職位描述

店長
一、【工作內(nèi)容】
1、根據(jù)制度標準全面負責(zé)餐廳日常經(jīng)營和管理工作;?
2、對餐廳營業(yè)額、成本、利潤、人員發(fā)展、顧客滿意度、產(chǎn)品品質(zhì)、食品安全方面負責(zé),帶領(lǐng)全餐廳伙伴共同達成各項KPI目標;?
3、負責(zé)餐廳團隊建設(shè)、培養(yǎng)和管理,提高餐廳的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì),打造高效率團隊。
二、【任職資格】
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,2年以上餐飲管理工作經(jīng)驗;
2、積極主動,對服務(wù)行業(yè)充滿熱情,具有客戶服務(wù)意識;
3、良好的執(zhí)行力和理解力,強烈的工作責(zé)任心。
三、【職業(yè)發(fā)展通道】
儲備店長—見習(xí)店長—店長—資深店長—初級督導(dǎo)—中級督導(dǎo)—資深督導(dǎo)—運營主管—運營經(jīng)理
四、【薪資福利】
薪資:轉(zhuǎn)正工資6000-8000元/月
福利:
1、免費食宿+年節(jié)福利+生日福利+帶薪年假+工齡補貼+婚慶禮金+生育禮金+周年紀念禮
2、每月進行專項PK,頒發(fā)榮譽證書和獎金;
3、每季度舉辦一次員工團建活動;
4、每年進行優(yōu)秀評比,頒發(fā)榮譽證書和獎金;
5、不定期參加公司內(nèi)外部專業(yè)的技能或管理類培訓(xùn)(帶薪)
6、有機會成為公司合伙人,并獲得公司創(chuàng)業(yè)基金申領(lǐng)機會。
我們——愿意為你提供高水平的工資、豐厚的業(yè)績獎金,更重要的是為你搭建事業(yè)發(fā)展的舞臺
你們——踏實的腳步,邁向成功,拒絕平庸
無限的發(fā)展空間,我們的成長邀請你一同參與!

公司簡介

廣西大米董事餐飲管理有限公司創(chuàng)立于2019年,公司創(chuàng)立以來一直堅持食品安全、品質(zhì)第一、服務(wù)至上的原則,為現(xiàn)炒自選簡餐行業(yè)做出貢獻的經(jīng)營方針。公司自成立以來已有直營門店幾十家,專業(yè)的運營管理及研發(fā)團隊,幾千平米的生產(chǎn)加工基地。形成以南寧為核心,業(yè)態(tài)輻射全國的發(fā)展態(tài)勢,創(chuàng)中國一流現(xiàn)炒自選簡餐品牌。廣西大米董事餐飲管理有限公司是一家專注于產(chǎn)品及服務(wù)的綜合性餐飲連鎖公司,在行業(yè)內(nèi)擁有領(lǐng)先地位,是一家深受年輕人和上班族喜歡的餐飲新銳品牌。??

上班地點

工作地址: 柳州大米董事(柳州萬達店)大米董事(柳州萬達店) 查看上班路線

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餐飲店長
4000-6000元
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吃苦耐勞,有一定的管理能力。
熊金麗
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柳州-柳北區(qū)-中房勝利小區(qū)
1、負責(zé)店鋪的日常運營管理,確保為顧客提供高質(zhì)量的服務(wù)。 2、總結(jié)門店銷售情況,及時提供門店盈利分析。 3、保證食材和原材料的充足。 4、負責(zé)處理客戶投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種突發(fā)事件。 5、要求有責(zé)任心,有執(zhí)行力,有上進心,吃苦耐勞。 6、有一年以上的餐飲管理當?shù)觊L的經(jīng)驗,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。薪資***,有意者面談。
李廣
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崗位職責(zé): 1、對公司擬建門店進行市場定位和可行性分析; 2、協(xié)同研發(fā)設(shè)計中心、成本控制部門開展門店市場調(diào)研、定位、設(shè)計、開發(fā)、招標等工作; 3、負責(zé)與門店管理公司的談判并做出選擇評判; 4、門店建設(shè)日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、熟悉高級門店行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,熟悉高級門店運營流程; 2、同行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗; 3、熟練掌握office等辦公軟件; 4、有帶領(lǐng)團隊工作的經(jīng)驗。 工作時間: 職位招聘1人
韋先生
餐廳迎賓
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做好到店用餐客人的接待工作! 職位招聘5-10人
劉志明
柳州-柳南區(qū)
1)持行公司領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù),完成餐飲目標營收指標。監(jiān)督酒店餐飲部門的服務(wù)質(zhì)量標準化、服務(wù)方式規(guī)范化、服務(wù)過程程序化,搞好員工培訓(xùn),控制餐飲成本,提高利潤; 2)監(jiān)督餐牌定價、推銷策略,定期或不定期地做好對外宣傳; 3)編制年度財務(wù)預(yù)算方案,分析經(jīng)營動向; 4)檢查服務(wù)員出勤情況及衛(wèi)生清潔情況,合理安排勞動力,檢查服務(wù)員儀表是否整潔,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正; 5)督導(dǎo)下屬員工提高服務(wù)質(zhì)量;對客彬彬有禮、微笑服務(wù),樹立團隊精神; 6)對服務(wù)員當天工作、服務(wù)態(tài)度等表現(xiàn)進行考評,給予員工表揚或批評; 7)對后廚菜品質(zhì)量進行嚴格把關(guān),做好餐飲樓面與后廚之間的溝通工作; 8)憑最新市場研究,更新餐牌,提高收入,開拓客源市場; 任職資格: 1.年齡要求:25-45歲,大專以上學(xué)歷; 2.具有兩年以上酒店餐廳服務(wù)和管理工作經(jīng)驗,具有較強的組織管理能力,熟悉包廂及宴會的服務(wù)業(yè)務(wù),能夠有效地督導(dǎo)下級工作; 3.具有酒店餐廳管理知識,熟知各種菜品的上菜程序及要求;掌握餐廳擺臺上菜服務(wù)等方面知識,并熟悉賓客接待的禮儀、禮節(jié); 4.具有一定社交能力及判斷,應(yīng)變,決策能力,具備營銷思維能力,具備團隊管理建設(shè)能力,善于協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系并能妥善處理突發(fā)事件,具有餐飲營銷思維,有一定的語言文字能力,能撰寫有關(guān)業(yè)務(wù)報告; 5.善于搞好人際關(guān)系,能與他人友好合作,學(xué)習(xí)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓能力強。
柳州市柳南區(qū)川海大廈
餐飲店長
6000-10000元
柳州-魚峰區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、制定門店的年度工作計劃并監(jiān)督實施執(zhí)行; 2、負責(zé)門店規(guī)章制度、服務(wù)流程及出品標準的擬定、完善、培訓(xùn)與檢查,使門店的各項營運標準(服務(wù)/品質(zhì)/清潔)達到和超過公司要求的標準; 3、積極協(xié)調(diào)和激勵所屬門店的工作,協(xié)調(diào)各崗位工作,建立有效的團隊協(xié)作制; 4、妥善處理員工及客戶投訴,改善服務(wù)質(zhì)量,加強現(xiàn)場管理,及時糾正服務(wù)中的問題; 5、排查店面設(shè)備設(shè)施問題,及時與相關(guān)部門溝通,建立物資管理制度,做好維護保養(yǎng)工作,保證店面的安全和防火工作; 6、負責(zé)各種營運統(tǒng)計和分析,組織顧客調(diào)查、商圈分析等,掌握市場行情,為公司實體經(jīng)營決策提供重要依據(jù); 7、負責(zé)團隊人員的招募、管理、培養(yǎng)與考核; 8、配合品牌及營銷部門做店面新品銷售推廣和營銷/促銷方案的策劃、組織、實施和評估工作; 9、配合財務(wù)組織店面進行成本、費用控制等。 ? 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上餐飲店鋪管理經(jīng)驗,參與過大店或大團隊餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、組織能力,良好的職業(yè)操守,優(yōu)秀的團隊協(xié)作力,邏輯思維清晰,執(zhí)行能力強,以結(jié)果為導(dǎo)向; 3、能承受工作壓力,成熟穩(wěn)重,善于交際,工作效率高; 4、注重企業(yè)文化與團隊建設(shè),具備踐行企業(yè)文化的意愿度。
覃經(jīng)理
廣西大米董事餐飲管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西大米董事餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲
成立時間 5年(2019年7月19日)
企業(yè)性質(zhì) 私營企業(yè)
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

水電工

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