職位描述

崗位職責:
1、負責屬地逾期賬戶的催收工作(電催)
2、調查客戶的還款能力,評估客戶的貸后風險且實施有效的處理手段
3、根據(jù)公司整體業(yè)績規(guī)劃,完成個人及團隊的催收業(yè)績指標
4、收集逾期客戶的逾期特征,協(xié)助進行逾期數(shù)據(jù)分析,總結催收經驗教訓
5、在工作中積極提出自己的意見及建議,優(yōu)化工作流程
6、完成上級安排的其他工作
任職要求:
2、學歷不限,男女不限,專業(yè)不限;熟悉電腦操作。
2、思維縝密、原則性強、正直,成熟、穩(wěn)重,具有高度的責任心與敬業(yè)精神,良好的團隊精神和工作熱情;
4、熟練風險管控體系,掌握及運用各種風險評估及風險控制工具,具有良好的風險控制能力和管理素養(yǎng);
5、具有行業(yè)發(fā)展分析能力及風險防范能力,有良好的職業(yè)操守,無不良工作記錄;
6、極強的團隊合作精神,學習能力和適應能力強,有責任感,有較強的溝通能力和表達能力。
7、具有較強的原則性和高度的責任心。
上班時間:
上午9:00-12:00 下午14:00-18;00(中午休息2個小時)周末大小休,月休6天以上
薪酬及福利:
1、2000底薪+同行業(yè)高業(yè)績提成+績效獎金+全勤獎+季度獎金+工齡獎+五險
努力就會有回報?。L控專員平均月收入3000-5000元,高級風控專員平均月收入6000-8000,更高的職位平均月收入過萬上不封頂。試用期可根據(jù)個人能力和情況適當縮短,提前轉正)
2、公司為錄用員工提供帶薪在職培訓
3、轉正后公司為員工繳交五險(醫(yī)療+養(yǎng)老+失業(yè)+工傷+生育)
4、過節(jié)福利及其他各類員工關懷活動,部門不定期組織聚餐、K歌、員工生日會等活動
5、公司每年組織優(yōu)秀員工評比活動,優(yōu)秀員工可獲得獎金或旅游等獎勵晉升通道:
晉升方向:高級風控專員—風控組長—風控主管
我們堅持公平公正的原則,為富有夢想的新一代提供廣闊的平臺。
歡迎有激情有夢想的年輕人來加入我們的團隊!

公司簡介

									

廣西石竹資產管理有限公司成立于2016年,是一家專注于不良資產處置以及貸后風險控制服務提供商;公司核心業(yè)務:以服務外包方式從事銀行信用卡個人信貸產品、消費金融貸及其它信貸的逾期催告通知及咨詢服務業(yè)務;公司注重崇高的思想品格和嚴格的職業(yè)操守,實施現(xiàn)代金融服務外包機構的有效運營機制,對處理各類信用卡、消費金融貸款、汽車金融等產品,各階段逾期案件,均已積累了豐富的處理經驗和廣泛的社會資源;通過電話中心、外勤人員、專業(yè)系統(tǒng)及廣泛的社會資源整合,為委托方提供安全、穩(wěn)妥、高效的定制化服務,為客戶創(chuàng)造價值,以至誠的服務滿足客戶需求。
廣西石竹資產管理有限公司將秉承“以人為本”的經營理念,注重團隊建設,始終貫徹“顧客為本,科技創(chuàng)新,完善管理,打造品牌”的質量方針,堅持專業(yè)化基礎上的多元發(fā)展戰(zhàn)略,全心打造優(yōu)質服務品牌,提高企業(yè)核心競爭力,促進金融服務行業(yè)的繁榮與發(fā)展。
面對全球經濟一體化、激烈競爭的環(huán)境和日益復雜多變的市場需求,廣西石竹資產管理有限公司以真誠的服務,積極迎接挑戰(zhàn)。聚集現(xiàn)代最優(yōu)秀的人才和文化、建立最科學的管理體系,不斷完善自我、超越自我、持續(xù)進步、再創(chuàng)輝煌!
公司位于廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號青秀萬達銀座1115號,緊臨南寧市繁華地段東葛路東,現(xiàn)公司業(yè)務擴展需要,面向社會誠聘英才。

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上 18-40歲
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經驗、銷售、電銷等相關的電話業(yè)務經驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責任底薪(2500--3800)+績效提成+獎金+工齡工資 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓:為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓; 晉升機制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制。
人事部
南寧-興寧區(qū)
崗位職責:請詳細閱讀后投遞簡歷!沒有時間面試不要投簡歷謝謝· 注:本崗位不是銷售崗位,不招短期工! 1、通過入職培訓掌握相關知識,協(xié)助銀行處理客戶,降低銀行信用風險;登記持卡人情況、獲取、更新與持卡人相關對象的資料信息; 2、通過與銀行逾期欠款客戶一對一溝通,以電話、信函通知等方式與客戶聯(lián)絡,提醒客戶及時還款,協(xié)助銀行處理逾期賬款的收回,維護客戶信用 3、室內辦公,沒有風吹日曬雨淋。 崗位要求: 1、中專(高中)或以上學歷,能力優(yōu)秀者學歷可適當?shù)姆艑挘挲g20-38歲; 2、具備基本的電腦運用知識,會基礎的office辦公軟件的操作; 3、若無相關工作經驗者,符合公司錄用要求,將安排崗前帶薪培訓及上崗后專人一對一輔導。 4、無犯罪記錄,個人征信良好,忠于職守,有信用卡業(yè)務經驗,移動電信,聯(lián)通客服,淘寶客服,電銷經驗或者相關金融,金融經濟等工作者優(yōu)先錄用、 薪資待遇: 1、試用期:無責底薪2000+試用期補貼500+獎金+提成,綜合薪資4000-5000+; 2、轉正后:無責底薪+高提成+全勤+獎金+補貼+年終獎+福利=平均月綜合薪資6000-10000+,工資上不封頂; 3、購買五險。 其他福利 :  1、帶薪假期,節(jié)日慰問禮品、禮金(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日); 2、旅游(每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游),月度團體活動1-2次; 3、生日福利等。 工作時間: 周一至周五 8:30-12:00,14:00-18:00; 周 六 9:00-12:00,14:00-17:00; 月休6天(大小周休息),國家節(jié)假日正常放假。 面試地址:南寧市興寧區(qū)朝陽路38號新朝陽商務大廈20樓2001-2011(南寧飯店旁)。 招募社會精英,熱忱歡迎有志之士加入。
催收客服
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經廣場
【工作職責】:此崗位無需自己找客戶,非銷售崗位,主要工作是承接金融機構逾期提醒業(yè)務,幫助客戶維護個人良好征信,做好金融機構金融信貸風險防范。 【薪資制度】:綜合底薪2600~3600+高額提成+不定時激勵; (綜合收入5000-15000元,上不封頂) 【上班時間】9:00-12:00 13:30-18:00 【任職要求】 1、大專及以上學歷、專業(yè)不限,接受頂崗實習,曾從事銷售、客服等相關工作經驗的可放寬學歷至中專/高中學歷。 2、具備良好溝通、談判能力,認同合規(guī)作業(yè),有一定的抗壓能力,團隊意識佳,會使用電腦打字。
催收員
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責: 1、負責逾期客戶的上門催收工作; 2、負責對嚴重逾期且催收無效的客戶,收集相關材料進行起訴。 任職要求: 1、具有專業(yè)的催收話術及良好的溝通談判能力; 2、有較好的金融風控管理經驗者優(yōu)先; 3、具備一定的法務知識; 4、思路及表達清晰,具備優(yōu)秀的應變、抗壓能力及談判技巧; 5、其他要求:會開車,熟悉辦公軟件。 6、該崗位需要外出催收;
馬傳澤
銀行催收專員
5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產或信用卡逾期欠 款,降低銀行的信用風險; 3.引導客戶及時、正確的履行繳納還款,以維護良好的個人信用記錄; 4.一經錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機會; 任職要求: 1.年齡35歲以內(有經驗可放寬條件)征信良好,退伍軍人優(yōu)先; 2.中專及以上學歷,專業(yè)不限,能力優(yōu)秀者可放寬條件; 3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協(xié)調、分析和管理能力; 薪資待遇: 底薪2700+提成點(3~9)+個人回款獎金(100~1000)+團隊獎勵(300~800)+加班補貼,均薪6000~7000左右,優(yōu)秀者10000及以上; 其它福利: 全勤獎+五險+不定時下午茶+團隊活動+生日福利+節(jié)假日福利; 工作時間: 9:00-12:00 14:00-18:00,中午兩個小時午休時間!固定周日單休,國家法定節(jié)假日放假! 每月公司會下達任務目標,如能提前完成任務目標周末可雙休;公司人性化管理,沒有太多的條條框框,歡迎志同道合人士加入領高薪! 完善的晉升制度,從專員成為組長、主管、區(qū)域負責人的良好晉升機會。
李陳榮
南寧-良慶區(qū) 20-38歲
工作內容: 1:通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識及溝通技巧 2:運用專業(yè)的技巧回答處理客戶的問題,并就客戶提出的問題給予解決方案。 3:每天坐在辦公司上班,不需外出。 4:年齡20歲-38歲之間,不限學歷,應屆畢業(yè)生均可,客戶服務熱線經驗優(yōu)先考慮。 5:普通話流利,語言表達能力強,口齒清晰,工作細致,責任心強,吃苦耐勞,適應嚴謹規(guī)范化的管理。 工作時間 9:00-12:00;14:00-18:30;月休5天+1天病假 薪資福利: 1、高薪:無責底薪+績效提成+項目獎金+排名獎+周周獎+節(jié)點獎 2、福利:五險、節(jié)日禮品、生日紅包、生日會、定期團建 3、假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假、陪護假、病假等 4、入職享受帶薪培訓,有專業(yè)老師及團隊輔導培訓,輕松快速入門,持續(xù)您的職業(yè)發(fā)展!
蔣女士
人事
房產催收員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
一,工作內容。第一,負責項目業(yè)主房款催收工作。第二,配合協(xié)助收銀員完成收銀工作。第三,服從領導的安排工作。第二,職責,要求親和力好,執(zhí)行能力強,責任心強,有良好的交際溝通能力,工作積極,認真,細心,負責,月休四天,上班時間早上9點至下午6點。
莫小姐
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責: 1.通過入職培訓,協(xié)助銀行處理客戶信用卡逾期欠款; 2.對信用卡逾期客戶進行欠款溝通,督促和引導客戶及時、正確的還款; 3.非銷售崗,絕無銷售成分。 任職要求: 1.年齡18-35周歲,男女不限; 2.高中(中專)以上學歷,優(yōu)秀者可放寬學歷,經驗不限,退役軍人優(yōu)先; 3.良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰: 4.工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排: 5.無犯罪記錄(硬性要求)、無不良征信記錄(硬性要求)、忠于職守。 薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項獎勵 轉正底薪3200+提成+五險 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。 3.工作時間:上午9:00-12:00下午13:30-18:10周日休 4.健康呵護:常備藥箱,公司提供所有常用藥物,呵護健康。 5.休假福利:按照國家規(guī)定,員工可享有婚假、產假、喪假、哺乳假、陪產假、年假等 6.員工活動:團隊聚餐、K歌、拓展活動、年會節(jié)目 7.其他福利:五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育險)、現(xiàn)金獎勵、團隊獎勵、、國家法定節(jié)假日。 溫馨提示: 公司招聘不收取任何費用,敬請各位求職者知曉并轉告,以免受騙。 本內容真實有效,名額有限,歡迎咨詢
催收專員
3000-4000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
職位描述: 1、 編制、更新每日應收業(yè)務手工臺賬;維護催收系統(tǒng)數(shù)據(jù);與財務核對應收日報表等; 2、 負責逾期賬戶的電話催收工作,完成催收目標; 3、 負責及時更新、補充客戶資料,以確保資料的有效性,收集逾期信息并上報; 4、 異常客戶跟進及處理建議的上報; 5、 嚴格按照公司催收規(guī)范緊密跟進案件,及時準備相關材料; 6、 聯(lián)系、管理催收供應商; 7、 根據(jù)工作需要,實地催收; 8、 完成上級領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、教育程度及專業(yè)要求:中?;蛞陨蠈W歷; 2、1年以上催收經驗,有集中電催或電話呼叫中心經驗優(yōu)先; 3、責任心強,反應靈活,思維敏捷,溝通協(xié)調能力強; 4、喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作并能承受一定工作壓力; 5、具有良好的應變能力,溝通能力,邏輯能力強。
1149007130@qq.com
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質,遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。 公司擁有優(yōu)質穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 工作內容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風險。 3.引導客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄。 4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1.一年以上社會工作經驗; 2.溝通能力強、積極樂觀,具備較好的服務意識; 3.工作態(tài)度嚴謹,具備良好的團隊合作精神及獨立解決問題的能力; 4.有銀行工作經驗、金融業(yè)、電話銷售類、客服類經驗者優(yōu)先。 5.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團隊獎勵+業(yè)績提成+全勤獎,絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險一金、節(jié)日福利、年會、年終獎金等,享受國家法定節(jié)假日; 3、工作時間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道:專員——業(yè)務主管 ——部門經理 ——分公司負責人 工作地點:青秀區(qū)七星路137號廣西外經貿大廈7樓705室
劉女士
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所在行業(yè) 金融/汽車
成立時間 --
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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