南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 5人
2024-09-18
選擇我們,您可獲得:
1、底薪5000元+招聘提成;
2、上班時(shí)間:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休;
3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金;
4、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管——經(jīng)理,半年即可獲得晉升機(jī)會(huì)。
5、團(tuán)隊(duì)成員95后,無需擔(dān)心職場(chǎng)的勾心斗角,一切以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向。
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;
2、進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷甄別、篩選、聘前測(cè)試、初試等相關(guān)工作;
3、組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括通知和安排面試等;
4、建立和維護(hù)招聘渠道,及時(shí)更新發(fā)布招聘廣告;
5、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫(kù)的建立和維護(hù)工作;
7、整理每天招聘數(shù)據(jù)的匯總與分析;
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷畢業(yè),優(yōu)先考慮人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具備靈活溝通能力,對(duì)工作充滿自信、激情,自我約束能力較強(qiáng);有較好的職業(yè)操守;
3、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔,具備具有兩年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目周、月、年度計(jì)劃,溝通、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,整合內(nèi)外資源,按時(shí)保質(zhì)地完成工作計(jì)劃;
2、制定年度管理工作計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算方案,有效控制各項(xiàng)成本的產(chǎn)生和費(fèi)用的支出;
3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)提升計(jì)劃及措施并組織實(shí)施;有統(tǒng)籌各類社區(qū)文化活動(dòng)經(jīng)驗(yàn);通過客訴分析高效處理業(yè)主合理訴求等;
4、負(fù)責(zé)分析費(fèi)用收繳情況,制定費(fèi)同收繳計(jì)劃及措施,組織監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并督促高效地完成業(yè)主報(bào)修,確保數(shù)據(jù)真實(shí)性;監(jiān)督落實(shí)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)項(xiàng)目秩序、消防,重大事件等工作,做到有防范、有預(yù)案、勤排查、重落實(shí)。
任職資格:
1、性別不限,30-45歲,大專以上學(xué)歷;
2、就讀相關(guān)管理類專業(yè),持相關(guān)上崗證;
3、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉住宅物業(yè)的特征及其各階段的管理模式,熟知同行業(yè)法律法規(guī),具備項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及實(shí)際管理技能;
5、具有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
我司主要經(jīng)營(yíng)出口一次性環(huán)保紙模餐具外貿(mào)企業(yè),產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐美,中東地區(qū)。
工作地點(diǎn):南寧市金凱路33號(hào)園區(qū)內(nèi)
1.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上制造業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.工作要求:熟悉工廠質(zhì)量流程,能獨(dú)立開展QC類產(chǎn)品抽驗(yàn)、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)線質(zhì)量問題;對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)做數(shù)據(jù)分析;
3.能獨(dú)立對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量做改善提升,提出解決建議/方案;
4.技能要求:熟練使用EXCEL 、WOrd 等常用辦公軟件,
工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-17:30 (不定期出差)
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及規(guī)劃發(fā)展需求,招聘具有一定數(shù)學(xué)功底,具有鉆研精神的人才加入團(tuán)隊(duì),主要工作內(nèi)容為分析數(shù)據(jù)、搭建模型、配合開發(fā)系統(tǒng)等,具有GIS知識(shí)、優(yōu)秀文字功底者優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)-富安居(國(guó)際)家居建材 1人 家具
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)工作的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)與實(shí)施; 2、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持; 3、負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)管理制度,優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,提高財(cái)務(wù)工作效率; 4、監(jiān)控公司資金狀況 …… 會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱; 2、五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少兩年以上財(cái)務(wù)主管或相關(guān)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅收政策,具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí); 4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力
根據(jù)產(chǎn)品需求,進(jìn)行粉末,UV、水性等涂料可行性研究,確立產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目 2.運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和科學(xué)技術(shù),研發(fā)、改良涂料,優(yōu)化產(chǎn)品配方,完善制造工藝降低產(chǎn)品毒性,改善產(chǎn)品外觀和使用持久度 3.測(cè)試涂料產(chǎn)品性能,總結(jié)分析研發(fā)的配方數(shù)據(jù)
監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析效果,優(yōu)化直播策略,提高銷售轉(zhuǎn)化率。 任職要求 1. 熟悉抖音平臺(tái)操作及直播帶貨流程; 2. 具備良好的內(nèi)容策劃能力和創(chuàng)意思維; 3.
職位描述 1、本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,不限專業(yè); 2、具備出色的學(xué)習(xí)敏銳度、職場(chǎng)韌性及嚴(yán)密的邏輯思維數(shù)據(jù)分析能力; 3、喜愛可口可樂品牌,認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展理念; 4、出色的溝通能力及商業(yè)頭腦
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行對(duì)賬計(jì)劃,定期上門與客戶對(duì)帳; 2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)定期召開對(duì)賬會(huì)議,反饋對(duì)帳計(jì)劃進(jìn)度情況,及對(duì)帳過程中出現(xiàn)的問題,并跟進(jìn)檢查解決情況; 3、定期編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表及其他分析表格,保證數(shù)據(jù)真實(shí)
vue開發(fā); 5、熟悉mysql優(yōu)化、CURD基礎(chǔ)操作,以及redis、git; 6、必須熟練掌握小程序開發(fā) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)后臺(tái)系統(tǒng)、小程序的日常維護(hù) 2、與公司其他部門的合作,提供運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)維護(hù) …… 3、按時(shí)維護(hù)數(shù)據(jù) 4、根據(jù)需求,高效高質(zhì)完成開發(fā)工作。 …… 并且不間斷迭代版本,即使修復(fù)漏洞 5、能及時(shí)處理突發(fā)情況,之后做出分析反饋(加團(tuán)隊(duì)管理打配合能力;) 【前端、PHP】 其他:【涉及開發(fā),經(jīng)驗(yàn)要求兩年及以上經(jīng)驗(yàn)豐富,服從公司規(guī)章制度管理;】 其他福利
處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;對(duì)各項(xiàng)目的工程量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)提出合理化施工方案。 4、樂觀積極向上,有開拓精神,能吃苦耐勞,品行端正。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院 1人
2024-09-18
崗位職責(zé): 1.統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),包括店鋪數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)、人員數(shù)據(jù) 后臺(tái)數(shù)據(jù)等; 2.店鋪日常維護(hù),處理異常數(shù)據(jù); 3.學(xué)會(huì)上下架產(chǎn)品,將產(chǎn)品的鏈接完善; 4.熟悉后臺(tái)的操作流程 任職要求: 1. …… 大專以上學(xué)歷; 2.計(jì)算機(jī)或會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3.會(huì)推廣,做數(shù)據(jù)、初步分析數(shù)據(jù); 4.會(huì)word、excel、ppt。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司整體直播運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的戰(zhàn)略策劃及統(tǒng)籌管理; 2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部溝通對(duì)接,推進(jìn)直播有序進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)直播數(shù)據(jù)的跟蹤與分析并提煉與總結(jié),提出直播建議和優(yōu)化策略; 4、完成上級(jí)交辦的其他事情
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng); 2.負(fù)責(zé)策劃、拍攝、剪輯與發(fā)布新媒體短視頻; 3.負(fù)責(zé)組織收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,對(duì)推廣內(nèi)容進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)整和更新; 4.定期完成新媒體數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與匯報(bào) …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果對(duì)短視頻選題、內(nèi)容及包裝進(jìn)行優(yōu)化。
建立并完善高效的連鎖公寓酒店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)及管理流程; 2、組織制定公寓部年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)預(yù)算,落實(shí)經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃和方案,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn); 3、執(zhí)行并監(jiān)控公寓酒店運(yùn)營(yíng)管理情況,確保各項(xiàng)工作有效落實(shí); 4、審閱營(yíng)業(yè)報(bào)表、分析營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù) …… 、組織經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、制定和調(diào)整經(jīng)營(yíng)決策; 5、定期分析公寓酒店管理狀況及工作標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,并提出整改意見有效實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo); 6、主持公司自主連鎖品牌酒店的開發(fā)、籌備以及指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)。
崗位職責(zé): 1、住戶關(guān)系管理、業(yè)戶投訴處理等工作的計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、控制,建立、推進(jìn)、改善業(yè)戶關(guān)系; 2、能獨(dú)立主持客訴處理、客戶關(guān)系維護(hù)工作,客戶服務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作; 3、督促各項(xiàng)目完成年度各項(xiàng)指標(biāo)目標(biāo) …… 5、做數(shù)據(jù)分析處理表格能力優(yōu)秀,溝通能力突出、親和力強(qiáng)并具備一定的抗壓能力。 6、配合區(qū)域經(jīng)理、總經(jīng)理開展其他管理工作。
2024-09-18
具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的項(xiàng)目溝通、洽談、執(zhí)行和管理能力,以及良好的公關(guān)能力、商務(wù)接待能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 3.對(duì)文化市場(chǎng)有一定的敏感度和洞察力,了解和掌握市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài),具有良好的數(shù)據(jù)分析和文字功底
對(duì)內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化和提升,通過數(shù)據(jù)分析改進(jìn)運(yùn)營(yíng)策略,提高轉(zhuǎn)化率和用戶留存率。 收集和分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品等信息,提出有效運(yùn)營(yíng)方案,并進(jìn)行跟蹤反饋。 …… 定期整理總結(jié)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),制定改進(jìn)措施,確保運(yùn)營(yíng)效果持續(xù)提升。 銷售崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。 …… 技能與能力:具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨(dú)立處理客戶關(guān)系;熟悉市場(chǎng)分析工具和方法,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和分析能力。 個(gè)人特質(zhì):積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在高壓環(huán)境下工作。
美團(tuán)/餓了么/抖音等)運(yùn)營(yíng)板塊的活動(dòng),不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略、營(yíng)銷活動(dòng)規(guī)則,提升粉絲數(shù)私域運(yùn)營(yíng)效果 4、協(xié)調(diào)溝通各線上平臺(tái)資源,維護(hù)輿情,提升平臺(tái)上的評(píng)分(不低于4.5分) 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 …… 年以上大型連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位工作經(jīng)歷;運(yùn)營(yíng)過餐飲頭部品牌、門店超過200家的優(yōu)先; 3、精通美團(tuán)外賣、餓了么、大眾平臺(tái)規(guī)則,熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)環(huán)境交易規(guī)則; 4、具有清晰的運(yùn)營(yíng)思路、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司抖音店鋪日常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品規(guī)劃,數(shù)據(jù)分析等等; 2、負(fù)責(zé)公司爆品打造和分析,并根據(jù)分析結(jié)果及時(shí)去調(diào)整我司運(yùn)營(yíng)策略。
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