1.做好對(duì)餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開(kāi)餐前準(zhǔn)備工作,營(yíng)運(yùn)期間各項(xiàng)事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
南寧旅游公司前廳招聘
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4條
南寧 前廳 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店前廳經(jīng)理
4000-5000元2024-11-11崗位職責(zé):1、了解客情,根據(jù)門(mén)店崗位狀況以及周期,編排員工班次和休息日,負(fù)責(zé)跟進(jìn)監(jiān)督員工的考勤工作;
2、營(yíng)業(yè)時(shí),向員工布置任務(wù),督導(dǎo)工作,協(xié)助店長(zhǎng)完成餐廳經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3、協(xié)調(diào)、溝通餐廳及廚房的工作;
4、負(fù)責(zé)餐廳的清潔衛(wèi)生工作,保持環(huán)境衛(wèi)生,負(fù)責(zé)餐廳美化;
技能要求:1、熟悉餐飲門(mén)店的各項(xiàng)管理工作,掌握樓面的各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn);
2、具有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,積極樂(lè)觀,有團(tuán)隊(duì)精神;
3、具備基本的培訓(xùn)能力,會(huì)基本電腦辦公軟件操作;
4、工作地點(diǎn)在崇左。 -
酒店前廳主管
4000-6000元2024-11-11崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好的狀態(tài);
2、進(jìn)行有關(guān)市場(chǎng)計(jì)劃分析制定部門(mén)工作計(jì)劃,完成工作報(bào)告,
3、使客房達(dá)到最高出租率,獲取最佳的客房收入;
4、督導(dǎo)下屬部門(mén)主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署;
5、協(xié)助酒店與更高一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件;
任職要求:
1、男女不限,五官端正,女性身高158CM以上,男性身高170CM以上;
2、2年以上星級(jí)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店前廳的經(jīng)營(yíng)管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神;
3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷(xiāo)售能力;
4、全面掌握前天收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及的財(cái)務(wù)方面的問(wèn)題。 -
酒店大堂經(jīng)理
4000-6000元2024-11-11崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)前廳部的日常管理工作,確保部門(mén)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、制定和實(shí)施部門(mén)的工作計(jì)劃和目標(biāo),監(jiān)督工作進(jìn)展和績(jī)效。
3、確保客人得到熱情、高效、專(zhuān)業(yè)的服務(wù),處理客人的投訴和問(wèn)題,以提高客人滿(mǎn)意度。
4、建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,促進(jìn)客人的體驗(yàn)好評(píng)和口碑傳播。
5、招聘、培訓(xùn)和考核員工,制定員工排班表。
6、激勵(lì)和引導(dǎo)員工,營(yíng)造積極的工作氛圍,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
7、 參與制定和執(zhí)行酒店的銷(xiāo)售策略,促進(jìn)客房銷(xiāo)售和其他相關(guān)業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)。
8、貫徹執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程,確保部門(mén)工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
任職要求:
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、具有2年以上酒店前廳管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和流程。
3、具備出色的客戶(hù)服務(wù)技巧和溝通能力,能夠有效地處理各種復(fù)雜情況。
4、熟練掌握酒店管理軟件和辦公軟件的操作。
5、 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。 -
連鎖酒店前廳經(jīng)理
3000-8000元2024-11-03滕富才人事總監(jiān)1.全面負(fù)責(zé)前廳管理、運(yùn)營(yíng)工作; 2.形象氣質(zhì)佳,有良好的應(yīng)變溝通能力; 3.大專(zhuān)以上學(xué)歷,24-30歲,1-3年相同通過(guò)經(jīng)驗(yàn)。
約 4 個(gè)崗位
按城市:
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南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
前廳服務(wù)員前廳接待服務(wù)員餐廳前廳服務(wù)員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員全職服務(wù)員禮儀服務(wù)員前廳前廳經(jīng)理酒店前廳前廳領(lǐng)班餐飲前廳領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理前廳主管前廳接待前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班酒店前廳接待餐飲前廳酒店前廳主管前廳經(jīng)理/主管前廳部員工前廳部經(jīng)理前廳禮儀前廳接待收銀餐飲前廳主管酒店前廳接待員酒店前廳收銀前廳接待員前廳迎賓餐飲前廳員工酒店前廳領(lǐng)班前廳傳菜員前廳咨客前廳服務(wù)生前廳主管/經(jīng)理前廳值班經(jīng)理酒店前廳部經(jīng)理連鎖酒店前廳經(jīng)理前廳主管/領(lǐng)班火鍋店前廳主管餐廳前廳主管服務(wù)地哩員餐飲服務(wù)接待學(xué)生餐廳餐飲服務(wù)餐飲員工餐廳接待員服務(wù)生全職服務(wù)生服務(wù)行業(yè)服務(wù)員餐飲行業(yè)暑假工長(zhǎng)期兼職ktv招暑假工全職員工水吧員工長(zhǎng)期夜班水吧兼職茶飲節(jié)假日兼職水吧操作員夜班小時(shí)工
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南寧 服務(wù)員招聘工資
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3246
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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20.5%2K
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56.4%3K
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14.6%4K
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5.9%5K
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1.8%6K-8K
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0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97%
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初中1.5%
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高中0.8%
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中專(zhuān)0.3%
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大專(zhuān)0.5%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,初中占1.5%,高中占0.8%,中專(zhuān)占0.3%,大專(zhuān)占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.2%
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5-10年0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,5-10年占0.2%。