職位描述
1.填寫日報表,填報KPI,發(fā)送日報短信;
2.整理維修工單,檢查維修工單的完整性;
3.整理并保管首保單據(jù),首保單據(jù)的DMS確認(rèn);
4.每月制作廠家月報,每月制作SA效能表格;
5.整理跟蹤意見和客戶名單;
6.DMS月次處理;
7.完成售后服務(wù)經(jīng)理的其它工作內(nèi)容。
公司簡介
我公司系廣匯廣西機(jī)電設(shè)備有限責(zé)任公司的下屬公司,成立于2007年8月30日,是東風(fēng)本田汽車有限公司授權(quán)的玉林市4S專營店。我公司正式員工享受國家規(guī)定的社保福利,購五險一金。
上班地點(diǎn)
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售后服務(wù)工程師5000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西氣源機(jī)電設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé):上門維修空壓機(jī),冷干機(jī)等氣動設(shè)備 任職要求:有團(tuán)隊服務(wù)意識,有空壓機(jī)方面的知識,電氣專業(yè)知識,制冷專業(yè)知識,機(jī)械維修知識,認(rèn)真,上進(jìn),服從安排,有C1駕照,電工證優(yōu)先李金慶
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售后維護(hù)3000-5000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林市百祥宏電子科技有限公司計算機(jī)硬件崗位描述: 負(fù)責(zé)紅門電動門系列及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作。弱電安防有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 任職要求: 1、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任和團(tuán)隊協(xié)作精神。 2、具有電腦基礎(chǔ)專業(yè)知識,負(fù)責(zé)高清車牌識別、電動門及人臉識別軟件調(diào)試安裝。 3、有弱電安防基礎(chǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 4、有應(yīng)急能力,能快速去處理客戶維修。 5、公司提供專業(yè)人員培訓(xùn),一帶一教學(xué)。 6、有C1駕照優(yōu)先、駕齡在一年以上(或摩托車駕照)。 7、不會電腦和沒有車證的勿擾 薪酬福利: 1、薪酬范圍:2000-5000元/月 2、上班時間:8:00-12:00 14:00-18:00王軍
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售后運(yùn)營服務(wù)經(jīng)理5000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西良達(dá)電動車科技有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)售后部運(yùn)營工作;能吃苦耐勞,有責(zé)任心,有抗壓力; 崗位要求:大專以上學(xué)歷,40歲以下,3-5年銷售運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 上班時間: 早上8點(diǎn)45分-下午6點(diǎn)。王林兵
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售后技術(shù)支持3000-4000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林市百祥宏電子科技有限公司計算機(jī)硬件職位詳情 網(wǎng)絡(luò)/通信設(shè)備網(wǎng)絡(luò)/通信硬件技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn) 崗位描述: 負(fù)責(zé)紅門電動門系列及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作。弱電安防有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,任職要求: 1、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任和團(tuán)隊協(xié)作精神。 2、具有電腦基礎(chǔ)專業(yè)知識,負(fù)責(zé)高清車牌識別、電動門及人臉識別調(diào)試安裝。 3、有電子行業(yè)維修基礎(chǔ)優(yōu)先錄用。 4、有應(yīng)急能力,能快速去處理客戶維修。 5、公司提供專業(yè)人員培訓(xùn),一帶一教學(xué)。 6、有C1駕照優(yōu)先、駕齡在一年以上(或摩托車駕照)。 7、不會電腦和沒有車證的勿擾 薪酬福利: 1、薪酬范圍:2000-5000元/月 2、上班時間:8:00-12:0014:00-18:00王軍
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自動化機(jī)修售后5000-7000元玉林-北流市廣西北流市智誠陶瓷自動化科技有限公司計算機(jī)硬件1.懂機(jī)械原理 2.能服從上級安排,認(rèn)真負(fù)責(zé) 3.動手能力強(qiáng),善于溝通,解決問題梁康寧
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維修師傅3000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)雄悅機(jī)電設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工吃苦耐勞,保養(yǎng)維修,有駕駛證,常開車懂線路 職位招聘2-4人劉秋靜
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汽車售后經(jīng)理4000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西小白龍信息科技有限公司計算機(jī)硬件工作內(nèi)容: 1、根據(jù)集團(tuán)、店總經(jīng)理上級領(lǐng)導(dǎo)要求,指導(dǎo)、帶領(lǐng)集團(tuán)售后人員的工作展開; 2、制定部門工作計劃并實(shí)施完成、不斷優(yōu)化客戶滿意度調(diào)查的方式和方法; 3、為總經(jīng)理制定提高客戶滿意度長期規(guī)劃: 4、完成總經(jīng)理交代的工作事項: 職位要求: 1、從事車行2年以上售后管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有責(zé)任心、創(chuàng)新性、正能量莫偉華
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