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職位描述

職位描述

1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)

2、根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，制定本部門(mén)的銷(xiāo)售計(jì)劃，包括：人員計(jì)劃、人員目標(biāo)分解計(jì)劃等

3、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。包括：客戶切入方式、客戶追蹤方式；及新的戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃實(shí)施。

4、部門(mén)內(nèi)員工的培訓(xùn) 激勵(lì)銷(xiāo)售人員的工作斗志、培訓(xùn)部門(mén)員工掌握產(chǎn)品和銷(xiāo)售的技能。

5、營(yíng)造有戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的團(tuán)隊(duì)氛圍

6、召開(kāi)部門(mén)的銷(xiāo)售會(huì)議

7、能及時(shí)向上級(jí)反饋團(tuán)隊(duì)的問(wèn)題，并提出有效的解決方案，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行．

8、要求有交通工具。

9、有親和力，有團(tuán)隊(duì)精神，有管理團(tuán)隊(duì)一定的能力，能顧全大局的人才優(yōu)先錄用。

目前月均收入在15000以上，享有團(tuán)隊(duì)提成分紅，期待你的加入，將團(tuán)隊(duì)發(fā)展壯大。優(yōu)先錄用，投簡(jiǎn)歷的，時(shí)間觀念強(qiáng)的，有責(zé)任心的

公司簡(jiǎn)介

									使命：為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，幫伙伴實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想。

目標(biāo)：成為廣西最專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)業(yè)服務(wù)商

精神：敢想 敢做 敢當(dāng)

理念：共建 共生 共羸

服務(wù)：專(zhuān)業(yè) 專(zhuān)注 專(zhuān)心

公司成立于2014年5月13日，是優(yōu)居住上房合伙企業(yè)，是廣西南寧房地產(chǎn)中介誠(chéng)信服務(wù)機(jī)構(gòu)。 過(guò)去是專(zhuān)業(yè)的房屋租賃服務(wù)公司，現(xiàn)在是專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)交易居間，行紀(jì)，代理；營(yíng)銷(xiāo)策劃，房屋托管，租賃與買(mǎi)賣(mài)，融資貸款，墊資解押，房產(chǎn)評(píng)詁，代辦過(guò)戶，新房團(tuán)購(gòu)等綜合服務(wù)平臺(tái)。將來(lái)是匯聚有志創(chuàng)業(yè)的年青人，打造學(xué)習(xí)型狼性團(tuán)隊(duì)，為客戶，為家人，為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。

廣西南寧住上房網(wǎng)絡(luò)科技有限...

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道29號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 餐飲儲(chǔ)備店長(zhǎng)/干部
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

職位描述招聘店長(zhǎng)崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷(xiāo)售指標(biāo)，管理店員等工作；任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷(xiāo)售店長(zhǎng)崗工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管店經(jīng)驗(yàn)； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。每月公休4天,節(jié)假日雙薪;不定期團(tuán)建;公司定期給員工做培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會(huì)有店長(zhǎng)、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間，如果你有夢(mèng)想、想賺錢(qián)、想了解時(shí)尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！親愛(ài)的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請(qǐng)幫忙介紹。

姜莉; 食堂經(jīng)理
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西食里香餐飲管理有限責(zé)任公司

餐飲業(yè)

1、食堂項(xiàng)目經(jīng)理直接上級(jí)：餐飲總監(jiān) 直接下級(jí)：項(xiàng)目經(jīng)理助理、領(lǐng)班、廚師長(zhǎng)、員工負(fù)責(zé)部門(mén)：項(xiàng)目食堂崗位職責(zé) 1.維持食堂正常工作秩序和運(yùn)行狀態(tài)，處理突發(fā)問(wèn)題，隨時(shí)提供良好服務(wù)；負(fù)責(zé)食堂全面管理、監(jiān)督工作，落實(shí)管理指標(biāo)，向公司負(fù)責(zé)。 2.落實(shí)公司制訂的經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃和要求，制定食堂工作計(jì)劃、工作規(guī)范，提交食堂管理計(jì)劃、工作總結(jié)。 3.負(fù)責(zé)食堂內(nèi)部業(yè)務(wù)，協(xié)助經(jīng)理處理食堂業(yè)務(wù)的對(duì)外關(guān)系。 4.負(fù)責(zé)原料市場(chǎng)調(diào)查及供應(yīng)渠道的維護(hù)。 5.負(fù)責(zé)食堂廚具、餐具維修、采購(gòu)。 6.負(fù)責(zé)管理所有人員，擬訂員工崗位職責(zé)，培訓(xùn)安排，負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、考核管理、工資管理，安排員工的工作時(shí)間表。 7.負(fù)責(zé)客戶調(diào)查、溝通及投訴處理，維護(hù)良好客戶關(guān)系。 8.負(fù)責(zé)食堂倉(cāng)庫(kù)管理。 9.負(fù)責(zé)食堂市場(chǎng)析，確定客戶需求，制訂經(jīng)營(yíng)方案和業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃并加以實(shí) 施。 10.編訂、提交食堂經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)分析。 11.負(fù)責(zé)食堂食品原料采購(gòu)、成本控制 12.審批食堂各項(xiàng)費(fèi)用支出及報(bào)銷(xiāo)，監(jiān)督落實(shí)公司成本管理措施。 13.安排及控制菜單，制定標(biāo)準(zhǔn)食譜。 14.負(fù)責(zé)食堂環(huán)境衛(wèi)生及食品衛(wèi)生管理 15.完成公司臨時(shí)交代的工作任務(wù)。

羅昌鵬; 會(huì)所經(jīng)理（南寧）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地

南寧市榮和二十一世紀(jì)名人俱樂(lè)部有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、有一定的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)。 2、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展有關(guān)工作，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 3.負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 4.作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。 5.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。 6.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或其它單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。 7.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、3-5年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店餐飲管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、熱愛(ài)服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 5、身體健康，精力充沛，儀表端莊、氣質(zhì)大方。休息時(shí)間：月休6天工作地點(diǎn)：廣西南寧榮和悅瀾山會(huì)所

莫女士; 酒店餐廳主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-盈地投資大廈

廣西維港卓悅酒店集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2、正式開(kāi)餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面,對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正; 4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度、情況了解,及時(shí)催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái),整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)餐廳與部門(mén)規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作。崗位要求: 1.中專(zhuān)以上學(xué)歷,具有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí),具有熟練的服務(wù)技能; 3.有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力; 4.熱愛(ài)服務(wù)工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

楊女士; 食堂、餐廳運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)線條負(fù)責(zé)人
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

南寧軌道智慧生活服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司

生活服務(wù)

【崗位職責(zé)】 1.組織制定職工食堂、社區(qū)食堂、餐飲門(mén)店等業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，執(zhí)行匹配經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的市場(chǎng)、渠道、人員、產(chǎn)品等管理舉措，切實(shí)保證月度、季度、年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成； 2.組織構(gòu)建運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)流程體系，提升組織效能，確保運(yùn)營(yíng)管理產(chǎn)出符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 3.通過(guò)切實(shí)有效的方式，在運(yùn)營(yíng)管理、食安管理、人員管理等方面予以指導(dǎo)和賦能。 4.組織開(kāi)展對(duì)所管轄區(qū)域業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo)，推進(jìn)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)人才引進(jìn)、搭建和完善運(yùn)營(yíng)人才梯隊(duì)建設(shè)，營(yíng)造符合公司核心價(jià)值觀的工作氛圍； 5.負(fù)責(zé)門(mén)店經(jīng)營(yíng)與管理，組織定期巡查店鋪，重點(diǎn)關(guān)注經(jīng)營(yíng)效益、標(biāo)準(zhǔn)和流程的實(shí)施情況，確保所有門(mén)店達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及符合公司營(yíng)運(yùn)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)； 6.組織制定業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃，建立并完善業(yè)務(wù)策劃推廣、廣告宣傳、市場(chǎng)調(diào)研、活動(dòng)拓展與實(shí)施等市場(chǎng)推廣工作； 7.組織開(kāi)展總部發(fā)起的主題市場(chǎng)推廣活動(dòng)，做好活動(dòng)的準(zhǔn)備、實(shí)施、執(zhí)行監(jiān)管等工作，確保主題活動(dòng)的順利進(jìn)行。【任職條件】 1.教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，餐飲管理、酒店管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2.從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具有8年以上餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，5年以上餐飲門(mén)店管理工作經(jīng)驗(yàn)；45歲（含）以下； 3.資格資質(zhì)：無(wú)要求； 4.專(zhuān)業(yè)知識(shí)：熟悉餐飲娛樂(lè)行業(yè)相關(guān)管理知識(shí)，精通門(mén)店籌建及日常經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，具備餐飲企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、消費(fèi)客群心理知識(shí)等，熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 5.專(zhuān)業(yè)技能：具備較強(qiáng)餐飲運(yùn)營(yíng)管理能力及市場(chǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；對(duì)門(mén)店管理有豐富經(jīng)驗(yàn)和較好的資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團(tuán)隊(duì)組建能力以及組織變革能力；具有強(qiáng)烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感，思維活躍，思路清晰，做事果斷，具有敏銳的行業(yè)觸覺(jué)、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識(shí)；注重團(tuán)隊(duì)精神，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。; 西餐廳主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西荔園飯店投資有限公司

金融/投資/證券

【崗位職責(zé)】 1、按照SOP的檢查表來(lái)開(kāi)始和結(jié)束一天的營(yíng)運(yùn)。 2、與客人進(jìn)行積極的互動(dòng)，來(lái)尋求反饋。 3、給予員工培訓(xùn)、維持和執(zhí)行所有的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 4、確保在餐廳營(yíng)運(yùn)時(shí)，協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位，在各自的崗位上使客人滿意。【崗位要求】 1、2年以上餐廳管理經(jīng)驗(yàn)。 2、有較好的服務(wù)精神和溝通技巧管理技能。 3、較好的英文口語(yǔ)表達(dá)。

陳主管; 酒店餐廳經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)：1.全面負(fù)責(zé)整個(gè)餐廳日常營(yíng)運(yùn)狀況，負(fù)責(zé)餐廳人員管理.梯隊(duì)建設(shè).訂貨排班.成本控制.設(shè)備維護(hù).利潤(rùn)達(dá)成等營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)管理工作；2.在餐廳層面負(fù)責(zé)對(duì)外溝通以及周?chē)鐓^(qū)關(guān)系維護(hù)，進(jìn)行單店企劃活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，提高品牌形象；任職要求：1.擁有大專(zhuān)以上學(xué)歷2.能適應(yīng)快節(jié)奏和倒班制度，有一定抗壓能力；3.有親和力并對(duì)餐飲行業(yè)充滿熱情；4.有管理潛質(zhì)和良好的溝通能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；收起所需技能：帶薪年假、底薪加提成、門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃住、; 儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西福之年生物科技有限公司

批發(fā)/零售

一、崗位職責(zé) 1、門(mén)店管理 ? 全面負(fù)責(zé)保健品門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括店面陳列、庫(kù)存管理、衛(wèi)生保持等，確保門(mén)店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門(mén)店銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)，對(duì)門(mén)店的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。 ? 監(jiān)督和管理門(mén)店員工的工作表現(xiàn)，包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷(xiāo)售技巧等，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 2、客戶服務(wù) ? 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù)，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 ? 處理客戶投訴和問(wèn)題，及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取有效措施解決，確保客戶權(quán)益得到保障。 3、市場(chǎng)推廣 ? 制定并執(zhí)行門(mén)店的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，包括促銷(xiāo)活動(dòng)、會(huì)員制度、廣告宣傳等，提高門(mén)店的知名度和美譽(yù)度。 ? 收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，為公司的市場(chǎng)決策提供參考。二、任職要求 1、教育背景 ? 25－35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn) ? 具有 3 年以上保健品銷(xiāo)售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、專(zhuān)業(yè)知識(shí) ? 熟悉保健品行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和產(chǎn)品知識(shí)，了解消費(fèi)者需求和購(gòu)買(mǎi)心理。 ? 具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售管理、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)和調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠有效地推廣和銷(xiāo)售產(chǎn)品，提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工、客戶等各方面進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。 ? 具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠在工作中承受一定的壓力，應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。三、福利待遇 1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。 2、完善的社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)。 3、豐富的員工福利，如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。 5. 專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升個(gè)人能力和素質(zhì)。

李麗; 酒店儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-6000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西璞石酒店管理有限公司

酒店/旅游

1、實(shí)時(shí)關(guān)注酒店?duì)I業(yè)數(shù)據(jù)指標(biāo)，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略。 2、監(jiān)督、跟進(jìn)和協(xié)助酒店各部門(mén)執(zhí)行落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)政策。 3、定期維護(hù)保養(yǎng)酒店設(shè)施設(shè)備。 4、協(xié)助公司完成銷(xiāo)售計(jì)劃指標(biāo)，并合理控制酒店運(yùn)營(yíng)成本。職位招聘9-10人

張立; 餐廳主管/領(lǐng)班
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市牛頭魚(yú)莊餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容： 1.配合經(jīng)理做好門(mén)店日常管理工作。 2.主持召開(kāi)每日門(mén)店大例會(huì)。 3.組織統(tǒng)籌好餐廳各區(qū)域的衛(wèi)生、餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后收桌工作。 4.負(fù)責(zé)門(mén)店基層員工的培訓(xùn)工作。任職要求： 1.要求年齡26歲以上，38歲以下； 2.有同職級(jí)崗位1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)； 3.服務(wù)培訓(xùn)工作能力強(qiáng)。

莫先生