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【工作地點(diǎn)—武鳴區(qū)兩江,陸斡,靈馬,馬頭鎮(zhèn) 羅波】
【您需要做的】
1、維護(hù)區(qū)域內(nèi)已合作的客情關(guān)系,開(kāi)發(fā)區(qū)域內(nèi)的新客戶
2、執(zhí)行計(jì)劃性拜訪、完成公司各渠道必備包裝的鋪貨率、生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)、市場(chǎng)活動(dòng)
3、通過(guò)客戶服務(wù),達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)
【您需要具備的】
積極主動(dòng)、樂(lè)觀堅(jiān)持,出色的溝通能力,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者更佳。
【我們提供給您的福利】
1、工作服裝、工作保護(hù)裝備、7-15天帶薪年假、帶薪病假
2、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼 、出差補(bǔ)貼、誤餐補(bǔ)貼、高溫津貼
3、社保五險(xiǎn)、住房公積金、員工補(bǔ)充醫(yī)療商業(yè)險(xiǎn)、員工孩子醫(yī)療商業(yè)險(xiǎn)
4、銷(xiāo)售激勵(lì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪
5、各種節(jié)日福利、生日福利、年度旅游
6、充足的培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì)
7、不設(shè)限的晉升平臺(tái)
工作時(shí)間:8:00-12:00 14:00-17:30 福利: 有社保;有餐補(bǔ);節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、員工健康體檢等各種員工福利。
3、做好前臺(tái)甲乙關(guān)系維護(hù),現(xiàn)場(chǎng)做好解疑答惑和突發(fā)狀況的應(yīng)對(duì)處理 福利待遇 1、社保五險(xiǎn)加商業(yè)險(xiǎn);國(guó)家法定節(jié)日;員工年度免費(fèi)體檢、生日福利、年度評(píng)優(yōu)、團(tuán)建活動(dòng):提供住宿,有餐補(bǔ)。
薪資福利: (一)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利 1、入職即購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)(社保五險(xiǎn)、商業(yè)意外險(xiǎn)); 2、享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3、愛(ài)心基金:旨在幫助貧窮或家屬患有疾病的困難家庭
接受過(guò)現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法規(guī)等方面培訓(xùn),具有1年以上人力資源管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、能熟練處理人力資源管理事務(wù)性工作、熟悉人事工作流程;熟悉企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、保險(xiǎn)福利待遇和培訓(xùn); 4、社保
公司工作時(shí)間及福利: 一、大小周 二、上班時(shí)間:上午 8:30-12:00 下午 13:30-5:30, 三、其它按照國(guó)家法定節(jié)假日(包括廣西3月3) 四、購(gòu)買(mǎi)社保 五、出差有餐補(bǔ) 六、出差包住宿
三、待遇:工資+新項(xiàng)目提成,社保,醫(yī)保。 四、上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-17:30周末雙休,法定節(jié)假日放假。
3年以上相關(guān)酒店工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉酒店前臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)、流程 3、善于協(xié)調(diào),溝通談判,能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立工作能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神 4、公司福利:社保+包吃(一日三餐)包住
崗位職責(zé): 1: 負(fù)責(zé)薪資方案設(shè)計(jì)與流程跟進(jìn); 2:負(fù)責(zé)薪資核算及發(fā)放等及各項(xiàng)報(bào)表收集工作; 3:負(fù)責(zé)社保公積金辦理及賬單制作; 4:負(fù)責(zé)入離職辦理,花名冊(cè)更新,員工檔案管理工作; 5:負(fù)責(zé)公司物品采買(mǎi)及報(bào)銷(xiāo)

銷(xiāo)售代表

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng) 3人 辦公設(shè)備 電子 化學(xué)
2024-09-17
福利待遇: 1、行政班,5天/周工作制,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日放假,有帶薪年假; 2、節(jié)日福利,出差補(bǔ)貼; 3、購(gòu)買(mǎi)南寧市社保.
- 管理員工的福利計(jì)劃,包括社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)等。 6.?員工關(guān)系管理 - 處理員工的投訴和糾紛,維護(hù)良好的員工關(guān)系 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的接待任務(wù)。
工資范圍:4500-7000 ,月休四天,包吃午餐,購(gòu)買(mǎi)社保、額外意外險(xiǎn); 上班地址:邕武路25-1號(hào),公司總部 (也歡迎帶4.2米車(chē)的司機(jī)伙伴們帶車(chē)承包運(yùn)輸,具體合作方式面談)
(三)薪資福利 1.法定假期:雙休及法定節(jié)假日,享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假等其他法定假期; 2.保險(xiǎn)福利:社保五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn); 3.健康福利:定期體檢; 4.培訓(xùn)福利:提供內(nèi)外部培訓(xùn)
崗位職責(zé): 1: 負(fù)責(zé)薪資方案設(shè)計(jì)與流程跟進(jìn); 2:負(fù)責(zé)薪資核算及發(fā)放等及各項(xiàng)報(bào)表收集工作; 3:負(fù)責(zé)社保公積金辦理及賬單制作; 4:負(fù)責(zé)入離職辦理,花名冊(cè)更新,員工檔案管理工作; 5:負(fù)責(zé)公司物品采買(mǎi)及報(bào)銷(xiāo)
薪酬:基本工資+提成+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+資格津貼 +其他(年薪7萬(wàn)+,上不封頂) 1、雙休,包午餐、旅游、體檢,社保,住房公積金,帶薪年假、節(jié)日福利等; 2、內(nèi)部專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),優(yōu)秀員工外出參加專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
任職要求: 1、吃苦耐勞,能適應(yīng)出差; 2、熟練掌握辦公軟件應(yīng)用; 3、原則性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有較好的洞察、分析能力; 4、一年以上餐飲行業(yè)督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn) 福利待遇: 1、薪資:底薪+提成,社保、
薪資待遇:薪資5000元+激勵(lì),社保補(bǔ)助,周末輪流值班,遇節(jié)假日參照國(guó)家放假規(guī)定及結(jié)合公司實(shí)際情況安排放假。工作地點(diǎn):南寧市安吉大道56號(hào)吉安車(chē)檢中心。
薪酬福利:1、工資:基本工資+績(jī)效工資+差旅補(bǔ)助+社保五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金(試用期兩個(gè)月,轉(zhuǎn)正后薪酬與同行業(yè)公司相比有優(yōu)勢(shì))。
福利待遇:免費(fèi)食宿,社保公積金,未休補(bǔ)貼,生日福利,假日福利,團(tuán)建活動(dòng)等。 ps:由于生物安全需要,豬場(chǎng)位置較偏,需要駐場(chǎng),隔一個(gè)月調(diào)休一次。
; 崗位福利: 工作時(shí)間:上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00(夏令營(yíng))8:30-12:00,14:00-17:30(冬令營(yíng))周末雙休 享受?chē)?guó)家節(jié)假日 員工福利:為正式員工繳納社保
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