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職位描述

崗位職責(zé)描述：

1.根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，參與制定全年新品上市計(jì)劃；

2.新品開(kāi)發(fā)。包括螺螄粉、配菜和茶點(diǎn)搭售類，指導(dǎo)生產(chǎn)進(jìn)行配搭；

3.跟進(jìn)新品物料開(kāi)發(fā)采購(gòu)進(jìn)度，并給予開(kāi)發(fā)建議；

4.參與新品定價(jià)和賣點(diǎn)提煉，跟進(jìn)和反饋新品信息和數(shù)據(jù)；

5.全程跟進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的各個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，保障新品如期交付上市；

6.及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)，了解國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)與產(chǎn)品，并對(duì)公司產(chǎn)品提出合理化建議 。

7.對(duì)所研發(fā)新品進(jìn)行所有門店人員培訓(xùn)，并分析培訓(xùn)數(shù)據(jù)，建立培訓(xùn)檔案。

8. 建立公司培訓(xùn)體系，建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫(kù)和培訓(xùn)課程體系.。

9.評(píng)估公司各個(gè)部門的培訓(xùn)需求，編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。

任職要求：

1.3年以上食品企劃或研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2.學(xué)習(xí)力、獨(dú)立思考能力、執(zhí)行力強(qiáng)；

3.溝通能力強(qiáng)，有突發(fā)問(wèn)題處理能力；

4.熟悉團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理，熟練操作辦公軟件和培訓(xùn)工具的使用。

公司福利：朝九晚六，單休，下午茶，五險(xiǎn)等，

公司簡(jiǎn)介

廣西愛(ài)民餐飲管理有限公司，加盟已遍布全國(guó)！愛(ài)民螺螄粉通過(guò)政府認(rèn)證，以傳統(tǒng)的螺螄粉制作工藝獲列自治區(qū)“非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”公示名錄。
     “愛(ài)民”相繼開(kāi)辦多家餐廳，各餐廳均以其獨(dú)到的“品質(zhì)、服務(wù)、清潔”贏得了廣大顧客的認(rèn)同并得到良好的發(fā)展。公司將繼續(xù)以美味而高品質(zhì)的食品，穩(wěn)定而優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和整潔而優(yōu)雅的就餐環(huán)境，為顧客創(chuàng)造全新的生活方式，以“顧客百分百滿意”的經(jīng)營(yíng)理念為廣大顧客服務(wù)。
       高效的管理團(tuán)隊(duì)、規(guī)范的管理體系、標(biāo)準(zhǔn)的操作技術(shù)將使得“愛(ài)民”成長(zhǎng)為中國(guó)餐飲行業(yè)的主力品牌，為推動(dòng)中國(guó)餐行業(yè)的發(fā)展做出自己更大的貢獻(xiàn)。獲得獎(jiǎng)項(xiàng)：“首屆柳州螺螄粉大賽金獎(jiǎng)”、“外國(guó)友人煮螺螄粉技術(shù)指導(dǎo)商家”、“第十二屆中國(guó)—東盟禮儀大賽合作伙伴”“柳州市商貿(mào)服務(wù)業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“廣西最佳餐飲連鎖品牌”、“廣西最佳愛(ài)民餐飲品牌”、等等多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)榮譽(yù)。
       歡迎每一位有追求、有理想、有錢途的英才加入；以人為本，以事育人，科學(xué)的企業(yè)發(fā)展觀，打造大批銷售骨干及職業(yè)經(jīng)理人。
       我們是一群充滿活力的 80和90、00后團(tuán)隊(duì)，我們凝聚在一起只為了完成夢(mèng)想，改變現(xiàn)狀生活，提高物質(zhì)生活，改變家庭，提升自己的價(jià)值。

企業(yè)的愿景：讓世界愛(ài)上螺螄粉。
企業(yè)的使命：打造新、美、舒快餐。
企業(yè)精神：開(kāi)放、創(chuàng)新、合作共贏。

公司為您提供： 
1、提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利，公平公正公開(kāi)的職業(yè)發(fā)展通道，健全的培訓(xùn)體系，讓您快速的溶入到愛(ài)民大家庭中。
2、晉升體系：基層－主管－經(jīng)理－總監(jiān)－副總（能者上庸者下，有志者事竟成）。
3、薪資福利：基本工資+崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+工齡工資+各項(xiàng)福利+各種假期+年終獎(jiǎng)+分紅+股權(quán)。
4、集團(tuán)上班時(shí)間及公休時(shí)間：
     周一至周五：上午：8:30－12:00；下午：14:00－18:00；
     周六          ：上午：9:00－12:00；下午：14:00－17:00 。公司實(shí)行大小周公休
5、加班福利：如遇國(guó)家法定節(jié)假日加班給付三倍工資。
6、購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）+意外保險(xiǎn)。
7、年度優(yōu)秀員工，可享受公費(fèi)國(guó)內(nèi)外旅游。

集團(tuán)地址：廣西南寧市江南區(qū)泉港江南企業(yè)總部5棟6樓愛(ài)民餐飲管理有限公司
最近地鐵路線： 2號(hào)線 蘇盧站 D出口
最近公交路線：高新安陽(yáng)路口站 31路、62路、72路、95路

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧江南區(qū)廣西愛(ài)民餐飲管理有限公司六層查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售經(jīng)理（餐飲渠道）
8000-13000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市新晨發(fā)貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定年度/月度銷售目標(biāo)及計(jì)劃，分解銷售目標(biāo)到部門和個(gè)人； 2、負(fù)責(zé)收集本地連鎖餐飲及糧油消費(fèi)市場(chǎng)信息，充分開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作，為銷售計(jì)劃開(kāi)展提供市場(chǎng)依據(jù)； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新的銷售渠道及原有銷售渠道的維護(hù)工作； 4、負(fù)責(zé)新客戶開(kāi)發(fā)及老客戶、重點(diǎn)大客戶客情維護(hù)工作； 5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶回款及各項(xiàng)銷售款項(xiàng)催收和管理工作， 6、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、招聘、培訓(xùn)以及激勵(lì)考核工作； 7、負(fù)責(zé)建立公司客戶信息檔案及開(kāi)展銷售和庫(kù)存信息數(shù)據(jù)管理工作并定期維護(hù)； 8、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。工作地址：南寧市工作時(shí)間：8:30-18:00，月休4天崗位要求： 1、5年以上零售快消品銷售管理經(jīng)驗(yàn)，具有調(diào)味品/醬料/糧油等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及豐富的銷售管理經(jīng)驗(yàn)，清晰的邏輯思維及較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 3、中專以上學(xué)歷，30-45歲； 4、良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力；薪資：底薪3500-5000+績(jī)效工資3500-5000+銷售提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+餐費(fèi)補(bǔ)貼+社保，綜合收入8-13K; 今邕燒烤產(chǎn)品督導(dǎo)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西有念花開(kāi)餐飲投資有限公司

金融/投資/證券

一、工作內(nèi)容： 1、前期2-3個(gè)月到店學(xué)習(xí)后廚的涼菜、錫紙、燒烤、炒鍋的菜品操作流程及制作標(biāo)準(zhǔn)； 2、日常巡店檢查門店的出品標(biāo)準(zhǔn)、崗位實(shí)操、食材管控、環(huán)境衛(wèi)生，食品安全的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行情況，對(duì)于不符合公司標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)溝通指導(dǎo)培訓(xùn)，并跟進(jìn)門店后期的整改情況； 3、定期組織門店人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)，不斷提高人員崗位技能，確保菜品出品標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，提升出品效率； 4、對(duì)接各類供應(yīng)商進(jìn)行產(chǎn)品原料、產(chǎn)品規(guī)格的采購(gòu)詢價(jià)、貨品對(duì)比，形成報(bào)告反饋上級(jí)； 5、督導(dǎo)各廚房管理人員對(duì)設(shè)備、用具進(jìn)行科學(xué)管理，審定廚房設(shè)備、用具更換添置計(jì)劃； 6、關(guān)注顧客對(duì)菜品口味的反饋，善于發(fā)現(xiàn)門店問(wèn)題，能給出合理建議，不斷優(yōu)化各項(xiàng)流程，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)門店情況；二、任職要求: 1、25-35歲，具有3年以上連鎖餐飲廚房主管/廚師長(zhǎng)/廚房經(jīng)理崗位，熟悉廚房管理運(yùn)作； 2、熟練操作辦公軟件，會(huì)制作ppt及簡(jiǎn)單視頻剪輯； 3、有良好的溝通能力及語(yǔ)言組織能力，能獨(dú)立開(kāi)展培訓(xùn)工作; 4、有良好的學(xué)習(xí)力和獨(dú)立思考能力，工作責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)； 5、在燒烤、中餐、西餐、日料行業(yè)連鎖品牌從事過(guò)同等崗位者優(yōu)先; 三、上班時(shí)間：下午17:00-凌晨2:30 下午18:00-凌晨3:30 單休四、薪資福利綜合薪資：6000-8000元員工福利: 1、購(gòu)買五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)； 2、帶薪年假+年度獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)； 3、生日禮物+周年禮物+節(jié)假日補(bǔ)貼+節(jié)假日禮品+定期團(tuán)建等福利。

王女士; 餐飲店店長(zhǎng)
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西松柏建筑工程有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

餐飲店長(zhǎng)的具體工作內(nèi)容包括但不限于： 1.全面負(fù)責(zé)公司餐飲店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，包括但不限于營(yíng)業(yè)額提升、顧客滿意度、質(zhì)量控制、成本管控等方面。 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)店面的所有收支賬，與公司會(huì)計(jì)人員復(fù)核； 3.負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)店面經(jīng)營(yíng)狀況，按公司要求，每月匯總統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)成本報(bào)表，進(jìn)行盈虧分析。 4.執(zhí)行公司的規(guī)章制度及行政命令，完成公司的各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 5.及時(shí)準(zhǔn)確地向公司反映經(jīng)營(yíng)中遇到的各種問(wèn)題，提出合理化建議，協(xié)助公司改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理。要求： 1.有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.性格活潑開(kāi)朗，具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能有效管理和解決門店運(yùn)營(yíng)中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。

甘; 督導(dǎo)
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

南寧市力源超市有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

工作內(nèi)容： 1、對(duì)超市商品陳列、衛(wèi)生、安全等進(jìn)行檢查，管理培訓(xùn)促銷售人員； 2、對(duì)區(qū)域管理、銷售政策執(zhí)行、溝通、反饋；任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，有2年以上管理促銷、導(dǎo)購(gòu)及銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先， 2、能熟練運(yùn)用excel、word等辦公軟件； 3、有基本禮儀接待意識(shí)，學(xué)習(xí)能力、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力較強(qiáng)；

羅柳林; 餐飲咨客
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市魚(yú)悅餐飲店

餐飲業(yè)

1、嚴(yán)格遵守清潔的要求,保持崗位干凈整潔； 2、清楚餐廳的布局、臺(tái)號(hào)和當(dāng)班次區(qū)域的負(fù)責(zé)人； 3、正確使用叫號(hào)系統(tǒng)； 4、執(zhí)行有求必應(yīng)服務(wù)、迎客、帶客，能夠維護(hù)咨客區(qū)等位秩序； 5、禮貌解答顧客對(duì)產(chǎn)品的口味、種類、價(jià)格、特色等問(wèn)題； 6、對(duì)于顧客投訴,要記錄好并及時(shí)反饋給值班經(jīng)理。【任職條件】 1、熱情、積極主動(dòng)，有上進(jìn)心； 2、具備帶有團(tuán)隊(duì)能力； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、身高165cm 【福利待遇】1、基本工資3000-3600元/月，全勤200元/月，績(jī)效獎(jiǎng)金700元/月，綜合工資3700-4300元/月； 2、帶薪年假5天（每滿一年增加一天）、法定節(jié)假日出勤補(bǔ)貼、每月團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓(xùn)、績(jī)效獎(jiǎng)金； 3、包吃、包住、宿舍有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電。每月休4天，包吃包住，入職提供專業(yè)培訓(xùn)，工作滿1年享受帶薪年假5天，購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，節(jié)日禮品，生日福利。【晉升機(jī)制】員工-訓(xùn)練員-主管-經(jīng)理—店長(zhǎng)—更高職位

蘇*理; 餐飲店長(zhǎng)/前廳負(fù)責(zé)人-欽州火鍋店
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧星燎餐飲有限公司

餐飲業(yè)

火鍋店潮汕牛肉火鍋頭部品牌 1、全權(quán)負(fù)責(zé)門店的前廳運(yùn)營(yíng)和管理，嚴(yán)格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店?duì)I業(yè)額及相關(guān)指標(biāo)，抓服務(wù)和翻臺(tái)率，提升顧客滿意度和品牌美譽(yù)度。 3、熱情待客，態(tài)度謙和，提升團(tuán)隊(duì)能力，客訴規(guī)避與處理。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，身體健康。 6、包吃包住、月休4天、全勤獎(jiǎng)、各類獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)有活力，工作氛圍好，發(fā)展空間大

陳東勝; 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展業(yè)務(wù)主管（餐飲業(yè)務(wù)）
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)

南寧軌道智慧生活服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司

生活服務(wù)

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)食堂、餐廳項(xiàng)目業(yè)務(wù)聯(lián)系、洽談、合同編制與簽訂工作； 2.參與制定業(yè)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，并落地實(shí)施確保業(yè)務(wù)指標(biāo)達(dá)成； 3.參與餐廳新店選址開(kāi)發(fā)相關(guān)工作，包含但不限于市場(chǎng)調(diào)研、選址考察、布局規(guī)劃、項(xiàng)目可研、市場(chǎng)分析等； 4.負(fù)責(zé)對(duì)既有合作項(xiàng)目跟進(jìn)，進(jìn)行效果評(píng)估； 5.負(fù)責(zé)各類經(jīng)營(yíng)模式合作客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)； 6.負(fù)責(zé)整合各類經(jīng)營(yíng)模式合作客戶需求，結(jié)合公司資源，制定解決方案，與客戶達(dá)成合作； 7.協(xié)同支持市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的執(zhí)行配合，達(dá)成預(yù)期落地效果。【任職條件】 1.教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，餐飲管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，3年以上餐飲業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展管理工作經(jīng)驗(yàn)或餐飲門店運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；40歲（含）以下； 3.資格資質(zhì)：無(wú)要求； 4.專業(yè)知識(shí)：熟悉餐飲娛樂(lè)行業(yè)相關(guān)管理知識(shí)，熟悉門店籌建及日常經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，熟悉餐飲門店經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、消費(fèi)客群心理知識(shí)等，熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：對(duì)業(yè)務(wù)拓展有一定經(jīng)驗(yàn)和資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團(tuán)隊(duì)組建能力以及組織變革能力；具備一定的報(bào)告、方案等文案撰寫(xiě)能力；具備較強(qiáng)的客戶管理能力，熟悉客戶維護(hù)；具有強(qiáng)烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感，思維活躍，思路清晰，做事果斷，具有敏銳的行業(yè)觸覺(jué)、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識(shí)；注重團(tuán)隊(duì)精神，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。; 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展業(yè)務(wù)線條負(fù)責(zé)人（餐飲業(yè)務(wù)）
11000-12000元

南寧-青秀區(qū)

南寧軌道智慧生活服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司

生活服務(wù)

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)食堂業(yè)務(wù)拓展、洽談及承接：根據(jù)公司業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃，在區(qū)域范圍內(nèi)拓展、承接企事業(yè)單位食堂運(yùn)營(yíng)服務(wù)業(yè)務(wù)； 2.負(fù)責(zé)餐廳新店開(kāi)發(fā)：根據(jù)市場(chǎng)需求及公司發(fā)展進(jìn)程，拓展符合直營(yíng)店要求的新門店，能高效執(zhí)行并完成區(qū)域新店任務(wù)指標(biāo)，擴(kuò)大公司市場(chǎng)份額； 3.負(fù)責(zé)選址區(qū)域前期調(diào)查及布局規(guī)劃，對(duì)選址門店周邊地區(qū)的環(huán)境、人流量、消費(fèi)水平等進(jìn)行綜合市場(chǎng)調(diào)查和分析，關(guān)注區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展動(dòng)向，增加公司的市場(chǎng)占有率； 4.負(fù)責(zé)對(duì)擬拓展門店進(jìn)行市場(chǎng)分析，輸出可行性研究分析報(bào)告； 5.負(fù)責(zé)對(duì)潛在商圈區(qū)域的考察及評(píng)估，主動(dòng)進(jìn)行渠道拓展工作； 6.負(fù)責(zé)公司門店渠道檔案建立，定期更新分析。【任職條件】 1.教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，餐飲管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具有8年以上餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，5年以上餐飲業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展管理工作經(jīng)驗(yàn)或餐飲門店運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；45歲（含）以下； 3.資格資質(zhì)：無(wú)要求； 4.專業(yè)知識(shí)：熟悉餐飲娛樂(lè)行業(yè)相關(guān)管理知識(shí)，掌握門店籌建及日常經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，具備餐飲企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、消費(fèi)客群心理知識(shí)等，熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：具備較強(qiáng)餐飲市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力及市場(chǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；對(duì)業(yè)務(wù)拓展有豐富經(jīng)驗(yàn)和較好的資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團(tuán)隊(duì)組建能力以及組織變革能力；具備較好的報(bào)告、方案等文案撰寫(xiě)能力；具有強(qiáng)烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感，思維活躍，思路清晰，做事果斷，具有敏銳的行業(yè)觸覺(jué)、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識(shí)；注重團(tuán)隊(duì)精神，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。; 廣告策劃推廣專員（餐飲業(yè)務(wù)）
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧軌道智慧生活服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司

生活服務(wù)

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)策劃廣告宣傳方案，根據(jù)不同的媒體平臺(tái)制定出相應(yīng)的廣告策略與預(yù)算計(jì)劃方案； 2.負(fù)責(zé)管理廣告資金預(yù)算，確保廣告宣傳費(fèi)用控制在年度預(yù)算范圍內(nèi)； 3.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品特點(diǎn)，制定出具有創(chuàng)新性與吸引力的廣告創(chuàng)意，并組織落地實(shí)施； 4.負(fù)責(zé)制定廣告投放的媒體計(jì)劃，準(zhǔn)確把握媒體資源，選擇與業(yè)務(wù)或產(chǎn)品特點(diǎn)相符的廣告渠道，根據(jù)媒體的受眾群體定位，制定廣告投放時(shí)間表。 5.負(fù)責(zé)跟蹤分析廣告效果，根據(jù)廣告宣傳的效果，及時(shí)跟進(jìn)其反饋信息，了解廣告在各個(gè)媒體渠道上的表現(xiàn)情況；收集數(shù)據(jù)，分析統(tǒng)計(jì)結(jié)果，評(píng)估廣告宣傳效果，并及時(shí)調(diào)整廣告宣傳方案，以達(dá)到更好的投資回報(bào)。【任職條件】 1.教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，廣告、中文、新聞傳媒、營(yíng)銷、廣告策劃、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；（如有過(guò)往作品，請(qǐng)隨簡(jiǎn)歷一并提供） 2.從業(yè)資格：具有2年以上宣傳推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，40歲（含）以下； 3.資格資質(zhì)：無(wú)要求； 4.專業(yè)知識(shí)：熟悉廣告宣傳專業(yè)知識(shí)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：具備較強(qiáng)的廣告、文案撰寫(xiě)能力和宣傳推廣組織實(shí)施能力，能夠獨(dú)立完成各類文案的材料搜集、組織和撰寫(xiě)，能夠獨(dú)立策劃、組織各類專題活動(dòng)，具有較好的拍攝經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成視頻短片的制作并有良好的審美觀，注重團(tuán)隊(duì)精神，有良好的職業(yè)道德； 6.特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。; 小湯總餐飲督導(dǎo)
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西小湯總餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé): 1、分布管理各區(qū)域內(nèi)的門店，負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)門店的人工成本、營(yíng)運(yùn)費(fèi)用等預(yù)算與管理。 2、熟悉餐飲行業(yè)營(yíng)運(yùn)趨勢(shì)，提供合理有效的營(yíng)銷方案。 3、指導(dǎo)培訓(xùn)負(fù)責(zé)門店的管理組，將門店的人員、營(yíng)運(yùn)、訂貨、績(jī)效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿意度等按公司標(biāo)準(zhǔn)去執(zhí)行。 4、接受偶爾出差，主要負(fù)責(zé)廣西區(qū)內(nèi)、南寧市外的門店拓展、管理。 5、及時(shí)處理門店突發(fā)狀況，并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 6、完成門店月、季度預(yù)估，執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代任務(wù)，服從公司工作安排。任職要求: 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、有活力、有主見(jiàn)、有上進(jìn)心，工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，有條理，有上進(jìn)心具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、需要有餐飲督導(dǎo)以上的經(jīng)驗(yàn)，不是同行業(yè)的勿擾。 4、最好會(huì)開(kāi)車。

尚勇