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咖啡師

3000-5000元
2024-09-19
接受小白 帶薪培訓(xùn)
形象好有服務(wù)意識(shí) 懂得察言觀色
有從事咖啡茶飲行業(yè)或烘培行業(yè)的優(yōu)先
具有良好的溝通能力能與客人產(chǎn)生良性溝通
山倉(cāng)餐飲管理有限公司是一家剛成立且極具創(chuàng)新設(shè)計(jì)。創(chuàng)新產(chǎn)品的一家咖啡店。來(lái)這里您能學(xué)習(xí)到很多創(chuàng)意咖啡與烘培的知識(shí)。對(duì)個(gè)人而言后期晉升空間也極大。有想來(lái)的投簡(jiǎn)歷給我吧!
巴斯克。戚風(fēng)。舒芙蕾等糕點(diǎn)制作
主要工作:抖音短視頻直播帶貨, 性別:女 工作要求:服從公司管理,吃苦耐勞,賣貨提成,一起發(fā)展,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)服裝搭配有基本認(rèn)識(shí),
倉(cāng)儲(chǔ)主管崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。 2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)程序及管理制度,完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。 3、制定倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃。 …… 5、倉(cāng)別要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各倉(cāng)別的倉(cāng)位的規(guī)劃。標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。 6、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作,確???、賬、物一致。
我們一步一個(gè)腳印的執(zhí)著向前到2023年的今天,公司建有6000多平方的倉(cāng)庫(kù)基地,擁有十臺(tái)車的運(yùn)輸車隊(duì)和一個(gè)健全的組織管理架構(gòu)、一支敢打能拼的優(yōu)秀業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。
負(fù)責(zé)前廳服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理和協(xié)調(diào)工作,確保服務(wù)質(zhì)量和效率; 2. 負(fù)責(zé)前廳服務(wù)流程的制定和優(yōu)化,提高顧客滿意度; 3. 負(fù)責(zé)前廳服務(wù)人員的培訓(xùn)和考核,提高服務(wù)水平; 4. …… 負(fù)責(zé)前廳服務(wù)區(qū)域的衛(wèi)生和安全管理,確保環(huán)境整潔衛(wèi)生; 5. 負(fù)責(zé)前廳服務(wù)區(qū)域的設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行; 6. 負(fù)責(zé)前廳服務(wù)區(qū)域的物資管理,確保物資充足; 7. …… 具有餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳服務(wù)流程和管理; 2. 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效地協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作; 3.
主要職責(zé): 1.接受公司的工作安排,負(fù)責(zé)前廳部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。 …… 6.熟悉餐飲業(yè)店內(nèi)執(zhí)行操作管理和作業(yè)流程,具有成熟的店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 7.責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的口頭和文字表達(dá)能力,以及策劃組織能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
主要職責(zé)說(shuō)明: 1、具體對(duì)店長(zhǎng)負(fù)責(zé),行使公司所賦予的管理權(quán)利。并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 2、協(xié)助店長(zhǎng)和督導(dǎo)進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析和市場(chǎng)分析,制定本店面營(yíng)業(yè)、管理目標(biāo)。 …… 3、負(fù)責(zé)店面員工崗位工作的安排、組織、協(xié)調(diào)、調(diào)整等管理工作,確保人員高效有序 4、協(xié)助店長(zhǎng)執(zhí)行完善店面的各項(xiàng)管理規(guī)章和規(guī)范,并負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。 …… 11、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理規(guī)章、制度、手冊(cè)、要求實(shí)施的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、匯報(bào)。 12、負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)收集市場(chǎng)和顧客信息,為重大營(yíng)運(yùn)決策提供重要參考。 …… 17、積極、主動(dòng)、不斷創(chuàng)新管理、促進(jìn)店面經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),績(jī)效達(dá)成 100%努力。履行和實(shí)現(xiàn)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)特別批準(zhǔn)授權(quán)的其他權(quán)利和職責(zé)。并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情
2024-09-19
1、煮粉、燙粉、配菜打湯。 2、分早晚班,早班8點(diǎn)30-17點(diǎn),晚班15點(diǎn)-23點(diǎn),一個(gè)星期換一次班。 3、試用期一個(gè)月,轉(zhuǎn)正后薪資2700-3200。 4、餐飲行業(yè)比較辛苦,有餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位描述: 1、學(xué)習(xí)產(chǎn)品操作流程及相關(guān)崗位操作標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)餐廳崗位標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行 2、學(xué)習(xí)餐廳區(qū)域管理,如:協(xié)調(diào)崗位人手、產(chǎn)品、電器設(shè)備、生產(chǎn)計(jì)劃管理等 3、體驗(yàn)服務(wù)顧客,發(fā)現(xiàn)顧客需求,并協(xié)助餐廳提供穩(wěn)定 …… ,高品質(zhì)產(chǎn)品及良好的用餐體驗(yàn) 4、學(xué)習(xí)餐廳貨物管理包括貨品盤點(diǎn)管理、差異管理、成本控制等 5、薪資待遇:2800-3500,晉升路徑:見(jiàn)習(xí)經(jīng)理-餐廳二副-餐廳一副-餐廳經(jīng)理 任職資格: 1、20
任職要求:有經(jīng)驗(yàn) 服從管理
全職水電工,有電工證,
1、協(xié)助廚房早餐 2、按照工作計(jì)劃清潔酒店工區(qū)衛(wèi)生 3、服從安排。
1、完成店面銷售營(yíng)業(yè)額目標(biāo); 2、制定每月店面(線上、線下)營(yíng)銷計(jì)劃; 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督和管理; 4、店面日常人員的招聘、溝通、管理、排班; 5、店面日常客訴的處理; 職位要求: …… 1、有1年以上餐飲門店/奶茶店店長(zhǎng)的管理經(jīng)驗(yàn)(連鎖餐飲店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 2、擅長(zhǎng)管控門店運(yùn)營(yíng)成本 3、擅長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化出品管理 4、對(duì)待顧客熱情耐心,對(duì)待同事團(tuán)結(jié)友愛(ài) 5、陽(yáng)光,踏實(shí),有責(zé)任心
店鋪管理,員工管理,業(yè)績(jī)提升
玉林-北流市-玉林北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲 軟件
2024-09-19
我們總以為生活欠我們一個(gè)“滿意”,其實(shí)我們欠生活一個(gè)“嘗試”。我們正在招人,請(qǐng)大膽把投簡(jiǎn)歷過(guò)來(lái),給生活一個(gè)嘗試。 我們: 1.包吃包住,月休四天,全勤獎(jiǎng),績(jī)效獎(jiǎng),晉升空間大, 2.老板好,工作環(huán)境好,每月聚餐,生日福利。 崗位職責(zé): 1、按照經(jīng)理安排做好工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔。 2、配合經(jīng)理工作,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。 3、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能 4、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。 任職資格: 1、年齡19-35歲,身體健康、男女不限; 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 3、只要全職。
從事前端開(kāi)發(fā)工作3年以上; 2.有扎實(shí)的前端開(kāi)發(fā)基礎(chǔ),精通HTML5、ES6,熟練掌握ajax、canvas、CSS3、JavaScript、Jquery、json等Web前端開(kāi)發(fā)技術(shù); 3.熟悉后臺(tái)管理系統(tǒng)類開(kāi)發(fā)工作
2、身體健康、服從管理; 3、年齡在22-35歲;
崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營(yíng)管理。
約 900 個(gè)崗位

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玉林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 17.6%
    2K
  • 29.4%
    3K
  • 11.8%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 29.4%
    6K-8K
  • 5.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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