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南寧華豐城招聘

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店員/營業(yè)員

3300-4100元
南寧-青秀區(qū)-匯東酈城 5人 20-45歲 超市
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
5、周邊小區(qū)送貨
試用期3300元,試工3天,1-3個月轉(zhuǎn)正,月休4天
上班地點:
【大自然店】:越秀路18號大自然花園好老婆生活超市
【匯東二店】:青環(huán)路90號匯東酈城一期門口旁1219號商鋪
1、有一定的生鮮食品區(qū)工作經(jīng)驗;
2、熟悉生鮮食品運作流程;
3、動手能力強,能吃苦耐勞。
4、不招聘暑假工、短期工,
大自然店工作時間:早班6:00-15:00, 晚班14:00-23:00(月休4天)
匯東酈城店8:00-17:00,晚班15點--次日0點

水果店銷售助理

3500-4500元
南寧-青秀區(qū)-匯東酈城 1人 1年以上 20-40歲 高中以上 超市
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-19
1、協(xié)助總經(jīng)理店面日常工作安排 2、培訓(xùn)店鋪人員相關(guān)陳列知識、銷售賣點 3、熟悉系統(tǒng),對銷售情況進(jìn)行分析 4、負(fù)責(zé)臨時產(chǎn)品的促銷活動

平面設(shè)計師

5001-6000元
南寧-青秀區(qū)-楓林藍(lán)岸 2人 投資
  • 五險
  • 周末雙休
  • 年終獎
2024-09-19
一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)協(xié)助宴會設(shè)計師完成平面設(shè)計工作。 二、能力要求 1、正直、善良、勤奮、好學(xué); 2、性格溫和、易相處。 三、崗位待遇 1、獨特的提成方案:底薪+業(yè)績提成=5000+(上不封頂) 2、豐厚的年終獎勵 3、股權(quán)激勵、員工持股計劃

廚師

5000-6000元
2024-09-19
主要職責(zé): 1、在廚師長的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)菜品的烹制工作; 2、根據(jù)情況需要,做好當(dāng)天的調(diào)料和佐料準(zhǔn)備,做好開餐的一切工作; 3、嚴(yán)格區(qū)分各種烹飪方法,保證菜品獨特; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域的清潔衛(wèi)生,對剩余物品及盛器要定期清理,廚具及設(shè)備的養(yǎng)護(hù); 5、對每天的用料耗材節(jié)約成本,開源節(jié)流; 基本要求: 1、能吃苦耐勞; 2、從事炒鍋工作1年以上; 3、對南寧菜及口味有一定的了解。

廚師長

10000-12000元
2024-09-19
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)廚房生產(chǎn)系統(tǒng)和品質(zhì)值班系統(tǒng)的運行與管理,營造匠心利他、積極精進(jìn)的餐廳團隊氛圍,確保顧客良好的產(chǎn)品體驗; 2、做好廚部成本管控,掌握和控制好原料的使用情況,減少原料損耗,嚴(yán)控成本,杜絕浪費;及時了解門店原料進(jìn)、銷、存情況,避免出現(xiàn)庫存不合理; 3、按照企業(yè)要求執(zhí)行各項標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真抓好菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作,責(zé)任到人,嚴(yán)防各類安全事故發(fā)生; 4、隨時檢查設(shè)備運行狀況,按制度保養(yǎng)、維護(hù)、更換,認(rèn)真執(zhí)行店內(nèi)開支上報制度,超出職權(quán)范圍的先請示后執(zhí)行 5、定期組織培訓(xùn)員工業(yè)務(wù)技能,學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,增加本店凝聚力和競爭力; 6、負(fù)責(zé)...
崗位職責(zé): 1、根據(jù)營運管理過程中標(biāo)準(zhǔn)和流程優(yōu)化,協(xié)助運營完成各種流程與執(zhí)行,并建立/完善/優(yōu)化營運培訓(xùn)管理手冊; 2、根據(jù)品牌營運管理需求,建設(shè)運營培訓(xùn)體系并監(jiān)督執(zhí)行,確保運營管理標(biāo)準(zhǔn)落實執(zhí)行 3、負(fù)責(zé)門店員工的企業(yè)文化、制度、行業(yè)知識與操作技能等培訓(xùn); 4、不斷完善公司營運培訓(xùn)體系及各項營運相關(guān)考核指標(biāo),監(jiān)督培訓(xùn)過程,評估培訓(xùn)效果,組織培訓(xùn)考試以及考核 5、追蹤、輔導(dǎo)門店管理組訓(xùn)練發(fā)展及績效評估的執(zhí)行; 6、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研,制定年度培訓(xùn)計劃,并持續(xù)評估、改進(jìn); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 招聘要求: 1、30-40歲,從事連鎖餐飲企業(yè)從事培訓(xùn)或運營3年以上;...

行政總廚

15000-20000元
2024-09-19
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃,負(fù)責(zé)菜品研發(fā)和出品、培訓(xùn)工作,保證店鋪的出品符合公司的標(biāo)準(zhǔn); 2.負(fù)責(zé)菜品的原料采購標(biāo)準(zhǔn)、制作標(biāo)準(zhǔn)、品控標(biāo)準(zhǔn)等產(chǎn)品系列化標(biāo)準(zhǔn)的擬訂與更新; 3.定期分析總結(jié)營業(yè)情況,優(yōu)化出品工藝,準(zhǔn)確控制成本,促進(jìn)廚房出品質(zhì)量與效益提升; 4.建立、實施與監(jiān)督廚房操作規(guī)范、質(zhì)量管控標(biāo)準(zhǔn)、食品衛(wèi)生管理體系等,杜絕安全事故; 5.協(xié)助制定、更新廚房菜譜與菜品價格; 6.負(fù)責(zé)出品部管理層人員的培訓(xùn)考核工作,制定年度培訓(xùn)目標(biāo)及計劃,定期組織開展培訓(xùn)管理層人員的綜合管理能力及技術(shù)技能,優(yōu)化廚部隊伍的素質(zhì),增加企業(yè)凝聚力和競爭力。 7、食品安全衛(wèi)生管理:督促檢查各門店衛(wèi)生、...

樓面部長

4000-5000元
2024-09-19
職位描述 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)主持餐廳的前廳服務(wù),帶領(lǐng)員工做好餐前、餐中,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 2、及時跟蹤、檢查,對不合格的地方進(jìn)行指正、改正; 3、餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 4、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實酒店與部門規(guī)章制度,做好排班、考勤等工作; 5、要求25-35歲,有酒樓和酒店同等崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗。

五菱文字客服

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-匯東酈城 1人
2024-09-19
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)五菱汽車小程序售前/售后工作 2、負(fù)責(zé)官方微信的客戶的維護(hù) 3、通過官方線上渠道接待客戶,解答疑問 4、處理售前和售后訂單(如物流查詢、退換貨處理等) 5、及時、有效、妥善處理好客戶的各種問題 任職要求: 1、打字速度快,每分鐘不低于50個字 2、適應(yīng)夜班及倒班 3、善于交流、開朗耐心,具有良好的責(zé)任態(tài)度、服務(wù)意識和執(zhí)行力,具備團隊合作精神
崗位職責(zé): 1、制定、落實門診各項服務(wù)流程,提高滿意度及持續(xù)改進(jìn)方案; 2、制定回訪機制,做好檔案管理,并按照機制要求有效做好回訪和客戶管理工作; 3、制定投訴及處理機制,運用服務(wù)技巧協(xié)調(diào)好醫(yī)務(wù)人員之間及醫(yī)患之間的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 4、規(guī)范客服部規(guī)章制度、獎懲機制、負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)習(xí)各項客服資料; 5、完成客戶部各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表、擬定下月改進(jìn)計劃; 6、負(fù)責(zé)每周一次對導(dǎo)診臺、導(dǎo)診的禮儀培訓(xùn)以及門診服務(wù)禮儀、儀容儀表規(guī)范培訓(xùn)、考核; 7、負(fù)責(zé) VIP 客戶診所/門診內(nèi)的管理,每季度一次診所/門診患者的座談會; 8、負(fù)責(zé)門診的院容院貌、清潔衛(wèi)生、綠化的管理。 任職資格: 1、...
工作內(nèi)容: 1、在門診開展兒科診療服務(wù); 2、進(jìn)行兒科常見病多發(fā)病的診治。 職位要求: 1、主治醫(yī)師以上職稱,副主任醫(yī)師優(yōu)先,臨床5年以上經(jīng)驗; 2、具有兒科常見病診斷實際操作技術(shù); 3、具有民營醫(yī)院工作經(jīng)驗; 4、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證; 6、具有團隊協(xié)作精神,有較強責(zé)任心和親和力; 7、具有良好的醫(yī)德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的溝通能力。 工作時間: 月休四天,早晚班(早班9:00-16:00,晚班16:00-22:00) 薪資: 8000-12000,可***。
2024-09-19
1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)及有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先,有藥店店長或連鎖店店長經(jīng)驗,熟悉藥店相關(guān)操作流程; 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行; 3、較強的團隊管理能力和溝通能力,能全面主持門店的各項管理工作和營銷策劃; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 職位招聘1人
1、大專及以上學(xué)歷,具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師等相關(guān)資格證書,主治及以上職稱優(yōu)先,有口腔科臨床3年以上、有獨立開展口腔科門診相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2、掌握常見口腔科疾病的臨床癥狀及診斷治療手段。3、完成病人的咨詢、診斷、治療工作,并及時書寫病歷。
崗位職責(zé): 1.在上級醫(yī)師指導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體治療工作; 2.根據(jù)“簡、便、驗、廉”的原則,運用包括中藥、針灸、推拿、火罐、敷貼、刮痧、備洗、穴位注射,熱熨等中醫(yī)藥適宜技術(shù)開展診療活動; 3.負(fù)責(zé)患者的檢診,確定理療種類、劑量、療程,療程結(jié)束后作出小結(jié),并與臨床科室保持聯(lián)系,對危重癥病員和舊治療效不佳病員應(yīng)及時會診和轉(zhuǎn)診; 4.熱情接待患者,詳細(xì)詢問病史,仔細(xì)體格檢查完善診斷,合理檢查、治療、收費,并做到充分溝通完善告知,認(rèn)真書寫醫(yī)療文書; 5.貫徹落實各項規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程,維護(hù)門診秩序,改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng),做好門診質(zhì)量控制工作,不斷提高門診醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)避醫(yī)療不良事件的發(fā)生,嚴(yán)防治療差...
崗位要求: 1. 根據(jù)公司下屬門診部及藥店需求,遴選并上報采購主要醫(yī)用耗材等相關(guān)物品的需求。 2. 根據(jù)醫(yī)療部門的使用需求,認(rèn)真執(zhí)行實際耗材的管理,對醫(yī)療耗材的入庫、清點、出庫和發(fā)放等情況做好記錄。 3. 負(fù)責(zé)對醫(yī)療耗材進(jìn)行預(yù)算、核對、結(jié)算和監(jiān)管,及時做好耗材核算。 4、熟悉物資的進(jìn)、出貨管理流程; 5、能獨立完成試劑耗材出、入庫的錄入記賬工作; 熟悉物流或倉儲管理的基本知識,對倉庫貨品的擺放、分類、保管、盤點等工作有一定的經(jīng)驗; 6.完成上級交代的各項工作。 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷。 2. 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備相關(guān)醫(yī)學(xué)背景。 3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通理解能...
擔(dān)任主任估價師,在資產(chǎn)評估、價格鑒證(涉訴訟綜合類)、房地產(chǎn)估價、土地估價四類業(yè)務(wù)(本公司均有涉及)中至少一類有五年以上從業(yè)經(jīng)驗,最好有證(沒有證的須努力考證),熟悉多數(shù)常規(guī)資產(chǎn)的評估流程及技術(shù)指標(biāo),也能拋開常規(guī)格式和模版,運用專業(yè)方法解決一些非常規(guī)疑難雜癥。熟練運用計算機文本文檔和電子表格。 日常行政班,所有法定節(jié)假日,基本無加班。全區(qū)范圍內(nèi)外出勘查現(xiàn)場基本上可當(dāng)天往返,偶爾隔天,偶爾跨省。5K-10K是保底收入,無上限,福利均可有。 為公司工作超過五年并在業(yè)務(wù)或技術(shù)上能夠獨當(dāng)一面者,可考慮分配股份。
2024-09-19
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常用車,公司公務(wù)、接待用車; 2、負(fù)責(zé)購買車險(出險處理)、年審、日常清洗、維護(hù)、保養(yǎng)、檢查的工作; 3、負(fù)責(zé)行政事務(wù)工作,負(fù)責(zé)物資采購、辦公環(huán)境檢查、資產(chǎn)盤點、費用報銷、會議后勤保障、更新管理臺賬等; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、35歲以下,大專以上學(xué)歷,5年以上駕齡,無不良交通事故記錄,有2年以上領(lǐng)導(dǎo)專職司機工作經(jīng)驗,持C1駕照或以上; 2、熟悉駕駛商務(wù)車,熟悉車輛性能,定期對車輛進(jìn)行保養(yǎng)、清潔、安全檢查; 3、形象良好,溝通表達(dá)能力強,熟悉使用辦公軟件,具備良好的服務(wù)禮儀,能隨時出差; 4、熟悉南寧市、廣西區(qū)的交通路段; ...

五菱客服

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-匯東酈城 1人
2024-09-19
1、、工作內(nèi)容:接聽用戶來電,提供業(yè)務(wù)咨詢查詢、問題解答等服務(wù) 2、崗位要求:年齡18-40周歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),會基本的電腦操作 3、薪資待遇:崗前帶薪培訓(xùn),試用期保底2700元,轉(zhuǎn)正薪資3000-8000元 4、工作時間:排班制(有夜班),上三休一,上四休二等,月休8天 5、保險福利:有社保
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)酒店客房部工作。 2、負(fù)責(zé)客房清潔、維修、保養(yǎng)跟進(jìn)工作。 3、保證客房和公共區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保服務(wù)優(yōu)質(zhì),設(shè)備完好。 4、管理好客房消耗品,制定房務(wù)預(yù)算,控制房務(wù)支出,做好客房成本核算與成本控制等工作。 5、制定客房部人員編制、培訓(xùn)、工作計劃,合理分配及調(diào)度人力。 6、與前臺做好協(xié)調(diào),提高客房利用率和對住客的服務(wù)質(zhì)量。 年齡要求:35歲~45歲 崗位福利:購買五險,周末雙休,法定假。 崗位經(jīng)驗:三年以上同崗位工作經(jīng)驗。 教育背景:大專以上學(xué)歷。
前景再美如畫, 你不邁出那一步,怎知風(fēng)景獨好? 待遇再優(yōu)如云, 你不來體驗,怎會心動? 青春不等人,成長就在眼前!喜沫手工的大門敞開,只等你來探索! 崗位職責(zé): 1、對兒童有愛心和耐心,具備良好的手工技能,能夠指導(dǎo)、協(xié)助小朋友完成手工作品。 2、具有良好的職業(yè)道德,自覺遵守公司各項規(guī)章制度,恪守誠實信用的基本原則,保守公司核心秘密。 3、具有飽滿的工作熱情和良好的服務(wù)態(tài)度,積極接待顧客,熟悉商品知識,了解顧客需求并達(dá)成銷售。 4、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。 6、保持店面衛(wèi)生,營造...
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