工作職責(zé):負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)供應(yīng)鏈全流程管理,前期先在后臺(tái)數(shù)據(jù)、分揀、配送等崗位輪崗,能獨(dú)立工作后通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘派駐到廣西各地負(fù)責(zé)管理工作。
要求:身體健康,能吃苦耐勞,能適應(yīng)上夜班。專(zhuān)業(yè)不限,男女不限。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,學(xué)生干部?jī)?yōu)先,有駕照優(yōu)先。
發(fā)展前景:目前熱門(mén)行業(yè),發(fā)展前景廣闊。
晉升空間:儲(chǔ)備干部--站長(zhǎng)--運(yùn)營(yíng)總監(jiān)--總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)4S店售后管理,制定售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保售后服務(wù)質(zhì)量;
2. 管理售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核售后服務(wù)人員;
3. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)流程的優(yōu)化和改進(jìn),提高售后服務(wù)效率;
4. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析,為公司提供決策參考;
5. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)投訴處理,及時(shí)解決客戶問(wèn)題,提高客戶滿意度。
任職要求:
1. 具有4S店售后管理經(jīng)驗(yàn),熟悉售后服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn);
2. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核售后服務(wù)人員;
3. 具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)κ酆蠓?wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析;
4. 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠及時(shí)解決客戶問(wèn)題,提高客戶滿意度;
5. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承擔(dān)售后服務(wù)工作的壓力和挑戰(zhàn)。
主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極熱愛(ài)汽車(chē)化修理
工作地點(diǎn):欽州市靈山縣 招聘崗位:站長(zhǎng) 年齡在50歲以內(nèi),學(xué)歷: 大專(zhuān)以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn):10年以上,要求:熟悉生產(chǎn)管理及實(shí)驗(yàn)室,工資:,有五險(xiǎn),提供食住. 聯(lián)系電話:
約 4 個(gè)崗位

欽州站長(zhǎng)招聘最新投遞

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