資源職場問答

  • 找了個采購員的工作,在資源上班第一天就要買東西,而且需要墊資(大額)這樣合理嗎?

    13*******40
    2022-12-02
    3個回答
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全部回答 已有 3人回答

  • 18*******51 2022-12-02
    采購助理明面工作跟采購專員差不多,但是工作素養(yǎng)和專業(yè)能力不是一個級別。助理偏被動型,專員更加主動一些。 1、對采購助理的要求只需要會下單,不要下錯,跟進交期,按照上級指示砍價。這是對新手采購的基本要求。詢價比價議價是會比較少接觸。 2、對于采購專員也是下單、催料,多了一個降本指標。 對于下單的要求:要了解所下物料的規(guī)格參數(shù)和公司要求,在合適的時候提出替代方案料件分析可行性。 對于催料的要求:要了解該物料的生產(chǎn)周期,工藝程序等等,評估供方上游原材料交貨期和市場原材料波動情況,來掌握供方的交期是否合理。 對于降本要求:會拆解物料的結構并且根據(jù)原材料行情算出大致的直接材料費用,最重要的部分是行業(yè)制造費用,了解工藝工序和每個環(huán)節(jié)的人工成本。管理費用和運輸費+合理利潤和稅。(初級采購專員和資深采購專員的區(qū)別也是在這點) 只要花時間下單,催料,直接材料成本大致分析,都不是難事,難得是內(nèi)在的提升和對分析的精準度,還有行業(yè)制造費用想了解也是急不來的,這個真的是吃資歷一點點積累,(也可以花幾個月時間不斷的換工作去看看,但是不推薦太長時間這種狀態(tài),這樣去了解行業(yè)工序和制造費用,生活會不穩(wěn)定)。
  • 18*******25 2022-12-02
    如果是負責酒店用品采購,可以考慮同驛商城,財務直接在線充值,省的討價還價的繁瑣,300+優(yōu)質(zhì)供應商,實現(xiàn)工廠到門店直供物資,簡化采購中間流程,減少企業(yè)采購成本!經(jīng)常會有秒殺、滿減、抽獎等福利,同名小程序直接手機就能下單,很方便。畢業(yè)工作四年,采購經(jīng)驗兩年多,從采購助理到采購專員再到現(xiàn)在采購主管崗位。分析一下自己心得:管理好自己,不要領導催也要每天向上匯報各項工作進度完成情況和異常情況,做好自己的數(shù)據(jù)表,其次是有合適的機會適時表現(xiàn)自己的某面才能,但不要功高蓋主,職場大忌。 如何從助理到專員:不斷學習材料知識和了解行業(yè)制造工序。在做采購之前我去過很多行業(yè)平均1-2個月時間,工作兩年就換了十幾份工作,也去過一線做過臨時工,跑過銷售,做過人事,財務助理。所以對于我目前工作的公司,很多供方的同行業(yè)我都去過了。對于人工核算和工藝流程有個初步了解。缺點是沒存到錢,初級采購可以不精但一定要泛,高級采購一定要對專業(yè)越精越好。
  • 13*******18 2022-12-02
    不知道你這個大額具體的金額是多少?是上千還是上萬。 采購員墊資很正常。你第一天上班,請款或借款都要簽字走流程,遇到緊急的物料,可能是來不及申請款項的。所以墊資也是可能的,但是你得向老員工了解一下,公司的報銷情況如何,如果墊資容易報銷難,那就不要墊,如果報銷很爽快,那就沒問題。

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