南寧行政招聘
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南寧 行政 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電商客服
3000-6000元2024-11-08鐘向軍職位描述:
1、公司提供客戶資源;
2、不需要外跑也不需要打電話;
3、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎(jiǎng)金等;
4、工齡工資(逐年遞增) +帶薪公休(1年7天,2年10天,3年以上13天)
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售;
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,線上接受客戶咨詢,為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品;
3、簡單的售后工作;
4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
5、無需外跑,擅長使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。
任職要求:
1、會用電腦,不限專業(yè)。年齡:21歲以上
2、不限經(jīng)驗(yàn)。(入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn))
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
4、有較強(qiáng)的溝通能力。
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
工作時(shí)間: 9: 00-12:00,14:00-18:00 ( 7小時(shí)行政班)享受國家法定節(jié)假日.
底薪+豐厚提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)等;綜合薪資4500+,公司提供大量客戶資源,高提成!不定時(shí)發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) (500-1500不等) -
行政人事
3000-4000元2024-11-08鐘向軍崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司開通的招聘渠道,發(fā)布招聘信息;
2、組織、安排面試,并且進(jìn)行初試;
3、對入職員工進(jìn)行試用期溝通和及時(shí)幫助;
4、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報(bào)到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動(dòng),離職);
5、公司其他人事事項(xiàng)管理;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
7.辦公室行政的所有工作事宜。
8.領(lǐng)導(dǎo)安排的另外工作事宜。
任職資格:
有1年以上行政人事崗位的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,年齡23-35歲。
1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)。
3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
工作時(shí)間:09:00-12:00,14:00-18:00 中午休息兩個(gè)小時(shí)
享受國家法定節(jié)假日 -
打字客服
4000-5000元2024-11-08鐘向軍我們?yōu)槟峁?br /> 1、公司提供客戶資源;不需要外跑,打字為主;
2、帶薪入職培訓(xùn);
3、底薪+豐厚提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)等;
4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎(jiǎng)金等;
5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年10天,3年以上13天)
工作時(shí)間:9:00--12:00 14:00--18:00(7小時(shí)行政班),享受國家法定節(jié)假日.
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的介紹;
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,線上接受客戶咨詢,為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品;
3、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
4、無需外跑,擅長使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。
任職要求:
1、會用電腦,不限專業(yè)。
2、不限經(jīng)驗(yàn)。(入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn))
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
4、有較強(qiáng)的溝通能力。
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
底薪+雙提成+高獎(jiǎng)金,試用期一個(gè)月,公司提供大量客戶資源,高提成! 不定時(shí)發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)(50-1500不等)
新入職薪資3K-5K,轉(zhuǎn)正后5K-1W 敢于挑戰(zhàn)請投遞簡歷,歡迎您的加入 -
電商銷售客服
3000-4000元2024-11-08鐘向軍全勤獎(jiǎng)等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎(jiǎng)金等; 5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年10天,3年以上13天) 工作時(shí)間:9:00--12:00 14:00--18:00(7小時(shí)行政班 -
行政班+可接受新手+主管親自帶
3000-4000元2024-11-08梁翠敏青春還在,夢想莫等待,加入我們成就自己! 綜合薪資3000+業(yè)績+績效,踏實(shí)肯干月收入輕松過萬,業(yè)績優(yōu)秀者可往合伙人方向培養(yǎng); 崗位職責(zé): 1.與各大商家合作幫助商家制定營銷策劃方案,提供線下精準(zhǔn)引流服務(wù); 2.協(xié)助負(fù)責(zé)用戶的維護(hù)和業(yè)務(wù)拓展等內(nèi)容; 3.輔助經(jīng)理日常運(yùn)營分公司的事務(wù); 4.做好經(jīng)理安排的日常事務(wù),做好上傳下達(dá); 5.協(xié)助負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營和激發(fā); 任職要求: 1、善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新; 2、良好的組織溝通能力; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng); 4、高度的團(tuán)隊(duì)合作意識。 員工福利: 1、免費(fèi)提供員工宿舍; 2、在職帶薪培訓(xùn)(統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)); 3、帶... -
車間主任(發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑
8000-13000元2024-11-08南寧市良慶區(qū)碧園大廈3.組織建立、完善部門車間文件體系 4.制定部門員工培訓(xùn)計(jì)劃,并參與培訓(xùn),負(fù)責(zé)員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn),確保員工能夠嚴(yán)格按照SOP規(guī)范操作 5.建立、健全本車間各項(xiàng)管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行,協(xié)助人力行政部制定本車間各崗位職責(zé) -
集成系統(tǒng)售前工程師
8000-12000元2024-11-08解決方案售前支撐工作,包括技術(shù)交流文檔的編寫、技術(shù)交流、客戶立項(xiàng)技術(shù)支持、投標(biāo)流程的組織和文檔編寫、合同編寫等 2、負(fù)責(zé)部門在對外市場拓展、市場合作和宣傳過程中涉及到產(chǎn)品/解決方案的技術(shù)支持工作 3、其他行政工作中涉及到的產(chǎn)品 -
出納兼行政助理
3000-4000元2024-11-08張國毅崗位職責(zé): 盤點(diǎn)庫存、登記進(jìn)出帳、核算利潤成本、每月與會計(jì)對接財(cái)務(wù)資料和數(shù)據(jù),處理日常后勤事務(wù)等。 崗位福利: 月休四天,公司有中餐,有五險(xiǎn)、工資*** 崗位經(jīng)驗(yàn): 有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
行政跟單文員
3000-5000元2024-11-08吳文坡崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)行政一切日常事務(wù); 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司水電使用情況及費(fèi)用申請情況; 3、負(fù)責(zé)采購生產(chǎn)原料、物料,并結(jié)合銷售計(jì)劃制定采購計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)過程中原料及物料所產(chǎn)生的問題,并及時(shí)反饋給供應(yīng)商處理 -
人事行政部行政司機(jī)
4000-5000元2024-11-08崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常用車,公司公務(wù)、接待用車; 2、負(fù)責(zé)購買車險(xiǎn)(出險(xiǎn)處理)、年審、日常清洗、維護(hù)、保養(yǎng)、檢查的工作; 3、負(fù)責(zé)行政事務(wù)工作,負(fù)責(zé)物資采購、辦公環(huán)境檢查、資產(chǎn)盤點(diǎn)、費(fèi)用報(bào)銷、會議后勤保障、更新管理臺賬等; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、35歲以下,大專以上學(xué)歷,5年以上駕齡,無不良交通事故記錄,有2年以上領(lǐng)導(dǎo)專職司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),持C1駕照或以上; 2、熟悉駕駛商務(wù)車,熟悉車輛性能,定期對車輛進(jìn)行保養(yǎng)、清潔、安全檢查; 3、形象良好,溝通表達(dá)能力強(qiáng),熟悉使用辦公軟件,具備良好的服務(wù)禮儀,能隨時(shí)出差; 4、熟悉南寧市、廣西區(qū)的交通路段; ... -
人事主管
6000-7000元2024-11-07黃亮宇績效考核結(jié)果的分析,后期績效考核內(nèi)容的優(yōu)化; 5、熟悉勞動(dòng)法,負(fù)者研究和分析人力資源管理相關(guān)法律條例,及時(shí)調(diào)整公司人力資源管理政策,確保公司的人力資源管理符合法律法規(guī)的要求,為公司各項(xiàng)決策提供參考; 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督行政組完成公司布置的工作任務(wù) -
高級人事行政專員
5000-6000元2024-11-07吳志省工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人事行政日常事務(wù),包括但不限于員工關(guān)系維護(hù)與管理; 2、參與制定和執(zhí)行人力資源政策,確保公司規(guī)章制度的有效實(shí)施; 3、協(xié)助處理行政事務(wù),提高工作效率,優(yōu)化辦公流程。 崗位要求: 1、具備人力資源相關(guān)知識,能夠獨(dú)立處理人事行政工作; 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與各部門有效協(xié)調(diào); 3、對工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。 -
行政主管
5000-6000元2024-11-07人力資源部2、較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力、高度的責(zé)任感,敬業(yè)、熱情,主動(dòng),能全力以赴、全身心投入的工作; 3、有人力資源管理和行政管理規(guī)劃能力,理解現(xiàn)代企業(yè)管理模式,行政、人力資源工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富; …… 2、主持人力資源體系、行政管理制度體系等公司內(nèi)部管理制度體系的建設(shè)。 3、領(lǐng)導(dǎo)公司行政管理工作,協(xié)調(diào)分管部門內(nèi)部以及外部部門之間的溝通協(xié)作。 …… 4、領(lǐng)導(dǎo)和督促人力行政中心開展人力資源六大模塊的工作。 5、向總經(jīng)理提供各種人力資源、行政管理及對外部政策等各方面信息,為總經(jīng)理決策提供依據(jù)和建議。 …… 8、負(fù)責(zé)人力行政費(fèi)用管控。 此崗位辦公地點(diǎn)在南寧市青秀區(qū)五合村子壘坡60號(廣西善建者建材科技有限公司),介意者勿投 -
人力行政經(jīng)理
6000-7000元2024-11-07崗位職責(zé): 1: 負(fù)責(zé)薪資方案設(shè)計(jì)與流程跟進(jìn); 2:負(fù)責(zé)薪資核算及發(fā)放等及各項(xiàng)報(bào)表收集工作; 3:負(fù)責(zé)社保公積金辦理及賬單制作; 4:負(fù)責(zé)入離職辦理,花名冊更新,員工檔案管理工作; 5:負(fù)責(zé)公司物品采買及報(bào)銷; 6:負(fù)責(zé)公司保潔,飯?zhí)?,店面衛(wèi)生,維修管理; 7:負(fù)責(zé)新入職人員跟進(jìn)。 崗位要求: 大專及以上學(xué)歷,財(cái)會專業(yè),有薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有車行薪酬核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;耐心有責(zé)任心。 -
人力行政專員
5000-6000元2024-11-07宋先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司行政日常管理,包括車輛、飯?zhí)?、資產(chǎn)、檔案、辦公環(huán)境等管理; 2、協(xié)助負(fù)責(zé)公司的人力資源工作,包括人員招聘、員工關(guān)系、薪酬管理、新員工培訓(xùn)、績效考核等; 2、負(fù)責(zé)公司公司企業(yè)文化建設(shè)工作 -
護(hù)士長
5000-6000元2024-11-07崗位職責(zé): 1、在護(hù)理部主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作; 2、負(fù)責(zé)本室的護(hù)理工作、手術(shù)安排和行政管理工作; 3、負(fù)責(zé)責(zé)任護(hù)理單元的護(hù)士管理工作; 4、促進(jìn)各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作規(guī)程 -
視頻拍攝編輯(雙休)
5000-6000元2024-11-07人事部4、配合行政做好公司重要活動(dòng)、會議、接待、培訓(xùn)等攝影攝像工作,并提交資料存檔。 5、年終策劃制作傳媒業(yè)務(wù)項(xiàng)目年度亮點(diǎn)合集視頻。 任職要求: 1、能嫻熟使用各種拍攝器材和視頻剪輯軟件。 -
消防檢測維保工程師
5000-6000元2024-11-07南寧市江南區(qū)那洪大道12號綠港創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園福利待遇: 1、午餐補(bǔ)貼 2、行政班、周末雙休 3、五險(xiǎn)一金 4、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假(春節(jié)假期10天以上) 5、員工培訓(xùn)、拓展活動(dòng) 6、年終獎(jiǎng)金、績效獎(jiǎng)金 7、差旅補(bǔ)貼、年度2次旅游(省外或國外游 -
銷售代表
5000-6000元2024-11-07黃主管福利待遇: 1、行政班,5天/周工作制,周末雙休,國家法定節(jié)假日放假,有帶薪年假; 2、節(jié)日福利,出差補(bǔ)貼; 3、購買南寧市社保. -
綜合部經(jīng)理
7000-8000元2024-11-07吳先生任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理、漢語言、法學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上行政主管或人力資源主管以上職級管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源及行政管理工作的各項(xiàng)規(guī)定和辦事流程
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
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行政it行政行政內(nèi)行政文員行政助理行政專員行政人員行政辦公行政崗位行政文員助理行政專員/助理行政班行政管理人事行政助理人事行政主管人事行政經(jīng)理行政司機(jī)/商務(wù)司機(jī)行政駕駛員行政司機(jī)行政人事人事行政經(jīng)理/主管行政主管行政經(jīng)理銷售行政行政接待行政辦公室行政經(jīng)理/主管行政管理崗位行政商務(wù)行政班銷售人事行政行政/后勤行政實(shí)習(xí)生行政辦公人員財(cái)務(wù)行政行政財(cái)務(wù)協(xié)助助理綜合崗位綜合管理資料整理電腦操作公司實(shí)習(xí)生文檔管理工商管理工作助理室內(nèi)辦公后臺管理駐場公司助理團(tuán)隊(duì)助理行政/客服行政綜合管理辦公室人員辦公文秘行政綜合崗位綜合員項(xiàng)目駐場文秘行政
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梁小姐投遞了 廣西龍訊互動(dòng)信息技術(shù)股份有限公司 的 視頻拍攝編輯(雙休) 職位2024-11-08
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梁小姐投遞了 南寧市金焰燃?xì)庥邢挢?zé)任公司 的 人事主管 職位2024-11-08
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劉小姐投遞了 廣西南寧和泉農(nóng)產(chǎn)品有限公司 的 行政跟單文員 職位2024-11-08
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羅先生投遞了 南寧新匯成海商業(yè)管理有限公司 的 人事行政部行政司機(jī) 職位2024-11-07
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劉先生投遞了 南寧市金焰燃?xì)庥邢挢?zé)任公司 的 人事主管 職位2024-11-03
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阮小姐投遞了 南寧市金焰燃?xì)庥邢挢?zé)任公司 的 人事主管 職位2024-11-01
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南寧 行政專員/助理招聘工資
¥
3743
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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12.8%2K
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44.5%3K
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24.8%4K
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9%5K
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5.1%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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中專0.4%
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大專2.2%
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本科0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,中專占0.4%,大專占2.2%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.3%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.3%。