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南寧江南區(qū)it經(jīng)理招聘

共找到 275條 南寧 江南區(qū) it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘

銷售經(jīng)理

5000-10000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人
2024-11-06
黃靈健
業(yè)務(wù)經(jīng)理(10名)
崗位職業(yè):
1.開拓新客戶,維護和深化現(xiàn)有客戶關(guān)系
2.制定區(qū)域銷售計劃并執(zhí)行,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,完成銷售任務(wù)。
3.反饋市場信息,為公司產(chǎn)品設(shè)計和營銷策略提供建議。
崗位要求:
1.一年以上門窗業(yè)務(wù)經(jīng)驗,熟悉門窗行業(yè)
2.具備一定的抗壓能力,具有較強的市場開拓和維護能力,熟悉銷售渠道和客戶服務(wù)流程
3.具備積極主動的工作態(tài)度和團隊合作精神,具有較強的市場敏銳度和洞察力
薪資待遇:
4K-4.5K底薪
綜合年薪11萬
2024-11-06
馬瑤瑤
人事部
1、做全屋定制項目銷售、約客戶到店談、為客戶提供裝修服務(wù)咨詢
2、需要1名公司微信銷售、公司提供客源、外跑銷售不限
3、提成方式: 按單提成、按月結(jié)算
4、薪資待遇:3000+提成+業(yè)績獎金
5、公司提供客源、
6、每月10日發(fā)薪+公司每月活動+不固定獎金
7、上班時間早上8:30-12:00、14:00-18:30
8、有意向可以面談

總經(jīng)理助理

4500-7000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人 3年以上 27-38歲 大專以上 化學(xué) 建筑 進出口
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
周工
人資部HR
崗位職責(zé):
1、負責(zé)總經(jīng)理的日常工作安排,協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶并做好相關(guān)會議記錄。
2、協(xié)助總經(jīng)理開展計劃管理,對各部門的工作計劃節(jié)點進行跟蹤、管控;
3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對外的事務(wù),例如對外洽談,商務(wù)對接等;
4、按總經(jīng)理的指示進行相關(guān)的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作,做到信息上傳下達;
5、督促、檢查總經(jīng)理布置的各項工作落實情況,并整理匯報;
6、法學(xué)專業(yè),及有同行同類崗位經(jīng)驗三年以上者優(yōu)先考慮。
7、熟悉了解工程、貨物投標(biāo)流程,有內(nèi)部采購相關(guān)工作經(jīng)驗。
任職要求:
1.27-38歲,大專及以上學(xué)歷,有駕照,有2年以上駕齡優(yōu)先;
2.形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通表達和組織協(xié)調(diào)能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.良好的團隊協(xié)作精神,誠實可靠,品行端正,有一定公關(guān)能力。
4.具備主動性積極性、抗壓能力強。辦公軟件熟練,WORDW、PPT等。
薪資福利:4500-7000元/月+五險+周末雙休+員工宿舍+帶薪年假+各類節(jié)假日福利+年終獎等。

采購助理

3000-4000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人 3年以上 27-38歲 大專以上 化學(xué) 建筑 進出口
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
周工
人資部HR
崗位職責(zé): 1、協(xié)助采購主管/經(jīng)理進行采購方面的工作; 2、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程; 3、負責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期; 4、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案; …… 5、完成部門主管/經(jīng)理安排的其它工作。
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人 3年以上 27-38歲 大專以上 化學(xué) 建筑 進出口
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
周工
人資部HR
崗位職責(zé): 1、協(xié)助經(jīng)理進行采購方面的工作; 2、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程; 3、負責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期; 4、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案,優(yōu)化及開發(fā)供應(yīng)商 …… ; 5、完成經(jīng)理安排的其它工作。
華中大區(qū)區(qū)域:湖南/湖北/河南/安徽/江蘇 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織擬定華中大區(qū)的營銷策略、市場策略、銷售渠道策略和營銷組合策略,確定銷售目標(biāo)并組織實施計劃; 2、設(shè)定華中大區(qū)營銷體系,負責(zé)專業(yè)化銷售隊伍的招募、培訓(xùn)、激勵、考核等監(jiān)督管理;確保完成或超過完成銷售任務(wù);負責(zé)精細化KA隊伍的培養(yǎng)和建設(shè); 3、負責(zé)年度市場營銷費用的預(yù)算和管理控制;負責(zé)銷售貨款回籠跟蹤與管控。 4、關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動態(tài);對行業(yè)內(nèi)信息進行收集、分析、研究,定期進行市場營銷策略建議與調(diào)整; 5、對公司品牌發(fā)展進行分析、規(guī)劃與實施。按照公司要求進行市場推廣,推動公司品牌發(fā)展和營銷目標(biāo)的完成; 6、...
華中大區(qū)區(qū)域:湖南/湖北/河南/安徽/江蘇 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織擬定華中大區(qū)的營銷策略、市場策略、銷售渠道策略和營銷組合策略,確定銷售目標(biāo)并組織實施計劃; 2、設(shè)定華中大區(qū)營銷體系,負責(zé)專業(yè)化銷售隊伍的招募、培訓(xùn)、激勵、考核等監(jiān)督管理;確保完成或超過完成銷售任務(wù);負責(zé)精細化KA隊伍的培養(yǎng)和建設(shè); 3、負責(zé)年度市場營銷費用的預(yù)算和管理控制;負責(zé)銷售貨款回籠跟蹤與管控。 4、關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動態(tài);對行業(yè)內(nèi)信息進行收集、分析、研究,定期進行市場營銷策略建議與調(diào)整; 5、對公司品牌發(fā)展進行分析、規(guī)劃與實施。按照公司要求進行市場推廣,推動公司品牌發(fā)展和營銷目標(biāo)的完成; 6、...
2024-11-05
曹孟杰
管理整個公司的運營,必須有銷售經(jīng)理,熟悉銷售崗位職責(zé)范圍、懂財務(wù)、懂法律,有過獨立管理企業(yè)經(jīng)驗5年以上。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:儀器儀表/工業(yè)自動化·醫(yī)療器械
2024-11-05
人力資源部
廣西南寧百會藥業(yè)集團有限公司 【招聘崗位】KA經(jīng)理(駐地:玉林) 【負責(zé)品種】寶塔糖、肌苷口服液、菠蘿蛋白酶腸溶膠囊等 【負責(zé)客戶】KA連鎖 【崗位職責(zé)】 1、 大學(xué)專科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)
華中大區(qū)區(qū)域:湖南/湖北/河南/安徽/江蘇 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織擬定華中大區(qū)的營銷策略、市場策略、銷售渠道策略和營銷組合策略,確定銷售目標(biāo)并組織實施計劃; 2、設(shè)定華中大區(qū)營銷體系,負責(zé)專業(yè)化銷售隊伍的招募、培訓(xùn)、激勵、考核等監(jiān)督管理;確保完成或超過完成銷售任務(wù);負責(zé)精細化KA隊伍的培養(yǎng)和建設(shè); 3、負責(zé)年度市場營銷費用的預(yù)算和管理控制;負責(zé)銷售貨款回籠跟蹤與管控。 4、關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動態(tài);對行業(yè)內(nèi)信息進行收集、分析、研究,定期進行市場營銷策略建議與調(diào)整; 5、對公司品牌發(fā)展進行分析、規(guī)劃與實施。按照公司要求進行市場推廣,推動公司品牌發(fā)展和營銷目標(biāo)的完成; 6、...
2024-11-05
人力資源部
【任職要求】 1.年齡25-40歲,醫(yī)藥、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷專業(yè)知識扎實; 2.對醫(yī)藥學(xué)術(shù)推廣有一定的經(jīng)驗或認(rèn)知能力; 3.溝通能力佳,組織協(xié)調(diào)能力強,語言表達能力強,普通話熟練,能熟練運用OFFICE軟件,精通PPT制作。 4.有醫(yī)藥零售銷售或培訓(xùn)經(jīng)驗 【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)組織培訓(xùn)會議,并擔(dān)當(dāng)講師,負責(zé)公司產(chǎn)品推廣方面的專業(yè)交流與培訓(xùn); 2.策劃市場調(diào)查、研究及分析活動,總結(jié)與反饋學(xué)術(shù)效果; 3.搜集、整理、匯總、提煉與公司產(chǎn)品相關(guān)醫(yī)學(xué)文獻資料為產(chǎn)品提供全方位市場培訓(xùn)支持工作; 4.協(xié)助內(nèi)部市場人員分析公司產(chǎn)品和競品銷售形式與動態(tài),協(xié)助進行市場調(diào)研; 5.負責(zé)...
2024-11-05
尚勇
職位詳情 門店運營團隊管理餐廳運營 崗位職責(zé): 1.具備三年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗,執(zhí)行過連鎖門店籌備,開業(yè)營運工作。 2.熟悉連鎖餐飲管理體系、內(nèi)部制度搭建、人員培訓(xùn)管理,對各門店配置核心骨干,滿足門店營運需求,同時為新店儲備人才。 3.根據(jù)公司發(fā)展方向,制定人員培訓(xùn)計劃,完善連鎖門店培訓(xùn)制度。 4.建立門店運營管理標(biāo)準(zhǔn)化管理制度體系,保證制度體系的有效實施和迭代優(yōu)化,保證門店運營管理各項措施的有效達成,保障門店日常經(jīng)營問題的解決。 5對各分店的運營工作和規(guī)章執(zhí)行情況進行指導(dǎo)、控制、監(jiān)督、考察、考核,負責(zé)各種運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,了解客戶市場并進行分析,為相關(guān)決策提供依據(jù)。 6....
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 電子
2024-11-05
韋生
崗位要求: 1、負責(zé)相應(yīng)業(yè)態(tài)的全面工作,包括客戶資源引進,項目洽談,項目推廣等。 2、負責(zé)前期規(guī)劃、市場調(diào)查與分析、開發(fā)與拓展客戶關(guān)系等。 任職資格: 1、想創(chuàng)業(yè),想成為合伙人的優(yōu)先考慮 2、有廣告公司業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮, 3、有辦公設(shè)備業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關(guān)/會展
【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)編制修訂公司安全管理體系和各項安全管理規(guī)章制度,并對公司及所屬項目部進行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核。 2.負責(zé)制定公司年度安檢業(yè)務(wù)工作目標(biāo)和月度工作計劃,并督導(dǎo)執(zhí)行。 3.負責(zé)開展安全檢查、進行安全培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核,參與事故調(diào)查。 4.負責(zé)組織各類重要的專題會議,定時召開內(nèi)部會議,貫徹落實上級文件。 5.組織安全檢查活動并監(jiān)督落實情況。 【任職資格】 1.本科及以上學(xué)歷,燃氣、安全工程、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.兩年以上客服管理或安全管理工作經(jīng)歷,有燃氣客服從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 3.思路清晰,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析及解決問題能力 。 4.熟練電腦操作及辦公軟...
2024-11-05
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負責(zé)門店店長培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立店長人才發(fā)展梯隊; 2、督導(dǎo)及檢查店長執(zhí)行崗位職責(zé)及操作規(guī)范,完善改進門店各崗位施工標(biāo)準(zhǔn)、流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程;提高客戶體驗與門店運營效率。 3、跟進各門店每日經(jīng)營情況,門店安全生產(chǎn)管理,支持各店長帶領(lǐng)團隊完成營業(yè)目標(biāo)。 4、傳達并執(zhí)行總部運營決策、計劃,并向總部及時反饋各門店運營信息。 5、建立并完善落地門店各項管理制度,確保門店運營順利進行。 6、根據(jù)公司活動規(guī)劃,組織策劃各門店活動,確保成果。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,意愿長期從事汽車服務(wù)行業(yè),市場營銷、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上汽服門店管理、4S店售后管理、汽服連...
1.負責(zé)活動方案的策劃與資源對接 2.有較好的文筆和溝通能力,有做過活動策劃等相關(guān)經(jīng)驗 3.有秘書工作經(jīng)驗優(yōu)先
2024-11-05
人力資源部
廣西南寧百會藥業(yè)集團有限公司 【招聘崗位】KA經(jīng)理(駐地:南寧) 【負責(zé)品種】寶塔糖、肌苷口服液等 【崗位職責(zé)】 1、 大學(xué)專科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、 2年以上醫(yī)藥零售銷售管理工作經(jīng)驗
2024-11-05
人力資源部
要求:女性18-30歲,親和力強,積極向上,工作內(nèi)容:門店動銷示范,貼柜培訓(xùn),全程老師代教,有藥店工作經(jīng)驗者優(yōu)先
一、工作職責(zé): 1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,擬定公司整體銷售目標(biāo),提交年度銷售計劃方案,指導(dǎo)各銷售產(chǎn)線制定階段工作計劃,并監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務(wù); 2、制定市場的經(jīng)營前景規(guī)劃和市場任務(wù)設(shè)計工作; 3、收集整體銷售狀況、公司競爭態(tài)勢等方面的信息,為公司重大決策提供信息支持; 4、制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及銷售激勵方案; 5、負責(zé)建立、健全各項營銷管理制度和相關(guān)組織管理,推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進步; 6、負責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工,合理安排人員; 7、負責(zé)控制營銷費用預(yù)算,降低營銷費用成本; 8、每月銷售和回款的目標(biāo)制定以及落實。 9、完成總經(jīng)理交辦的其他工作...
2024-11-04
黃女士
1、負責(zé)公司防城港區(qū)域珍珠水泥銷售及推廣。 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo)。 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。 4、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 7、工作地點南寧市或防城港市。 8、有C1駕駛證。
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南寧江南區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 1.5%
    3K
  • 10.3%
    4K
  • 7.4%
    5K
  • 32.4%
    6K-8K
  • 26.5%
    8K-1W
  • 22.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧江南區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧江南區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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