桂林移動工資福利待遇怎么樣 中國移動簡介

大家好呀，今天我們來和小編一起了解桂林移動公司的相關(guān)內(nèi)容。說到中國移動公司，想必大家都不陌生吧，因為現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)時代，所以說我們也產(chǎn)生了很多與通訊相關(guān)的公司，通訊技術(shù)得到了大大的提升，而中國移動公司就是與此相關(guān)的一家公司，也吸引了很多通訊技術(shù)人才，那么桂林移動員工待遇是怎么樣的呢？我們今天就圍繞著桂林移動工資福利待遇怎么樣的內(nèi)容來展開，一起了解相關(guān)的情況吧。

一、桂林移動工資福利待遇怎么樣

1、短期薪酬

短期薪酬包括工資、獎金、津貼和補貼、職工福利費、醫(yī)療保險費、工傷保險

費、生育保險費、住房公積金、工會和職工教育經(jīng)費等。

按照中國內(nèi)地有關(guān)法規(guī)，中國移動在內(nèi)地注冊的各子公司職工參加了由政府機構(gòu)設(shè)立管理的社會保障體系，中國移動為職工繳納基本醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用及住房公積金。

2、離職后福利

中國移動將離職后福利計劃分類為設(shè)定提存計劃和設(shè)定受益計劃。

設(shè)定提存計劃是中國移動向獨立的基金繳存固定費用后，不再承擔(dān)進(jìn)一步支付義務(wù)的離職后福利計劃；

設(shè)定受益計劃是除設(shè)定提存計劃以外的離職后福利計劃。

于報告期內(nèi)，中國移動的離職后福利主要是為職工繳納的基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、企業(yè)年金及強制性公積金、補充退休福利等，除補充退休福利外均屬于設(shè)定提存計劃。

二、中國移動簡介

中國移動通信集團(tuán)有限公司（英文名稱：China Mobile Communications Group Co.,Ltd，簡稱“中國移動”、“CMCC”或“中國移動通信”、“中移動”）是按照國家電信體制改革的總體部署，于2000年4月20日成立的中央企業(yè)。2017年12月，中國移動通信集團(tuán)公司進(jìn)行公司制改制，企業(yè)類型由全民所有制企業(yè)變更為國有獨資公司，并更名為中國移動通信集團(tuán)有限公司。中國移動是一家基于GSM、TDD-LTE、FDD-LTE制式網(wǎng)絡(luò)的移動通信運營商。 中國移動全資擁有中國移動（香港）集團(tuán)有限公司，由其控股的中國移動有限公司在國內(nèi)31個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和香港設(shè)立全資子公司，并在香港和紐約上市，主要經(jīng)營移動語音、數(shù)據(jù)、寬帶、IP電話和多媒體業(yè)務(wù)，并具有計算機互聯(lián)網(wǎng)國際聯(lián)網(wǎng)單位經(jīng)營權(quán)和國際出入口經(jīng)營權(quán)。注冊資本3000億人民幣，資產(chǎn)規(guī)模近1.7萬億人民幣，員工總數(shù)近50萬人。

三、中國移動產(chǎn)品服務(wù)

基本業(yè)務(wù)：

國內(nèi)漫游、國內(nèi)長途、本地通話。

2018年10月24日，北京移動推出免費的“來電免打擾”業(yè)務(wù)。 

國際/港澳臺業(yè)務(wù)：

長途業(yè)務(wù)、漫游業(yè)務(wù)。 

鐵通寬帶：

中國移動鐵通寬帶業(yè)務(wù)是中國移動和其子公司鐵通合作推出的家庭上網(wǎng)服務(wù)，客戶可以通過中國移動溝通100服務(wù)廳進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理。兩個寬帶品牌，一個是高端的集團(tuán)用戶，可以采用光纖接入，提供高質(zhì)量服務(wù)；一個是低端的集團(tuán)用戶，主要是家庭用戶，中移動借力鐵通寬帶全力搶登家庭市場。

在以固話、寬帶業(yè)務(wù)為主的基礎(chǔ)上，大力發(fā)展數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)和智能業(yè)務(wù)，進(jìn)一步深化和推廣MPLS VPN業(yè)務(wù)、全視通業(yè)務(wù)、成長e站、呼叫中心10050業(yè)務(wù)等。

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