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職位描述

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。

2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。

3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員（各部門）進(jìn)行日常考勤。

4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。

5、處理公司對(duì)外接待工作。

6、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。

7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。

8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。

職位要求：

1. 工作態(tài)度：入職后必須對(duì)企業(yè)的背景、企業(yè)所在行業(yè)及市場(chǎng)的定位、企業(yè)行政管理系統(tǒng)及企業(yè)文化有所了解。

2. 工作技能：有電腦、文案、溝通技能、時(shí)間管理、壓力管理、情緒管理等方面的能力。

3. 業(yè)績(jī)方面：要求能領(lǐng)悟上級(jí)主管的意圖，工作高效率，有服務(wù)意識(shí)，工作環(huán)節(jié)“零缺陷”。

4.跟上公司的主旋律，注意公司的發(fā)展趨勢(shì)；

5.有尋求晉升空間的需求：行政工作不是你終想要的，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，可以設(shè)法讓自己能夠勝任更重要的職位。

冬季工作時(shí)間：

早上8：30-12：00

下午2：00-6：00

公司簡(jiǎn)介

									廣西中巴產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“中巴產(chǎn)投”）于2021年1月在玉林市掛牌成立，西南總部辦公地點(diǎn)設(shè)在南寧市，是一家集產(chǎn)業(yè)投資、創(chuàng)業(yè)投資等業(yè)務(wù)一體的全產(chǎn)業(yè)鏈集團(tuán)公司?，F(xiàn)集團(tuán)注冊(cè)資本1000萬(wàn)元，各類產(chǎn)業(yè)投資總規(guī)模估值超10000萬(wàn)元。目前，集團(tuán)控股產(chǎn)業(yè)鏈上下設(shè)廣西桂味寶食品有限公司、廣西藍(lán)蓮花品牌管理有限公司、廣西八桂山泉飲用水有限公司、廣西千村萬(wàn)店商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司、廣西玉林中巴企業(yè)管理服務(wù)有限公司、廣西中巴冷鏈物流有限公司、廣西中巴創(chuàng)業(yè)投資有限公司等多家子公司，業(yè)務(wù)涵蓋現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、產(chǎn)品深加工、物流配送、品牌孵化運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)、資本運(yùn)作等領(lǐng)域，具有從研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、物流配送到運(yùn)營(yíng)管理的全產(chǎn)業(yè)鏈管控能力。中巴產(chǎn)投集團(tuán)以國(guó)家“十四五”規(guī)劃為發(fā)展綱要，以“鄉(xiāng)村振興，產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)”為使命，聚焦鄉(xiāng)村振興主要領(lǐng)域，促進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)孵化培育和推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)，已先后完成桂味寶項(xiàng)目，中巴冷鏈物流項(xiàng)目、藍(lán)蓮花品牌運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目為代表的產(chǎn)投板塊商業(yè)模式，以及完成了以中巴創(chuàng)業(yè)天使人投資基金為代表的創(chuàng)投板塊。

秉承國(guó)家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略之風(fēng)和資本制度改革創(chuàng)新之舉，未來(lái)，實(shí)體企業(yè)將得到快速蓬勃向上發(fā)展，中巴產(chǎn)投集團(tuán)將緊抓這次發(fā)展機(jī)遇，以產(chǎn)業(yè)投資為主，創(chuàng)業(yè)投資為輔，加快籌建北京總部和上海華東總部，為桂味寶項(xiàng)目、中巴冷鏈項(xiàng)目、藍(lán)蓮花品牌運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目等一批創(chuàng)新型企業(yè)項(xiàng)目掛牌上市做好戰(zhàn)略布局。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)玉林市玉東新區(qū)石棠路66號(hào)中建時(shí)代廣場(chǎng)（伴山壹號(hào)）1幢408號(hào)房查看上班路線

可能感興趣的職位: 行政人事主管
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廣西分之管漂染有限公司

批發(fā)/零售

1.28—38周歲，在制造業(yè)800人以上企業(yè)同等職位，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2.對(duì)普工招聘、技術(shù)人員、管理人員招聘、面試有成功經(jīng)驗(yàn)。 3.執(zhí)行監(jiān)督力強(qiáng)，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，懂得新員工給培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)實(shí)施、培訓(xùn)考試。 4.溝通能力強(qiáng)，人際關(guān)系能力強(qiáng)，員工關(guān)系處理能力強(qiáng)，能妥善應(yīng)對(duì)解決各種員工關(guān)系事宜。

林佳明; 行政人事經(jīng)理
4000-5000元

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玉林市宏源酒店有限公司

酒店/旅游

負(fù)責(zé)各部門協(xié)調(diào)、人員培訓(xùn)、考勤、每月活動(dòng)日策劃、盤點(diǎn)等

陳國(guó)平; 綜合辦公室主任
4000-5000元

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廣西祥宇旅游開(kāi)發(fā)有限公司

酒店/旅游

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司管理體系的建設(shè)與優(yōu)化，確保公司運(yùn)營(yíng)效率； 2、制定和執(zhí)行公司流程制度，保障公司管理活動(dòng)的順利進(jìn)行； 3、推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè)，提升員工團(tuán)隊(duì)合作精神和企業(yè)形象。崗位要求： 1、具備深厚的文字功底，能夠高效地完成文案撰寫和資料整理工作； 2、擁有5年以上在大中型企業(yè)中從事相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn)； 3、具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

董慶波; 行政人事部經(jīng)理
10000-11000元

玉林-北流市

北流市那威中區(qū)農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

負(fù)責(zé)招聘，主要B0ss網(wǎng)招聘

陸振; 綜合管理專員
5000-6000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市玉州區(qū)天天太子寵物會(huì)所

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

直播，賣貨，寵物飼養(yǎng)，寵物培訓(xùn)，寵物護(hù)理，日常清潔，上門護(hù)理清潔。

羅天; 綜合管理員
3000-4000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市振來(lái)鑄造有限公司

原材料和加工

1.人力資源6大板塊日常基礎(chǔ)工作。 2.行政板塊日常基礎(chǔ)工作。 3.職業(yè)衛(wèi)生、安全、環(huán)保、消防等監(jiān)督、及接待工作。 4.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。 5.該崗位綜合管理，比較繁瑣，需較強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通能力，有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

黃女士; 綜合管理部專員
2000-3000元

玉林-玉州區(qū)

廣西九顆星數(shù)字印刷包裝有限公司

印刷/包裝

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司的各種物品的清理和采購(gòu)，負(fù)責(zé)起草各類合同，做好訂單處理及售前售后服務(wù)。要求：大專以上學(xué)歷，至少2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，文字功底強(qiáng)，邏輯思維清晰，有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感，熱情開(kāi)朗。有小車駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！

王顯廣; 綜合維修
3000-5000元

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機(jī)械/設(shè)備/重工

懂得簡(jiǎn)單的維修基礎(chǔ)和使用萬(wàn)能表。能吃苦耐勞。

羅總; 辦公室主任
4000-5000元

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玉林中航房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

應(yīng)聘要求 30~35歲，158cm以上，大學(xué)本科， 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘專業(yè)優(yōu)先 1、需要具有較高的組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、理解、判斷力。 2、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，對(duì)外聯(lián)絡(luò)能力和對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)能力。 3、能熟練操作電腦，熟練駕駛車輛。 4、有良好的職業(yè)道德，堅(jiān)持原則，誠(chéng)實(shí)可靠，品行端正。 5、洞察力強(qiáng)，秉公辦事，要能保守秘密，工作勤奮，忠于公司，開(kāi)拓進(jìn)取。工作職責(zé):在董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的帶領(lǐng)下全面負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室的日常接待工作，努力做到全方位服務(wù)。 1、負(fù)責(zé)公司的人力資源工作的規(guī)劃，包括建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī) 章制度。 2、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、勞務(wù)協(xié)議及相關(guān)協(xié)議文本的修訂，和勞務(wù)公司洽談勞務(wù)協(xié)議條款。 3、建立并及時(shí)更新員工檔案，統(tǒng)計(jì)年度/月度的人員異動(dòng)，包括員工離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等。 4、員工在試用期期間要進(jìn)行培訓(xùn)及考核，并根據(jù)培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門錄用。 5、組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問(wèn)題，使績(jī) 效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處，并不斷完善績(jī)效管理體系 6、負(fù)責(zé)公司員工福利、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)年檢的辦理。 7、定期召開(kāi)本部門工作例會(huì)，布置、檢查、總結(jié)工作，并組織本部門員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高管理水平和業(yè)務(wù)技能。 8、負(fù)責(zé)日常辦公方面的行政服務(wù)工作，包括來(lái)訪人員的接待、會(huì)務(wù)會(huì)議安排、日常文檔的整理歸檔、各種通知的發(fā)布與傳達(dá)等。

伍女士; 辦公室主任
3000-5000元

玉林-玉州區(qū)

廣西達(dá)匯科醫(yī)藥股份有限公司

制藥/生物工程

1. 負(fù)責(zé)辦公室日常管理和運(yùn)營(yíng)，確保公司辦公環(huán)境的良好秩序和工作效率。 2. 協(xié)調(diào)安排內(nèi)外部會(huì)議和活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議室預(yù)訂、準(zhǔn)備材料和安排行程等工作。 3. 組織和處理辦公室的文件、資料、文檔的收集、整理、歸檔和分發(fā)，確保文件的安全和機(jī)密性。 4. 負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)和庫(kù)存管理，合理控制成本。 5. 協(xié)助管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行行政支持和日常事務(wù)處理，為員工提供必要的協(xié)助和支持。任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2. 具備2年以上辦公室管理或行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟練掌握辦公軟件操作，熟悉辦公室設(shè)備的使用和維護(hù)。 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠處理日常辦公室事務(wù)。 5. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度，能夠承擔(dān)工作壓力。

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