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職位描述

1）45歲以下，有駕駛證
2）體育專業(yè)出身，工作經(jīng)驗(yàn)10年以上
3）直接管理過(guò)30人以上的規(guī)模
4）在廣西有強(qiáng)的文體資源
5）較強(qiáng)的溝通能力
6）目標(biāo)管理能力強(qiáng)
7）帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)超千萬(wàn)
5）待遇：年薪20-30萬(wàn)

公司簡(jiǎn)介

									廣西育限極康體設(shè)備有限公司創(chuàng)立于2006年5月.坐落于美麗的綠城----南寧.公司投資資產(chǎn)430萬(wàn)元.經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展.本公司逐漸形成了以運(yùn)動(dòng)跑道鋪設(shè),籃球.羽毛球及各種運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館地面鋪設(shè)及配套設(shè)施,室內(nèi).外健身器材,兒童游樂(lè)設(shè)施,戶外拓展設(shè)施,物業(yè)配套設(shè)施為主的產(chǎn)品體系.在品牌經(jīng)營(yíng)的道路上.公司憑借開拓創(chuàng)新.銳意進(jìn)取的精神.與各行業(yè)具有良好形象和聲譽(yù)的公司.集團(tuán)建立了緊密的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系.致力于創(chuàng)建廣西最具價(jià)值運(yùn)動(dòng)設(shè)施運(yùn)營(yíng)商.九年的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng).公司始終堅(jiān)持為客戶“省心.省力.省時(shí).省錢!”的服務(wù)理念.從為客戶設(shè)計(jì)方案開始.到施工.售后服務(wù)及后期維護(hù)的整個(gè)流程都嚴(yán)格把控質(zhì)量關(guān).并將數(shù)據(jù)記錄做到詳盡的備案.始終把客戶的需求作為產(chǎn)品及服務(wù)的目標(biāo).把客戶和社會(huì)的認(rèn)同作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目標(biāo).秉承[\\\"]開啟理想.追求卓越[\\\"]的宗旨.誠(chéng)信經(jīng)營(yíng).銳意進(jìn)取.完成一系列精工品質(zhì)的多種業(yè)態(tài).公司主要為政府部門.企事業(yè)單位.學(xué)校.房地產(chǎn)公司.物業(yè)公司.酒店.公園.社區(qū)等提供各類配套設(shè)施.幾年的發(fā)展.公司業(yè)務(wù)已經(jīng)遍及廣西壯族自治區(qū)各市縣等.特別提醒:????一.您可以將個(gè)人簡(jiǎn)歷資料直接在本網(wǎng)頁(yè)上進(jìn)行投遞.或以Email形式(郵件主題請(qǐng)按:“應(yīng)聘職位+姓名”的格式)投遞到公司電子郵箱(26****0434qq@com).我們將在收取資料一周內(nèi)給予回復(fù),????二.逾期沒(méi)有回復(fù).您可以做其他選擇.我們將把您的資料納入“人才儲(chǔ)備庫(kù)”.有相應(yīng)適合崗位時(shí).我們會(huì)再次與您取得聯(lián)系,?????感謝您對(duì)廣西育限極康體設(shè)備有限公司的關(guān)注.我們期待您的加入!

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可能感興趣的職位: 總經(jīng)理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中慧采科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理工作，制訂集團(tuán)企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，承擔(dān)公司的全面經(jīng)營(yíng)管理。 2、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并組織實(shí)施，完成集團(tuán)目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的前期規(guī)劃，外部資源拓展、導(dǎo)入，內(nèi)部資源整合，為公司業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)指定有效戰(zhàn)略與策略，引導(dǎo)公司變革轉(zhuǎn)型，促進(jìn)公司管理升級(jí)，全方位提升公司治理水平。 4、擬定公司管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，制定規(guī)范化管理體系、組織結(jié)構(gòu)和管理流程推動(dòng)及督促各項(xiàng)規(guī)章制度的建設(shè)和完善。 5、搜集市場(chǎng)的相關(guān)動(dòng)態(tài)，掌控目標(biāo)市場(chǎng)的各種機(jī)會(huì)，協(xié)助開展宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、標(biāo)桿企業(yè)、等方面的研究，為集團(tuán)運(yùn)營(yíng)工作提供可靠信息。 6、負(fù)責(zé)下轄部門組織管理及各項(xiàng)指導(dǎo)工作。\" 任職資格： 1、年齡50歲以下，企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)道德操守。 2、5年以上大、中型企業(yè)任職經(jīng)歷，3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，有大型國(guó)企、外資企業(yè)同等職位任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備出色的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力，以及處理經(jīng)營(yíng)過(guò)程復(fù)雜問(wèn)題的應(yīng)變能力和高度的工作責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、對(duì)本行業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境、發(fā)展前景有深刻的理解，能準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。 5、薪資***。

陳憑志; 商務(wù)總經(jīng)理助理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-新新家園

廣西尚鈺投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、年齡：22-35歲，性別不限，全日制本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，有文字功底； 2、有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和信息收集整理的能力； 3、熟悉辦公室軟件、起草日常公報(bào)、報(bào)告等相關(guān)文書資料； 4、具備3-5年以上的外聯(lián)事務(wù)、商務(wù)洽談的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先協(xié)助總經(jīng)理做好客戶的來(lái)訪接待工作； 5、薪資待遇：6000-8000元不等+項(xiàng)目提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng)； 6、崗位職責(zé)： 1）協(xié)助總經(jīng)理做好客戶的來(lái)訪接待工作 2）協(xié)助總經(jīng)理做好客戶開發(fā)及關(guān)系維護(hù)工作 3）協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理 4）及時(shí)有效地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 5）在日常工作中能根據(jù)過(guò)往經(jīng)驗(yàn)提出合理的建議 6）完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其它工作

黃欽榮; 總經(jīng)理實(shí)習(xí)助理
2000元

南寧-青秀區(qū)-物資時(shí)代廣場(chǎng)

廣西中騰工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司

建筑與工程

崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)策劃管理、傳媒策劃與管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、中共黨員優(yōu)先考慮，敬業(yè)奉獻(xiàn)，形象氣質(zhì)佳，有良好的職業(yè)道德操守。 3、能協(xié)助總經(jīng)理管理公司的日常人力資源工作、行政工作、企業(yè)策劃宣傳、商務(wù)策劃類工作、企業(yè)活動(dòng)組織等。 4、完成總經(jīng)理交代的其他日常行政事情。 5、熟悉接待泡茶禮儀，接待禮儀。 6、實(shí)習(xí)期時(shí)間6個(gè)月~12個(gè)月，實(shí)習(xí)補(bǔ)貼1000元/月。本崗位面向?qū)嵙?xí)生，未符合上述條件的，請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：企業(yè)服務(wù)·廣告/公關(guān)/會(huì)展·人力資源服務(wù)

譚超龍; 總經(jīng)理助理（南寧）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-星湖都匯

南寧五鼎科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1）年齡26-32歲全日制本科以上文化 2）性格外向、五官端正，形象氣質(zhì)好！ 3）工作認(rèn)真仔細(xì)，有責(zé)任心，能承受一定工作壓力，有一定的管理，組織，接待能力。 4）協(xié)助總經(jīng)理推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù)，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃， 5) 總經(jīng)理及公司重要客戶及合作伙伴的建立和維系。 6）完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作， 7）協(xié)助總經(jīng)理對(duì)部門及分公司工作予以督導(dǎo)，協(xié)調(diào)，管理 8）與各分公司及各部門溝通協(xié)調(diào)，確保工作計(jì)劃的推進(jìn)落實(shí) 9）負(fù)責(zé)總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告，文件的撰寫工作，總經(jīng)理交辦工作的督辦，協(xié)調(diào)及落實(shí) 10）要求有C1駕照，會(huì)開車且有一年以上駕齡，偶爾會(huì)出差！福利待遇：第一個(gè)月5000元第二個(gè)月5800元，購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)，大小休，國(guó)家法定節(jié)假日正常休假。

謝小姐; 執(zhí)行總經(jīng)理助理
15000-20000元

南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場(chǎng)

廣西日美建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的各項(xiàng)人力資源制度撰寫、修改、完善監(jiān)督及操作流程; 2、協(xié)助總經(jīng)理做好各部門上傳下達(dá)等運(yùn)營(yíng)管理,參與項(xiàng)目部管理等各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù): 3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行工作指令的傳達(dá)并跟進(jìn)事件進(jìn)展，及時(shí)向總經(jīng)理反饋; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。任職要求： 1、年齡要求40歲左右 2、需要有同崗位8年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、在黨政機(jī)關(guān)出任過(guò)辦公室主任； 4、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力薪資待遇：底薪+提成（提成上不封頂），年薪約20萬(wàn)

黃先生; 副總經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金裕隆生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1. 制定公司的中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，與總經(jīng)理密切合作，確保策略的執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2. 管理日常運(yùn)營(yíng)，確保所有部門高效運(yùn)作，協(xié)調(diào)銷售、市場(chǎng)、研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈和人力資源等工作。 3. 監(jiān)控公司的財(cái)務(wù)表現(xiàn)，與財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)合作制定預(yù)算，控制成本，優(yōu)化財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)。 4. 代表公司與關(guān)鍵利益相關(guān)者進(jìn)行溝通，包括客戶、供應(yīng)商、政府機(jī)構(gòu)和媒體。 5. 推動(dòng)企業(yè)文化的發(fā)展，確保公司內(nèi)部外部的品牌形象一致。崗位要求： 1. 擁有商業(yè)管理、化工、農(nóng)業(yè)科學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域的碩士或以上學(xué)歷。 2. 至少十年以上在化肥和農(nóng)藥行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，其中包括五年以上的高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 具有強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)發(fā)展、市場(chǎng)分析和財(cái)務(wù)管理能力。 4. 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)和管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。 5. 強(qiáng)大的人際交往和溝通能力，能夠在多變的環(huán)境中維持良好的關(guān)系。 6. 對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深入理解，能夠適應(yīng)快速變化并推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新和持續(xù)改進(jìn)。

韋先生; 沒(méi)有35歲限制的酒店店總經(jīng)理
10000-14000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧華庭長(zhǎng)青酒店管理有限公司

酒店/旅游

負(fù)責(zé)對(duì)酒店的運(yùn)營(yíng)及管理，協(xié)助完成各項(xiàng)指標(biāo)及工作計(jì)劃；掌握酒店運(yùn)營(yíng)和客情狀況；負(fù)責(zé)安排各部門工作計(jì)劃及培訓(xùn)計(jì)劃，制定每月門店各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)安排，進(jìn)行任務(wù)分解和跟進(jìn)指標(biāo)； OTA 維護(hù)運(yùn)營(yíng)；客戶滿意度跟進(jìn)，OTA 及官網(wǎng)的滿意度管控，網(wǎng)評(píng)維護(hù)，店內(nèi)增值服務(wù)落地執(zhí)行；工作地點(diǎn)，廣西區(qū)內(nèi)

韋大沛; CEO/總裁/總經(jīng)理
10000-20000元

南寧-青秀區(qū)-昊然風(fēng)景

廣西晨辰投資有限公司

金融/投資/證券

一，集團(tuán)公司總經(jīng)理 1名崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式，經(jīng)集團(tuán)公司或董事會(huì)確定后組織實(shí)施。 2、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理，管理協(xié)調(diào)各個(gè)部門之間的工作，確保公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)整體功能發(fā)揮。 3、負(fù)責(zé)抓好公司經(jīng)營(yíng)規(guī)章制度和細(xì)則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計(jì)劃，制定標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作流程。 4、召集、主持公司辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開展各類會(huì)議，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)。 5、主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議。 6、向董事會(huì)或公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃。 7、主持公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案，負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營(yíng)投資預(yù)算方案、在批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 8、負(fù)責(zé)審查部門提交的各種工作匯報(bào)，評(píng)估工作效率并對(duì)存在的問(wèn)題加以處理，定期聽取直接下級(jí)述職，并做出工作評(píng)定。 9、處理公司重大突發(fā)事件。 10、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。 11、緊密聯(lián)系政府部門和大型商業(yè)合作伙伴。任職資格 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)開發(fā)管理與生產(chǎn)作業(yè)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 2.相關(guān)行業(yè)十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，具有五年以上外資企業(yè)或國(guó)內(nèi)知名企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 具有豐富的商業(yè)談判經(jīng)驗(yàn)，良好溝通技巧，熟悉投資、金融行業(yè)的工作程序及特點(diǎn)；具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；具備較為豐富的商業(yè)資源并廣泛運(yùn)用的能力；具有良好的執(zhí)行能力、管理能力。 4.敬業(yè)務(wù)實(shí)，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，為人誠(chéng)實(shí)、忠誠(chéng)，有團(tuán)隊(duì)精神，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

何珺; 海外氯堿項(xiàng)目公司總經(jīng)理
40000-65000元

南寧-青秀區(qū)

廣西盛亞科技集團(tuán)股份有限公司

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（一）職責(zé)描述： 1. 根據(jù)集團(tuán)公司總體規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和目標(biāo);全面統(tǒng)籌項(xiàng)目公司的各項(xiàng)管理工作。 2. 參與海外項(xiàng)目的籌備、建設(shè)、內(nèi)外溝通等，監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等，包括成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購(gòu)管理等。 3. 指導(dǎo)協(xié)調(diào)項(xiàng)目公司各部門工作，保證公司管理科學(xué)、高速、高效運(yùn)行。 4. 組織建立完善的生產(chǎn)管理系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計(jì)劃，完成生產(chǎn)任務(wù)和目標(biāo)管理工作。 5. 負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)推進(jìn)，提高生產(chǎn)能力與生產(chǎn)效率。 6. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證，負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)安全管理工作。 7．負(fù)責(zé)生產(chǎn)的日常管理工作，完成生產(chǎn)過(guò)程中的其他管理指標(biāo)的達(dá)成。 8. 負(fù)責(zé)拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)氐牡鼐壓献麝P(guān)系，保證海外項(xiàng)目公司不同發(fā)展階段各項(xiàng)工作的順利開展。 9.遵循集團(tuán)公司的管理要求，落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作任務(wù)。（二）任職要求: 1. 8年以上氯堿化工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上氯堿化工高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 具備成熟的工廠建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，具備優(yōu)秀的應(yīng)變能力和邏輯思維能力。 4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和技巧，擅長(zhǎng)開拓維護(hù)關(guān)系和對(duì)外事務(wù)管理。（三）薪酬待遇：工資+福利+補(bǔ)貼，年綜合收入50萬(wàn)以上，該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定。; 總裁
30000-50000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

拓億科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

招賢令此時(shí)此刻，非我莫屬！公司計(jì)劃2年在全國(guó)23省，300市設(shè)立分公司及辦事處，全面覆蓋全國(guó)市場(chǎng)，并力爭(zhēng)2023年前上市；公司內(nèi)部晉升機(jī)制健全，晉升機(jī)會(huì)多，公司還每年定期獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀員工原始期權(quán)股份，一不小心就成合伙人變小老板了。工作環(huán)境優(yōu)美，同事團(tuán)結(jié)可愛(ài)，掐指一算就是缺你，趕快加入我們吧！崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)年度戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行層層分解，落實(shí)到季度、月、周、日，形成計(jì)劃閉環(huán)； 2、將制定的各級(jí)工作計(jì)劃一一落實(shí)到所屬各公司、各部門、各責(zé)任人； 3、積極拓展市場(chǎng)、拓寬合作伙伴渠道、維護(hù)客戶關(guān)系，組織完成市場(chǎng)任務(wù)； 4、建立科學(xué)有效的管理體系，提高人均效能； 5、提升整體運(yùn)營(yíng)水平，完成年度產(chǎn)值、回款任務(wù)； 6、建立有效的人才引進(jìn)、培養(yǎng)、管理機(jī)制；任職資格： 1、科技、互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)服務(wù)類等相關(guān)專業(yè) 2、10年以上大集團(tuán)管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉科技、互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)服務(wù)等管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉相關(guān)法律法規(guī)，熟悉房企業(yè)服務(wù)行業(yè)相關(guān)流程、知識(shí)、政策、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及當(dāng)前格局，熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀，具有一定創(chuàng)新意識(shí)； 4、具有良好的前瞻性和高端決策能力； 5、思路清晰，做事果斷，具有良好的判斷力、危機(jī)事件管理與決策能力， 6、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織才能和溝通、協(xié)調(diào)、激勵(lì)技巧，優(yōu)秀的管理隊(duì)伍建設(shè)能力； 7、穩(wěn)重務(wù)實(shí)，工作態(tài)度公正、嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)。有強(qiáng)烈的責(zé)任心，工作計(jì)劃性強(qiáng)。