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職位描述

在連鎖便利店有1年以上的成功管理經(jīng)驗.工作地點:配送中心,南寧廣西大學店\\祥賓店(提升空間大)咨詢

公司簡介

									連鎖便利店.南寧主要城區(qū)分布有分店

上班地點

工作地址：南寧盤嶺路6號查看上班路線

可能感興趣的職位: 中餐廳主管/領(lǐng)班
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧東沃笙酒店管理有限公司

酒店/旅游

工作內(nèi)容說明： 1、協(xié)助完成餐廳經(jīng)營指標，督導員工推銷餐廳菜品及飲品。 2、參與制定中餐服務標準和工作程序井組織和確保這些服務程序和標準的實施。 3、負責與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)，處理各種突發(fā)事件。 4、在開餐期間，負責整個餐廳的督導、巡查工作，迎送重要客人并在服務中以特殊關(guān)注，認真處理客人的投訴，并將客人的投訴意見及時向上級報告。 5、檢查對客服務的結(jié)帳過程，杜絕舞弊現(xiàn)象。 6、督導員工正確使用餐廳的各項設備和用品，做好清潔保養(yǎng)工作，控制餐具損耗。 7、建立物資管理制度，組織管好餐廳的各種物品。 8、督導下屬保持始終如一的餐廳衛(wèi)生/服務水準。 9、負責對員工工作表現(xiàn)進行定期評估和獎懲，制訂員工培訓計劃，并予以落實。 10、出席餐飲部召開的會議，主持餐廳內(nèi)部會議/培訓。任職資格： 1、有1年以上星級酒店同等餐飲管理經(jīng)驗； 2、男女不限，身體健康、精力充沛、儀表端莊； 3、通曉餐廳管理和服務方面的知識，懂得服務心理學及餐飲推銷技巧。具有熟練的服務技能，熱愛服務工作，踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任心。

鄢鍵; 西餐廳主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西荔園飯店投資有限公司

金融/投資/證券

【崗位職責】 1、按照SOP的檢查表來開始和結(jié)束一天的營運。 2、與客人進行積極的互動，來尋求反饋。 3、給予員工培訓、維持和執(zhí)行所有的服務標準。 4、確保在餐廳營運時，協(xié)助服務員或領(lǐng)位，在各自的崗位上使客人滿意。【崗位要求】 1、2年以上餐廳管理經(jīng)驗。 2、有較好的服務精神和溝通技巧管理技能。 3、較好的英文口語表達。

陳主管; 儲備店長
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西福之年生物科技有限公司

批發(fā)/零售

一、崗位職責 1、門店管理 ? 全面負責保健品門店的日常運營管理，包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等，確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃，帶領(lǐng)團隊完成銷售目標，對門店的銷售業(yè)績負責。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn)，包括考勤、服務態(tài)度、銷售技巧等，提供必要的培訓和指導。 2、客戶服務 ? 建立和維護良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務，提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 處理客戶投訴和問題，及時反饋給上級領(lǐng)導，并采取有效措施解決，確?？蛻魴?quán)益得到保障。 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃，包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等，提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài)，及時反饋給上級領(lǐng)導，為公司的市場決策提供參考。二、任職要求 1、教育背景 ? 25－35歲，大專及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗 ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗，有店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識 ? 熟悉保健品行業(yè)的市場動態(tài)和產(chǎn)品知識，了解消費者需求和購買心理。 ? 具備一定的市場營銷、銷售管理、財務管理等方面的知識。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導能力和團隊管理能力，能夠激勵和調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強的銷售能力和客戶服務意識，能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品，提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與上級領(lǐng)導、員工、客戶等各方面進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強的責任心和執(zhí)行力，能夠認真履行崗位職責，按時完成工作任務。 ? 具備較強的抗壓能力和應變能力，能夠在工作中承受一定的壓力，應對各種突發(fā)情況。三、福利待遇 1、有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2、完善的社會保險和商業(yè)保險。 3、豐富的員工福利，如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 5. 專業(yè)的培訓和學習機會，不斷提升個人能力和素質(zhì)。

李麗; 餐廳主管/經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市牛頭魚莊餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責具體內(nèi)容： 1、負責傳達、執(zhí)行餐廳經(jīng)理的工作安排及工作要求,嚴格遵循企業(yè)及部門的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督落實，保持與上、下級良好的工作關(guān)系； 2、負責部長一級的班次安排、調(diào)休、請假審批、考勤等工作; 3、負責合理分配部長一級的日常管理工作，認真落實管理責任制，并嚴格監(jiān)管到位； 4、負責新員工入職、離職手縷辦理的工作； 5、負責主持前廳每日大例會，針對餐廳近期所出現(xiàn)問題進行調(diào)整，鼓勵員工不斷努力工作，提高餐廳整體凝聚力； 6、負責協(xié)調(diào)、溝通前廳各部門、各崗位的工作，確保前廳各部門工作暢通、有序進行，提高工作效率，減少不必要的差錯； 7、負責監(jiān)管、檢查前廳各區(qū)城衛(wèi)生、餐前等工作，督促區(qū)域部長管理好區(qū)域各項工作； 8、負責餐中、餐后巡視各區(qū)域，確保餐中、餐后工作正常、有序開展，如果出現(xiàn)問題則現(xiàn)場指導、糾正相關(guān)工作； 9、妥善處理好餐中出現(xiàn)的顧客投訴，保持餐廳與顧客良好的關(guān)系; 10、負責合理控制門店的水、電、物料成本，避成造成不必要的浪費，為餐廳節(jié)省營業(yè)成本： 11、按公司整體的培訓目標和培訓要求，執(zhí)行餐廳經(jīng)理制定的培訓計劃，培訓下屬部長（如禮貌禮節(jié)、儀容儀表、崗位技能技巧、管理知識、企業(yè)規(guī)章制度、企業(yè)文化等），必要時親自培訓基層員工，提員工綜合素質(zhì)； 12、保持與廚房砧板與冷菜間的溝通，充分了解廚房食材備貨工作，掌握好急推、沽清等菜品，并及時通知前廳相關(guān)銷售人員，以便做好銷售工作； 13、從餐廳的大局出發(fā)，多思考，善于發(fā)現(xiàn)工作出現(xiàn)的各方面細節(jié)問題，并給子及時的解決，必要時向餐廳經(jīng)理匯報； 14、負責員工宿舍的管理工作，每兩周至少巡視一次員工宿舍，確保員工宿舍衛(wèi)生整潔、干凈，做好安全、防盜工作，嚴禁非門店員工入住，并做好住宿員工相關(guān)登記工作； 15、做好員工的思想教育工作，關(guān)心員工的生活、工作及困難，做員工的知心朋友，增強團隊凝聚力，調(diào)動員工愛企、愛崗的積極性，共同努力完成工作任務。

莫先生; 餐廳主管/領(lǐng)班
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市牛頭魚莊餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容： 1.配合經(jīng)理做好門店日常管理工作。 2.主持召開每日門店大例會。 3.組織統(tǒng)籌好餐廳各區(qū)域的衛(wèi)生、餐前準備、餐中服務、餐后收桌工作。 4.負責門店基層員工的培訓工作。任職要求： 1.要求年齡26歲以上，38歲以下； 2.有同職級崗位1年以上的工作經(jīng)驗； 3.服務培訓工作能力強。

莫先生; 食品批發(fā)銷售打單員儲備店長崗-有銷售培訓
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西加美華商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

工作職責重點負責: 接待顧客、銷售商品、進銷存系統(tǒng)錄單、出單，核對賬目等工作。薪資待遇： ? 4000-8000元/月 ? 無責底薪￥4000+績效￥500+銷售提成+五險+年終獎+福利 ? 試用期不超過2個月福利待遇交通補助、飯補、話補、房補。工作要求不限學歷|不限工作經(jīng)驗工作地點仁義糧油市場2號門；南寧國際鐵路港加分項:有收銀或打單文員經(jīng)驗，溝通順暢。待遇:轉(zhuǎn)正后4k~6k起有獎金和提成，免費培訓，年底根據(jù)銷售成績還有分紅。上班地點:因為調(diào)休的關(guān)系，會在同事休息的時候在五一路仁義糧油市場奧特萊斯旁值班。能接受門店的環(huán)境，一周工作6天比較忙，只有國慶、清明、鬼節(jié)放一天假，其他節(jié)假日上班發(fā)3倍工資。能接受再投謝謝！上班時間:8點半到18點。月休四天。亮點:不需要自己尋找客戶，這邊是批發(fā)零售行業(yè)，收入穩(wěn)定。要求:愿意接待客戶，熟練運用電腦，打字速度較快一分鐘40到50字左右，熟悉店鋪事務后，可以晉升運營總監(jiān)管理各個店鋪學習速度快，愿意學習運營店鋪都可以來嘗試。

黃先生; 食堂經(jīng)理
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西食里香餐飲管理有限責任公司

餐飲業(yè)

1、食堂項目經(jīng)理直接上級：餐飲總監(jiān) 直接下級：項目經(jīng)理助理、領(lǐng)班、廚師長、員工負責部門：項目食堂崗位職責 1.維持食堂正常工作秩序和運行狀態(tài)，處理突發(fā)問題，隨時提供良好服務；負責食堂全面管理、監(jiān)督工作，落實管理指標，向公司負責。 2.落實公司制訂的經(jīng)營管理計劃和要求，制定食堂工作計劃、工作規(guī)范，提交食堂管理計劃、工作總結(jié)。 3.負責食堂內(nèi)部業(yè)務，協(xié)助經(jīng)理處理食堂業(yè)務的對外關(guān)系。 4.負責原料市場調(diào)查及供應渠道的維護。 5.負責食堂廚具、餐具維修、采購。 6.負責管理所有人員，擬訂員工崗位職責，培訓安排，負責員工培訓、考核管理、工資管理，安排員工的工作時間表。 7.負責客戶調(diào)查、溝通及投訴處理，維護良好客戶關(guān)系。 8.負責食堂倉庫管理。 9.負責食堂市場析，確定客戶需求，制訂經(jīng)營方案和業(yè)務推廣計劃并加以實施。 10.編訂、提交食堂經(jīng)營計劃、經(jīng)營分析。 11.負責食堂食品原料采購、成本控制 12.審批食堂各項費用支出及報銷，監(jiān)督落實公司成本管理措施。 13.安排及控制菜單，制定標準食譜。 14.負責食堂環(huán)境衛(wèi)生及食品衛(wèi)生管理 15.完成公司臨時交代的工作任務。

羅昌鵬; 儲備店長
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

南寧萬勝餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

負責南寧新店管理運營： 1，招聘組建門店員工 2，培訓考核崗位標準 3，門店QSC日常運營管理 4，經(jīng)營報表 5 ，早班晚班輪替 6，有餐飲管理帶隊的經(jīng)驗目前門店都在南寧。工作在南寧，工作簡單包吃兩餐。新店多，發(fā)展快，加薪多。

何經(jīng)理; 餐飲部經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天龍灣璞悅酒店管理有限公司

酒店/旅游

【崗位職責】 1、全面負責餐廳的各項管理工作，對餐廳的顧客滿意度、員工素質(zhì)、工作效率、服務水準等負有直接的責任； 2、制定餐廳推銷策略，督促員工做好推銷工作，提高餐飲銷售收入； 3、定期對市場進行調(diào)查研究，并制定有效的營銷策略； 4、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，對員工進行培訓、指導、激勵、評價和考核； 5、處理賓客的投訴,不斷改善服務質(zhì)量。【任職需求】 1、5年以上餐飲業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上本崗工作經(jīng)驗； 2、熱愛餐飲行業(yè)，有較強的責任心和良好的服務意識； 3、有較強的溝通表達能力，富有團隊合作精神,能吃苦耐勞； 4、能熟練使用電腦辦公軟件。

黃經(jīng)理; 酒店餐廳經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責：1.全面負責整個餐廳日常營運狀況，負責餐廳人員管理.梯隊建設.訂貨排班.成本控制.設備維護.利潤達成等營運系統(tǒng)管理工作；2.在餐廳層面負責對外溝通以及周圍社區(qū)關(guān)系維護，進行單店企劃活動的策劃和執(zhí)行，提高品牌形象；任職要求：1.擁有大專以上學歷2.能適應快節(jié)奏和倒班制度，有一定抗壓能力；3.有親和力并對餐飲行業(yè)充滿熱情；4.有管理潛質(zhì)和良好的溝通能力，富有團隊合作精神；收起所需技能：帶薪年假、底薪加提成、門店運營管理、績效獎金、包吃住、