您目前所在: 桂聘 > 南寧招聘  > 南寧管理招聘
南寧青秀區(qū)電子公司管理招聘 logo

南寧青秀區(qū)電子公司管理招聘

共找到 396條 南寧 青秀區(qū) 管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
覃女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)弱電工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)施和管理,弱電系統(tǒng)施工、設(shè)計(jì)、管理,保證相關(guān)系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行,對(duì)弱電施工進(jìn)行安排和指導(dǎo),在廠家技術(shù)指導(dǎo)下對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)試;
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程管理,從項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備到竣工驗(yàn)收;
3、熟悉綜合布線系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)、機(jī)房工程系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、安保系統(tǒng)、一卡通系統(tǒng)、背景音樂(lè)系統(tǒng)等基本弱電子系統(tǒng);
4、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目各階段各類文檔資料編制。
職位要求:?
1、弱電工程相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、兩年以上弱電施工管理經(jīng)驗(yàn),熟悉施工管理、技術(shù)規(guī)范及相關(guān)的法律法規(guī),熟悉相關(guān)規(guī)范、常用器材、材料性能及施工工藝,具備扎實(shí)的弱電專業(yè)知識(shí);
3、能熟練使用AUTOCAD、CAD、造價(jià)等多種工具軟件,能獨(dú)立進(jìn)行弱電系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及修改,包括方案設(shè)計(jì)、設(shè)備清單配置、施工圖紙的繪制;
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,能承受較大的工作壓力;
2024-11-11
南寧市青秀區(qū)廣源國(guó)際社區(qū)1號(hào)樓1單元2202號(hào)
工程經(jīng)理崗位信息
一、崗位職責(zé):
1. 協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施和管理多個(gè)主場(chǎng)項(xiàng)目,為客戶提供專業(yè)且高效的服務(wù);
2. 熟悉展覽工程有關(guān)材料(包括施工設(shè)計(jì)圖紙;甲、乙雙方有關(guān)工程的文件)及施工現(xiàn)場(chǎng)情況,了解施工工藝和方法;
3. 分析項(xiàng)目需求,預(yù)測(cè)項(xiàng)目成本,根據(jù)施工圖核算施工預(yù)算等;
4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程,物料采購(gòu),工程質(zhì)量,施工進(jìn)度等監(jiān)督執(zhí)行;
5. 負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商、施工單位、個(gè)人進(jìn)行調(diào)研、收集與工程有關(guān)的信息,并進(jìn)行記錄,歸檔至公司;
6. 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司工作安排 ,及時(shí)完成下達(dá)任務(wù)。
二、任職條件:
1. 大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有一定的文字組織能力;
2. 具有3年以上大型國(guó)際展會(huì)項(xiàng)目、會(huì)議活動(dòng)執(zhí)行統(tǒng)籌等工作經(jīng)驗(yàn);熟悉大型展會(huì)流程;熟悉木制特裝展位制作搭建工藝;了解會(huì)展相應(yīng)印刷、制作、道具和設(shè)備等物料、其常規(guī)使用和基本價(jià)格,有廣西本地展覽類供應(yīng)商儲(chǔ)備資源;
3. 具備對(duì)項(xiàng)目人力、成本、采購(gòu)、進(jìn)度的管理協(xié)調(diào)能力;
4. 具備項(xiàng)目沖突解決能力;
5. 具備評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、不確定性及解決方案的能力;
6.熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件,如Word、Excel、CorelDraw等;
7. 身體健康,愛(ài)崗敬業(yè)。
三、薪資待遇:
薪資:底薪3000-4000元/月(底薪+社保+績(jī)效獎(jiǎng)金+國(guó)家法定假日休息等)。
試用期:1個(gè)月
四、工作時(shí)間
非項(xiàng)目期上班:9:00-12:00 ; 14:00-18:00;周末雙休。
?項(xiàng)目期上班:配合項(xiàng)目需要,后期調(diào)休。
2024-11-11
游先生
崗位職責(zé):
服務(wù)器運(yùn)維工程師:
- 負(fù)責(zé)服務(wù)器系統(tǒng)的日常監(jiān)控、維護(hù)、優(yōu)化和故障排查,確保服務(wù)器穩(wěn)定運(yùn)行。
- 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行服務(wù)器資源的規(guī)劃、部署和擴(kuò)容。
- 定期備份數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)安全,并制定災(zāi)難恢復(fù)計(jì)劃。
- 跟蹤和解決服務(wù)器相關(guān)的技術(shù)問(wèn)題,提升服務(wù)器性能和穩(wěn)定性。
網(wǎng)絡(luò)安全工程師:
- 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全架構(gòu)設(shè)計(jì)、部署和維護(hù)。
- 定期進(jìn)行安全漏洞掃描、滲透測(cè)試和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并修復(fù)安全隱患。
- 監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)流量,分析異常行為,防范網(wǎng)絡(luò)攻擊和病毒入侵。
- 制定并執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)安全策略和標(biāo)準(zhǔn),提升整體網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)能力。
軟件系統(tǒng)運(yùn)維工程師:
- 負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)的日常運(yùn)維工作,包括系統(tǒng)部署、升級(jí)、備份和恢復(fù)。
- 監(jiān)控軟件系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決系統(tǒng)異常和故障。
- 與開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作,參與軟件系統(tǒng)的版本發(fā)布和回滾計(jì)劃。
- 編寫(xiě)和維護(hù)運(yùn)維相關(guān)的文檔和腳本,提升運(yùn)維效率和質(zhì)量。
任職要求:
- 計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)。
- 熟悉Linux/Unix操作系統(tǒng),掌握常用的服務(wù)器管理和監(jiān)控工具。
- 對(duì)于服務(wù)器運(yùn)維工程師,具備虛擬化技術(shù)(如VMware、Docker等)和云計(jì)算平臺(tái)(如AWS、Azure等)的使用經(jīng)驗(yàn)。
- 對(duì)于網(wǎng)絡(luò)安全工程師,具備網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)的認(rèn)證(如CISSP、CISM、CEH等)者優(yōu)先,熟悉防火墻、入侵檢測(cè)系統(tǒng)(IDS/IPS)、安全審計(jì)等技術(shù)。
- 對(duì)于軟件系統(tǒng)運(yùn)維工程師,熟悉Java、Python等編程語(yǔ)言,了解主流數(shù)據(jù)庫(kù)(如MySQL、Oracle等)的使用和管理。
- 具備良好的問(wèn)題分析和解決能力,能夠獨(dú)立排查和解決復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題。
- 強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,具備良好的溝通能力和文檔編寫(xiě)能力。
我們需要您做到: 1、協(xié)助總經(jīng)理完成大客戶業(yè)務(wù)對(duì)接、業(yè)務(wù)開(kāi)展跟進(jìn)、工作結(jié)果記錄以及商務(wù)接待等; 2、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展項(xiàng)目計(jì)劃管理,對(duì)各項(xiàng)目工作節(jié)點(diǎn)進(jìn)行跟蹤、對(duì)接及匯報(bào)等; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對(duì)外的事務(wù) …… 我們希望您具有: 1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、較強(qiáng)的文字功底,熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 3、有2年以上總助經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)務(wù)紀(jì)要、商務(wù)洽談、客戶接待、
WebLogic、WebSphere等常見(jiàn)中間件配置; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí),溝通和學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作耐心、細(xì)心、負(fù)責(zé),適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差; 4、優(yōu)先考慮:1年以上相關(guān)網(wǎng)絡(luò)管理或系統(tǒng)運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)
數(shù)據(jù)安全治理、數(shù)據(jù)安全培訓(xùn)等工作; 二、任職要求 1、了解DSMM模型標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握重要數(shù)據(jù)、核心數(shù)據(jù)、敏感數(shù)據(jù)、個(gè)人敏感信息的分類分級(jí)標(biāo)準(zhǔn); 2、熟悉常見(jiàn)數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)、數(shù)據(jù)保護(hù)技術(shù)、數(shù)據(jù)生命周期管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范
2024-11-11
覃女士
崗位職責(zé) 1、確保安全施工,把好工序質(zhì)量關(guān),掌握施工計(jì)劃的關(guān)鍵路線并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,保證施工進(jìn)度; 2、執(zhí)行各項(xiàng)分項(xiàng)工程的技術(shù)交流、復(fù)核、隱蔽工程、交接班、文明施工等各項(xiàng)管理制度; 3、對(duì)精裝施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把控與監(jiān)督 …… 2、熟悉裝修工程相關(guān)工藝流程以及安全管理。 3、能接受經(jīng)常出差。
2024-11-11
梁靈芳
根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關(guān)鍵部門(mén)輪崗:包括但不限于渠道客戶對(duì)接、品牌活動(dòng)策劃、專賣(mài)店運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等; 3、通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備營(yíng)銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃及細(xì)化落地的方案策略,幫助客戶相關(guān)的方案、工具、方法論完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型的藍(lán)圖規(guī)劃及實(shí)施落地方案; 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理及管理框架的咨詢和規(guī)劃,包括數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全 …… 數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)類項(xiàng)目實(shí)施、咨詢、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有數(shù)據(jù)中臺(tái)背景或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中臺(tái)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備如下多種大數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域的知識(shí)和項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn): a.元數(shù)據(jù)管理 b.數(shù)據(jù)目錄管理 …… c.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理 d.數(shù)據(jù)質(zhì)量管理 e.數(shù)據(jù)安全管理; 4、具備較高水平的解決方案編制、交流、講解、撰寫(xiě)能力; 5、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),擅長(zhǎng)自我驅(qū)動(dòng),主動(dòng)學(xué)習(xí),做事有責(zé)任感。
2024-11-11
張小姐
職位描述: 1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目的規(guī)劃和實(shí)施落地,包括:數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、主數(shù)據(jù)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)安全管理、數(shù)據(jù)全生命周期管理; 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)清洗,制定清洗方案,協(xié)同項(xiàng)目組執(zhí)行數(shù)據(jù)清洗 …… 監(jiān)督清洗過(guò)程,核查清洗結(jié)果; 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的設(shè)計(jì)及執(zhí)行推進(jìn),設(shè)計(jì)并搭建數(shù)據(jù)治理體系,推動(dòng)跨部門(mén)之間的組織協(xié)調(diào)工作,支撐數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目的實(shí)施落地; 4、設(shè)計(jì)并搭建數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,通過(guò)規(guī)范指標(biāo)管理要素 …… 、管理范圍和管控流程,支撐業(yè)務(wù)部門(mén)的數(shù)據(jù)需求和應(yīng)用。
1.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的店面運(yùn)營(yíng)管理,如銷售目標(biāo)的制定、分解、達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的企業(yè)文化宣傳以及制度落實(shí),做好上傳下達(dá)工作; 3.做好所轄地區(qū)的顧客的咨詢以及溝通工作; 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作
任職要求: 1、年齡27-35歲,本科以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場(chǎng)等相關(guān)專業(yè)。 2、3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有豐富的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景。 …… 5、有創(chuàng)業(yè)精神,目標(biāo)明確,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),管理多任務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)壓力。 6、構(gòu)建 APP 運(yùn)營(yíng)體系,培育運(yùn)營(yíng)人才梯隊(duì)并協(xié)調(diào)各部門(mén),優(yōu)化內(nèi)部流程,以提升客戶體驗(yàn)度為核心。
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的門(mén)店形象、終端陳列、上貨、庫(kù)存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì),跟進(jìn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)人員的工作安排、培訓(xùn)提升及每月銷量目標(biāo)的跟進(jìn); 4
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的門(mén)店形象、終端陳列、上貨、庫(kù)存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì),跟進(jìn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、做好周末、節(jié)假日促銷活動(dòng)的配合、監(jiān)督與執(zhí)行; 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理管理區(qū)域的銷售工作
2024-11-11
梁靈芳
二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、手機(jī)零售門(mén)店/專賣(mài)店管理1年及以上經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉手機(jī)零售門(mén)店的運(yùn)作模式,具備手機(jī)、配件、運(yùn)營(yíng)商的操作能力; 4、具備手機(jī)零售連鎖加盟門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2024-11-11
梁靈芳
銷售人員的培訓(xùn),定期品牌促銷活動(dòng)的開(kāi)展; 2、品牌形象落地:落實(shí)形象標(biāo)準(zhǔn)、推動(dòng)落地、定時(shí)檢核,確保形象標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化; 3、物料資源管理:定時(shí)復(fù)盤(pán)廣告物料投放情況,進(jìn)行費(fèi)用時(shí)控及分析; 資產(chǎn)物料的管理確保資產(chǎn)不流失及高速調(diào)配
【崗位職責(zé)】 1、組織公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面。 …… 建立健全該公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作; 6、協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 7、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告 …… ;參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考; 8、確保該公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序,包括對(duì)資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作 …… 3.集團(tuán)有幾十家分公司,針對(duì)分公司管理、財(cái)務(wù)事宜作出符合法律法規(guī)的稅務(wù)管理規(guī)定。 4.熟練使用EXCEL函數(shù)應(yīng)用,最好會(huì)使用金蝶系統(tǒng)。 5.具有五年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-11
【職責(zé)描述】: 1、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和維護(hù)管理,定期根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示與公司發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行企業(yè)動(dòng)態(tài)輸出。 …… 包括公司項(xiàng)目進(jìn)展、新聞事件、行業(yè)資訊、國(guó)家政策解讀等; 2、負(fù)責(zé)公司社交媒體賬號(hào)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和維護(hù)管理,關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn),深入了解行業(yè)客戶需求,提煉公司產(chǎn)品及行業(yè)定位,包裝價(jià)值點(diǎn),輸出高質(zhì)量?jī)?nèi)容;(主要社交賬號(hào)為微信訂閱號(hào)及服務(wù)號(hào)
【工作內(nèi)容】 協(xié)助總經(jīng)理管理公司 【任職要求】 有過(guò)勘察設(shè)計(jì)院及工程施工公司管理經(jīng)驗(yàn)不小于8年 【上班時(shí)間】 上午:8:45-12:00 中午:12:00-14:00(午休) 下午:14:
4.領(lǐng)導(dǎo)管理分公司日常業(yè)務(wù)銜接工作。
按商圈:
不限(1147) 萬(wàn)象城(107) 麗原·天際(78) 金源CBD現(xiàn)代城(73) 南湖廣場(chǎng)(72) 德利·金御世家(44) 地王大廈(39) 陽(yáng)光100上東國(guó)際(38) 匯東國(guó)際(30) 萊茵湖畔小區(qū)(30) 航洋國(guó)際城(23) 摩卡生活館(21) 億東國(guó)際廣場(chǎng)(18) 南寧萬(wàn)象城(17) 現(xiàn)代·國(guó)際(16) 太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)(16) 永凱大廈(15) 青湖中心(15) 廣西發(fā)展大廈(14) 韓國(guó)園(14) 華潤(rùn)濱江中心(13) 環(huán)球時(shí)代(12) 林海大廈(11) 銀宇大廈(11) 華豐城(11) 永凱春暉花園(10) 東盟財(cái)經(jīng)中心(10) 林業(yè)新村(10) 東方廣場(chǎng)(9) 半山麗園(9) 廣西新誼金融投資大廈(9) 鳳嶺·新新家園(9) 半島荔園(9) 泰安大廈(8) 柬埔寨園(8) 創(chuàng)投中心(8) 夢(mèng)之島水晶城(7) 榮和大地(7) 東方明珠花園(7) 榮和山水美地(7) 星島國(guó)際(7) 財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)(7) 星湖都匯(7) 恒大蘋(píng)果園(6) 中房·翡翠園(6) 藍(lán)山上城(6) 展廈景灣(6) 東方曼哈頓(6) 盛天華府(6) 德瑞大廈(6) 中茵麗景豪庭(5) 昊然風(fēng)景(5) 亞航財(cái)富中心(5) 天健國(guó)際公館(5) 埌東生活區(qū)高層住宅樓(5) 桂中家居(5) 楓林藍(lán)岸(4) 新竹小區(qū)(4) 富安居(國(guó)際)家居建材(4) 盤(pán)龍居(4) 匯東酈城(4) 越南園區(qū)(4) 天筑鑫城(4) 盈地投資大廈(4) 青秀山莊(4) 物資時(shí)代廣場(chǎng)(4) 豐澤Soho(4) 龍光·君御華府(4) 廣西農(nóng)墾大廈(4) 新興大廈(3) 五礦大廈(3) 埌東三組(3) 夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng)(3) 佳和大廈(3) 新城國(guó)際(3) 歐景城市廣場(chǎng)(3) 領(lǐng)東尚層(3) 三祺廣場(chǎng)(3) 新興村回建小區(qū)(3) 文德大廈(2) 華興園(2) 中明大廈(2) 俊世大廈(2) 榮和·中央公園(2) 海茵·國(guó)際花城(2) 保利東盟國(guó)際第一街(2) 鳳嶺春天(2) 香格里拉花園(2) 維也納森林(2) 新新家園(2) 匯東逸墅(2) 聯(lián)盟新城(2) 皇巢世家(2) 金湖富地廣場(chǎng)(2) 榮和東盟國(guó)際(2) 榮桂商廈(2) 華星時(shí)代廣場(chǎng)(2) 南湖御景(2) 氣象大廈(2) 金湖帝景(2) 光明苑(2) 盛華苑(2) 廣西南寧電子科技廣場(chǎng)(2) 金匯如意坊(2) 廣西幼兒師范高等??茖W(xué)校(2) 上洲商業(yè)廣場(chǎng)(2) 家家匯購(gòu)物廣場(chǎng)(2) 麗紫歡樂(lè)水世界(2) 東景花園(2) 榮和·公園悅府(2) 埌東農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)(2) 夢(mèng)之島廣場(chǎng)(2) 廣西農(nóng)資大廈(1) 國(guó)海大廈(1) 皓月大廈(1) 西江大廈(1) 鴻壯大廈(1) 旅游大廈(1) 金和大廈(1) 瑯西大廈(1) 金匯大廈(1) 鳳嶺·在水一方(1) 盛天茗城(1) 南湖國(guó)際廣場(chǎng)(1) 信地·伴云居(1) 半島·旺角(1) 五洲國(guó)際(1) 長(zhǎng)島800里香江(1) 豐澤·東方華府(1) 文萊御園(1) 電子科技廣場(chǎng)(1) 投資大廈(1) 金祿大廈(1) 銘湖經(jīng)典(1) 至勝電子科技廣場(chǎng)(1) 東長(zhǎng)小區(qū)(1) 華億大廈(1) 泰國(guó)園(1) 藍(lán)天小區(qū)(1) 圣展獨(dú)立公社(1) 寶資誠(chéng)大廈(1) 桂豪花園(1) 中天世紀(jì)花園(1) 斯壯花園(1) 金湖廣場(chǎng)(1) 北部灣大廈(中泰路)(1) 永嘉大廈(1) 海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)(1) 碧湖大廈(1) 翠竹小區(qū)(1) 億利城(1) 大自然花園(1) 盛天國(guó)際(1)
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧青秀區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 3.9%
    2K
  • 31.1%
    3K
  • 28.2%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.3%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    1%
  • 大專
    3.9%
  • 本科
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.3%,高中占2.9%,中專占1%,大專占3.9%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.2%
  • 1-3年
    6.8%
  • 3-5年
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.2%,1-3年占6.8%,3-5年占1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書(shū);
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP