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2024-09-19
我們總以為生活欠我們一個“滿意”,其實我們欠生活一個“嘗試”。我們正在招人,請大膽把投簡歷過來,給生活一個嘗試。
我們:
1.包吃包住,月休四天,全勤獎,績效獎,晉升空間大,
2.老板好,工作環(huán)境好,每月聚餐,生日福利。
崗位職責:
1、按照經理安排做好工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔。
2、配合經理工作,團結及善于幫助同事工作。
3、積極參加培訓,不斷提高服務技能
4、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。
任職資格:
1、年齡19-35歲,身體健康、男女不限;
2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。
3、只要全職。
工作內容:負責生產安排管理及其他相關工作 職位要求: 1、大專及以上學歷,機械、電氣等相關專業(yè),可接受應屆生。 2、有團隊服務意識,統籌安排能力,服從公司管理,有積極主動學習意識。
急聘超市采購員 1.制定所管理品類商品的銷售計劃及采購計劃,并按時按量按質完成采購供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的降低采購購成本的責任指標; 2.
1、全職負責門店GSP質量管理 2、負責督促管理門店藥品 3、負責處方的審核工作 4、負責儲存和養(yǎng)護工作 5、熟悉產品咨詢服務 6、指導業(yè)務員正確、合理擺放及陳列藥品 7、負責公司質量管理人員上崗證
工作內容: 1、負責機械產品國際市場的業(yè)務開拓; 2、負責海內外客戶的開發(fā)管理,建立良好的互動關系,主導和監(jiān)督客戶信息的調研和整理; 3、針對重難點客戶組織追蹤方案的討論并制定方案,妥善安排和管理業(yè)務工作
2024-09-18
每天辦公室回訪客戶, 不用外出
5、負責店內全體管理組的發(fā)展計劃。   6、完成餐廳管理組的排班表。   7、主持主管會議。   8、確保員?福利計劃正確執(zhí)?。    …… 17、訓練餐廳管理?員。
工作內容 - 負責連鎖餐廳的日常管理,包括但不限于財務、庫存和員工招聘 - 監(jiān)督和提升餐廳運營效率,確保顧客服務質量 任職要求 - 具備1到3年餐飲店長經驗,熟悉連鎖餐飲店管理流程 - 具有良好的財務管理能力
2、管理和維護客戶關系,確保業(yè)務目標的實現。 3、參與ERP和OA系統的實施,優(yōu)化業(yè)務流程和項目管理。 任職要求 1、具備扎實的SQL語句應用能力,能夠高效處理數據和業(yè)務邏輯。 …… 2、具有管理相關專業(yè)背景,能夠理解并轉化業(yè)務需求。 3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠適應出差工作模式。
2024-09-18
1、負責店鋪的運營及協調、統籌整個店面管理、銷售、客戶服務、團隊的帶領管理等: 2、制定薪酬制度、工作計劃、任務以及各項規(guī)章制度并組織實施; 3、維護客戶關系,加強客戶聯絡 4、監(jiān)督貨品的進、銷、 …… 存管理,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè); 5、負責安排門店授課日程,對顧客、員工進行指導、培訓。
客戶關系管理:建立客戶檔案,記錄客戶信息和交易情況,進行客戶分類和分析,為精準營銷提供支持。 四、內部協作 1.

運營部經理

5000-8000元
2024-09-18
負責日常運營管理的全面協調,包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務管理、導覽服務、餐飲住宿配套等,確保景區(qū)運營高效、有序。同時,不斷探索和創(chuàng)新運營模式,提升運營效率和服務質量。 5. …… 旅游管理、市場營銷、工商管理或相關專業(yè)本科及以上學歷,具備扎實的專業(yè)理論基礎和豐富的實踐經驗。 2. 至少8年以上旅游景區(qū)或相關行業(yè)運營管理經驗,其中5年以上中高層管理崗位經驗。 …… 熟悉旅游景區(qū)運營管理的各個環(huán)節(jié),具備成功運營大型旅游項目的案例。 3. - 精通旅游景區(qū)運營管理流程,具備敏銳的市場洞察力和判斷力。 …… - 熟練掌握市場營銷、品牌建設、危機管理等專業(yè)技能,能夠獨立制定并實施有效的營銷策略和應對方案。 - 具備良好的數據分析能力,能夠運用數據分析工具進行運營效果評估和業(yè)務決策。 …… - 熟練掌握辦公軟件和景區(qū)管理系統,提高工作效率和進度。 4. 具備持續(xù)學習的意愿和能力,關注行業(yè)動態(tài)和新技術發(fā)展,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率,以應對快速變化的市場環(huán)境。 5.

營銷部經理

5000-8000元
2024-09-18
景區(qū)營銷部經理崗位職責:負責制定并執(zhí)行營銷策略,提升景區(qū)知名度與游客量;管理營銷團隊,監(jiān)控市場反饋,優(yōu)化推廣方案;確保營銷活動高效執(zhí)行,提升轉化率;定期評估工作成效,持續(xù)改進效率與進度。

餐飲部經理

5000-8000元
2024-09-18
工作內容 - 負責餐飲部的日常管理與運營 - 監(jiān)督食品安全和質量控制 - 提升客戶服務體驗 任職要求 - 具備良好的管理能力和團隊協作精神 - 對餐飲行業(yè)有熱情,注重服務質量 - 能夠有效處理突發(fā)狀況
2024-09-18
工作內容 - 負責食材的切割和處理,確保食材的質量和形狀符合要求 - 管理和維護廚房的配菜工作,保證配菜的效率和準確性 - 負責廚房設備的日常操作和維護,確保設備的正常運行 任職要求 - 具備一定的配菜經驗
2024-09-18
工作內容 - 負責酒店客房部的日常管理工作,確保客房服務質量 - 監(jiān)督客房清潔和維護工作,保證客房環(huán)境的整潔與舒適 - 管理客房服務團隊,提升服務效率和客戶滿意度 任職要求 - 具備良好的團隊管理能力和服務意識

人事部經理

5000-8000元
2024-09-18
設計具有競爭力的薪酬福利方案,包括基本薪資、獎金、股權激勵、福利政策等,確保薪酬體系的公平性與激勵性;管理薪酬福利相關事務,如薪資調整、社保繳納等。 6. …… 負責公司日常行政事務的管理,包括辦公環(huán)境維護、資產管理、辦公用品采購、會議組織、文件管理等,確保公司運營順暢。 8.
招聘店長 工作內容: 負責主持門店各工作 產品制作,收銀及日常工作 負責原材料庫存管理、商品質量和服務質量管理、提升團隊整體服務 監(jiān)督并確保食品質量和衛(wèi)生標準 薪資待遇: 待遇面談 月休
工作內容 - 負責客房的日常管理和維護,確??头抠|量和服務標準 - 組織和實施客房培訓,提升員工服務技能 - 監(jiān)督客房服務流程,優(yōu)化工作效率 任職要求 - 具備良好的普通話溝通能力,能夠提供優(yōu)質的客戶服務 …… - 有連鎖酒店或經濟型酒店的工作背景,熟悉客房管理流程 - 具備團隊合作精神,能夠激勵團隊成員,保證工作質量
工作內容:包云吞,煮云吞,臺面衛(wèi)生,工作簡單,上手快 有無經驗都可 要求:五官端正、有耐心、有積極性、服從管理
約 900 個崗位

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玉林 招聘招聘工資

¥ 4352
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 17.6%
    2K
  • 29.4%
    3K
  • 11.8%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 29.4%
    6K-8K
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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