桂林公務(wù)員試用期工資 桂林事業(yè)編工資待遇

一直以來，大家都積極報考公務(wù)員，有些人甚至好幾年連續(xù)考，只為了得到那個崗位。眾所周知，公務(wù)員待遇是相當(dāng)不錯的，工作也比較悠閑，因此，很多人都樂此不疲地報考公務(wù)員。但是，具體公務(wù)員的工資待遇好不好呢？這得要我們好好了解了解了。因此，小編為了讓大家更清楚公務(wù)員的相關(guān)信息，查詢了很多網(wǎng)站，得到了以下信息，供大家參考。下面就是桂林公務(wù)員試用期工資待遇、桂林公務(wù)員待遇以及廣西選調(diào)生待遇政策的相關(guān)內(nèi)容，感興趣的朋友一起來看看喲，了解了解也很不錯喲！

一、桂林公務(wù)員試用期工資

直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用的公務(wù)員試用期工資分別為：初中畢業(yè)生570元，高中、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生590元，大學(xué)專科畢業(yè)生655元，大學(xué)本科畢業(yè)生 685元，獲得雙學(xué)士學(xué)位的大學(xué)本科畢業(yè)生、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學(xué)位的研究生710元，獲得碩士學(xué)位的研究生770元，獲得博士學(xué)位的研究生845 元。其他新錄用的公務(wù)員試用期工資，按管理權(quán)限由主管部門參考錄用前本人工作經(jīng)歷和錄用后擬任職務(wù)、級別，按照比本單位同等條件人員低一個級別工資檔次的數(shù)額確定。下面是小編整理的一些崗位信息，供大家參考。

二、桂林事業(yè)編工資待遇

（一）崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)、工勤技能崗位(設(shè)5個等級)，每個崗位等級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。

（二）薪級工資：主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級，工人設(shè)置40個薪級，每個薪級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。工資基本構(gòu)成如下，事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級工資從200余到7000余不等。管理崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級工資從200余到7000余不等。工勤技能崗的崗位工資從1000余-2000余不等，薪級工資從200余到2000余不等。

三、廣西選調(diào)生待遇政策

應(yīng)屆本科生和碩士研究生分配到缺編的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)工作，博士研究生分配到缺編的縣(市、區(qū))工作，新錄用的省選調(diào)生試用期1年，直接執(zhí)行定級工資標(biāo)準(zhǔn)，對不同學(xué)歷的選調(diào)生的具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）本科生選調(diào)生工作滿3年、年度考核均為稱職以上的，安排副科級職位;（二）碩士生選調(diào)生享受副主任科員待遇，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在職數(shù)范圍內(nèi)安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政副職，享受正科級待遇;（三）博士生選調(diào)生安排主任科員，在縣(市、區(qū))工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在本市范圍內(nèi)統(tǒng)籌考慮，安排副縣級職位;

好了，以上就是桂林公務(wù)員試用工資、桂林事業(yè)編工資待遇以及廣西選調(diào)生待遇政策的相關(guān)內(nèi)容，可供大家參考喲。公務(wù)員是人人追求的職位，大家感興趣的話也可以報考公務(wù)員喲。待遇相對來說還是非常不錯的了?？偠灾?，只有自身有能力，才能有選擇的機會喲。因此，提升自己的能力才是最關(guān)鍵的，在此，小編祝大家身體健康，萬事勝意！