職位描述
質(zhì)檢QC
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的出廠檢驗
2、對成品品質(zhì)檢驗方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見或建議
3、妥善處理成品品質(zhì)異常
4、儲存成品的品質(zhì)盤點工作
5、填制相應(yīng)記錄,上報相應(yīng)部門
崗位要求
沒經(jīng)驗也可以,組長帶新人
綜合薪資:6000-8000元/月
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23屆的頂崗實習(xí)生也可以來
上班地點
工作地址:
南寧市高華路2號正鑫科技園辦公宿舍樓306號 查看上班路線
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產(chǎn)品檢測員5200-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 大專以上 18-40歲廣西聲銳信息科技有限公司人力資源【崗位要求】18-30周歲,大專學(xué)歷,有畢業(yè)證,身體健康。 【工作內(nèi)容】產(chǎn)品抽檢、貨物核對、成品驗收、物料異常確認(rèn)與分析等。 【工作時間】兩班倒,月休四天,八點上班,不加班五點下班,加班的話加班兩個小時左右下班。 【薪資待遇】底薪4000起步,加班費另算(月綜合5000-7000),五險一金,帶薪休假,包吃包住,餐補。李秀紅人事
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質(zhì)檢員6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 大專以上 18-45歲廣西聲銳信息科技有限公司人力資源【崗位要求】18-30周歲,大專學(xué)歷,有畢業(yè)證,身體健康。 【工作內(nèi)容】產(chǎn)品抽檢、貨物核對、成品驗收、物料異常確認(rèn)與分析等。 【工作時間】兩班倒,月休四天,八點上班,不加班五點下班,加班的話加班兩個小時左右下班。 【薪資待遇】薪資4000起步,加班費另算(月綜合5000-7000),五險一金,帶薪休假,包吃包住,餐補。李秀紅人事
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QC質(zhì)檢員5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-35歲廣西聲銳信息科技有限公司人力資源一、招聘要求: 1.招聘崗位:質(zhì)檢員 2.18-35歲,身心健康,無色盲,無明顯紋身。 3.有夜班,二周一換,能適應(yīng)兩班倒; 二、薪資福利: 1、薪資:底薪3500—5000,加班另算。綜合工資5000-7000.夜班津貼10元/天 2、入職買五險 3、包吃住 4、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品 中秋節(jié)月餅 員工生日禮品等 5、有薪休假:員工依法享有國家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。 6、.培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費提供各種管理 技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班 7、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機會 8、每月15日準(zhǔn)時發(fā)薪至員工薪資卡 三、相關(guān)要求: 1、大專學(xué)歷,專業(yè)不限 2、抗壓能力強。 3、兩班倒,一月倒一次班,部分15天倒班一次,能接受者優(yōu)先考慮。 4、年齡:18-30, 5、上班時間:白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00 四、工作地址: 南寧江南國凱二支路口 1.招聘崗位:質(zhì)檢員 2.18-35歲,身心健康,無色盲,無明顯紋身。 3.有夜班,二周一換,能適應(yīng)兩班倒;龔女士人事專員
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IQC/OQC質(zhì)檢員5000-7000元南寧-江南區(qū) 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-35歲廣西聲銳信息科技有限公司人力資源一、招聘要求: 1.招聘崗位:質(zhì)檢員 2.18-35歲,身心健康,無色盲,無明顯紋身。 3.有夜班,二周一換,能適應(yīng)兩班倒; 二、薪資福利: 1、薪資:底薪3500—5000,加班另算。綜合工資5000-7000.夜班津貼10元/天 2、入職買五險 3、包吃住 4、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品 中秋節(jié)月餅 員工生日禮品等 5、有薪休假:員工依法享有國家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。 6、.培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費提供各種管理 技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班 7、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機會 8、每月15日準(zhǔn)時發(fā)薪至員工薪資卡 三、相關(guān)要求: 1、大專學(xué)歷,專業(yè)不限 2、抗壓能力強。 3、兩班倒,一月倒一次班,部分15天倒班一次,能接受者優(yōu)先考慮。 4、年齡:18-30, 5、上班時間:白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00 四、工作地址: 南寧江南國凱二支路口 1.招聘崗位:質(zhì)檢員 2.18-35歲,身心健康,無色盲,無明顯紋身。 3.有夜班,二周一換,能適應(yīng)兩班倒;龔女士人事專員
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品質(zhì)文件管理4000-5000元南寧-江南區(qū)南寧頂津食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)工作內(nèi)容: 1.研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)文件收發(fā)、歸檔及回收管理; 2.公司內(nèi)部文件的發(fā)放、歸檔及回收的管理; 3.文件管理問題的檢討、改善; 崗位要求: 1.化學(xué)/生物學(xué)/材料科學(xué)與工程/生物技術(shù)與食品工程/食品科學(xué)與工程/化工與制藥技術(shù)類等相關(guān)專業(yè) 2.能熟練的操作計算機和各類辦公軟件。 3.責(zé)任心強,具備良好執(zhí)行能力及較強的抗壓能力; 4.周一到周五上班,周末雙休韋小姐人資主管
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檢測員5000-6000元南寧-江南區(qū)-南寧奧園南寧市領(lǐng)昌建筑工程有限公司建筑與工程1.40歲及以下(1984年3月1日及以后出生); 2.具有較好的思想政治覺悟和良好的職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī); 3.1年以上材料檢測工作經(jīng)驗,持有廣西住建部門頒發(fā)的上崗證書(項目代碼為801、303),節(jié)能材料的檢測檢驗與評價;具備較強的分析判斷能力、文字和口頭表達(dá)能力; 4.具有較強的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊精神,有攻堅克難、奉獻(xiàn)精神; 5.具有良好的心理素質(zhì),身體健康,能夠適應(yīng)崗位需要; 6.工程師及以上職稱優(yōu)先。潘玉貴
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食品檢驗員3000-4000元南寧-江南區(qū)南寧市全福食品有限公司批發(fā)/零售職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對采購原材料的質(zhì)量檢查,并嚴(yán)格按照公司驗收標(biāo)準(zhǔn)實施驗收; 2、負(fù)責(zé)公司成品及半成品品質(zhì)檢驗、化驗、鑒定等檢測工作 3、負(fù)責(zé)公司品控部儀器、設(shè)備、設(shè)施的管理、維護(hù)和保養(yǎng)工作; 4、產(chǎn)品的檢驗記錄臺賬; 5、上級交辦的其他工作 任職資格: 1、食品、生物技術(shù)分析相關(guān)專業(yè); 2、具備食品檢驗員證; 3、從事過相關(guān)工作者優(yōu)先,具備一定的食品分析化驗?zāi)芰?yōu)先錄 用 4、工作認(rèn)真細(xì)心,原則性強 5、公司中午提供午餐賴麗云
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品控質(zhì)檢專員3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西鋒之味食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)【崗位職責(zé)及工作內(nèi)容】 1.熟悉檢驗流程、掌握原輔料、微生物品質(zhì)控制標(biāo)準(zhǔn)并會操作各種常用的抽樣檢驗方法,負(fù)責(zé)原輔料、微生物檢查工作,配合生產(chǎn)部門按照工藝要求做好產(chǎn)品的微生物、理化檢測工作; 2.監(jiān)督成品庫嚴(yán)格先進(jìn)先出的原則出貨及成品庫存期限跟進(jìn); 3.對供應(yīng)商的資料和產(chǎn)品進(jìn)行收集、整理分析并進(jìn)行評價; 4.不定期對已驗收過的原輔材料進(jìn)行抽查檢驗再確認(rèn),減少誤差; 5.對發(fā)現(xiàn)不合格的產(chǎn)品立馬妥善處理,并及時記錄和反饋; 6.各種化驗設(shè)備定期校正、維護(hù)、保養(yǎng),杜絕錯誤、野蠻操作; 7.各種檢測數(shù)據(jù)如實填寫和反饋,禁止虛假填寫和不實匯報; 8.對操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝 、設(shè)備的正確使用等進(jìn)行跟蹤監(jiān)督; 9.監(jiān)督車間各種試劑的正確規(guī)范配制和有效期的確認(rèn); 10.對生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境、衛(wèi)生進(jìn)行有效的檢查和監(jiān)督,確保其符合要求; 11.不定期對生產(chǎn)線的員工進(jìn)行品控知識培訓(xùn),提高其質(zhì)量、安全意識; 12.做好原輔料、產(chǎn)品入庫前的檢驗工作; 13.完成上級布置的其它工作。潘永英
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檢驗員5000-6000元南寧-江南區(qū)-南寧經(jīng)開區(qū)北部灣科技園廣西博奧醫(yī)學(xué)檢驗實驗室有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生任職要求: 1、醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè),具有檢驗士初級以上專業(yè)技術(shù)職稱者有PCR或新冠上崗證者優(yōu)先考慮。 2、熟悉各項檢測技術(shù),熟練使用及操作各類檢驗儀器設(shè)備; 3、嚴(yán)格執(zhí)行生物安全及各項規(guī)章制度,掌握自我防護(hù)知識,正確進(jìn)行各項技術(shù)操作。馬瑛秀
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質(zhì)檢助理4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé): 1、執(zhí)行質(zhì)量檢查?:質(zhì)檢員需要根據(jù)產(chǎn)品的特性和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行質(zhì)量檢驗工作,包括外觀檢查、測量和檢測產(chǎn)品的物理性能、功能性能等,確保原材料、半成品和最終產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2、?制定檢驗計劃?:質(zhì)檢員需要制定合理的檢驗計劃,確定檢驗的方法和流程,了解產(chǎn)品的特點和所需檢驗的項目,并根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范來制定檢驗方案,定期評估和改進(jìn)檢驗計劃,以確保其有效性和適應(yīng)性。 ?3、記錄和分析數(shù)據(jù)?:質(zhì)檢員需要準(zhǔn)確記錄和整理檢驗數(shù)據(jù),使用質(zhì)量管理工具和軟件對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和統(tǒng)計,以便識別問題和改進(jìn)機會,并提供給管理層參考。 ?4、問題報告和解決?:質(zhì)檢員在工作中可能會發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,需要及時報告這些問題,并追蹤整個問題解決過程,確保問題得到妥善解決,與其他部門密切合作,在解決問題時提供支持和建議。 ?5、監(jiān)督生產(chǎn)過程?:質(zhì)檢員在生產(chǎn)過程中進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保產(chǎn)品從生產(chǎn)開始到出貨過程中一直保持一致的質(zhì)量水平,根據(jù)分析結(jié)果提供質(zhì)量改進(jìn)建議,以提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量水平。 6、?協(xié)助解決客戶投訴?:質(zhì)檢員需要協(xié)助解決客戶關(guān)于質(zhì)量問題的投訴,確保及時的反饋和解決,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司的質(zhì)量管理要求,制定和實施質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和流程。 ?7、參與質(zhì)量管理?:質(zhì)檢員參與制定質(zhì)量管理制度、工序質(zhì)量核查控制措施、質(zhì)量通病預(yù)防和糾正措施,收集整理質(zhì)量資料,協(xié)助建立質(zhì)量檔案,正確處理質(zhì)量和進(jìn)度的關(guān)系,杜絕搶工期忽視工程質(zhì)量的現(xiàn)象。? 二、崗位要求: 1、本科學(xué)歷,質(zhì)量檢測相關(guān)專業(yè),2年以上質(zhì)量管理及檢測工作經(jīng)驗。 2、表達(dá)溝通能力強,有主見有魄力,能夠獨立完成本崗與其他部門的工作往來事務(wù)。 三、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號。 四、薪酬待遇:月固定工資4000~5000元/月+年終獎+周末大小休+社保公積金+過節(jié)費+生日禮金+帶薪年假+ 五、晉升通路:質(zhì)檢助理——質(zhì)檢主管——質(zhì)檢經(jīng)理——質(zhì)檢總監(jiān)。蘇女士人力經(jīng)理
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