職位描述

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)研究會的會員發(fā)展及辦公室日常工作
職位要求:1、形象氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力
2、有管理、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)會員的能力
3、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力
工作時間:朝九晚六

公司簡介

									網(wǎng)易——中國三大門戶網(wǎng)站之一,“上網(wǎng)易,買房易”——網(wǎng)易房產(chǎn)已經(jīng)成長為客戶與網(wǎng)友公認(rèn)的專業(yè)房產(chǎn)資訊的互動平臺,網(wǎng)易房產(chǎn)南寧站上線,現(xiàn)向有互聯(lián)網(wǎng)夢想的傳媒精英人士發(fā)出“召集令”——網(wǎng)易房產(chǎn)南寧站由南寧網(wǎng)事文化傳媒有公司獨(dú)家運(yùn)營!								

上班地點(diǎn)

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
人民出行(南寧)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、深入了解用戶特征&用戶需求要點(diǎn),通過調(diào)研以及數(shù)據(jù)挖掘深度洞察用戶需求,并梳理上線運(yùn)營規(guī)劃以及需求,推動落地實(shí)施 2、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,可以通過數(shù)據(jù)分析用戶行為,深刻理解各個維度得轉(zhuǎn)化,數(shù)據(jù)敏感,具備業(yè)務(wù)意識,能全鏈路優(yōu)化完成用戶轉(zhuǎn)化 3、分場景用戶運(yùn)營,熟悉用戶畫像分類,對用戶群進(jìn)行細(xì)分、挖掘、引導(dǎo)、培養(yǎng)和維護(hù),對用戶進(jìn)行分層,不同層級用戶差異化維護(hù)運(yùn)營策略,提升用戶量、活躍度和忠誠度 4、能結(jié)合內(nèi)外部環(huán)境情況,即使捕捉當(dāng)前用戶需求和趨勢和變化,產(chǎn)出促進(jìn)用戶留存、轉(zhuǎn)化得創(chuàng)新玩法方案,并推動落地拿到結(jié)果 5、能協(xié)同產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),完善運(yùn)營體系建設(shè),提高產(chǎn)品運(yùn)營能力和為用戶運(yùn)營提供產(chǎn)品運(yùn)營方案 任職要求: 1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn) 2、邏輯思維能力,較好的用戶思維,有用戶運(yùn)營類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、目標(biāo)導(dǎo)向,較好的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)驅(qū)動意識 4、具有良好得溝通和語言表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作、執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力,并能主動思考及推進(jìn)工作 5、敢于嘗試創(chuàng)新、懂用戶心理 薪資待遇:10-15K,周末雙休,五險一金。
黃小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
人民出行(南寧)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
用戶運(yùn)營(生命周期) 1、負(fù)責(zé)用戶生命周期管理策略制定,通過實(shí)驗(yàn)和分析,有效提升拉新激活、活躍留存和沉默復(fù)活效果完善用戶畫像及生命周期管理體系; 2、對用戶進(jìn)行分層,制定和落實(shí)不同層級用戶運(yùn)營策略和解決方案,有效提升業(yè)務(wù)指標(biāo); 3、對用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,能夠分析用戶關(guān)鍵行為路徑,不斷發(fā)現(xiàn)問題并提出有效的優(yōu)化方案。 職位要求: 1、3年以上用戶運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力 3、主動性強(qiáng),能夠快速學(xué)習(xí)掌握業(yè)務(wù)變化,完成跨部門溝通與合作; 4、深入理解用戶生命周期運(yùn)營和RFM分群運(yùn)營,并擁有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 薪資待遇:8-12K,周末雙休,五險一金
黃小姐
南寧-青秀區(qū)-寧匯大廈
廣西順升電子科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化私域流量運(yùn)營計(jì)劃 2、負(fù)責(zé)私域用戶管理,包括獲客、用戶轉(zhuǎn)化、用戶活躍、用戶裂變、用戶留存、流失用戶召回等 了、策劃私域渠道營銷活動,拉新、留存、轉(zhuǎn)化及粘性,提高用戶購買力、復(fù)購率、轉(zhuǎn)化率,與消費(fèi)者建立粘性,形成穩(wěn)定成交。 4、開展運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,通過數(shù)據(jù)挖掘增長點(diǎn),提出優(yōu)化建議和改善計(jì)劃并組織實(shí)施,持續(xù)優(yōu)化用戶體驗(yàn) 5、定期復(fù)盤,跟蹤運(yùn)營效果,收集用戶需求,不斷優(yōu)化運(yùn)營流程,達(dá)成目標(biāo) 任職要求: 1、1年以上私域運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉私域用戶運(yùn)營模式 3、對用戶數(shù)據(jù)、運(yùn)營數(shù)據(jù)有敏銳的洞察分析能力4對新事物有持續(xù)的好奇心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維活躍了解用戶心理 待遇: 上班時間:早九晚六,周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪放假; 薪資:4-8K,底薪+提成模式,面試時直接和老板談
蘇程鵬
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向,協(xié)助構(gòu)建具有行業(yè)優(yōu)勢的私域運(yùn)營管理體系; 2、負(fù)責(zé)微信私域流量運(yùn)營,負(fù)責(zé)微信運(yùn)營活動規(guī)劃及策劃執(zhí)行等,提升客戶裂變增長、用戶流轉(zhuǎn)、用戶留存和購買等指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)公司私域流量矩陣打造和優(yōu)化,設(shè)計(jì)有效的用戶裂變和用戶成長、用戶服務(wù)體系; 4、策劃并實(shí)施各類線上渠道吸粉、留存、互動及轉(zhuǎn)化工作推動實(shí)施并進(jìn)行效果分析; 5、增強(qiáng)老客戶的忠誠度,促進(jìn)新客戶的轉(zhuǎn)化; 6、負(fù)責(zé)微信活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營及匯報(bào)和總結(jié)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、新聞等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上私域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、制定有效的私域團(tuán)隊(duì)營銷流程機(jī)制和話術(shù),進(jìn)行團(tuán)隊(duì)運(yùn)營技能賦能,提高團(tuán)隊(duì)的吸粉,轉(zhuǎn)粉、粉絲變現(xiàn)的能力,組織活動落地,制定優(yōu)化方向; 4、基于整體運(yùn)營策略規(guī)劃私域整體活動節(jié)奏,推進(jìn)活動的執(zhí)行落地并進(jìn)行階段性的總結(jié)分析,為后續(xù)活動開展提供方向; 5、基于各渠道粉絲屬性,分析用戶行為特征,規(guī)劃粉絲拉新策略及活動,優(yōu)化粉絲拉新體驗(yàn)鏈路,提升各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率及留存率;
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西南寧尼灝科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位描述: 1、熟悉公司的企業(yè)文化,各個部門的基層運(yùn)作流程。 2、熟悉產(chǎn)品宣傳、報(bào)價等一整套管理業(yè)務(wù)。 3、參與公司員工的培訓(xùn)教育,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定營銷管理計(jì)劃。 4、各部門經(jīng)理協(xié)助儲備干部員工學(xué)習(xí)(市場運(yùn)營+人事管理+行政管理完成基礎(chǔ)崗位的培訓(xùn)考核。 5、后期獨(dú)立運(yùn)營各部門,參與二線市場的開拓以及員工的培訓(xùn)。 崗位要求: 1、初中及以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,無需工作經(jīng)驗(yàn)(本職位對應(yīng)/往屆畢業(yè)生開放) 2、能吃苦耐勞,善于與人溝通,有較強(qiáng)的適應(yīng)與學(xué)習(xí)能力,有積極向,上的樂觀心態(tài),敢于挑戰(zhàn)自己; 3、有野心,有企圖心,對未來目標(biāo)明確; 4、服務(wù)意識強(qiáng),意志堅(jiān)定,有責(zé)任心,有一定的團(tuán)似凝聚力; 福利待遇: 1、實(shí)習(xí)期底薪3500+提成,轉(zhuǎn)正4200+獎金(晉升經(jīng)理可享受年薪10萬以上) ; 2、績效獎金,豐厚年終獎,端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放; 3、提供住宿;定期團(tuán)似活動(慶功會,公司旅游,體育活動等) ; 4、在職帶薪培訓(xùn)(集團(tuán)統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)) ,出國旅游學(xué)習(xí)等機(jī)會; 5、公平公正公開晉升平臺,提拔空間大,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。 公司鄭重承諾:本次招聘屬于公司直招,不收取任何費(fèi)用(無經(jīng)驗(yàn)可免費(fèi)培訓(xùn)) 培訓(xùn)晉升制度: 產(chǎn)品運(yùn)營-組長-部門主管-副經(jīng)理-經(jīng)理
劉東東
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
廣西阿泰信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
上班時間:月休8天(排班制雙休),9:00-12:00,13:00-18:00 薪酬:10k-12k+提成(面試后定薪) 發(fā)薪日:每月10日 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營和活動運(yùn)營,并帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)有效實(shí)施,對用戶增長負(fù)責(zé); 2、熟悉小程序、APP運(yùn)營推廣相關(guān)渠道,進(jìn)行優(yōu)質(zhì)流量的引入和優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)用戶增長; 3、策劃產(chǎn)品與用戶相關(guān)的活動并實(shí)施,提升用戶轉(zhuǎn)化和留存率; 4、進(jìn)行用戶調(diào)研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析,挖掘用戶需求,推動產(chǎn)品改進(jìn); 5、部門人員管理,制定團(tuán)隊(duì)成員的考核,并監(jiān)督實(shí)施與有效達(dá)成; 任職要求 1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理人數(shù)不少于5人; 2、抗壓能力強(qiáng),有創(chuàng)新意識,強(qiáng)烈的自我驅(qū)動力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、善于獨(dú)立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力; 4、具備較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,有體系的運(yùn)營方法論; 5、有電商、社交、社區(qū)類產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 我們會提供:【免費(fèi)工作餐、周末雙休、五險、季度團(tuán)建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費(fèi)、工齡獎、每年調(diào)薪、年終獎等福利】
韋女士、覃女士
南寧-良慶區(qū)
廣西華匠電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.具有用戶運(yùn)營和電商思維,了解用戶運(yùn)營邏輯。 2.熟悉了解海外各類社媒fb.ins等的特點(diǎn),懂得運(yùn)營社媒。 3.具有基本操作能力,如圖片處理,視頻剪輯等,也懂運(yùn)用最新AI工具提升效率,具有內(nèi)容運(yùn)營能力。 4.有網(wǎng)感,善于捕捉最新動態(tài),有很強(qiáng)摸索自學(xué)能力。 5.了解熟悉海外TikTok運(yùn)作。 6.歡迎有思想,具有相關(guān)清晰思路的優(yōu)秀畢業(yè)生。 7.同時歡迎資深運(yùn)營師洽談合作。
林壯填
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
廣西阿泰信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
上班時間:月休8天(排班制雙休),9:00-12:00,13:00-18:00 薪酬:8k-10k(面試后定薪) 發(fā)薪日:每月10日 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營和活動運(yùn)營,并帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)有效實(shí)施,對用戶增長負(fù)責(zé); 2、熟悉小程序、APP運(yùn)營推廣相關(guān)渠道,進(jìn)行優(yōu)質(zhì)流量的引入和優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)用戶增長; 3、策劃產(chǎn)品與用戶相關(guān)的活動并實(shí)施,提升用戶轉(zhuǎn)化和留存率; 4、進(jìn)行用戶調(diào)研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析,挖掘用戶需求,推動產(chǎn)品改進(jìn); 5、部門人員管理,制定團(tuán)隊(duì)成員的考核,并監(jiān)督實(shí)施與有效達(dá)成; 任職要求: 1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理人數(shù)不少于5人; 2、抗壓能力強(qiáng),有創(chuàng)新意識,強(qiáng)烈的自我驅(qū)動力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、善于獨(dú)立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力; 4、具備較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,有體系的運(yùn)營方法論; 5、有電商、社交、社區(qū)類產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 我們會提供:【免費(fèi)工作餐、周末雙休、五險、季度團(tuán)建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費(fèi)、工齡獎、每年調(diào)薪、年終獎等福利】
韋女士、覃女士
南寧-青秀區(qū)
南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會員開發(fā)全過程管理:會員服務(wù)、會員項(xiàng)目、延續(xù)開發(fā)、會員投訴管理等; 2、認(rèn)真執(zhí)行會員回訪、會員接待、會員活動工作; 3、做好網(wǎng)絡(luò)、電銷方面的咨詢 和預(yù)約相關(guān)工作; 4、對未預(yù)約到院的患者,做好回訪跟蹤,爭取到院就診,提高到診率;; 5、會員信息維護(hù)和完善,提升用戶診療體驗(yàn); 6、通過有效的運(yùn)營手段和工具持續(xù)提升用戶活躍度,針對不同類型用戶設(shè)計(jì)有效激勵機(jī)制。 任職要求: 1、醫(yī)療、市場營銷類相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉新媒體溝通轉(zhuǎn)化流程。
南寧-青秀區(qū)
南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1、負(fù)責(zé)會員開發(fā)全過程管理:會員服務(wù)、會員項(xiàng)目、延續(xù)開發(fā)、會員投訴管理等; 2、認(rèn)真執(zhí)行會員回訪、會員接待、會員活動工作; 3、做好網(wǎng)絡(luò)、電銷方面的咨詢 和預(yù)約相關(guān)工作; 4、對未預(yù)約到院的患者,做好回訪跟蹤,爭取到院就診,提高到診率;; 5、會員信息維護(hù)和完善,提升用戶診療體驗(yàn); 6、通過有效的運(yùn)營手段和工具持續(xù)提升用戶活躍度,針對不同類型用戶設(shè)計(jì)有效激勵機(jī)制。
廣西南寧網(wǎng)事文化傳媒有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧網(wǎng)事文化傳媒有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 傳媒
成立時間 10年(2014年3月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP