1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書(shū);
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
南寧餐飲公司招聘招聘
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南寧 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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不限(455)
綠都商廈(27)
萬(wàn)象城(23)
麗原·天際(18)
現(xiàn)代·國(guó)際(16)
南寧華南城(16)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(15)
萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)(11)
南寧萬(wàn)象城(10)
匯東國(guó)際(9)
廣西大學(xué)(9)
航洋國(guó)際城(8)
金源CBD現(xiàn)代城(8)
山漸青保利風(fēng)情水鎮(zhèn)(7)
科德國(guó)際五金機(jī)電城(7)
南湖廣場(chǎng)(7)
南寧鴻基工業(yè)園區(qū)(7)
永邦汽車(chē)城(6)
大嘉匯酒店用品批發(fā)市(6)
安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(6)
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西廚
3000-4000元2024-10-18唐永紅1.會(huì)做牛排、披薩、意面、海鮮炒飯等
2.服從管理,有團(tuán)隊(duì)精神
職位招聘1人 -
酒店店長(zhǎng)—崇左大新
8000-12000元2024-10-1830834100@qq.com一、【任職要求】:
1、27-40歲、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、有賺錢(qián)欲望,個(gè)性自信、開(kāi)朗;敬業(yè),有責(zé)任心;過(guò)往工作無(wú)違反財(cái)務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德等不良記錄;
3、2年以上店助或店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn);
4、 有良好的溝通能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力;
5、 年齡27周歲以上,男女不限,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
6、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+月度績(jī)效+五險(xiǎn)。
二、【崗位職責(zé)】(不僅限于此):
1、負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的經(jīng)營(yíng)管理工作。
2、 組織銷(xiāo)售,完成集團(tuán)下達(dá)的營(yíng)業(yè)收入和GOP利潤(rùn)等指標(biāo)。
3、 執(zhí)行集團(tuán)酒店產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)客服務(wù)、品牌、價(jià)格等連鎖體系。
4、 根據(jù)集團(tuán)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),管理分店質(zhì)量,及時(shí)處理賓客投訴和意見(jiàn),提升賓客滿(mǎn)意度。
5、 管理分店安全工作,落實(shí)分店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和分店的財(cái)產(chǎn)安全。
6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲管理、假期管理、離職等工作。 -
酒店店長(zhǎng)—南寧橫州
8000-12000元2024-10-1830834100@qq.com一、【任職要求】:
1、27-40歲、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、有賺錢(qián)欲望,個(gè)性自信、開(kāi)朗;敬業(yè),有責(zé)任心;過(guò)往工作無(wú)違反財(cái)務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德等不良記錄;
3、2年以上店助或店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn);
4、 有良好的溝通能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力;
5、 年齡27周歲以上,男女不限,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
6、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+月度績(jī)效+五險(xiǎn)。
二、【崗位職責(zé)】(不僅限于此):
1、負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的經(jīng)營(yíng)管理工作。
2、 組織銷(xiāo)售,完成集團(tuán)下達(dá)的營(yíng)業(yè)收入和GOP利潤(rùn)等指標(biāo)。
3、 執(zhí)行集團(tuán)酒店產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)客服務(wù)、品牌、價(jià)格等連鎖體系。
4、 根據(jù)集團(tuán)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),管理分店質(zhì)量,及時(shí)處理賓客投訴和意見(jiàn),提升賓客滿(mǎn)意度。
5、 管理分店安全工作,落實(shí)分店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和分店的財(cái)產(chǎn)安全。
6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲管理、假期管理、離職等工作。 -
酒店店長(zhǎng)—貴港覃塘
8000-12000元2024-10-1830834100@qq.com6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲管理、假期管理、離職等工作。 -
酒店店長(zhǎng)—賀州鐘山
8000-12000元2024-10-1830834100@qq.com6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲管理、假期管理、離職等工作。 -
酒店店長(zhǎng)(賀州富川)
8000-12000元2024-10-1830834100@qq.com6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲管理、假期管理、離職等工作。 -
酒店店長(zhǎng)——崇左
8000-12000元2024-10-1830834100@qq.com6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲管理、假期管理、離職等工作。 -
行政人事部經(jīng)理
5000-7000元2024-10-18陳主管6、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 7、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門(mén)有效的開(kāi)發(fā)和利用人力,滿(mǎn)足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要。 …… 8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 9、負(fù)責(zé)擬定部門(mén)薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 -
服務(wù)員
3000-5000元2024-10-18盧鳳職位招聘10人 -
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)
3000-5000元2024-10-18陳少?lài)?guó)職位招聘10-20人 -
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
15000-25000元2024-10-18李女士推進(jìn)運(yùn)營(yíng)中心的各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施; 5、領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)的整體開(kāi)店管理、直營(yíng)管理、客戶(hù)服務(wù)、營(yíng)運(yùn)指導(dǎo)等工作; 6、負(fù)責(zé)處理運(yùn)營(yíng)中心重大突發(fā)事件,及時(shí)協(xié)調(diào)與解決對(duì)內(nèi)部、部門(mén)之間的問(wèn)題、矛盾與糾紛; 7、協(xié)助人力資源進(jìn)行本部門(mén)人員招聘 -
文旅景區(qū)銷(xiāo)售
8000-12000元2024-10-18佳凱HR招聘省份 江蘇,浙江,江西,安徽,湖北; 晉升通道 銷(xiāo)售主管→銷(xiāo)售經(jīng)理→省總監(jiān)→大區(qū)總經(jīng)理 薪資待遇面談,以實(shí)際工作能力定崗定薪 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)文旅集團(tuán),景區(qū)樂(lè)園及旅游局的市場(chǎng)拓展和銷(xiāo)售簽約工作 -
茶藝師服務(wù)員
3000-4000元2024-10-18王裕在高端酒店或高端餐飲銷(xiāo)售茶水,沖泡功夫茶,生手可培訓(xùn),學(xué)習(xí)茶知識(shí)和銷(xiāo)售技巧,工作的同時(shí)能提高個(gè)人能力 職位招聘1-20人 -
人事經(jīng)理(凌云)
8000-10000元2024-10-18陳先生工作職責(zé): 1、按公司招聘計(jì)劃完成招聘工作(前期重點(diǎn)工作); 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績(jī)效評(píng)估,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作 -
商會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)
5000-8000元2024-10-18陳先生副秘書(shū)長(zhǎng)招聘條件: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉行政、外聯(lián)、金融、公共關(guān)系等事務(wù); 3、文字功底扎實(shí)、優(yōu)秀的外聯(lián)及公關(guān)能力、善于溝通協(xié)調(diào); 4、具有工作計(jì)劃性,責(zé)任心強(qiáng),形象端正; 5、商會(huì)同崗工作 …… 福利:6-8k,雙休+五險(xiǎn),上班時(shí)間8:00-12:00,15:00-18:00 商會(huì)文員招聘條件: 1、五官端正、氣質(zhì)佳(代表商會(huì)形象,簡(jiǎn)歷請(qǐng)附照片); 2、文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮 …… 福利:5k左右,雙休+五險(xiǎn),上班時(shí)間8:00-12:00,15:00-18:00 支部書(shū)記招聘條件: 1、本科及以上學(xué)歷,黨員,具有兩年以上黨工團(tuán)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字能力 -
線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
5000-7000元2024-10-18林女士招聘要求: 對(duì)美團(tuán) 餓了么外賣(mài)、大眾點(diǎn)評(píng)、區(qū)域性電商快消平臺(tái)有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理,督導(dǎo)、檢查、幫扶加盟商以及新進(jìn)加盟的輔助開(kāi)店; 2、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上外賣(mài)工作,對(duì)接外賣(mài)平臺(tái)提升外賣(mài)運(yùn)營(yíng)能力 -
客房服務(wù)員
3000-5000元2024-10-18李連團(tuán)1、招聘有經(jīng)驗(yàn)的客房服務(wù)員。 2、底薪加全勤加化妝補(bǔ)貼加提成,綜合薪資4000元左右。 3、招早班,不倒班,包吃住,準(zhǔn)四星酒店,環(huán)境好。 職位招聘1-2人 -
產(chǎn)康師
4000-9000元2024-10-18陳老師1、服務(wù)客戶(hù), 2、具有基礎(chǔ)產(chǎn)康工作經(jīng)驗(yàn) 3、具有美容崗經(jīng)驗(yàn) 職位招聘1-5人 -
會(huì)計(jì)
3000-5000元2024-10-18陳少?lài)?guó)工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2023-12-24 1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度 -
高端酒店餐飲茶藝經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18王裕管理五星級(jí)酒店/高端餐飲茶藝部門(mén),有酒店餐飲經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)即可,茶藝知識(shí)有培訓(xùn),有人帶 職位招聘1-2人
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
招聘管理招聘專(zhuān)員招聘主管招聘經(jīng)理招聘HR招聘管理it專(zhuān)員人員it顧問(wèn)實(shí)習(xí)生人才人事/主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管專(zhuān)業(yè)經(jīng)理邀約專(zhuān)員行政專(zhuān)員高端人事專(zhuān)員人力資源專(zhuān)員//hrbp人事hrhr人事人力資源助理專(zhuān)家人事主管人事經(jīng)理行政人事經(jīng)理/總監(jiān)主管/人事主管公司專(zhuān)員高級(jí)經(jīng)理經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理副經(jīng)理管理師助理/人事助理hr助理
南寧餐飲公司招聘招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西天昌投資有限公司 的 商會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng) 職位2024-10-03
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陸先生投遞了 廣西天昌投資有限公司 的 商會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng) 職位2024-09-26
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南寧 招聘招聘工資
¥
4207
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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5.4%2K
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31.3%3K
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31%4K
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17.6%5K
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10.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷90.8%
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初中0.6%
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高中1.9%
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中專(zhuān)1.6%
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大專(zhuān)4.5%
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本科0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.8%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專(zhuān)占1.6%,大專(zhuān)占4.5%,本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.8%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。