職位描述

工作內(nèi)容:組織公司崗位目標(biāo)制定,進(jìn)行員工績效考核,制定員工培訓(xùn)和發(fā)展規(guī)劃,薪酬股權(quán)激勵計劃,招聘和簽訂勞動合同,貫徹落實(shí)有關(guān)工作法律法規(guī),其他交辦的其他各項(xiàng)事務(wù)。職位要求:有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展相關(guān)工作。 

公司簡介

									

柳州市優(yōu)印美廣告公司是一家集廣告設(shè)計、設(shè)計、制作、安裝為一體的中型廣告企業(yè)。
公司是柳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、柳州城市職業(yè)學(xué)院、柳州市中醫(yī)醫(yī)院、柳州市第一職業(yè)學(xué)校、廣西電網(wǎng)部分供電局和政府部門廣告服務(wù)定點(diǎn)采購供應(yīng)商。
公司地址在柳州市城中區(qū)東環(huán)大道268號(廣西科技大學(xué)西校門第6間門面),附近有廣西科技大學(xué)、城中萬達(dá)廣場、人民醫(yī)院等大型城市綜合體。
公司以“幫助客戶超越競爭對手”為經(jīng)營理念,注重團(tuán)隊(duì)精神,重視客戶服務(wù),在業(yè)內(nèi)享有較高的聲譽(yù)。
公司熱忱歡迎各企業(yè)洽談合作,也歡迎有志之士加入公司,共同發(fā)展!

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可能感興趣的職位

人事經(jīng)理
9000-14000元
柳州-柳南區(qū)
職位指責(zé): 1. 制定人力資源部年度工作計劃、工作目標(biāo),人才梯度建設(shè),建立健全公司人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度; 2. 負(fù)責(zé)公司招聘管理工作,為公司生產(chǎn)經(jīng)營管理提供充足的人才保證; 3. 負(fù)責(zé)公司人力資源六大模塊管理工作; 4. 負(fù)責(zé)公司的員工關(guān)系管理工作,代表公司處理勞動糾紛與爭議; 5. 負(fù)責(zé)公司接待及外聯(lián)工作; 6. 體系審核、調(diào)研資料準(zhǔn)備。 職位要求: 1. 本科以上學(xué)歷,5年以上制造業(yè)企業(yè)(500人以上)人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉勞動法律法規(guī),熟悉行政管理及人力資源管理各模塊操作流程; 3. 對人員招聘、績效考核、員工關(guān)系處理等有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4. 作風(fēng)正派,協(xié)調(diào)能力好,親和力佳,責(zé)任心及服務(wù)意識強(qiáng); 5. 具備較強(qiáng)文字組織能力。
付小姐
人事專員
3000-5000元
柳州-柳北區(qū)
工作內(nèi)容 1、人員招聘 2、協(xié)助主管經(jīng)理安排日常工作及面試 工作時間 上午8:30—12:30下午1:30—5:30
柳州-魚峰區(qū)-友誼大廈
人數(shù):1人 薪資待遇:4000-6000元+五險 崗位職責(zé): (1)協(xié)助上級完成本部門各項(xiàng)工作的跟進(jìn)、監(jiān)管,推進(jìn)本部門各項(xiàng)工作落地達(dá)成目標(biāo),定期不定期匯報各項(xiàng)工作進(jìn)程及狀況,并提出合理化建議; (2)負(fù)責(zé)擬訂本部門日常工作計劃、總結(jié),交上級審批; (3)具備員工培訓(xùn)的基本能力及素養(yǎng)。對接各部門,負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系素材收集,在上級指導(dǎo)下完成各類培訓(xùn)的教材整理,、交上級審批。與各部門對接確定各類培訓(xùn)考核內(nèi)容及評估方式方法;制定培訓(xùn)月度、年度培訓(xùn)計劃,交上級審批; (4)進(jìn)行各績效、薪酬數(shù)據(jù)審核及收集,并將結(jié)果情況匯報上級; (5)跟進(jìn)部門招聘情況,針對招聘進(jìn)度及時指導(dǎo),并定期向上級匯報招聘進(jìn)展,提出合理化建議; (6)策劃并組織公司各類員工團(tuán)建活動; (7)負(fù)責(zé)辦公室日常各項(xiàng)人事、行政管理工作 (8)組織本部門員工的考核工作。 (9)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項(xiàng) 任職資格: (1)年齡30-40歲; (2)大專及以上學(xué)歷,人力管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)優(yōu)先; (3)具有相對大型的活動組織、主持經(jīng)驗(yàn); (4)熟悉人力資源相關(guān)知識,對于招聘、培訓(xùn)有一定實(shí)操經(jīng)驗(yàn); (5)具有相關(guān)崗位任職經(jīng)驗(yàn)3年以上; (6)具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
蒙玲艷
人事專員
3000-4000元
柳州-柳北區(qū)
招聘崗位:人事行政專員 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的簡歷篩選、預(yù)約、接待及面試、后續(xù)跟蹤等工作; 2、負(fù)責(zé)辦理員工入、離職手續(xù);在職員工異動手續(xù),員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)員工意外險辦理; 6、負(fù)責(zé)新入職員工培訓(xùn)工作; 7、負(fù)責(zé)行政相關(guān)事務(wù); 8、全力配合人事經(jīng)理/總監(jiān)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、二年以上人事工作經(jīng)驗(yàn),有建筑行業(yè)相關(guān)工作者優(yōu)先; 3、具有書面、口頭表達(dá)能力、親和力與服務(wù)意識; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 5、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式; 6、良好的計算機(jī)水平,熟練操作office辦公軟件; 7、可接受應(yīng)屆人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生;
李女士
人事專員
3000-4000元
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園
柳州桂橋纜索有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動化
招聘、人員入職、調(diào)動、離職辦理 檔案管理、
黃女士
人事專員
柳州-柳南區(qū)
柳工柳州傳動件有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、辦公用品的發(fā)放; 2、對員工勞動合同進(jìn)行動態(tài)管理,按時完成續(xù)簽意見反饋及開展續(xù)簽工作; 3、員工人事檔案接收、存檔、移交及查檔工作;公司各類資料存檔管理;公司檔案室管理; 4、領(lǐng)導(dǎo)日程管理; 5、公司費(fèi)用報賬; 6、按股司要求辦理刻制、發(fā)放、回收印章相關(guān)手續(xù),監(jiān)督印章的使用和保管; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。 任職要求: 1、受教育水平:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源或管理類專業(yè) 2、基本技能:掌握WORD、EXCEL等辦公軟件使用方法 3、需具備能力:有原則性和保密意識,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的服務(wù)意識,積極主動 4、實(shí)習(xí)時長:3-6個月
黃美禎
人事專員
柳州-魚峰區(qū)
廣西桂中大藥房連鎖有限責(zé)任公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、協(xié)助招聘工作流程全面開展招聘工作,篩選符合用工條件的人員簡歷并邀約面試,對初試質(zhì)量進(jìn)行把控; 2、協(xié)助員工入職手續(xù)辦理; 3、協(xié)助整理匯總各人事移交人事材料和勞動合同,核對材料完整性; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè),25屆畢業(yè)生; 2、熟練使用日常辦公軟件,具備一定的寫作能力; 3、身體健康、辦事認(rèn)真、吃苦耐勞,有一定的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)
柳州市好歡螺食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)和人力資源現(xiàn)狀,協(xié)助人力資源經(jīng)理制定人力規(guī)劃,確保高效的人力資源配置; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)需求,制定、更新人員招聘計劃和方案,完善招聘配置制度、流程、工具并指導(dǎo)實(shí)施,吸納內(nèi)外部人才,優(yōu)化公司人力資源配置; 3、持續(xù)建設(shè)戰(zhàn)略人才管理及培養(yǎng)體系,有效建設(shè)人才梯隊(duì),通過人才管理流程拉動內(nèi)部人才的發(fā)展,晉升,輪調(diào)及優(yōu)才管理,確保組織活力; 4、協(xié)助公司進(jìn)行戰(zhàn)略績效目標(biāo)的分解,組織實(shí)施各部門的績效管理與考核,確保績效管理工作的有效實(shí)施,為公司業(yè)務(wù)經(jīng)營和人員管理提供有力支持和指導(dǎo); 5、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo),協(xié)助制定整體薪酬與激勵策略,并對人力資本效能進(jìn)行預(yù)測,制定人力成本控制計劃等管理手段; 6、協(xié)助人力資源經(jīng)理管理其他板塊工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上相關(guān)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)至少2個人事模塊工作,有食品生產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。 3、熟悉勞動法規(guī)和人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)。 4、具備較強(qiáng)的招聘、培訓(xùn)、績效管理等方面的專業(yè)知識、實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 5、出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理員工關(guān)系問題。 6、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效領(lǐng)導(dǎo)和激勵團(tuán)隊(duì)成員。 7、具備高度的責(zé)任心和保密意識,能夠處理人事信息時保持謹(jǐn)慎。 8、具備創(chuàng)新思維,能夠提出并實(shí)施改進(jìn)人力資源管理的策略和方案。
人事主管
45000-65000元
柳州-柳南區(qū)-銀泰城
人事主管,從事過人事方面工作至少年以上,要求熟練釘釘各項(xiàng)操作,熟練各方面的招聘渠道,有很強(qiáng)的溝通能力,有基礎(chǔ)培訓(xùn)能力,大專以上學(xué)歷,試用期3800,轉(zhuǎn)正后4500及以上不等,每周日休,早8.30至午5.30工作時間
洪天扶
人事專員
3000-5000元
柳州-鹿寨縣-鑫都花園
廣西丫先森電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.招聘會計類、文員類、財務(wù)類人員,給公司大量儲備會計人才。 2.管理公司員工的招聘、考勤、社保、薪酬、員工關(guān)系培訓(xùn)等。 3.制定公司員工招聘機(jī)制、考勤制度、行政管理制度、銷售部銷售制度、外勤人員管理制度等。 4.定期組織參加銷售部銷售人員/財務(wù)人員培訓(xùn)、整理培訓(xùn)資料、制定培訓(xùn)方案。 5.為擴(kuò)大公司規(guī)模招聘籌備相應(yīng)人才。 6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 職位要求: 1.有3-10年以上的專業(yè)人力主管或者相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。 2.擁有相關(guān)專業(yè)/人力資源證者優(yōu)先。 3.工作認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)、邏輯思維清晰、工作能力強(qiáng)。 4.能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作內(nèi)容。 工作時間:8:00--17:30 中午休息一小時 周末一天半休 法定節(jié)假日休息
龍萍
柳州市優(yōu)印美數(shù)碼快印有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市優(yōu)印美數(shù)碼快印有限公司
所在行業(yè) 包裝/辦公設(shè)備/家具
成立時間 8年(2016年1月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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