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南寧化學(xué)公司培訓(xùn)崗位招聘

共找到 61條 南寧 培訓(xùn)崗位 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-21
人事
1、大專以上學(xué)歷,具有較好的英文溝通及寫作能力,7年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗,3年以上同崗位外企工作經(jīng)驗;
2、具備品保相關(guān)專業(yè)能力(ISO9001/ISO14001管理體系/品質(zhì)管理師/品質(zhì)專業(yè)課程(FMEA/MSA/CP/SPC等);
3、溝通能力強,能與客戶及相關(guān)單位有效的溝通及處理品質(zhì)事宜。
4、具有與客戶溝通質(zhì)量協(xié)議、規(guī)范、限度之能力及架構(gòu)滿足客戶需求之質(zhì)量系統(tǒng)。
崗位職責(zé):
1、品質(zhì)管理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)建立;實施.稽核及改進(jìn);
2、對內(nèi).外(公司內(nèi)相關(guān)單位. 客戶、供應(yīng)商……等)品質(zhì)事宜的溝通及處理;
3、部門組織規(guī)劃及實施;
4、部屬品質(zhì)專業(yè)技能培訓(xùn);
5、新客戶開發(fā)品質(zhì)要求事項規(guī)劃及實施。
該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。需了解詳情可聯(lián)系您的招聘顧問
2024-10-21
人事
工作職責(zé)
1. ESG戰(zhàn)略制定與執(zhí)行:負(fù)責(zé)制定公司的ESG戰(zhàn)略,推動ESG理念在企業(yè)文化中的融合,并執(zhí)行相關(guān)戰(zhàn)略和政策。
2. ESG數(shù)據(jù)收集與分析:負(fù)責(zé)收集、整理和分析與環(huán)境、社會和治理相關(guān)的數(shù)據(jù),評估公司的ESG績效,并定期編制相關(guān)報告。
3. 合規(guī)管理:確保公司遵守相關(guān)的環(huán)境、社會和公司治理法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),制定并執(zhí)行相關(guān)的合規(guī)政策。
4. 利益相關(guān)者溝通:與投資者、客戶、員工、供應(yīng)商等利益相關(guān)者進(jìn)行溝通,傳遞公司的ESG政策和績效信息,并解答相關(guān)問題。
5. ESG整合風(fēng)險管理:識別和評估與ESG相關(guān)的風(fēng)險,并制定相應(yīng)的管理措施,確保公司的可持續(xù)發(fā)展和穩(wěn)健運營。
6. ESG培訓(xùn)與教育:組織和實施員工ESG培訓(xùn)計劃,提高員工對ESG理念的認(rèn)知和理解,并促進(jìn)員工ESG意識的培養(yǎng)。
7. 行業(yè)倡導(dǎo)和合作:積極參與行業(yè)組織和倡導(dǎo)機構(gòu),推動行業(yè)的ESG發(fā)展,并與其他公司開展合作,共同解決ESG相關(guān)問題。
崗位要求
1. 學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷,環(huán)境科學(xué)、社會學(xué)、企業(yè)管理、法律等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗:至少3年以上ESG管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗,有ESG報告編制經(jīng)驗者優(yōu)先。
專業(yè)知識:
1. 熟悉國內(nèi)外ESG標(biāo)準(zhǔn)和指南,如GRI、SASB、TCFD、UN SDGs等。
2. 了解環(huán)境、社會和公司治理的最新發(fā)展趨勢和國際最佳實踐。
3. 數(shù)據(jù)分析能力:具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運用Excel、數(shù)據(jù)可視化工具等進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析。
4. 溝通能力:優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力,能夠清晰表達(dá)ESG相關(guān)信息,并與不同利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通。
5. 團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠與跨部門團隊合作,共同推動ESG管理工作。
6. 問題解決能力:具備較強的問題識別和解決能力,能夠及時應(yīng)對和解決ESG管理過程中的問題和挑戰(zhàn)。
7. 責(zé)任心:具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)起ES
2024-10-21
職位描述:
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及客戶資源完成個人業(yè)績指標(biāo)
2、協(xié)助設(shè)計部經(jīng)理的工作,并認(rèn)真執(zhí)行設(shè)計部經(jīng)理安排的工作
3、向市場部人員準(zhǔn)確、詳細(xì)的了解客戶信息及需求,以利于談單
4、按照公司制度,接待客戶,為客戶提供專業(yè)的設(shè)計服務(wù)。包括方案的設(shè)計、量房、工程預(yù)算、價格談判、合同促簽,施工圖設(shè)計、設(shè)計技術(shù)交底、簽單后期跟進(jìn)服務(wù)
5、協(xié)同市場部的工作,跟進(jìn)和完成洽談客戶的任務(wù)
6、定期向設(shè)計部經(jīng)理匯報自己的工作及做相關(guān)工作計劃
7、積極協(xié)同各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,設(shè)計類專業(yè),男女不限
2、3-5年的工裝設(shè)計、家裝設(shè)計經(jīng)驗,且有談單工作經(jīng)驗優(yōu)先,
有較強的視覺搭配能力,能熟練操作CAD、3D、Ps、酷家樂等設(shè)計軟件;
3、善于溝通,表達(dá)能力強,有團隊精神;
4、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,有責(zé)任感。
薪資福利:
1、基本工資3.5k+業(yè)績提成
2、豐厚多樣的獎金。(績效獎、全勤獎、月度獎、年度獎等)
3、注重能力的提升,完善的帶薪培訓(xùn)體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、師徒幫扶成長計劃培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))。
4、晉升發(fā)展空間:設(shè)計總監(jiān)
5、上班時間9:00-12:00,13:30-18:00。每周單休
崗位要求: 1.要求精通越南語、中文,具備較強的溝通能力及交際技巧,能吃苦耐勞,做事細(xì)心負(fù)責(zé),表達(dá)能力強; 2.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn),有較強的自我學(xué)習(xí)提升能力,能與客戶建立良好穩(wěn)固關(guān)系; 3.具備良好的客戶服務(wù)意識及團隊合作精神 …… ,抗壓力強;具備基本的辦公軟件操作能力; 4.能協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對建材行業(yè)門窗產(chǎn)品的銷售、推廣及開拓越南市場,開發(fā)、維護客戶; 5.要求大專及以上學(xué)歷,接收應(yīng)屆畢業(yè)生 福利待遇: 單休+節(jié)假日+培訓(xùn)+五險
負(fù)責(zé)使用林地報告、伐區(qū)設(shè)計等報告; 2.野生動植物、生態(tài)影響評價、森林資源調(diào)查、林木病蟲害調(diào)查等工作; 3.生態(tài)修復(fù)與治理,營造林綠化項目; 崗位要求: 1.林學(xué)、野生動物與自然保護區(qū)管理、生態(tài)學(xué) …… 公司福利待遇 上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 薪資水平:6000-10000 薪資:基本工資+崗位工資+績效獎金 福利:五險一金、員工旅游、節(jié)日福利等 發(fā)展: …… 良好的辦公環(huán)境,扁平化的管理模式,專業(yè)的技能培訓(xùn),優(yōu)厚的福利待遇,廣闊的發(fā)展空間
崗位職責(zé): 1.地理信息數(shù)據(jù)采集及數(shù)據(jù)(含無人機航測數(shù)據(jù))處理; 2.地理信息數(shù)據(jù)整合、GIS建庫、航測采集等; 3.無人機操作 崗位要求: 1.地理信息系統(tǒng)、大地測量、測繪航空攝影、攝影測量與遙感 …… 公司福利待遇 上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 薪資水平:6000-10000 薪資:基本工資+崗位工資+績效獎金 福利:五險一金、員工旅游、節(jié)日福利等 發(fā)展: …… 良好的辦公環(huán)境,扁平化的管理模式,專業(yè)的技能培訓(xùn),優(yōu)厚的福利待遇,廣闊的發(fā)展空間
2024-10-20
農(nóng)小姐
人事
2、定期日常安全管理培訓(xùn):建立控制、完善公司突發(fā)性事故制度,參與編制事故應(yīng)急救援和演練工作,特別在重大節(jié)日、重大假期進(jìn)行中。 …… 制定對生產(chǎn)部門人員有關(guān)安全作業(yè)教育作業(yè)文件,定時排查,全面履行安全職責(zé),確保員工無違法犯罪 4、要求具有崗位證書和C類證書
2024-10-20
鄒先生
3、促成成交:了解和發(fā)掘客戶的需求及購買愿望,介紹公司產(chǎn)品的優(yōu)點和特色,促進(jìn)成交 崗位要求: 1、 年齡22-40歲之間; 2、形象好氣質(zhì)佳,溝通能力強,親和力高,有出色的語言表達(dá)能力,善于交流, …… 待人熱情; 4、有良好的人際關(guān)系和團隊合作精神; 薪資福利: 底薪3200+高于同行業(yè)績提成+額外現(xiàn)金獎勵+工齡工資+社保 接受無經(jīng)驗,帶薪培訓(xùn)和專業(yè)的師傅帶教和優(yōu)秀的銷售團隊,讓你快速出單!
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 電子 化學(xué) 材料
2024-10-19
許景源
8、本崗位所處平臺:禮儀、素質(zhì)、內(nèi)涵、培訓(xùn)、美學(xué)的前端。 薪資待遇: 底薪+全勤+提成獎金 上班時間:每周休一天,上班時間9:30-18:00
2024-10-19
人力行政中心
崗位上班地址為:青秀區(qū)東盟財經(jīng)中心,地鐵一號線直達(dá)(東盟商務(wù)區(qū)站) 福利:周末雙休、五險、帶薪假期、年終獎金、飯補、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、員工培訓(xùn)。 …… 14:00-18:00,享受國家法定節(jié)假日; 3、客戶資源不用愁:公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源(不用大海撈針、不用外出跑客戶); 4、福利好:生日福利、下午茶會、年節(jié)禮品、旅游獎勵等; 5、晉升快:內(nèi)部培訓(xùn) …… 崗位職責(zé): 1、建立好客戶資料,做好客戶關(guān)系維護工作,促成銷售機會; 2、實施部門月度、季度、年度營銷計劃,完成既定銷售目標(biāo)和銷售任務(wù); 3、參加公司召開的銷售會議或組織培訓(xùn); 任職要求: 1
2024-10-19
南寧市良慶區(qū)中國平安大廈
1.工作概述 負(fù)責(zé)為進(jìn)站車輛提供加油及其他附加服務(wù),在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)加油設(shè)備和消防器材的保管,保持設(shè)備和站內(nèi)環(huán)境的清潔,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成本崗位的各項任務(wù)。 …… 3.資格 證書要求:高中及以上;經(jīng)培訓(xùn)后,持有《加油員上崗證》; 年齡要求:35歲以下 ; 技術(shù)要求:了解所經(jīng)營油品的主要性能和應(yīng)用知識,熟練掌握加油機的使用方法和一般消防器材的使用方法并懂操作; …… (本崗位為廣西區(qū)內(nèi)站點招聘崗位,長期有效) 職位福利:績效獎金、包住、餐補、加班補助、定期體檢、補充醫(yī)療保險、五險一金、節(jié)日福利
崗位要求: 質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人(生產(chǎn))應(yīng)當(dāng)至少具有藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷(或中 級專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格),具有至少五年從事藥品生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實踐經(jīng)驗,其中至少一年的藥品質(zhì)量管理經(jīng)驗,接受過與所生產(chǎn)產(chǎn)品相關(guān)的專業(yè)知識培訓(xùn)
南寧-良慶區(qū)-德燊工業(yè)園 2人 化學(xué) 建筑 計算機
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-19
蔣小姐
1.及時準(zhǔn)確完成調(diào)色任務(wù),以滿足客戶需求; 2.獨立進(jìn)行色板制作,以符合外觀,制板條件等相關(guān)要求; 3.試樣及調(diào)色配方、樣板的整理歸檔; 4.完成崗位職責(zé)相關(guān)的工作及上級交辦的其他工作任務(wù); 5.解決生產(chǎn)及客戶端顏色異常問題; 6.維護調(diào)色設(shè)備的正常工作,隨時核定調(diào)色配方。
2024-10-19
甘女士
2.建立和完善電氣設(shè)備管理各項制度、操作和維護保養(yǎng)規(guī)程并組織培訓(xùn)和操作指導(dǎo),實施維修作業(yè)調(diào)度及設(shè)備日常管理。 3.根據(jù)部門的維修計劃、制訂出各部門的大、中小修計劃,落實設(shè)備維修計劃并監(jiān)督考核。 …… 二、崗位要求 1.本科及以上學(xué)歷,機械、電氣等相關(guān)專業(yè)(可招應(yīng)屆畢業(yè)生)。 2.年齡在20-40周歲。 3.熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件、CAD等制圖軟件、辦公設(shè)備。
2024-10-19
甘女士
并對有關(guān)機械設(shè)備的員工培訓(xùn)工作,指導(dǎo)維修工、操作工完成機械設(shè)備的檢修、操作工作。 3.做好維修計劃及車間的備品備件計劃,合理采購并保證設(shè)備正常維修需要,提高設(shè)備的正常使用性、可靠性、經(jīng)濟性。 …… 二、崗位要求 1.本科及以上學(xué)歷,機械及相關(guān)專業(yè)(可招應(yīng)屆畢業(yè)生)。 2.年齡在20-40周歲。 3.熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件、CAD等制圖軟件、辦公設(shè)備。

浪潮電子長期工

4000-4500元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 18-35歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-18
湯女士
人事經(jīng)理
電子廠長白班(包吃住) ★工作內(nèi)容:電腦/服務(wù)器裝配、包裝、檢測 ★任職要求:18-35周歲,高中(中專)以上學(xué)歷,接受實習(xí)生,身體健康,工作細(xì)心,吃苦耐勞 ★工資:14元/小時,綜合工資4000+ 上班時間8:30-11:50 12:50-17:30 (加班多兩個小時左右) ★工資發(fā)放時間:每15日前發(fā)工資 ★車間環(huán)境:全空調(diào),坐班/站班 ★住宿:免費提供住宿:4人/間,1間獨立衛(wèi)生間,提供空調(diào)、熱水,水電均攤;辦理入職當(dāng)天可安排入住 ★伙食:公司免費提供午餐,如有加班則額外提供加班餐(工作休息時間間隙,免費提供糕點、水果。) ★上班地點:南寧高新區(qū)中關(guān)村電子信息產(chǎn)業(yè)園
2024-10-18
黃主管
崗位有檔案拆分、文檔掃描、圖片處理、文字錄入、檢查等。 二、工作時間:(8:00-12:00 13:00—18:00),5天/周工作制,周末雙休,國家法定節(jié)假日放假。 …… 五、崗位要求: 1、接收實習(xí)生; 2、中技、中專學(xué)歷及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,計算機操作熟練,熟悉鍵盤; 3、服從安排,有團體合作精神,能夠吃苦耐勞,工作認(rèn)真、細(xì)心,責(zé)任心強; 員工晉升機制清晰明確 …… 本崗位接收實習(xí)生,入職后有3天崗前培訓(xùn)(免費)。
2024-10-18
趙先生
2.管理財務(wù)團隊:負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、激勵和管理財務(wù)團隊成員,確保團隊具備必要的專業(yè)能力和技能,高效完成各項工作任務(wù)。 …… 二、崗位要求: 1.財務(wù)、金融本科及以上學(xué)歷,具備扎實的財務(wù)、金融理論基礎(chǔ)。 2.高級會計職稱或注冊會計師資格,具備專業(yè)的會計、審計知識和技能。
崗位職責(zé): 1.協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績效考核等人力資源制度及日常工作開展; 2.根據(jù)人員需求制定招聘計劃,組織實施招聘工作,搭建公司人才梯隊; 3.協(xié)助完善公司培訓(xùn)體系,組織實施各項培訓(xùn)工作 …… ,提高員工崗位勝任能力; 4.協(xié)助監(jiān)督各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 5.深入業(yè)務(wù)及生產(chǎn)基地一線,協(xié)助生產(chǎn)考核實施及督查。
2024-10-18
1、根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo),制定公司人力資源管理和開發(fā)體系,通過員工招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、調(diào)配等過程的控制; 2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營管理決策工作任務(wù),提出建議并參與決策; 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略 …… 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè); 2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同級別崗位工作經(jīng)驗; 3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎(chǔ); 4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理 …… 、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策; 5、受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn); 6、精通績效管理、人力資源成本管控等;
約 61 個崗位

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