持及時(shí)有效的溝通,協(xié)調(diào)員工關(guān)系,并做好上情準(zhǔn)確下達(dá)、下情及時(shí)匯報(bào)。 …… 11、負(fù)責(zé)店面的安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng),確保店面安全生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)。 12、協(xié)助公司有關(guān)部門(mén)對(duì)本店面外圍部門(mén)的日常溝通和關(guān)系協(xié)調(diào),以及事務(wù)處理。 …… 四、技能: 1、具備扎實(shí)的專業(yè)功底和餐廳管理知識(shí),具備一定的市場(chǎng)分析和表報(bào)統(tǒng)計(jì)、分析能力。 2、了解餐飲連鎖企業(yè)的發(fā)展特點(diǎn)和要求,具備一定的人事管理知識(shí)和理念。 -
大麥體育財(cái)務(wù)主管
5000-7000元2024-11-09林金潔抽查區(qū)域會(huì)計(jì)臺(tái)帳情況、科目余額檢查、門(mén)店費(fèi)用原始單據(jù)抽查 2、寫(xiě)字樓工資績(jī)效審核及賬務(wù)處理、折舊運(yùn)行、跌價(jià)回沖、成本計(jì)提、總部對(duì)賬單核對(duì)等 3、核對(duì)BW財(cái)務(wù)套表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、編制公司管理財(cái)務(wù)報(bào)表 4、每月出具經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告 -
礦業(yè)總經(jīng)理
20000-30000元2024-11-092855************不斷完善礦山/選礦廠運(yùn)營(yíng)管理制度、流程,不斷提高礦山管理水平; 5、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠項(xiàng)目的安全生產(chǎn)、環(huán)保、質(zhì)量成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制; 6、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)職能部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作; 7、熟悉礦山/選礦廠項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)相關(guān)法律 …… 1、大專及以上學(xué)歷,地質(zhì) 采礦 選礦等相關(guān)專業(yè),5年以礦業(yè)板塊全面管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的組織管理能力,善于交際,有較強(qiáng)的談判能力; 3、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問(wèn)題能力 -
店總(連鎖餐飲)
7000-12000元2024-11-09施女士崗位職責(zé): 1、對(duì)餐廳的顧客滿意度進(jìn)行可行性分析,制定可行方案; 2、制定招募計(jì)劃,使餐廳員工得以發(fā)展; 3、每月進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析并制定有效行動(dòng); 4、策劃商圈及店內(nèi)營(yíng)銷活動(dòng),提升餐廳出品速度和服務(wù)質(zhì)量
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(101)
萬(wàn)象城(11)
金源CBD現(xiàn)代城(7)
南湖廣場(chǎng)(7)
金融大廈(3)
航洋國(guó)際城(3)
萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)(3)
億東國(guó)際廣場(chǎng)(3)
陽(yáng)光100上東國(guó)際(2)
榮和大地(2)
萊茵湖畔小區(qū)(2)
新城國(guó)際(2)
財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)(2)
南寧華南城(2)
研祥智谷(2)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(2)
興寧路步行街(2)
南寧和平商場(chǎng)(2)
虎邱星時(shí)代廣場(chǎng)(2)
華西商業(yè)城(2)
按行業(yè):
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生經(jīng)營(yíng)分析經(jīng)營(yíng)分析會(huì)計(jì)經(jīng)營(yíng)分析主管經(jīng)營(yíng)分析負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)分析總監(jiān)經(jīng)營(yíng)分析崗經(jīng)營(yíng)分析專家經(jīng)營(yíng)分析實(shí)習(xí)生經(jīng)營(yíng)分析高級(jí)經(jīng)理數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)整理行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析用戶分析數(shù)據(jù)需求分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)分析主管直播數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)管理大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)處理分析業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析崗銷售數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)分析專家系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析助理數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)整理實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)分析建模大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)分析總監(jiān)數(shù)據(jù)需求助理信息數(shù)據(jù)專員
南寧經(jīng)營(yíng)分析招聘最新投遞
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唐先生投遞了 南寧市明豐榮和餐飲管理有限責(zé)任公司 的 店總(連鎖餐飲) 職位2024-11-01
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唐先生投遞了 南寧市吉笑江南餐飲服務(wù)有限公司 的 餐飲店長(zhǎng) 職位2024-11-01
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潘小姐2024-11-01
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黃先生投遞了 南寧市大惠豐海鮮廣場(chǎng) 的 餐飲運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 職位2024-10-31
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覃小姐投遞了 南寧市景昌中藥飲片有限公司 的 財(cái)務(wù)主管 職位2024-10-11
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南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資
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南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,大專占5.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.1%
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南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.1%,1-3年占5.9%。