玉林餐飲公司廚師長招聘
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玉林 廚師長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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廚師長
6000-7000元23小時(shí)前王昕宇工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)廚房日常管理與指導(dǎo)
- 監(jiān)督菜品質(zhì)量與制作流程
- 協(xié)調(diào)廚師團(tuán)隊(duì)工作,確保餐飲服務(wù)順暢
任職要求
- 具備廚師長相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
- 能夠有效管理廚房團(tuán)隊(duì)
- 對餐飲行業(yè)有深刻理解,注重細(xì)節(jié) -
連鎖餐飲廚師長
6000-8000元2024-10-22黃業(yè)通管控后廚產(chǎn)品出品,管理人員安排。把控毛利率 -
餐飲樓面主管
3000-4000元2024-10-201.按時(shí),按質(zhì),按量完成上級分配的各項(xiàng)工作
2.負(fù)責(zé)每日召開餐前會,檢查每位員工和儀容儀表及考勤記錄工作,布置任務(wù)。
3.安排各領(lǐng)班及員工班次,督導(dǎo)領(lǐng)班及員工日常工作,區(qū)域的清潔衛(wèi)生及餐具的保潔工作,合理定期檢查。
4.加強(qiáng)營業(yè)中的督導(dǎo),堅(jiān)持在一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中的問題,不斷改善服務(wù)質(zhì)量妥善處理好客人的糾紛。
5.熱情接待新老顧客,態(tài)度謙和,及時(shí)滿足客人各種合理的要求并做好客戶檔案。及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理
6.負(fù)責(zé)區(qū)域營業(yè)額,營業(yè)費(fèi)用及勞動的預(yù)算和控制工作,定期盤點(diǎn)加強(qiáng)控制消耗品及財(cái)產(chǎn)管理。
7.負(fù)責(zé)餐廳與工程,倉庫,廚師長保持良好的合作關(guān)系、根據(jù)氣節(jié)的變化與廚師長溝通,為客人情況研究制定特別菜單
9.參加餐飲部召開的各種有關(guān)會議,完成餐飲部經(jīng)理下達(dá)的其它任務(wù)。
10.定期召開餐廳員工會議,檢討近期服務(wù)情況。
11,。負(fù)責(zé)本本樓層員工的技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與落實(shí),不斷提高員工業(yè)務(wù)水平與素質(zhì),制定培訓(xùn)方案
12.每班填寫餐廳主管日報(bào)表,將餐廳經(jīng)營情況及時(shí)匯報(bào)部門經(jīng)理。 -
后廚
3000-4000元2024-10-19李慰崗位職責(zé): 1、傳達(dá)餐飲部或廚師長的相關(guān)通知、注意事項(xiàng)等; 2、為廚師配好所需的食材、保證食材的新鮮、衛(wèi)生等; 3、負(fù)責(zé)灶臺的衛(wèi)生清理、正常使用。 -
廚師長
4000-5000元2024-10-18鄭焯予熟悉每個(gè)崗位,管理好廚房的人與事。 -
中餐廚師長
5000-7000元2024-10-18蒙小泉崗位福利: 全勤獎,大節(jié)假日有福利,達(dá)月績有提成 -
后廚
3000-4000元2024-10-17鄭水青傳達(dá)餐飲部或廚師長的相關(guān)通知、注意事項(xiàng)等 -
崗位職責(zé) 1、按標(biāo)準(zhǔn)制作出品菜品 2、服從廚房經(jīng)理的工作安排 3、傳達(dá)餐飲部或廚師長的相關(guān)通知、注意事項(xiàng)等; 4、為廚師配好所需的食材、保證食材的新鮮、衛(wèi)生等; 5、負(fù)責(zé)灶臺的衛(wèi)生清理、正常使用
約 8 個(gè)崗位
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玉林 廚師長招聘工資
¥
5727
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:6K-8K
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18.2%4K
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31.8%5K
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40.9%6K-8K
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林廚師長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林廚師長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。