任職部門:
銷售部門(藥品)、銷售部門(器械)
崗位職責:
1、負責所在區(qū)域產(chǎn)品銷售和市場開發(fā)、重點客戶的營銷跟進及維護,確保銷售目標的達成;
2、負責客戶日常拜訪聯(lián)系、維護,及時提供和反饋市場信息及客戶信息;
3、跟進貨款的回籠和催收;
4、管轄區(qū)域內(nèi)各項工作管理、審批,使管轄工作順利開展。
崗位要求:
1、醫(yī)學、藥學、生物、化學、檢驗相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷(履歷優(yōu)秀可放寬至大專);
2、2年以上醫(yī)藥領(lǐng)域業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;
3、思維敏捷,具有良好的語言表達能力、溝通技巧、具有團隊協(xié)作能力;
4、具體敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力。
崗位要求: 1、男女不限,20-35歲,高中以上學歷 2、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關(guān)及應(yīng)變能力; 3、能吃苦,熟悉南寧交通情況,能跑工地; 4、有建材行業(yè)工作經(jīng)歷或資源者優(yōu)先考慮。 待遇:底薪3000-5000+提成+五險+雙休(年薪10-15萬/年)
本崗位招聘區(qū)域經(jīng)理2人; 年齡要求在18-40之間; 店長督導與教練
崗位職責: 1.負責采購部(圖書與文創(chuàng)商品)日常工作安排。 2.負責安排產(chǎn)品優(yōu)化選品、采購議價,定價,貨款安排。 3.負責產(chǎn)品促銷活動方案策劃及跟進落實監(jiān)督工作。 4.負責監(jiān)督跟進產(chǎn)品后期處理工作。 崗位要求: 1.熟悉零售采購工作流程,熟悉文創(chuàng)行業(yè)市場。 2.有3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3.可適應(yīng)中短期出差。 上班地點:高新區(qū)高新大道90號恒拓大廈(安吉萬達斜對面) 上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00

行政經(jīng)理

8000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人 咨詢 知名企業(yè)
2024-09-18
招聘崗位名稱:行政專業(yè)經(jīng)理 招聘單位:廣西貴港北控水務(wù)有限公司 工作地點:貴港市 薪酬待遇:年薪9-12萬元 崗位職責: 1、負責承接區(qū)域戰(zhàn)略、規(guī)劃、改革方案實施;協(xié)同經(jīng)營計劃編制相關(guān)工作
任職資格: 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。 2、負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 3、協(xié)助調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見。 4、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會計記錄,做好決議,決定等文件的起?、發(fā)布。 5、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 6、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度、季度、月經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解; 7、熟悉房地產(chǎn)各樓盤的運作,經(jīng)營情況,并提供各項有效的經(jīng)營信息、資源; 8、熟悉建行行業(yè)的運作情況,對渠道開發(fā)有一...
一、任職資格與條件 1、大學本科及以上學歷(工商管理類專業(yè)),大學英語四級及以上,具有較好的英語口語表達能力,有5年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗,有3年以上外貿(mào)管理經(jīng)驗; 2、熟悉進出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),熟悉國際收款方式; 3、有較強的責任心,具備出色的商務(wù)談判能力; 4、有國內(nèi)外展會籌劃及參展經(jīng)驗,會利用展會發(fā)展意向成交客戶; 5、有組建、管理團隊的經(jīng)驗; 6、具備泰語優(yōu)先考慮。 二、崗位職責 1、負責大宗貿(mào)易供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)資料收集與對接; 2、負責外貿(mào)市場拓展及管理工作,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷發(fā)掘新的客戶資源,拓展公司業(yè)務(wù)銷售渠道,增加外貿(mào)業(yè)務(wù)規(guī)模,完成銷售目標;...
工作職責 1、短視頻賬號的日常運營,數(shù)據(jù)記錄和分析,促進粉絲數(shù)量增長及活躍度; 2、負責短視頻賬號的文案策劃、文章編輯等工作:包括主題內(nèi)容的采集、撰寫及審核發(fā)布; 3、負責短視頻內(nèi)容在平臺的宣傳策劃,用戶拉新、活躍、留存等運營工作; 4、處理短視頻的運營相關(guān)事宜,對視頻運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控,并能夠作出數(shù)據(jù)分析、競品分析、對內(nèi)容運營策略優(yōu)化改進; 5、持續(xù)對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,據(jù)此不斷優(yōu)化運營策略; 6、根據(jù)熱點及用戶興趣策劃線上活動,并推動執(zhí)行,以提升抖音用戶的活躍度和黏性; 7、研究分析當前新媒體流行趨勢的變化和內(nèi)容與模式的革新,調(diào)整發(fā)展方向,不斷推陳出新; 8、...
1.協(xié)助總經(jīng)理總好公司經(jīng)營管理 2.負責日常工作的布置檢查,督促檢查與執(zhí)行 3.負責文件的草擬與接收匯報 4.有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與書面與口頭表達能力 5.協(xié)同總經(jīng)理出席相關(guān)商務(wù)活動與交際應(yīng)酬 6.能適應(yīng)短期出差商旅活動 8.完成總經(jīng)理交代的其他日常事務(wù)等
總經(jīng)理助理: 任職資格: 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。 2、負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 3、協(xié)助調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見。 4、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會計記錄,做好決議,決定等文件的起?、發(fā)布。 5、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 6、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度、季度、月經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解; 7、熟悉房地產(chǎn)各樓盤的運作,經(jīng)營情況,并提供各項有效的經(jīng)營信息、資源; 8、熟悉建行行業(yè)的運作情況...
設(shè)計圖案,排嘜架,查詢資料
本崗位為:總經(jīng)理助理,分公司總經(jīng)理 薪資:5-8K,根據(jù)個人能力面談,薪資結(jié)構(gòu):基本工資+績效+提成+年終獎+期權(quán)激勵 工作時間:9:00—12:00,14:00-18:00。周末雙休,國家法定節(jié)假日,享有帶薪年假。 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議; 4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案; 5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的...
發(fā)送和準備配件; 2.對庫存配件進行規(guī)范化的管理,負責倉庫貨架及庫內(nèi)配件的維護.管理; 3.配件的入庫驗收及維修配件的發(fā)放工作; 4.負責庫存配件的定期盤點工作; 5.根據(jù)庫存?zhèn)浼闆r,向配件經(jīng)理發(fā)出訂貨需求
1、建立、健全財務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負責公司資金調(diào)配、成本核算、會計核算及分析工作,為公司運營提供決策依據(jù); 3、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策,制定月度、季度、年度財務(wù)計劃; 4、負責編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告,月度、季度、年度財務(wù)報告; 5、負責對接稅務(wù)、銀行、會計事務(wù)所等外聯(lián)機構(gòu)的溝通、聯(lián)絡(luò)工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),持中級會計師職稱; 2、有海運物流行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉稅務(wù)籌劃。
崗位職責: 1、負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)南寧商業(yè)物業(yè)項目人力行政部門版塊工作。 任職要求: 1、有物業(yè)行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、本科及以上學歷,行政管理、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、熟悉國家及地方相關(guān)勞動法規(guī)政策及辦事流程; 4、形象良好,親和力強,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力,高度責任心及團隊精神。
4、認真掌握加工生產(chǎn)各個品種的工藝流程和質(zhì)量標準,發(fā)現(xiàn)影響質(zhì)量的違章操作應(yīng)及時制止,并報告生產(chǎn)部經(jīng)理采取相應(yīng)措施。 …… 5、監(jiān)督車間在生產(chǎn)中使用原輔料的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)立即通知停止使用,并報告生產(chǎn)部經(jīng)理采取相應(yīng)措施。 6、負責監(jiān)督廠區(qū)、廠房等的清潔衛(wèi)生工作的檢查。 …… 7、負責對生產(chǎn)偏差的調(diào)查,并向質(zhì)量部經(jīng)理提交調(diào)查報告和處理意見。 8、負責用戶質(zhì)量投訴的調(diào)查及處理及歸檔。 9、負責供應(yīng)商的質(zhì)量審計,銷售客戶的資質(zhì)審核工作。 …… 13、中藥材和中藥飲片的鑒別、質(zhì)量評價與放行; 14、分部經(jīng)理及質(zhì)量負責安排的其他工作; 任職資格: 1.醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2.要求會進行藥品相關(guān)理化檢驗,具有食品、藥廠質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先
2024-09-18
薪酬福利:底薪+績效+招聘提成+年終獎 年底帶薪休假15天左右、過節(jié)福利、外出培訓學習、旅游、團建等 晉升空間:人事專員-人事主管-人事經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-大區(qū)人事總監(jiān)
阻止閑雜人等進入小區(qū); 2、負責對進出小區(qū)的車輛和停放車輛進行統(tǒng)一指揮,嚴格管理,嚴禁亂停亂放;未經(jīng)登記和允許不得進入施工現(xiàn)場; 3、負責小區(qū)的安全保衛(wèi)工作,對小區(qū)所有區(qū)域進行安全防范巡視和消防安全檢查等; 4、經(jīng)理及隊長安排的其他保安工作 …… 任職要求: 1、有保安工作經(jīng)驗,55歲以下,身體健康,責任心強; 2、服從隊長及經(jīng)理安排; 3、持保安證、消防證優(yōu)先考慮,退伍軍人優(yōu)先考慮;
工作內(nèi)容: 1、倉儲部日常管理工作、倉庫6S管理、倉庫現(xiàn)場管理; 2、接收審核到貨指令,組織相關(guān)人員接貨; 3、負責督促發(fā)貨準備情況,調(diào)配倉管員發(fā)貨; 4、根據(jù)庫存量變化情況,提出增、減倉庫租賃建議; 5、協(xié)助優(yōu)化、完善現(xiàn)有倉庫布局; 6、制訂、完善倉儲收發(fā)作業(yè)流程、制度并實施; 7、不定期對貨物進行抽查盤點、檢查倉管員收發(fā)貨、貨物管理效果,督促倉管員核對庫存報表、賬務(wù); 8、組織月度盤點工作,提出舊貨處理申請或建議; 9、安排倉管員在各倉庫間的調(diào)貨及包材的調(diào)撥; 10、安排倉管員用面包車拉貨或物料到物流公司發(fā)運,到物流公司提貨; 11、協(xié)調(diào)安排人員到火車站辦理車皮監(jiān)裝監(jiān)...
3.晉升通道:管理培訓生—經(jīng)理助理—經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理。 4.聯(lián)系電話:***********何經(jīng)理
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南寧 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 3.8%
    3K
  • 9.9%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 20.2%
    8K-1W
  • 28.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.7%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,高中占0.3%,大專占0.9%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.6%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.4%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.6%,1-3年占0.9%,3-5年占0.4%,5-10年占0.1%。

南寧 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責
1.負責產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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