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2024-10-21
楊雪梅
人事部經(jīng)理
任職要求:
在汽車修理廠做過前臺接待、汽車養(yǎng)護品銷售、有機修工作經(jīng)驗,運營管理經(jīng)驗等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先!能在廣西區(qū)內(nèi)出差。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,負(fù)責(zé)門店汽車油液水、配件、養(yǎng)護品的銷售工作;
2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù),提升門店業(yè)績;
3、店鋪運營、培訓(xùn)、管理、維護各類關(guān)系等。
任職資格:
1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
職位要求:能出差,語言表達(dá)能力佳,有前臺顧問、機修中工,大工經(jīng)驗的都可以,無汽車行業(yè)經(jīng)驗者勿投!
工作時間:9:00~18:00 月休4天
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場·汽車零部件
2024-10-21
楊雪梅
人事部經(jīng)理
有機修工作經(jīng)驗,運營管理經(jīng)驗,需要出差,能吃苦
工作內(nèi)容:
1、廣西省內(nèi)汽車備品的銷售,修理廠的渠道業(yè)務(wù)市場的開拓;
2、負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò),并做好后期關(guān)系的維護工作;
3 、與渠道合作者共同推動本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作;
職位要求:能出差,語言表達(dá)能力佳,有前臺顧問、機修中工,大工經(jīng)驗的都可以,無汽車行業(yè)經(jīng)驗者勿投!
工作時間:9:00~18:00 月休4天
有意向求職者可直接電話咨詢或投遞簡歷
2024-10-21
黃女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)售后團隊完成公司的月度和年度產(chǎn)值及利潤目標(biāo);
2、監(jiān)督、指導(dǎo)、考評售后前臺及車間的各項業(yè)務(wù)工作;
3、負(fù)責(zé)對部門溝通出現(xiàn)的問題進行處理、提出整改措施并落實執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)組織開展售后的各項服務(wù)營銷工作;
5、負(fù)責(zé)與廠家售后服務(wù)的業(yè)務(wù)對接,及時上報有關(guān)材料,落實服務(wù)的各項工作安排;
6、負(fù)責(zé)售后客戶投訴的處理。
任職條件:
1、具有大專以上文化程度,汽車專業(yè)或汽車相關(guān)專業(yè),三年以上品牌汽車4S店售后服務(wù)經(jīng)理/服務(wù)總監(jiān)管理工作經(jīng)驗;
2、精通4S店汽車售后管理流程及業(yè)務(wù)流程;有較強的抗壓能力;
3、有較豐富的管理經(jīng)驗及一定的組織、協(xié)調(diào)能力和社交能力,并能有效組織售后開展各項工作;
4、有較強的語言表達(dá)能力,熟練操作辦公軟件及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、汽車駕駛,有C1以上駕駛執(zhí)照。

前臺接待

5000-10000元
2024-10-21
黃咪
1、有接觸過汽車或者有前臺維修接待經(jīng)驗, 2、每月休息4天,特殊節(jié)假日有另外安排, 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、維護、跟蹤好每臺車。 4、具備一定的業(yè)務(wù)溝通能力。
前臺主管負(fù)責(zé)售后前臺全面工作 協(xié)助售后經(jīng)理完成每月任務(wù)產(chǎn)值崗位要求: 1、2年以上品牌汽車4S店維修接待前臺主管工作經(jīng)驗; 2、熟悉品牌4S店售后服務(wù)流程;具有扎實的維修車輛診斷水平; 3、持C1
2024-10-19
曹先生
崗位職責(zé):1.接待來司維修車輛客戶,記錄和判斷車輛故障并安排維修;2.對客戶資料進行整理.歸檔;3.與客戶搭建良好溝通,做好客戶維護工作;4.對維修車輛狀態(tài)進行追蹤跟進,確保維修質(zhì)量;5.協(xié)助客戶做好車輛維修費用的結(jié)算工作;6.負(fù)責(zé)客戶的滿意度跟蹤,處理客戶意見;7.完成上級交付的其他任務(wù)任職要求。 任職要求:1.具有較強的溝通.協(xié)調(diào)能力,思維敏捷。2.良好的分析與解決問題能力;3.有汽車維修工作經(jīng)驗,或4S店工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
4、負(fù)責(zé)維修前臺衛(wèi)生的清潔工作等; 5、 負(fù)責(zé)客戶日常維系工作;
2024-10-18
廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(南站大道與洪運路交匯處)
、按公司整體營銷計劃,完成營銷活動方案制定、策劃執(zhí)行工作及日常核銷工作; 2、負(fù)責(zé)公司及品牌形象宣傳活動計劃,參與媒體規(guī)劃,與各大媒體保持良好關(guān)系,有效開展公關(guān)活動; 3、按廠家要求進行展廳及售后前臺布置
2024-10-18
藍(lán)女士
職位價值描述: 為了提升公司形象同時給銷售部工作提供服務(wù)與支持,根據(jù)接待流程及標(biāo)準(zhǔn),完成前臺接待服務(wù)及客流、電話數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,從而保證銷售部接待工作有序開展。 職責(zé)范圍: 1-履行電話接待工作 1.接聽外部電話,按標(biāo)準(zhǔn)禮貌用語對銷售咨詢來電進行專業(yè)、及時的答復(fù) 2.對需要轉(zhuǎn)接的電話進行準(zhǔn)確的接轉(zhuǎn) 3.將客戶信息公平合理的分配給銷售顧問 2- 完成客戶接待與分流引導(dǎo) 1.接待展廳來訪客戶,初步了解客戶需求 2.根據(jù)客戶需求,將客戶引導(dǎo)至相應(yīng)部門/個人 3-完成信息統(tǒng)計 1.記錄客戶電話訪問及來訪信息 2.記錄銷售顧問組織客戶進行試乘試駕的信息 4-其他工作 1.協(xié)助銷...
2024-10-18
黃女士
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)展廳客戶接待工作,包括歷史文化墻介紹及招待工作; 2、負(fù)責(zé)展廳客戶信息登記、存檔并統(tǒng)計工作; 3、接聽來電,協(xié)調(diào)客戶來訪時間; 4、對來電、來店客戶的信息,進行電腦錄入登記和統(tǒng)計工作。 【任職要求】 形象好氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的溝通能力,性格開朗和善,有無相關(guān)工作經(jīng)驗或?qū)嵙?xí)生均可
2024-10-18
藍(lán)女士
奧迪汽車4S店招聘售后前臺崗位實習(xí)生,經(jīng)銷店可提供午餐、員工宿舍。 招聘要求: 1、能接受高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的工作要求; 2、有上進心,有較強的學(xué)習(xí)、動手能力; 3、2024年畢業(yè)的應(yīng)屆生。
2024-10-16
唐先生
負(fù)責(zé)本司的接車報價,跟進度,及回訪工作,處理好維修清單且與出納對接,做好維修清單的系統(tǒng)化管理,做美容部質(zhì)檢工作,協(xié)助車間做好車輛的質(zhì)檢工作,完成I公司其它的臨時工作。要求最好有4s店或大型綜合廠工作經(jīng)驗,專業(yè),專心,服務(wù)意識強,與公司榮辱與共。
特別優(yōu)秀者,可予以考慮前臺業(yè)務(wù)主管崗位。 崗位福利:月休四天,底薪加提成,包午餐
行業(yè)經(jīng)驗:3年以上工作經(jīng)驗 教育背景:中專及以上學(xué)歷 崗位經(jīng)驗:在綜合類汽修廠或4s店工作過優(yōu)先選擇 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)接待客戶,培訓(xùn)前臺接車服務(wù)顧問,跟車間師傅溝通維修進度。
:1年以上經(jīng)驗 教育背景:中專及以上學(xué)歷 崗位經(jīng)驗:在綜合類汽修廠或4S店工作過優(yōu)先選擇 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)接待客戶,對客戶資料的管理和更新,跟進客戶的車輛維修,做好客戶溝通工作,特別優(yōu)秀者可予考慮前臺業(yè)務(wù)主管崗位
1.需要有汽車維修接待,銷售經(jīng)驗 2.形象氣質(zhì)佳
4、接受有關(guān)汽車保養(yǎng)和核準(zhǔn)的維修流程、車輛使用以及當(dāng)?shù)剀囕v法規(guī)的詢問; 5、協(xié)助前臺與車間的工作,使其正常運作; 6、嚴(yán)格執(zhí)行汽車配件、索賠的相關(guān)政策; 7、就維修和保養(yǎng)方面的內(nèi)容,積極向客戶提供參考建議
約 17 個崗位

南寧汽車公司前臺招聘最新投遞

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南寧 前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 12.8%
    2K
  • 57.1%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 5.5%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.5%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    1.4%
南寧前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,初中占0.2%,高中占0.1%,中專占0.7%,大專占1.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.5%
南寧前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.5%。
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