職位描述

崗位職責(zé): 
1、分析公司的培訓(xùn)需求,組織制定公司各類崗位人員的培訓(xùn)計劃并具體實施; 
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求,針對各類崗位、設(shè)計培訓(xùn)方案并具體實施; 
3、根據(jù)課程體系的更新,搜集培訓(xùn)信息,制定和完善現(xiàn)有培訓(xùn)內(nèi)容;
4、發(fā)掘公司內(nèi)部培訓(xùn)資源,協(xié)調(diào)外部培訓(xùn)機構(gòu)。
5、負責(zé)公司各類培訓(xùn)的組織、實施和效果評估工作,完成培訓(xùn)計劃。 
6、及時有效完成部門主管安排的其它臨時性工作任務(wù)。

任職要求:
1、男女不限,人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,2年以上企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)歷。
2、熟悉人力資源部門的日常工作流程,熟悉國家的勞動法規(guī)。
3、具有一定培訓(xùn)演講能力和課件制作能力;
4、敬業(yè)、穩(wěn)重、嚴謹,能夠熟練處理瑣碎復(fù)雜的日常工作,并有一定組織管理能力,普通話標準,良好的語言表達、溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的文字功底,具有團隊合作精神;
5、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
薪酬待遇:
基本工資+績效工資+補貼

公司簡介

???廣西華御堂投資有限公司成立于2014年12月,經(jīng)營范圍:對醫(yī)藥業(yè)、農(nóng)業(yè)、食品業(yè)的投資。企業(yè)旗下?lián)碛心蠈幦A御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司(醫(yī)藥批發(fā)),廣西華御堂藥業(yè)有限公司(零售連鎖),廣西華御行果業(yè)有限公司等公司。

南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司成立于2002年5月24日,注冊資金:1008萬。公司擁有近8000多平方米的倉儲和1500多平方米經(jīng)營辦公場所。公司現(xiàn)有員工209人,其中執(zhí)業(yè)藥師7人。于2014年4月4日正式通過新版GSP認證。擁有分支機構(gòu):南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司馬山分公司。

2014年8月18日,南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司全資收購廣西南寧太極大藥房有限公司,以嶄新的面貌重新進軍藥品零售連鎖領(lǐng)域。接著,2014年9月28日又成功將原深圳中聯(lián)大藥房有限公司所屬廣西全部門店納入旗下。正式組建“廣西華御堂藥業(yè)有限公司”(連鎖)。連鎖總部于2014年11月27日正式通過新版GSP。廣西華御堂藥業(yè)有限公司專注于藥店零售管理,致力于將天,地,人有機融合,成為極具競爭力的零售藥店新標桿。其中“天”是利用網(wǎng)上藥店、微店等技術(shù)開發(fā)非傳統(tǒng)零售客戶;“地”是致力于提升門店現(xiàn)場管理水平和商品力及營銷效果,達到競爭力的不斷提升;“人”是華御堂藥業(yè)利用強大的人才優(yōu)勢,融合“天”“地”之間的紐帶,實現(xiàn)門店利潤的不斷提升。

????廣西華御行果業(yè)有限公司是從事高品質(zhì)有機水果貿(mào)易的專業(yè)公司,成立于2014年12月30日。廣西華御行果業(yè)有限公司由南寧華御堂醫(yī)藥有限公司與香港潤豐控股有限公司聯(lián)合創(chuàng)立。南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司在中國大陸地區(qū)從事醫(yī)藥銷售十幾年,建成了具有較大覆蓋面積的傳統(tǒng)銷售網(wǎng)絡(luò)并與諸多商超保持著穩(wěn)定的合作關(guān)系;香港潤豐控股有限公司是一家注冊在香港的投資控股公司,旗下多家企業(yè)長期從事中國優(yōu)質(zhì)水果的采購、初加工、出口業(yè)務(wù),長期供應(yīng)港澳、東南亞、北美和澳洲市場,并且憑借極高的質(zhì)量和安全性,長期占有當(dāng)?shù)厥袌龅闹饕蓊~。實現(xiàn)這些的根本,在于公司擁有一支從業(yè)近20年的專業(yè)水果種植、采購和銷售團隊。

多年來,華御堂經(jīng)過對內(nèi)加強管理,控制成本,逐步完善管理機制,逐步建立經(jīng)營團隊,加強業(yè)務(wù)擴張能力;對外重視建立公司整體形象及信譽知名度,整合資源,搶占市場,擴大了“華御堂”企業(yè)效應(yīng)。公司取得了大批供應(yīng)廠商及客戶的信任,與云南白藥、科倫藥業(yè)、桂林三金、玉林制藥等上千家廠商建立了穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系;建

上班地點

可能感興趣的職位

涉密員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-金祿大廈
負責(zé)涉密室日常管理、維護、項目管理、人員管理、場地管理、涉密培訓(xùn)等涉密管理全流程工作;
20小時前
陸女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、熟悉茶飲食品原材料,根據(jù)公司的產(chǎn)品需求進行茶飲研發(fā)工作。 2、收集研究競爭對手的產(chǎn)品,掌握市場茶飲產(chǎn)品的潮流動態(tài),制定新品研發(fā)方向及落實新品開發(fā)工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量和口味。 3、負責(zé)制定合理產(chǎn)品成本核算,對公司飲品進行優(yōu)化與改良。 4、制定茶飲SOP方案并獨立完成SOP培訓(xùn)課件的編寫,負責(zé)對終端銷售人員進行茶飲制作技能培訓(xùn)。 5、負責(zé)日常抽查督導(dǎo)終端茶飲SOP執(zhí)行到位,確保公司茶飲出品品質(zhì)。 6、根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標、往年的研發(fā)成果及對茶飲市場的認知,制定研發(fā)部短期、中期的研發(fā)計劃及產(chǎn)品框架。 7、根據(jù)研發(fā)結(jié)果,制定新飲品的各配料標準用量,對督導(dǎo)、店長和培訓(xùn)員進行培訓(xùn),檢查并監(jiān)督對新飲品標準和制作流程的執(zhí)行情況,確保飲品SOP標準統(tǒng)一。 8、負責(zé)新工藝的開發(fā)和新設(shè)備的引進,負責(zé)所有飲品的保質(zhì)期測試和配方優(yōu)化,根據(jù)不同季節(jié)推出新品 9、負責(zé)對各門店的飲品銷售量排名進行分析、匯總,將銷量好的飲品納入日常銷售菜單中,同時迭代銷量不好的產(chǎn)品; 崗位要求: 2年以上連鎖茶飲行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗;掌握餐飲行業(yè)、食品研發(fā)專業(yè)知識,能夠洞悉行業(yè)發(fā)展和趨勢
20小時前
藍女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé):1、產(chǎn)品知識傳授:負責(zé)向銷售人員、客戶或合作伙伴傳授產(chǎn)品的功能、特點、優(yōu)勢及使用方法。 2、培訓(xùn)材料開發(fā):根據(jù)產(chǎn)品特性和市場需求,設(shè)計并制作培訓(xùn)課件、教材及演示文稿。 3、培訓(xùn)活動組織:組織并主持產(chǎn)品培訓(xùn)會、研討會或在線直播,確保培訓(xùn)效果。 4、效果評估與反饋:收集培訓(xùn)反饋,評估培訓(xùn)效果,持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和方式。 5、市場支持:參與市場推廣活動,提供產(chǎn)品技術(shù)支持和咨詢6. 協(xié)助其他部門進行相關(guān)培訓(xùn)需求的調(diào)研和分析。 任職要求: 1、專業(yè)知識:具備相關(guān)行業(yè)或產(chǎn)品的專業(yè)知識,熟悉市場動態(tài)和競爭對手情況。教學(xué)經(jīng)驗:本科及以上學(xué)歷,具有一定的教學(xué)經(jīng)驗,能夠靈活運用多種教學(xué)方法和手段;具有2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗;熟悉培訓(xùn)流程和方法,能夠獨立開發(fā)培訓(xùn)課程。 3、溝通能力:具備良好的溝通能力和表達能力,能夠清晰、準確地傳達產(chǎn)品信息。 4、學(xué)習(xí)能力:具備快速學(xué)習(xí)新知識和新技能的能力,適應(yīng)產(chǎn)品更新?lián)Q代的節(jié)奏。 5、行業(yè)背景:具有相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先考慮,如醫(yī)療器械、會銷、藥品、保健品、電子產(chǎn)品、化妝品等。 6、人品素質(zhì)好,有較強的團隊合作精神。 7、能接受公司安排,適應(yīng)省內(nèi)出差。 崗位福利: [具體年薪8萬--60萬范圍和提供社保五險、年終獎金、績效獎金、帶薪年假、交通補助、餐費補貼等福利待遇。]
20小時前
林先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 組織和實施企業(yè)各項內(nèi)訓(xùn),包括新員工培訓(xùn)、店長培訓(xùn)、各部門培訓(xùn)等各層級培訓(xùn)。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有1年以上連鎖業(yè)或藥業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力; 4、能夠熟練運用辦公軟件及課件制作; 6、有執(zhí)業(yè)藥師證。 工作地點:百色市平果
2024-11-15
藍波
南寧-江南區(qū)
廣西南寧百會藥業(yè)集團有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動化
【任職要求】 1.年齡25-40歲,醫(yī)藥、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷專業(yè)知識扎實; 2.對醫(yī)藥學(xué)術(shù)推廣有一定的經(jīng)驗或認知能力; 3.溝通能力佳,組織協(xié)調(diào)能力強,語言表達能力強,普通話熟練,能熟練運用OFFICE軟件,精通PPT制作。 4.有醫(yī)藥零售銷售或培訓(xùn)經(jīng)驗 【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)組織培訓(xùn)會議,并擔(dān)當(dāng)講師,負責(zé)公司產(chǎn)品推廣方面的專業(yè)交流與培訓(xùn); 2.策劃市場調(diào)查、研究及分析活動,總結(jié)與反饋學(xué)術(shù)效果; 3.搜集、整理、匯總、提煉與公司產(chǎn)品相關(guān)醫(yī)學(xué)文獻資料為產(chǎn)品提供全方位市場培訓(xùn)支持工作; 4.協(xié)助內(nèi)部市場人員分析公司產(chǎn)品和競品銷售形式與動態(tài),協(xié)助進行市場調(diào)研; 5.負責(zé)內(nèi)部市場人員及連鎖藥房培訓(xùn)推廣 6.協(xié)助參與區(qū)域大型促銷活動及推廣人員帶教
2024-11-15
人力資源部
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈
廣西至三美管理咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé) 1、負責(zé)組織大客戶渠道營銷和市場開發(fā)工作 2、負責(zé)客戶服務(wù)與關(guān)系維護的監(jiān)督與管理工作 3、負責(zé)培訓(xùn)項目的運營工作 4、負責(zé)維護公司的大客戶,拓展新客戶 5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 任職資格: 1、大學(xué)以上學(xué)歷,專業(yè)不限;有教師資格證。 2、形象氣質(zhì)、普通話、音質(zhì)好 3、性格開朗、喜歡交流; 4、抗壓能力強、喜歡挑戰(zhàn)
2024-11-15
培訓(xùn)講師
8000-13000元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
1.出差全國各地 2.培訓(xùn)對象是全國員工及醫(yī)生 3.接受長期出差
2024-11-14
米經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé)及任職要求: 1、食品及衛(wèi)生、檢驗檢疫相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、熱愛培訓(xùn)工作,協(xié)調(diào)、溝通、表達、執(zhí)行能力強; 3、能協(xié)助教學(xué)老師完成教學(xué)任務(wù),有一定的計算機基礎(chǔ)知識; 4、男女不限,品行端正,性格開朗,有上進心,女身高不低于160cm,男身高不低于170cm; 5、年齡30歲以下,如有經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用。
2024-11-14
梁女士
南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場
廣西日美建筑裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃和培訓(xùn)需求,做好培訓(xùn)計劃的制定、實施,及培訓(xùn)體系的搭建; 2、跟進人才培養(yǎng)項目,協(xié)助大型人才培訓(xùn)項目實施與跟進,能運用專業(yè)工具評估培訓(xùn)效果; 3、負責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)資料、信息收集,并及時修正培訓(xùn)課件。對外部培訓(xùn)平臺和資源進行維護,確保培訓(xùn)資料的豐富性和適用性; 4、根據(jù)學(xué)員培訓(xùn)需求,做好課程結(jié)構(gòu)設(shè)計與內(nèi)容完善,做好培訓(xùn)現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程; 5、跟進培訓(xùn)效果反饋、分析,做好各類培訓(xùn)記錄。同時不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式與方法,提升培訓(xùn)效果; 6、協(xié)助策劃專項培訓(xùn)項目及各類企業(yè)文化活動,并跟進實施; 7、做好各部門的培訓(xùn)協(xié)調(diào)、溝通工作,能挖掘各部門培訓(xùn)需求,并提出合理化建議; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作, 任職要求: 1、年齡40歲以上 2、需要有同崗位8年以上工作經(jīng)驗 薪資待遇: 底薪+提成(提成上不封頂)
2024-11-13
黃先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
熟悉機械原理,有機修基礎(chǔ),動手能力強,培訓(xùn)客戶使用設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品
2024-11-13
韋經(jīng)理
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