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2024-10-20
王笑
上盡心,學(xué)習(xí)力強,態(tài)度端正
職位招聘2人
2024-10-20
黃雪燕
崗位職責:
1、熟悉美團、餓了么、大眾點評、抖音等平臺運營流程及規(guī)則,根據(jù)市場發(fā)展及公司規(guī)劃,制訂戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標及執(zhí)行策略分解戰(zhàn)略,落實并監(jiān)督各項計劃的實施,確保達成公司經(jīng)營目標;
2、收集、整理外賣市場需求并進行分析研究,競爭對手分析、類目 TOP 排行分析、提出建議;
3、策劃所負責門店的線上平臺的運營方案、制定運營推計劃、跟蹤運營結(jié)果、監(jiān)控并分析線上運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略。
4、及時了解掌握各平臺店鋪規(guī)則,交易流程、后臺管理:對店鋪數(shù)據(jù)進行精確分析,優(yōu)化關(guān)鍵詞,提高店鋪曝光及轉(zhuǎn)化率;
5、線上運營活動的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力;
6、負責組織編制、完善本部門工作文件,參與公司年度計劃的制定,依據(jù)公司年度計劃,制定部門及各崗位的業(yè)績目標、工作計劃、考核標準;
7、參與有關(guān)市場策劃方案、廣告方案的撰寫與編制,監(jiān)督核查廣告策劃、宣傳、設(shè)計等市場營銷工作;
8、負責建立企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)(CI),積極推廣現(xiàn)代營銷方式(外賣及新媒體),做好公司網(wǎng)站維護管理,充分利用網(wǎng)絡(luò)電商平臺展開網(wǎng)上營銷渠道宣傳,組織制定公司整體形象策劃、公司宣傳推廣策劃等工作;
9、負責品牌維護與升級管理,定期對市場營銷活動進行分析和評估,并將各類信息及時匯總;
任職要求:
1、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗優(yōu)先;
2、一年以上美團、餓了么、大眾點評或類似平臺店鋪操作運營及管理經(jīng)驗,有成功經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略;
4、能夠獨立完成任務(wù),具備高效的工作執(zhí)行力和出色的溝通能力;
5、有團隊合作精神,思維敏捷、創(chuàng)新,樂于接受新事物,
2024-10-20
黃雪燕
以下是餐飲店長的招聘要求:
一、專業(yè)技能與經(jīng)驗
? 具備豐富的餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,2-5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
? 熟悉餐飲服務(wù)流程,包括從食材下單購到產(chǎn)品制作、服務(wù)顧客等各個環(huán)節(jié)。
? 有一定的成本控制經(jīng)驗,能合理管理產(chǎn)品、人力等成本。
二、管理能力
? 擁有團隊管理經(jīng)驗,能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)、激勵和管理員工,協(xié)調(diào)不同崗位之間的工作。
? 具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,確保餐廳日常運營的高效、有序。
? 有處理突發(fā)情況和解決問題的能力,如顧客投訴、設(shè)備故障等。
三、客戶服務(wù)意識
? 以客戶為中心,致力于提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),提升顧客滿意度和忠誠度。
? 能夠及時、有效地處理顧客的投訴和建議。
四、業(yè)務(wù)素養(yǎng)
? 具備較強的商業(yè)意識,能夠根據(jù)市場情況制定營銷策略,提高餐廳的營業(yè)額和利潤。
? 了解餐飲行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),確保餐廳合法經(jīng)營。
五、個人素質(zhì)
? 有良好的溝通能力和人際交往能力,與員工、顧客、供應(yīng)商等進行有效的溝通。
? 具備抗壓能力,能在工作壓力下保持良好的工作狀態(tài)。
? 有責任心和敬業(yè)精神,對工作認真負責。
崗位福利: 工資4500、加門店分紅。地址:淡村市場
2024-10-20
韋女士
崗位職責 1、了解所支持各部門的業(yè)務(wù)狀態(tài)和團隊運作現(xiàn)狀,理解業(yè)務(wù)目標,提供和落地符合業(yè)務(wù)團隊需求的相關(guān)人力方案; 2、參與及協(xié)助人力資源管理制度、流程與規(guī)范的編制、修訂及運行維護; 3、連鎖餐飲管理服務(wù)過程常見問題的收集整理

餐飲咨客

3000-4000元
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲
2024-10-20
派單,崗位清潔,排號,帶客入坐

咨客迎賓

3000-4000元
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲
2024-10-20
迎客,派單,帶客入座,給顧客取號排號 做好崗位清潔
2024-10-20
王笑
1,店面電器設(shè)備維修,店面水電改造,對接設(shè)備廠家售后服務(wù)。

面點師

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲
2024-10-20
蘇清立
工作內(nèi)容: 不符合要求勿投 1. 服從店長的領(lǐng)導(dǎo),負責學(xué)習(xí)各式包點的制作。 2. 積極參加店內(nèi)組織的有關(guān)培訓(xùn),提高自身工作技能。 任職要求: 1. 男女不限,18周歲以上。 2. 身體健康,能吃苦耐勞。 3. 有服務(wù)意識,對工作認真負責,接受住宿。 福利待遇: 3700-6000元/月 + 包吃包住+ 帶薪年休假 + 帶薪生日假 + 社會保險 + 意外保險 + 公平公正的晉升考核制度+ 完善的培訓(xùn)體系 工作時間:早班、中班,無夜班,19:30收工 工作地點:南寧青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、江南區(qū)、興寧區(qū)

店長

10000-15000元
2024-10-20
王笑
餐飲店長職責: 1、服從公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),負責本店的全面工作,執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。 2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題;開拓進取,結(jié)合實際,敢于、善于提出各種合理化建議。 3、負責制定服務(wù)規(guī)范、程序和推銷策略,報營運部核準后負責組織實施;業(yè)務(wù)上精益求精,不斷提高管理水平。 4、審閱當天的營業(yè)報表,進行營業(yè)分析,做出相應(yīng)的經(jīng)營決策,并保證營業(yè)款安全。 5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領(lǐng)班等,根據(jù)就餐客人的意見,改進和提高服務(wù)、菜品質(zhì)量。 6、督促完成本店日常經(jīng)營工作,按時作好考勤記錄;月末編制員工考勤表,檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生。 7、熱情待客、態(tài)...

餐飲學(xué)徒

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲
2024-10-20
蘇清立
工作內(nèi)容: 不符合要求勿投 1. 服從店長的領(lǐng)導(dǎo),負責學(xué)習(xí)各式包點的制作。 2. 積極參加店內(nèi)組織的有關(guān)培訓(xùn),提高自身工作技能。 任職要求: 1. 男女不限,16周歲以上。 2. 身體健康,能吃苦耐勞。 3. 有服務(wù)意識,對工作認真負責,接受住宿。 福利待遇: 2800-3500元/月 + 包吃包住 工作時間:早班、中班,無夜班,19:30收工 工作地點:金源一品包司令門店
2024-10-20
藍桂東
一、崗位職責 1、制定日常保潔工作計劃合理分配任務(wù),督導(dǎo)樓層服務(wù)員按工作標準流程和標準實施客房保潔服務(wù)工作; 2、檢查客房,確??头空麧崱⒎块g供應(yīng)品充足; 3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔,防火通道和消防設(shè)施設(shè)備,完成檢查報告,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋相關(guān)部門; 4、向上司報告客人投訴事件,要協(xié)助客房經(jīng)理及店長處理客人投訴事宜; 5、合理配置客用品和清潔用品的消耗,作好成本控制; 6、客人遺失物品及時記錄并送交前廳; 7、完成客房經(jīng)理交辦的其它任務(wù); 二、任職資格: 1、有兩年以上賓館酒店、物業(yè)或保潔公司工作經(jīng)驗,一年以上同級酒店崗位經(jīng)驗。 2、務(wù)實、誠懇、為...
2024-10-20
韋女士
1、負責前臺收銀、配餐、打包、崗位清潔、餐廳清潔等工作; 2、負責協(xié)助后廚做好備料工作; 3、負責幫顧客提供點單、收銀服務(wù)、理賬工作; 4、負責為顧客提供產(chǎn)品介紹及建議性服務(wù)。
2024-10-20
韋女士
1、負責前臺收銀、配餐、打包、崗位清潔、餐廳清潔等工作; 2、負責協(xié)助后廚做好備料工作; 3、負責幫顧客提供點單、收銀服務(wù)、理賬工作; 4、負責為顧客提供產(chǎn)品介紹及建議性服務(wù)。
2024-10-19
陳主管
崗位職責: 1. 挖掘潛在客戶資源,維護客戶關(guān)系建立完善客戶檔案。 2. 具有良好的服務(wù)意識,提升餐飲部對客服務(wù)。 3. 具有良好的溝通能力,銷售能力,積極銷售酒店產(chǎn)品。 崗位要求: 1.性格開朗,形象得體大方,抗壓能力強,責任心強。 2.能接受工作挑戰(zhàn),承擔業(yè)績壓力。
2024-10-19
樊波
【崗位職責】 1、負責酒店銷售業(yè)績提升,承擔對應(yīng)銷售業(yè)績目標并實施。 2、制定酒店細分市場的價格策略和房量分配,分析收益和出租率,實現(xiàn)收益最大化。 3、開展同行競業(yè)調(diào)查。 4、負責酒店的市場開拓、客源組織和產(chǎn)品銷售工作,拜訪及維護協(xié)議客戶。 【任職資格】 1、 具有1年以上酒店銷售工作經(jīng)驗。 2、擁有良好的服務(wù)意識及敬業(yè)精神,有較強的團隊合作精神。 3、掌握常用的辦公軟件word、excel等,良好的溝通能力。 4、具備快速的市場反應(yīng)能力和行動力。 5、結(jié)果導(dǎo)向,有強烈的成功愿望;

平臺運營

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 餐飲 貨運
2024-10-19
樊波
1、負責商城的運營,及本地生活圈活動發(fā)布,執(zhí)行商城促銷活動及商品推廣,完成預(yù)期目標。 2、跟進商品的營銷方案,跟進產(chǎn)品平臺上線,與價格維護。 3、完成商城的商品活動匯報,做好分析和復(fù)盤。 4、審核產(chǎn)品活動,訂單管理。 5、與平臺(有贊、美團、本地生活圈)客服對接,做好后臺維護工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟悉計算機使用和日常維護; 2、具備2年以上平臺運營經(jīng)驗,熟悉有贊、本地生活圈、美團等平臺的使用和運營; 3、邏輯思維能力強,具有良好的數(shù)據(jù)處理、分析總結(jié)能力。
2024-10-19
廖美蘭
崗位職責: 1、了解當日菜單,明確當天菜品; 2、負責加工醬汁、領(lǐng)取各類半成品原料; 3、按規(guī)格烹飪菜肴、準確的蒸制各類菜品; 4、做好開餐前后的工作,妥善保管各種原料、半成品及用具; 5、保持個人衛(wèi)生及工作區(qū)域的衛(wèi)生。 任職要求: 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗,服從安排。
2024-10-19
譚敏
1.解凍,清洗及早班燉品準備 2.上班時間7-16點 3.有完整餐飲產(chǎn)品培訓(xùn),有后廚經(jīng)驗更好 4.保持工作區(qū)域清潔
2024-10-19
譚敏
1.產(chǎn)品預(yù)制 2.門店物料訂購 3.外送差評跟進 4.QStacks 跟進 5.有領(lǐng)導(dǎo)伙伴的能力 6.有連鎖奶茶,快餐品牌經(jīng)驗優(yōu)先

水臺

3000-4000元
2024-10-19
賀強
1、負責炒菜/廚房其他工作;2、嚴格按照操作標準烹制菜品,保證菜品質(zhì)量:3、遵守安全操作過程,正確使用操 作工具,合理使用原材料,節(jié)約水、電、煤氣等;4、負責烹制后灶臺及周邊衛(wèi)生清潔工作;5、執(zhí)行店長下達的各 項工作任務(wù)和工作指示 【任職條件】 1、能吃苦耐勞,有上進心; 2、善于溝通,有團隊意識,服從管理; 3、具備工作責任心,學(xué)習(xí)能力強; 4、有炒鍋/廚房工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
約 348 個崗位

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南寧 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 0.1%
    小于2K
  • 19.7%
    2K
  • 56.2%
    3K
  • 15.5%
    4K
  • 5.7%
    5K
  • 1.9%
    6K-8K
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.2%
  • 初中
    1.3%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.4%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占1.3%,高中占0.7%,中專占0.3%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
  • 5-10年
    0.1%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,5-10年占0.1%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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