1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
-
酒店餐廳副經(jīng)理
5000-6000元2024-10-21楊女士崗位職責:
1、協(xié)助經(jīng)理完成各項經(jīng)營指標;
2、組織安排當日工作重點;
3、負責員工培訓及日常管理工作;
4、有酒店餐飲管理經(jīng)驗及餐飲銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位要求:
1、年齡28-40歲,中專以上學歷,5年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉餐廳管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能;
3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力;
4、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。 -
服務員
3000-4000元2024-10-21楊女士人事專員崗位職責
1. 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。
2. 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。
3. 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。
4. 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。
5. 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。
6. 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協(xié)助處理。
7. 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。
8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。
崗位要求
1.中專畢業(yè)或具有同等學歷,經(jīng)過餐飲服務培訓者優(yōu)先。
2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現(xiàn)的一般性問題。
3.掌握餐廳服務規(guī)程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。
4.工作主動、熱情、認真,責任心較強。
5.身體健康,儀表端莊。 -
hrbp
5000-7000元2024-10-20韋女士崗位職責
1、了解所支持各部門的業(yè)務狀態(tài)和團隊運作現(xiàn)狀,理解業(yè)務目標,提供和落地符合業(yè)務團隊需求的相關人力方案;
2、參與及協(xié)助人力資源管理制度、流程與規(guī)范的編制、修訂及運行維護;
3、連鎖餐飲管理服務過程常見問題的收集整理, 形成解決方案及手冊;
4、規(guī)范公司招聘用工、勞動關系、入離職、社?;说确矫娴墓ぷ?;
5、協(xié)助處理公司發(fā)生的人力資源管理勞資糾紛、員工關系問題;
6、跟進門店入離職、異動(轉正、調(diào)崗調(diào)薪等)等手續(xù),提供服務與支持;
7、上級安排的其他工作。
任職要求
1?全日制本科及以上學歷,3年以上HR從業(yè)經(jīng)歷,2年以上業(yè)務團隊HRBP經(jīng)驗;
2?有快速組建團隊能力,了解人力資源各模塊基本工作,并具備招聘、績效、員工關系等的實操經(jīng)驗;
3?自我驅(qū)動、思考力強、認真負責、有親和力、擁抱變化、有目標感,能承擔較大的工作壓力,能適應公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏;
4、有業(yè)務思維,性格自信、利落、獨立自主。
薪資福利:
(1)基本工資+崗位津貼+餐補(月薪5500-8000元,工資準時發(fā)放);
(2)帶薪培訓,有帶教,公司定期有相關專業(yè)培訓(新員工培訓、崗位專業(yè)技能培訓、管理領導培訓);
(3)良好的晉升發(fā)展空間,廣闊的晉升發(fā)展渠道;
(4)豐富多樣的員工活動(聚餐、運動會、郊游、燒烤、旅游等)
(5)其他福利:入職三件套、生日假、生日禮品、父母孩子生日陪伴假、法定假期正常休假、五險等 。 -
客房領班
3000-4000元2024-10-20藍桂東一、崗位職責 1、制定日常保潔工作計劃合理分配任務,督導樓層服務員按工作標準流程和標準實施客房保潔服務工作; 2、檢查客房,確??头空麧?、房間供應品充足; 3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔,防火通道和消防設施設備,完成檢查報告,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋相關部門; 4、向上司報告客人投訴事件,要協(xié)助客房經(jīng)理及店長處理客人投訴事宜; 5、合理配置客用品和清潔用品的消耗,作好成本控制; 6、客人遺失物品及時記錄并送交前廳; 7、完成客房經(jīng)理交辦的其它任務; 二、任職資格: 1、有兩年以上賓館酒店、物業(yè)或保潔公司工作經(jīng)驗,一年以上同級酒店崗位經(jīng)驗。 2、務實、誠懇、為... -
收銀
2000-4000元2024-10-20韋女士1、負責前臺收銀、配餐、打包、崗位清潔、餐廳清潔等工作; 2、負責協(xié)助后廚做好備料工作; 3、負責幫顧客提供點單、收銀服務、理賬工作; 4、負責為顧客提供產(chǎn)品介紹及建議性服務。 -
服務員
3000-5000元2024-10-20韋女士1、負責前臺收銀、配餐、打包、崗位清潔、餐廳清潔等工作; 2、負責協(xié)助后廚做好備料工作; 3、負責幫顧客提供點單、收銀服務、理賬工作; 4、負責為顧客提供產(chǎn)品介紹及建議性服務。 -
投標主管
5000-6000元2024-10-19小吳福利待遇: 五險一金+帶薪年假+年終獎金+餐飲補貼+節(jié)日福利+生日福利+定期體檢等 -
安保部領班
3000-4000元2024-10-19A.基本素質(zhì): 基本條件:愛崗敬業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感,高尚的職業(yè)道德,符合酒店業(yè)基本要求。 自然條件:身體健康,精神充沛,無不良嗜好,身高1.68米以上。 文化程度:高中以上(同等)學歷,退伍軍人。 工作經(jīng)驗:有一年以上酒店保安領班工作經(jīng)驗,工作責任心強、有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓能力。 ?B.崗位工作概要: 在部門主管的指導下,負責安保員日常督導工作和酒店安全工作。 ?C.崗位要求: 1.?執(zhí)行消防、安全主管及部門經(jīng)理的工作指令,負責做好酒店內(nèi)部的各項安全防范工作,向部門經(jīng)理負責,并報告工作。 2.?直接參與和帶領員工做好日常的安全監(jiān)控工作,發(fā)現(xiàn)各種報警信息和可... -
西廚房冷菜領班/主管
3000-5000元2024-10-19曾女士招聘副經(jīng)理負責西廚房冷菜的出品 -
服務員
3000-4000元2024-10-19黃經(jīng)理一、【職位描述】 按照服務流程和規(guī)范為賓客提供高效率、優(yōu)質(zhì)的餐飲服務。 -
餐飲樓面主管
4000-5000元2024-10-18南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)負責餐飲門店的日常運營管理,包括但不限于人員調(diào)配、排班、物料管理等,確保門店的正常運轉。 2. 制定并執(zhí)行餐飲門店的營銷策略,提升品牌知名度和銷售額。 3. …… 中專及以上學歷,餐飲管理、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 具有1年以上餐飲運營管理經(jīng)驗,熟悉餐飲行業(yè)的運營流程和管理規(guī)范。 3. …… 熟練使用辦公軟件和餐飲管理系統(tǒng)。 6. 熱愛餐飲行業(yè),具有較強的責任心和服務意識。 7. 具備創(chuàng)新思維和開拓精神,能夠不斷推動業(yè)務發(fā)展和提升品牌競爭力。 -
酒店店長
8000-10000元2024-10-18陳業(yè)強誠 聘 商務酒店(籌備開業(yè)在即)店長1名 要求:年齡28-40歲,形象較好,品行優(yōu)良,責任心強,同崗經(jīng)驗1年以上,精通前臺、客房,熟悉會議、餐飲(僅少量包廂),善長組建和帶領團隊、培訓培養(yǎng)人才,有開發(fā)市場能力 -
酒店總經(jīng)理(廣東)
8000-13000元2024-10-18gxzqrz@dossen.com二、任職要求 連鎖行業(yè)管理經(jīng)驗,包括不限于酒店、餐飲、商超等; 善于品質(zhì)服務; 一眼看穿數(shù)據(jù); 超強執(zhí)行力。 -
餐飲樓面經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)二、任職要求: 1、經(jīng)驗要求:具有5年以上相關工作經(jīng)驗,其中包括3年以上的餐飲管理經(jīng)驗和2年以上的樓面經(jīng)理經(jīng)驗。 2、能力素質(zhì):具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效管理團隊并解決問題。 -
中端酒店總經(jīng)理
13000-17000元2024-10-18gxzqrz@dossen.com【任職要求】 1、酒店管理經(jīng)驗10年以上;要具備一定酒店餐飲管理經(jīng)驗;有國際聯(lián)號或4星級以上酒店管理經(jīng)驗; 2、善于品質(zhì)服務;數(shù)據(jù)分析能力超群;超強執(zhí)行力; 福利待遇 基本工資+月度績效獎+排名激勵 -
餐飲部經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18原小姐1.制定并組織實施餐飲部的一切業(yè)務經(jīng)營計劃; 2.監(jiān)督完成餐廳日常經(jīng)營工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤狀況、儀表、及個人衛(wèi)生; 3.熟悉本酒店的主要目標市場,了解消費者的餐飲需求,并有針對性地開發(fā)和提供能滿足他們需求的餐飲產(chǎn)品和服務 …… ; 4.考核部門員工品行業(yè)績并實施激勵和培訓;加強餐飲廳的日常管理,提高對客服務質(zhì)量; 5.領導餐廳全面質(zhì)量管理小組對餐廳服務質(zhì)量進行嚴格檢查,把好餐廳出品服務的每一關; 6.加強對餐廳財產(chǎn)的管理 -
餐飲總監(jiān)
6000-10000元2024-10-18李文宇工作地點:崇左大新縣 1、男女不限, 2、需要有相關中、西餐廳工作經(jīng)驗,對成本控制有自己的見解, 3、熟悉線上線下服務營銷,能獨立制定餐飲部的經(jīng)營預算并帶領團隊完成目標, 4、獨包食宿 -
董事長助理
8000-10000元2024-10-18人力資源部負責呈送董事長文件的收發(fā)、登記、報送、傳閱、下發(fā)和歸檔工作; 5、負責和董事長做好國外業(yè)務的開拓,出差隨行,做好翻譯工作; 6、負責董事長出行服務及來訪接待服務、商務隨行、會議安排、私人聚會的統(tǒng)籌安排,包括票務、餐飲 -
人力行政部經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18韋小姐4、熟悉房地產(chǎn)、餐飲各崗位工作內(nèi)容; 5、熟悉各項規(guī)章制度的制定及法律法規(guī),出來各項文件審核; 6、熟悉行政辦公后勤工作的安排及開展。 月休6-8天 -
中餐廳主管/領班
4000-6000元2024-10-17鄢鍵任職資格: 1、有1年以上星級酒店同等餐飲管理經(jīng)驗; 2、男女不限,身體健康、精力充沛、儀表端莊; 3、通曉餐廳管理和服務方面的知識,懂得服務心理學及餐飲推銷技巧。
南寧相關熱門崗位
餐飲服務員全職服務員迎賓服務員服務員迎賓服務員傳菜員迎賓服務員傳菜員傳菜員服務員服務員迎賓傳菜員服務員服務生服務員傳菜生禮儀服務員餐飲餐飲管理餐飲員工餐飲服務餐飲督導餐飲銷售餐飲業(yè)務餐飲運營管理餐飲行業(yè)餐飲經(jīng)理餐飲門店運營餐飲主管餐飲市場開發(fā)餐飲學徒餐飲品牌運營餐飲接待連鎖餐飲督導餐飲管培生餐飲店店長餐飲管理經(jīng)理餐飲運營策劃餐飲總監(jiān)餐飲前廳經(jīng)理餐飲領班餐飲前廳領班餐飲總經(jīng)理餐飲門店督導餐飲后廚餐飲門店經(jīng)理餐飲線上運營餐飲管理崗餐飲店長餐飲前廳經(jīng)理/領班餐飲管理店長餐飲服務主管餐飲會計餐飲廚師餐飲廚師長餐飲管理人員服務地哩員服務接待學生餐廳服務生餐廳接待員全職服務生服務行業(yè)前廳服務員暑假工ktv長期兼職茶飲長期夜班全職員工招暑假工夜班小時工水吧兼職水吧員工水吧操作員酒吧
南寧酒店餐飲招聘最新投遞
-
秦女士投遞了 海南珠江格瑞物業(yè)管理有限公司南寧分公司 的 投標主管 職位2024-10-13
-
韋先生投遞了 廣西豬霸王餐飲管理有限公司 的 收銀 職位2024-10-12
-
孫小姐投遞了 廣西榮顧投資集團有限公司 的 人力行政部經(jīng)理 職位2024-10-10
-
何女士投遞了 廣西豬霸王餐飲管理有限公司 的 服務員 職位2024-10-08
-
陸先生投遞了 廣西元捷投資集團有限公司 的 董事長助理 職位2024-10-07
-
趙先生投遞了 廣西東呈酒店管理集團股份有限公司 的 中端酒店總經(jīng)理 職位2024-09-26
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 服務員招聘工資
¥
3271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
-
0.1%小于2K
-
19.7%2K
-
56.2%3K
-
15.5%4K
-
5.7%5K
-
1.9%6K-8K
-
0.9%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷97.2%
-
初中1.3%
-
高中0.7%
-
中專0.3%
-
大專0.4%
南寧服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.2%,初中占1.3%,高中占0.7%,中專占0.3%,大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.4%
-
應屆畢業(yè)生0.3%
-
1-3年1.2%
-
5-10年0.1%
南寧服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,5-10年占0.1%。