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南寧化學(xué)公司客戶(hù)管理招聘

共找到 92條 南寧 客戶(hù)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 1人 工程機(jī)械 化學(xué)
14小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé):
1.協(xié)助設(shè)計(jì)工程師處理日常文檔資料的撰寫(xiě)與整理等相關(guān)資料;
2. 確保資料的準(zhǔn)確性和及時(shí)更新
3. 支持設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的資料需求
4. 對(duì)網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、計(jì)算機(jī)等IT設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和管理,確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
任職要求:
1. 熟練掌握計(jì)算機(jī)硬件、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和安全等IT基礎(chǔ)知識(shí),能夠快速解決常見(jiàn)問(wèn)題。
2. 具備良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,對(duì)客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量有清晰的認(rèn)識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)。
3. 具備自我學(xué)習(xí)和不斷完善自我的意愿,可以不斷提升自身的技術(shù)水平和服務(wù)素質(zhì)。
4. 能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù),注重工作細(xì)節(jié)和結(jié)果導(dǎo)向。
14小時(shí)前
鄒經(jīng)理/羅經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、3年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
2、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
5、對(duì)三棵樹(shù)乳膠漆推廣、銷(xiāo)售十分熟悉的,優(yōu)先考慮。
14小時(shí)前
駱女士
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)商場(chǎng)服務(wù)總臺(tái)各項(xiàng)工作的開(kāi)展,日??驮V處理;
2. 對(duì)已處理的客訴進(jìn)行跟蹤回訪(fǎng)工作,及時(shí)了解顧客滿(mǎn)意度;
3. 負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)員平臺(tái)的維護(hù)管理,會(huì)員權(quán)益卡的管理、核算匯總及上報(bào)工作:
4. 負(fù)責(zé)活動(dòng)禮品管理及倉(cāng)庫(kù)臺(tái)賬工作;
5. 接受客戶(hù)的咨詢(xún),記錄客戶(hù)咨詢(xún),按照工作流程給予客戶(hù)反饋;
6. 日??头娫?huà)的接聽(tīng);
7. 記錄匯總咨詢(xún)的內(nèi)容,及時(shí)分析并反饋給部門(mén)主管;
8. 協(xié)助運(yùn)營(yíng)文案工作及流程提報(bào);
9. 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展商務(wù)接待工作;
10.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。
二、任職資格:專(zhuān)業(yè)、行業(yè)背景不限,形象氣質(zhì)較好,能熟練使用辦公軟件,有服務(wù)意識(shí)。
一、崗位職責(zé) 協(xié)助公司銷(xiāo)售副總經(jīng)理,對(duì)肥料等農(nóng)資的營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行管理,包括但不局限于:團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、銷(xiāo)售目標(biāo)制訂、營(yíng)銷(xiāo)策略建立、銷(xiāo)售分配機(jī)制完善、產(chǎn)品宣傳、市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、渠道建立、客戶(hù)維護(hù)等
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 1人 工程機(jī)械 化學(xué)
14小時(shí)前
人事部
工作職責(zé): 1.利用公司提供的Alibaba國(guó)際站,F(xiàn)acebook,Linkedin,linstagram,Google等開(kāi)發(fā)客戶(hù)或自己尋找網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品推廣,利用各種渠道開(kāi)拓海外市場(chǎng),尋找跟蹤目標(biāo)客戶(hù) …… ,整理和回復(fù)詢(xún)盤(pán)并做好后期跟進(jìn)工作; 2.負(fù)責(zé)國(guó)外客戶(hù)開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品報(bào)價(jià),接單出口等業(yè)務(wù) 3.負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)的開(kāi)拓,整理客戶(hù)資料,聯(lián)系客戶(hù),對(duì)客戶(hù)的詢(xún)盤(pán)進(jìn)行回盤(pán) 4.在平臺(tái)上爭(zhēng)取訂單,維護(hù)老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù) …… ,根據(jù)銷(xiāo)售指標(biāo),制定計(jì)劃及執(zhí)行方案并付諸實(shí)施 5.執(zhí)行公司規(guī)定的銷(xiāo)售政策,根據(jù)市場(chǎng)反饋,提出合理改進(jìn)意見(jiàn) 6.客戶(hù)來(lái)廠(chǎng)參觀的接待,治談 7.客戶(hù)反饋問(wèn)題及投訴的處理,跟蹤 8.按時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作 …… 9.能夠接受?chē)?guó)外短期出差 10.能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行管理。
14小時(shí)前
李其華
儲(chǔ)備快遞網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位內(nèi)容: 1、規(guī)劃網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展(區(qū)域、人員、資源); 2、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的管理問(wèn)題,提升分部營(yíng)運(yùn)質(zhì)量,保證快件時(shí)效實(shí)現(xiàn)和快件安全; 3、拜訪(fǎng)客戶(hù),了解客戶(hù)需求,改善客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度 …… ; 4、網(wǎng)點(diǎn)日常人員管理:人員分配、組織、協(xié)調(diào);網(wǎng)點(diǎn)日常經(jīng)營(yíng)等等。
14小時(shí)前
覃先生
崗位職責(zé): 1.客戶(hù)服務(wù):準(zhǔn)確記錄客戶(hù)要貨計(jì)劃,迅速開(kāi)票; 2.內(nèi)部協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)對(duì)接協(xié)調(diào)采購(gòu)供應(yīng)部、儲(chǔ)運(yùn)部、質(zhì)量管理部與本部門(mén)的等相關(guān)工作; 3.外部協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)緊缺、急需產(chǎn)品的調(diào)劑 4.商品管理
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)西南區(qū)域(廣西、云南、貴州、湖南等)大宗商品類(lèi)(金屬礦產(chǎn)、農(nóng)林產(chǎn)品等)產(chǎn)品的物流業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),發(fā)掘潛在客戶(hù)并進(jìn)行商務(wù)談判,促成業(yè)務(wù)落地,完成預(yù)算業(yè)績(jī)。 …… 2.制定貨主、貨運(yùn)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策略及業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,設(shè)計(jì)物流方案,并組織實(shí)施; 3.做好部門(mén)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理和安全管理,處理業(yè)務(wù)異常情況,定期對(duì)各類(lèi)業(yè)務(wù)異常情況進(jìn)行重點(diǎn)原因分析及改進(jìn)建議并報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo); 4.
1、在車(chē)管所為客戶(hù)提供走動(dòng)服務(wù),微笑大方迎送客戶(hù),主動(dòng)上前詢(xún)問(wèn)客戶(hù),及時(shí)了解客戶(hù)的需求,解答客戶(hù)有關(guān)業(yè)務(wù)問(wèn)題和受理流程的咨詢(xún): 2、適時(shí)的根據(jù)客戶(hù)的實(shí)際情況,有針對(duì)性的做好業(yè)務(wù)宣傳與推薦工作, 主動(dòng)向客戶(hù)介紹 …… 、推薦產(chǎn)品或服務(wù),當(dāng)好客戶(hù)參謀,引導(dǎo)客戶(hù)合理消費(fèi)。 …… 3、承擔(dān)車(chē)管所內(nèi)自助設(shè)備的客戶(hù)引導(dǎo)、演示工作,引導(dǎo)員須熟練掌握廳內(nèi)自助設(shè)備、體驗(yàn)平臺(tái)的操作,在引導(dǎo)過(guò)程中,引導(dǎo)客戶(hù)至自助區(qū)辦理,并指導(dǎo)、幫助客戶(hù)正確的使用和操作;主動(dòng)向客戶(hù)展示廳內(nèi)體驗(yàn)設(shè)備并指導(dǎo)客戶(hù)使用和操作 …… 5、維持現(xiàn)場(chǎng)秩序,引導(dǎo)客戶(hù)前往相應(yīng)的臺(tái)席辦理業(yè)務(wù),維護(hù)客戶(hù)受理業(yè)務(wù)時(shí)排隊(duì)的隊(duì)伍,將臺(tái)席上等待較多的的客戶(hù)引導(dǎo)至等待人數(shù)較少的機(jī)器上。 …… 6、做好現(xiàn)場(chǎng)的硬件走動(dòng)管理,廳內(nèi)各項(xiàng)硬件設(shè)施如出現(xiàn)故障應(yīng)即時(shí)上報(bào)技術(shù)運(yùn)營(yíng)或廠(chǎng)家聯(lián)系相應(yīng)代維人員維修,并做好《體檢機(jī)組件檢查表》的登記。
崗位職責(zé): 1.建立完整的客戶(hù)信息數(shù)據(jù)庫(kù),包括客戶(hù)的基本信息、購(gòu)買(mǎi)歷史、投訴記錄、客戶(hù)反饋等。 …… 2.定期進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查,以了解客戶(hù)對(duì)企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的滿(mǎn)意度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶(hù)的不滿(mǎn)意之處,及時(shí)改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。 …… 4.主要負(fù)責(zé)CRM系統(tǒng)選型后的操作,維護(hù)與日常運(yùn)營(yíng); 5.負(fù)責(zé)月度、季度客戶(hù)數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán),協(xié)同賦能各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提升整體銷(xiāo)售、運(yùn)營(yíng)能力。 …… 2.對(duì)銷(xiāo)售流程或用戶(hù)行為管理有一定的了解。 3.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)監(jiān)控,匯總,歸納及分析能力,并能依據(jù)數(shù)據(jù)信息提出有效改進(jìn)方案的建議。 4.
職責(zé)描述: 1、小件電商業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2、基于公司發(fā)展目標(biāo)用業(yè)務(wù)及規(guī)劃強(qiáng)牽引后臺(tái)體系推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成; 3、根據(jù)公司銷(xiāo)售目標(biāo),制定工作計(jì)劃,完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)分公司快遞電商客戶(hù)的維護(hù)管理
2024-11-12
韋姣姣
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中心倉(cāng)儲(chǔ)KPI體系搭建及過(guò)程完善,確保運(yùn)作流程規(guī)范性; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)關(guān)健指標(biāo)(KPI)監(jiān)控及考核,有效推動(dòng)基地中心運(yùn)作改善,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; 3、負(fù)責(zé)中心倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)庫(kù)存賬務(wù)管理, …… 確保庫(kù)存賬務(wù)可控,有效控制庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn),合理規(guī)避庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)及損失; 4、負(fù)責(zé)各中心不良品運(yùn)作管理,協(xié)助中心制定不良品管控方案,減少總質(zhì)量損失; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助推動(dòng)中心出入庫(kù)各環(huán)節(jié)效率提升。 …… 要求: 1、3年以上倉(cāng)儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)(1年管理經(jīng)驗(yàn)),對(duì)三方物流行業(yè)有一定認(rèn)識(shí),熟悉倉(cāng)庫(kù)管理知識(shí)如6S管理、先進(jìn)先出法等倉(cāng)儲(chǔ)管理原則; 2、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)作流程,熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理工作,管理倉(cāng)儲(chǔ)面積超2萬(wàn)平以上優(yōu)先考慮
二、具體要求 崗位職責(zé): 1.熟悉阿里巴巴國(guó)際站的日常運(yùn)營(yíng),包括但不限于管理櫥窗產(chǎn)品,P4P的營(yíng)運(yùn)管理; 2.具備基本市場(chǎng)規(guī)劃及提出運(yùn)營(yíng)方案的能力。 …… 明確市場(chǎng)定位目標(biāo),定期跟蹤、評(píng)估推廣效果,及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 3.精通根據(jù)關(guān)鍵詞優(yōu)化標(biāo)題和產(chǎn)品信息,提高免費(fèi)信息排名,有效節(jié)約推廣費(fèi)用; 4.分析每日商品、客戶(hù)跟蹤及營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況 …… ,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問(wèn)題,提出有針對(duì)性的解決方案; 5.精通周期性地對(duì)客戶(hù)進(jìn)行郵件專(zhuān)訪(fǎng),調(diào)查與分析市場(chǎng),制定有效的銷(xiāo)售、推廣策略,提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 6.熟悉掌握使用辦公軟件,PS,PR或剪映等視頻制作軟件
2024-11-12
atmel8155@163.com
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣及銷(xiāo)售工作,開(kāi)發(fā)工程直銷(xiāo)項(xiàng)目及建立完善的渠道分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò); 2、對(duì)經(jīng)營(yíng)績(jī)效負(fù)責(zé),完成銷(xiāo)售目標(biāo),提高市場(chǎng)占有率; 3、及時(shí)跟進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目、維護(hù)重點(diǎn)客戶(hù)、制定工程直銷(xiāo)重點(diǎn)客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及渠道拓展計(jì)劃 …… ; 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售貨款及時(shí)回籠,與客戶(hù)保持緊密溝通,配合公司相關(guān)部門(mén)為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、快捷的售后服務(wù); 5、收集市場(chǎng)信息,關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)活動(dòng),為公司決策提供參考; 6、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行管理 …… 、督導(dǎo)、培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)成員工作技能; 7、品牌營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展其它相關(guān)工作; 【任職要求】: 1.男女不限,年齡30-48歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電力電氣、機(jī)電設(shè)備 …… 、建筑建材、市政工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3.10年以上電線(xiàn)電纜、機(jī)電設(shè)備、建筑建材、市政工程等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中8年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力,出色的人際交往技能和社會(huì)活動(dòng)能力,良好的職業(yè)操守及職業(yè)素養(yǎng)
2024-11-11
李先生
【崗位職責(zé)】 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與客戶(hù)拓展?:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā),通過(guò)電話(huà)拜訪(fǎng)、會(huì)議交流、社交媒體等方式,建立并維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。 …… 產(chǎn)品推廣與銷(xiāo)售?:深入了解公司產(chǎn)品與服務(wù),向客戶(hù)介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),解答客戶(hù)疑問(wèn),完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 市場(chǎng)分析與調(diào)研?:收集并分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為銷(xiāo)售策略的制定提供數(shù)據(jù)支持。 …… 客戶(hù)需求挖掘?:深入了解客戶(hù)需求,提供定制化解決方案,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。 業(yè)績(jī)達(dá)成與匯報(bào)?:定期向上級(jí)匯報(bào)銷(xiāo)售進(jìn)展,確保銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成,并參與制定銷(xiāo)售計(jì)劃。 …… 【任職要求】 教育背景?:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn)?:具有[具體年數(shù),如“1年以上”]相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。
2024-11-11
人事
年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位外企工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備品保相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力(ISO9001/ISO14001管理體系/品質(zhì)管理師/品質(zhì)專(zhuān)業(yè)課程(FMEA/MSA/CP/SPC等); 3、溝通能力強(qiáng),能與客戶(hù)及相關(guān)單位有效的溝通及處理品質(zhì)事宜 …… 4、具有與客戶(hù)溝通質(zhì)量協(xié)議、規(guī)范、限度之能力及架構(gòu)滿(mǎn)足客戶(hù)需求之質(zhì)量系統(tǒng)。 崗位職責(zé): 1、品質(zhì)管理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)建立;實(shí)施.稽核及改進(jìn); 2、對(duì)內(nèi).外(公司內(nèi)相關(guān)單位. …… 客戶(hù)、供應(yīng)商……等)品質(zhì)事宜的溝通及處理; 3、部門(mén)組織規(guī)劃及實(shí)施; 4、部屬品質(zhì)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn); 5、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)品質(zhì)要求事項(xiàng)規(guī)劃及實(shí)施。 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
2024-11-11
人事
利益相關(guān)者溝通:與投資者、客戶(hù)、員工、供應(yīng)商等利益相關(guān)者進(jìn)行溝通,傳遞公司的ESG政策和績(jī)效信息,并解答相關(guān)問(wèn)題。 5. …… ESG整合風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別和評(píng)估與ESG相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn),并制定相應(yīng)的管理措施,確保公司的可持續(xù)發(fā)展和穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)。 6. …… 工作經(jīng)驗(yàn):至少3年以上ESG管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),有ESG報(bào)告編制經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 專(zhuān)業(yè)知識(shí): 1. 熟悉國(guó)內(nèi)外ESG標(biāo)準(zhǔn)和指南,如GRI、SASB、TCFD、UN SDGs等。 2. …… 問(wèn)題解決能力:具備較強(qiáng)的問(wèn)題識(shí)別和解決能力,能夠及時(shí)應(yīng)對(duì)和解決ESG管理過(guò)程中的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。 7. 責(zé)任心:具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)起ES
工作職責(zé): 1、搭建和維護(hù)客戶(hù)情感關(guān)系,了解客戶(hù)需求,制定服務(wù)舉措,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)的各類(lèi)物業(yè)費(fèi)用的收取工作; 3、跟進(jìn)和處理轄區(qū)日常報(bào)事報(bào)修、投訴和回訪(fǎng)事宜; 4、協(xié)助前期接管驗(yàn)收 …… 、集中交房/辦理裝修、裝修管理等相關(guān)工作; 5、監(jiān)管轄區(qū)現(xiàn)場(chǎng)的秩序、工程、保潔、綠化服務(wù)工作,協(xié)調(diào)和處理相關(guān)問(wèn)題。
、江州、大新、寧明、龍州、上思) 主要負(fù)責(zé)公司肥料、農(nóng)藥產(chǎn)品的在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售及推廣: 1、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,制定個(gè)人所負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,完成銷(xiāo)售任務(wù); 2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù) …… ,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,為公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)和營(yíng)銷(xiāo)策略提供建議; 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 5、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作 …… 崗位要求: (1)有3年以上肥料銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn), (2)誠(chéng)實(shí)守信,性格開(kāi)朗,有夢(mèng)想有激情; (3)持有C1以上駕照、有車(chē)者優(yōu)先,適應(yīng)較長(zhǎng)期出差; (4)具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶(hù)維護(hù)能力,能夠快速建立良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)
2024-11-11
楊小姐
2、負(fù)責(zé)所在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的營(yíng)銷(xiāo)管理工作,對(duì)公司年度銷(xiāo)售、回款、利潤(rùn)、客戶(hù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、貫徹落實(shí)集團(tuán)的營(yíng)銷(xiāo)方針、政策、根據(jù)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r積極開(kāi)拓創(chuàng)新,指定和完善各項(xiàng)分公司營(yíng)銷(xiāo)工作流程和體系。 …… 2、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面的經(jīng)驗(yàn); 3、善于挖掘客戶(hù)與用戶(hù)相關(guān)需求,幫助團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)分析與策略分析,并轉(zhuǎn)化成銷(xiāo)售策略及目標(biāo)。
約 92 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理網(wǎng)銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理公司客戶(hù)經(jīng)理公司業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理金融客戶(hù)經(jīng)理金融銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理/主管電話(huà)客戶(hù)經(jīng)理汽車(chē)分期客戶(hù)經(jīng)理貸款客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理儲(chǔ)備干部企業(yè)客戶(hù)經(jīng)理家裝客戶(hù)經(jīng)理光大銀行客戶(hù)經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)客戶(hù)經(jīng)理金融產(chǎn)品客戶(hù)經(jīng)理品牌客戶(hù)經(jīng)理房產(chǎn)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理軟件銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理高級(jí)金融客戶(hù)經(jīng)理裝修客戶(hù)經(jīng)理綜合金融客戶(hù)經(jīng)理餐飲客戶(hù)經(jīng)理企業(yè)服務(wù)客戶(hù)經(jīng)理金融貸款客戶(hù)經(jīng)理通信客戶(hù)經(jīng)理禮品客戶(hù)經(jīng)理阿里巴巴渠道客戶(hù)經(jīng)理電信客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)管理客戶(hù)管理主管客戶(hù)管理經(jīng)理大客戶(hù)管理客戶(hù)管理助理客戶(hù)管理專(zhuān)員客戶(hù)管理員保險(xiǎn)客戶(hù)服務(wù)客戶(hù)關(guān)系管理客戶(hù)主管客戶(hù)維護(hù)經(jīng)理客戶(hù)接待經(jīng)理客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理高級(jí)客戶(hù)主管

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南寧 客戶(hù)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 2.6%
    2K
  • 10.9%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 32%
    5K
  • 16.4%
    6K-8K
  • 10.2%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專(zhuān)
    2.1%
南寧客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專(zhuān)占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
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