1.開餐前做好傳菜準(zhǔn)備工作,并協(xié)助值臺服務(wù)員布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品。
2.將值臺服務(wù)員開出的并經(jīng)賬臺收款員蓋章的飯菜訂單傳送到廚房內(nèi)堂口。
3.準(zhǔn)確及時地將廚房蒸制好的菜肴、食品傳送給餐廳值臺服務(wù)員。
4.嚴(yán)格執(zhí)行傳送菜點服務(wù)規(guī)范,確保準(zhǔn)確及時。
5.嚴(yán)格把好飯菜食品質(zhì)量關(guān),不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的菜點可拒絕傳送。
6.負(fù)責(zé)傳菜用具物品及走廊的清潔衛(wèi)生工作。
7.協(xié)助值臺服務(wù)員做好客人就餐后的清潔整理工作。
8.與值臺服務(wù)員和廚房內(nèi)堂保持聯(lián)系,搞好餐廳與廚房的關(guān)系。
9.積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高服務(wù)水平。
10.完成上級交派的其他工作。
南寧酒店客房招聘
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南寧 酒店客房 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店客房保潔(包吃住)
4000-5000元20小時前崗位職責(zé):
按標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)清掃整理客房衛(wèi)生,為客人提供干凈安全的客房和環(huán)境,滿足客人正當(dāng)合理的服務(wù)需求,負(fù)責(zé)本區(qū)域安全工作,掌握安全疏散知識。
試用期1800轉(zhuǎn)正2000(房底10/天)+全勤50
提成:退8元+續(xù)6元
基本工資+提成獎+餐補+工齡休假+晉升空間
上班時間——
早班:9:00-17:00
中班:14:00-22:00
每月休四天
薪資福利:綜合薪資4500+,酒店包吃住 -
酒店客房主管
3000-5000元20小時前張少文1)每天安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用;
2)檢查員工儀表儀容,督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)及實施衛(wèi)生工作;
3)每天仔細(xì)檢查離店房、住客房、空房,保證衛(wèi)生清潔質(zhì)量、物品補充及擺放達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施情況良好;
4)發(fā)現(xiàn)客房或公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備有故障,及時聯(lián)系工程人員維修,檢查維修質(zhì)量;
5)負(fù)責(zé)清潔工具、清潔劑的發(fā)放和回收工作,指導(dǎo)客房服務(wù)員如何安全使用及正確稀釋清潔劑的比例;
6)督導(dǎo)服務(wù)員做好清潔用具和客房、公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作;
7)完成上級指派的其它任務(wù)。 -
酒店客房領(lǐng)班
2000-4000元20小時前張立管理客房數(shù)據(jù),出入庫管理,制表。 -
酒店客房主管
4000-5000元2024-11-09梁偉工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù)工作 - 提供基礎(chǔ)的對客服務(wù),確??头抠|(zhì)量 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和責(zé)任心 - 能夠吃苦耐勞,具備良好的團隊合作精神 - 具備中高端酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-09潘宏鳴打掃衛(wèi)生按規(guī)定程序進(jìn)行房間清潔 -
星級酒店客房服務(wù)員
4000-5000元2024-11-09沃笙酒店招聘主管不招暑假工,崗位限于熟手!熟手!熟手! 崗位職責(zé): 1、清理打掃房間,包括、吸塵、擦拭家具、清理***、做床、清理面盆浴缸等; 2、為房間補足酒水與日用消耗 3、匯報房間內(nèi)是否有損壞物,報告房間內(nèi)需要維修的問題 4、匯報房間遺失物登記; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他日常事務(wù)等。 -
公寓店長
5000-7000元2024-11-08楊女士任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,3年以上酒店客房管理、物業(yè)管理或日租公寓相關(guān)工作經(jīng)驗。 2.情緒穩(wěn)定有親和力,善于同賓客交往、溝通,能獨立處理各種投訴。 …… 3.熟悉酒店客房管理、物業(yè)管理流程,善于團隊管理,有事業(yè)心和責(zé)任心。 4.年齡26-32歲之間。 -
酒店客房領(lǐng)班
3000-5000元2024-11-08劉奇1,房量100間 2,查房 3,倉庫管理 -
酒店客房主管
5000-6000元2024-11-07到崗日期:2024年2月26日 (一)職務(wù)簡述: 配合房務(wù)總監(jiān)的工作,全面負(fù)責(zé)酒店客房及公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔、設(shè)備的保養(yǎng)及正常運轉(zhuǎn),負(fù)責(zé)客房部人員的計劃、組織、控制和調(diào)動,確??头康母叨惹鍧嵑途S護(hù)保養(yǎng)及優(yōu)質(zhì)服務(wù) -
酒店客房領(lǐng)班
3000-5000元2024-11-07甘霖【任職資格】 1、男女不限,40歲以下,儀表端莊,身體健康; 2、一年以上酒店酒店客房服務(wù)員工作經(jīng)驗; 3、工作干練,具一定的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
銷售經(jīng)理
5000-8000元2024-11-06陳文海崗位職責(zé): 1、對酒店內(nèi)各項接待服務(wù)跟進(jìn)工作; 2、定時向上級提交銷售拜訪分析報告,提交月銷售拜訪計劃; 3、及時反饋信息,保持聯(lián)系及加強相關(guān)單位間的合作; 4、制訂銷售任務(wù)目標(biāo),將酒店客房、會議室 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-06黎恒酒店的客房提供清潔及為住戶提供生活幫助的服務(wù)人員。其主要工作包括:清潔并檢查客房、補充用品、為客人提供服務(wù) 、清潔用品使用及保養(yǎng)、檢查客人遺留物及客房內(nèi)貴重物品、確保工作區(qū)域的安全。 -
酒店客房主管
4000-5000元2024-11-06黎恒1、指揮督導(dǎo)下屬人員的工作。每天主持班前晨會,分配員工當(dāng)天工作,并對員工提出要求。 2、檢查員工的儀容、儀表、文明禮貌、工作態(tài)度,評估服務(wù)員的工作表現(xiàn),填寫領(lǐng)班的日考核單。 3、按酒店規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),檢查房間清掃質(zhì)量,并在工作單上簽字。巡視樓層、電梯井、防火通道、工作間,確保責(zé)任區(qū)安全與衛(wèi)生。 4、做月度經(jīng)濟核算,降低客房成本,控制客用品和清潔用品的消耗,做好每日備品出庫記錄,峰低房間費用,提高經(jīng)濟效益。 5、檢查客房設(shè)施、設(shè)備的使用情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時通知有關(guān)部門維修 編制所屬員工班次,合理安排人力,提高工作效率。 7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)服務(wù)員業(yè)務(wù)技能,對因違反紀(jì)律或因清潔衛(wèi)生引起客人投訴的員工... -
酒店客房服務(wù)員
4000-5000元2024-11-06黃文儒1、房間衛(wèi)生清潔 2、客人物品配送 3、保持工作間物品整齊 4、工作車定期整理 5、配合上級完成房間計劃衛(wèi)生 -
酒店客房服務(wù)員
4000-5000元2024-11-06藍(lán)桂東工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按程序清掃客房、確保符合標(biāo)準(zhǔn)。 2、按標(biāo)準(zhǔn)、補充各種客用品和巾類。 3、根據(jù)客人的實際消費補充各種飲品。 4、保持區(qū)域公共衛(wèi)生的清潔。 5、做好安全防火工作,確保工作區(qū)域內(nèi)的客人級財產(chǎn)的安全。 工作時間: 早班8:00-16:00,中班15:00-23:30,一個月一周中班。月休四天 法定節(jié)假日三倍工資發(fā)放 -
酒店客房服務(wù)員
3000-5000元2024-11-06邱小姐1、按規(guī)定要求清潔房間衛(wèi)生和對客服務(wù); 2、及時向客房主管報告需要維修的設(shè)備和項目; 3、及時上交客人的遺留物品; 4、按規(guī)定程序進(jìn)行房間清潔; 5、注意觀察所負(fù)責(zé)區(qū)域的情況,發(fā)現(xiàn)可疑問題,及時上報客房主管; 6、合理使用各類物料用品,準(zhǔn)確查點所用品種及數(shù)量; 7、服從上級工作安排。 任職條件: 1、男女不限,年齡50歲以下; 2、勤勞肯干,遵紀(jì)守法; 3、愛崗敬業(yè),責(zé)任心強、工作積極主動,有責(zé)任心。 -
客房主管
3000-4000元2024-11-05林志福崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店客房查房工作 2.負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)出庫管理 3.負(fù)責(zé)布草管理 4.負(fù)責(zé)員工做房標(biāo)準(zhǔn)流程帶教 任職要求: 1.有發(fā)現(xiàn)問題處理問題的能力 2.能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé) 3.50 -
客房經(jīng)理
4000-6000元2024-11-05徐皓淳崗位內(nèi)容: 1、管理客房員工排班考勤 2、分房、查房,保障酒店客房及公區(qū)衛(wèi)生 3、物品分發(fā)、盤點、制表 工作要求: 認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致、身體健康、配合上級工作安排 薪資待遇; 底薪+全勤+ -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-05姜世宏工作內(nèi)容:完成客房每日清潔 職位要求:愛崗敬業(yè)有工作經(jīng)驗者優(yōu)先 工作時間:9:00—17:00 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-05戴萌1、打算客房衛(wèi)生 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排
按地區(qū):
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楊女士投遞了 廣西恒創(chuàng)愛家科技集團有限公司 的 公寓店長 職位2024-11-07
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李女士投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 酒店客房服務(wù)員 職位2024-11-01
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楊小姐投遞了 廣西沃笙酒店管理有限公司 的 星級酒店客房服務(wù)員 職位2024-10-16
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梁女士投遞了 廣西沃笙酒店管理有限公司 的 星級酒店客房服務(wù)員 職位2024-10-14
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南寧 客房服務(wù)員招聘工資
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2961
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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21.9%2K
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62.5%3K
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14.1%4K
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1.2%5K
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0.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.4%
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初中0.3%
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中專0.3%
南寧客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,初中占0.3%,中專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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1-3年1.1%
南寧客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。