南寧辦公設備公司團隊管理招聘 logo

南寧辦公設備公司團隊管理招聘

共找到 130條 南寧 團隊管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
陳女士
人力專員
崗位職責:
1.根據(jù)公司要求,協(xié)助產品經理制定產品的市場、銷售策略(包括價格策略)和推廣計劃;
2.根據(jù)公司和廠家要求,協(xié)助銷售部制定銷售指標,協(xié)助產品經理管理銷售意向進展情況,跟進銷售指標達成情況,
3.及時收集和反饋相應市場競爭狀況,協(xié)助進行相關競爭產品的分析及提案;
4.評估產品市場前景,協(xié)助完成產品長期競爭戰(zhàn)略;
5.根據(jù)公司要求,參照廠家資源,協(xié)助完成各種宣傳推廣物品和培訓資料(如幻燈片、產品手冊等)的設計
6.協(xié)助產品經理對銷售人員進行專業(yè)知識和市場策略培訓及指導;
7.組織各類學術推廣活動及相關的專業(yè)會議;
8.協(xié)助專家網(wǎng)絡的建立和維護;
9.參與行業(yè)內各類產品推廣會議;
10.協(xié)助產品經理負責與廠家的溝通工作。
任職資格:
1.學歷:醫(yī)學檢驗、藥學及相關專業(yè)??埔陨蠈W歷,接受有銷售經驗的相關專業(yè)應屆畢業(yè)生
2.個人能力:
1)對醫(yī)療器械和設備市場具有相當?shù)恼J知度,熟悉市場推廣運作;
2)了解銷售管理工作
3)具備良好的創(chuàng)意策劃能力及會議組織的能力;
4)具備優(yōu)秀的溝通能力;
5)初步的市場眼光及創(chuàng)新意識;
6)良好的組織、演講能力和邏輯分析能力;
7)具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神;
8)駐點南寧,能適應偶爾出差。
2024-11-07
陳女士
崗位職責:
1、負責整個酒店的經營管理工作。
2、組織銷售,完成公司下達的營業(yè)收入和GOP利潤等指標。
3、執(zhí)行酒店產品標準、對客服務、品牌管理、價格體系、收益管理等體系。
4、及時處理賓客投訴和意見,提升賓客滿意度。
5、管理門店安全工作,落實門店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和門店的財產安全。
6、酒店的日常管理工作。
任職資格:
1、 有酒店行業(yè)從業(yè)經驗,熟悉酒店運營管理,同等崗位至少一年的任職經驗。
2、 過往工作無違反財務規(guī)范、職業(yè)道德等不良記錄;
3、 有良好的溝通能力、營銷能力、團隊建設與管理能力;
4、月休4天。
公司購買五險。
職位招聘1人
2024-11-07
gkgxhr@163.com
任職部門:
采購部
崗位職責:
1、負責商品庫存分析和管理,實施商品采購,控制采購成本,保證公司采購和銷售目標的實現(xiàn)。
2、洽談簽訂商品合作協(xié)議,保證協(xié)議的有效執(zhí)行。
3、根據(jù)市場需求以合理價格采購產品,洽談、簽訂、履行采購合同,保障銷售合同執(zhí)行率。
4、維護供方關系,跟進及定期分析重點客戶、重點品種,保障良好的供給關系。
崗位要求:
1、醫(yī)藥相關專業(yè)本科及以上學歷(其中按行業(yè)法規(guī)要求,醫(yī)藥相關專業(yè)為必備條件);
2、有醫(yī)藥領域采購、業(yè)務1年以上工作經驗;
3、思維敏捷,具有良好的語言表達能力、溝通技巧、具有團隊協(xié)作能力。
2024-11-07
官女士
任職資格: 1、大專及以上學歷,傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關專業(yè),有2年以上新媒體相關的工作經驗; 2、熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力; 3、有洞察力,每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點 …… ,有娛樂精神,腦洞大,創(chuàng)意多; 4、有一定的審美素養(yǎng),對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先; 5、 良好團隊合作精神,較強的執(zhí)行力及責任心,獨立思考能力 ,觀察力和應變能力; 6、有新媒體運營經驗者優(yōu)先
2024-11-07
人資綜合部HR
1、全日制本科以上學歷,工商管理、財務、人力資源、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、要有C1駕駛證,會開車,偶爾出差; 3、具備較強的人際交往、公關協(xié)調能力,適應商務應酬工作; 4、具備市場營銷和管理團隊經驗
2024-11-06
何萍
3、定期與客戶進行溝通,管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 …… 協(xié)助業(yè)務人員對轄區(qū)內的銷售活動、規(guī)劃與執(zhí)行,完成定期客戶電話溝通工作; 5、負責轄區(qū)內的市場信息收集分析及競爭對手的分析反饋; 任職條件:高中以上學歷,專業(yè)不限,20-38歲,,性格開朗,口齒伶俐,做事認真負責,有團隊合作精神
2024-11-06
對銷售過程提出合理化建議,制定銷售策略、布局,確保中長期目標的達成; ◆制定和實施年度市場推廣計劃和產品計劃,制定業(yè)務計劃,確保目標任務的有效分解和落實,根據(jù)銷售任務開展銷售工作完成各項銷售指標,帶領團隊完成每月 …… 、每季、每年的業(yè)務目標; ◆制定與實施各產品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃,并組織相關人員培訓; ◆制定公司管理策略,維護公司品牌; ◆指導、參與市場的開拓、管理等日常工作 …… ; ◆管理監(jiān)督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作。 …… 培訓經歷: ◆接受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財務管理、談判技巧等方面的培訓。 …… 態(tài)度: ◆工作努力,積極進取,責任心強,抗壓能力強且接受高頻、長短期出差; ◆高度的工作熱情,良好的團隊合作精神; ◆較強的觀察力和應變能力; ◆出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。
2024-11-06
、策略、政策、績效方案,根據(jù)市場和行業(yè)特征,制定可執(zhí)行、必達成的銷售計劃; 2、負責挖掘行業(yè)重點和重點客戶的潛在需求,建立大客戶資源信息庫,與目標大客戶建立良好長期戰(zhàn)略合作關系; 3、負責領導營銷團隊進行有效的客戶溝通 …… 任職要求: 1、本科以上學歷,3年以上軟件行業(yè)營銷管理經驗,醫(yī)療信息化優(yōu)先: 2、優(yōu)秀的項目管理經驗,善于協(xié)調和管理項目團隊的工作及目標制定、落實、跟蹤; 3、有敏銳的市場嗅覺,優(yōu)秀的領導力和獨立開拓市
負責平面設計項目的跟進和管理,確保設計質量和進度的達成; 4. 與團隊成員緊密合作,協(xié)調溝通,確保設計效果的實現(xiàn)。 任職要求: 1. …… 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與團隊成員緊密配合,完成項目任務; 5. 不接受居家辦公,能夠按時到崗上班。 周末雙休,包午餐
2024-11-06
玉遠忠
公司接到項目,帶領團隊從項目的前期接觸到設計及制作出一系列的方案。有自己獨到設計之處,不但中規(guī)中矩,也要天馬行空,在北上廣深從事過設計類工作優(yōu)先考慮。 …… 服從公司管理,一切以項目為重,對任何事物有新鮮感,不斷學習。 公司主要做政府示范打造點,兩新提升點。所以有相關部門工作的經驗更適合。 …… 備注:此崗位除了主導設計之外更重要的是一個管理職位,員工管理,客戶管理,業(yè)績管理。 要求室內裝修設計及平面設計都精通,做過政府相關展廳項目,有校園及醫(yī)院案例經驗,熟悉各種資料對接。
負責公司日?,F(xiàn)金收支管理,包括現(xiàn)金收付、銀行存取款、支票管理等; 2. 負責公司票據(jù)管理,包括票據(jù)的開具、報銷、報銷單的審核等; 3. …… 具備行政助理工作經驗,熟悉辦公室日常管理流程,能夠協(xié)助上級領導完成日常工作; 3. 具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠與各部門進行有效溝通,協(xié)調工作; 4. …… 具備較強的責任心和團隊合作精神,能夠承擔工作壓力,并能夠與團隊協(xié)作完成工作任務; 5. 具備良好的職業(yè)操守和道德素質,能夠遵守公司規(guī)章制度,保守公司機密。

高級投標員

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 3年以上 25歲以上 安防 辦公設備 保安
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-05
黃冬雪
人事部
負責投標文件商務.技術文件的編制,整體投標文件的排版.打印.復印.裝訂.密封.投標等; 4.負責與項目負責人.公司相關部門積極協(xié)調投標文件編制過程中的問題,確保投標文件按時投遞; 5.負責招投標檔案資料歸檔.管理 …… ; 6.跟蹤投標工作的后續(xù)進行,保證金跟蹤管理,辦理退款等事宜; 7.完成上級領導交待的其他工作。 …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,兩年及以上標書相關工作經驗; 2.熟悉招投標流程及操作規(guī)范,能獨立完成投標文件的編制 3.具有良好的團隊合作精神,文筆流暢,思路清晰,熟練操作各類辦公軟件如word.excel …… 所需技能: 檔案管理、文件管理、資質申報、證照管理、公文寫作、保密管理、文印管理。 崗位福利: 上班時間:9:00-18:00,待遇4000-7000,周末雙休+法定假休

餐飲店長

4000-5000元
2024-11-05
黃雪燕
? 有一定的成本控制經驗,能合理管理產品、人力等成本。 二、管理能力 ? 擁有團隊管理經驗,能夠有效地領導、激勵和管理員工,協(xié)調不同崗位之間的工作。
2024-11-05
周女士
3、工作經驗:無 4、團隊溝通: -出色的書面和口頭溝通技巧,能夠將復雜的數(shù)據(jù)分析結果轉化為易于理解的信息。 -優(yōu)秀的團隊合作精神,愿意與跨職能團隊協(xié)作以實現(xiàn)共同目標。 …… -能夠在壓力下工作,并且能夠管理多個項目。
2024-11-05
周女士
(3)服從公司安排,有團隊合作精神,能夠吃苦耐勞,工作認真、細心,責任心強; 六、員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃: (1)入職后有老員工或者項目組長帶領; (2)實習生表現(xiàn)優(yōu)異者,取得畢業(yè)證后轉聘為正式員工。 …… (3)工作表現(xiàn)優(yōu)異、能力突出者,將作為管理干部骨干重點培養(yǎng),薪資福利待遇隨職位晉升逐級提高; (4)升任管理崗位后另計職務補助,福利齊備; (5)正式職工表現(xiàn)優(yōu)異者半年~1年時間內通過公司績效考核,
崗位職責: 1、負責公司產品的線下運營及推廣; 2、據(jù)公司的營銷規(guī)劃,完成團隊目標; 3、管理和維護客戶關系; 4、可發(fā)展團隊,擁有固定客戶源。 …… 任職要求: 1、有較強的學習能力; 2、能適應團隊生活,愿意從基層干起; 3、具有良好的客戶溝通,人際交往及維護客戶關系的能力 公司福利: 1:公司免費提供食宿(Ps:小區(qū)豪華套間,所有房間均配備空調
2024-11-03
莫女士、廖女士
【崗位職責】 1、負責公司總體售前支持工作及解決方案部的管理,制定和完善售前技術支持的規(guī)劃和流程; 2、配合銷售部門進行項目前期技術支持,包括技術溝通,需求溝通,demo演示等;合理調配技術資源進行項目支持 …… 5、形成有效的知識體系與方法,通過交流、培訓等方式實現(xiàn)知識共享,提升整體綜合能力; 6、承擔咨詢和設計類及政府申報項目的調研、文件編寫和項目交付; 7、負責制訂并組織部門年度工作目標和工作計劃、團隊能力提升 …… 6、具備較強的學習能力、良好的語言和書面表達能力,能獨立編寫優(yōu)質的售前技術方案,制作方案演示稿,具有較強的講演能力; 7、具有良好的組織協(xié)調管理能力、團隊管理能力以及較強的溝通交流能力,對工作認真負責

項目(調研)經理

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金湖大廈 1人 辦公設備 電子
2024-11-03
羅偉才
崗位職責: 1、接受公司統(tǒng)一培訓,服務公司管理; 2、 負責通過電話調查、入戶調查、攔截訪問、實地測評等方式采集數(shù)據(jù)。 3、與客戶進行溝通協(xié)調,正確、清晰、全面的了解客戶需求。 …… 8、有獨立工作能力和團隊合作精神。 9、有政府項目工作經驗優(yōu)先。
2024-11-03
莫女士、廖女士
【崗位職責】 1、帶領公司技術中心團隊為業(yè)務部門提供技術及方案支持,承擔公司各項目統(tǒng)籌規(guī)劃、實施交付和服務交付,并跟進項目質量控制和項目進度管理等工作。 …… 2、規(guī)范集成類項目實施和交付流程;軟件產品的開發(fā)管理及驗收流程,促進知識產權技術檔案管理規(guī)范化。 …… 3、加強技術中心團隊管理,推進公司知識庫建設,完善技術儲備和人才儲備,提升技術中心員工的團隊凝聚力和向心力,建立公司核心競爭力產品、核心技術。 …… 2、經驗: 5年以上IT行業(yè)經驗;3年以上項目設計和實施經驗;3年以上團隊管理經驗。 …… ;具備良好的溝通、協(xié)調、組織和團隊合作能力;具備較強的學習能力。
2024-11-02
文女士
根據(jù)銷售需求引進暢銷品鐘,優(yōu)化盈利商品,淘汰不符內控標準的品種; 4、建立良好的客戶合作關系,建立順暢的采購渠道,控制采購成本,提高資金使用率; 5、負責采購部門各崗位人員聘用、培訓、考核、費用預算及管理 …… ; 6、負責部門團隊建設,組織優(yōu)化部門工作,提高工作效率; 7、組織協(xié)調部門與其他部門的溝通,解決工作中存在的問題。 …… 任職要求: 1、年齡30-50歲;大專以上藥學、醫(yī)學、生物、化學等相關醫(yī)藥專業(yè); 2、3年以上醫(yī)療、藥品、器械采購管理工作經驗,有品種資源優(yōu)先; 3、熟悉購、銷、存、付款業(yè)務流程,熟悉合同法; …… 4、熟悉品類管理、供應商管理、合同法、談判技巧、GSP法律法規(guī)等; 5、個人能力: a、 具有較強的計劃、組織協(xié)調、執(zhí)行能力; b、良好的市場判斷能力、開拓能力及談判技巧; c、具有良好的職業(yè)操守
約 130 個崗位

南寧辦公設備公司團隊管理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 團隊經理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 1.1%
    2K
  • 4.5%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 15.7%
    6K-8K
  • 19.1%
    8K-1W
  • 20.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    88.8%
  • 初中
    1.1%
  • 中專
    2.2%
  • 大專
    7.9%
南寧團隊經理招聘需要什么學歷?不限學歷占88.8%,初中占1.1%,中專占2.2%,大專占7.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    89.9%
  • 1-3年
    10.1%
南寧團隊經理招聘需要什么經驗?不限經驗占89.9%,1-3年占10.1%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP