職位描述

【職位描述】
1、全面負責商場運營推廣和經營管理。
2、制訂商場經營指標、年度發(fā)展計劃,推動并確保各項指標的順利完成。
3、根據市場和商圈的變化,對商場運營適時作出調整。
4、負責部門團隊建設,對屬下員工的業(yè)務進行指導及培訓。
5、根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略制定總體運營營銷戰(zhàn)略;

【任職要求】
1、五年以上大型商業(yè)綜合體工作經驗;
2、大型商場綜合體商業(yè)運營管理能力;
3、熟悉銷售分析、預算制定,了解購物中心各項政策;
4、建立和運用營運信息收集和分析系統(tǒng),合理制定各類目標和計劃;
5、具有強烈的市場意識和豐富品牌運作經驗,熟悉國家及相關地方性法律及政策;
6、有運營購物中心管理經驗的優(yōu)先考慮。

福利待遇:1.5W-2W月薪 +津貼+績效獎+年終獎
通訊補貼、包餐、帶薪年假、年終獎金、體檢福利、過節(jié)費、差旅費補貼、員工旅游、員工培訓

工作時間: 周一至周六早上 (一周上班5.5天) 上午8:30-12:00,下午14:30-18:00
上班地點:廣西江南區(qū)華南城

公司簡介

									萬達酒店及度假村管理有限公司成立于2012年.旗下?lián)碛形逍羌壘频昶放?-萬達嘉華,超五星級酒店品牌--萬達文華,頂級酒店品牌--萬達瑞華.
 
  柳州萬達嘉華酒店坐落于柳州市核心CBD的(柳州市城中區(qū)文興路與東環(huán)路交匯處東南面萬達廣場.總建筑面積約3.7萬平方米).將于2015年11月盛大開業(yè).酒店主體建筑17層.擁有285間客房及套房.設計時尚而雅致.每間客房均配備溫馨舒適的“萬達嘉華之床”及“妙夢”助眠系列.酒店的各間餐廳新穎別致.薈萃了來自世界各地的美食佳肴.此外.酒店游泳池.健身中心.商務中心.會議室.宴會廳.停車場等高標準設施一應俱全.逾1200平米高10米的超大無柱式多功能宴會廳配備先進的視聽設備盡顯輝煌氣派.是各種大型宴會.會議.婚宴的首選場所. 

  柳州萬達嘉華酒店作為您職業(yè)生涯最佳起點和學生生涯的最好對接點.我們將提供超出您期望的生活條件.工作機會和發(fā)展平臺! 

1.外地員工將免費享受酒店提供的宿舍, 

2.酒店會為您提供優(yōu)質的免費工作餐, 

3.酒店會為您提供免費的制服和工鞋以及制服洗滌服務, 

4.酒店配有舒適的洗浴設備, 

5.酒店配備多功能文娛活動室, 

6.我們將定期開展豐富的員工團隊活動, 

7.酒店將為每位同事量身定制培訓課程和發(fā)展機會, 

8.為您的個人成長和職業(yè)發(fā)展提供無限的機會, 

9.酒店將提供極具競爭力的薪酬與福利, 

10.我們吸引并且會留住最優(yōu)秀的人才, 

11.酒店為您在我們的品牌里獲得理想的職業(yè)發(fā)展而深感自豪, 

12.酒店承諾努力促進員工的職業(yè)發(fā)展, 

13.提供內部調動與晉升的機會, 

14.我們將為您繳納五險一金.提供每周雙休及帶薪年假等. 

酒店地址:柳州市東環(huán)大道256號 


聯(lián) 系 人: 周先生 
郵  箱: hr******ou@wandahotels.com 
郵  編: 545006 
地  址: 柳州								

上班地點

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10000-15000元
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1.負責門店的日常運營管理,確保門店的高效運轉和達到預期業(yè)績。 2.與銷售團隊密切合作,制定銷售策略,推動銷售目標的實現(xiàn)。 3.負責門店的商品管理,確保商品庫存充足、陳列美觀并不斷優(yōu)化。 4.監(jiān)督門店的客戶服務質量,提高客戶滿意度。 5.負責門店員工的管理,包括招聘、培訓、考核和激勵等,打造高效率、高績效的團隊。 6.定期對門店運營數(shù)據進行統(tǒng)計和分析,及時調整策略,確保門店持續(xù)發(fā)展。 7.維護好與供應商、總部和其他門店的合作關系,確保供應鏈的穩(wěn)定和高效。 8.應對并解決門店運營中的突發(fā)事件和問題,確保運營的順利進行。 9.遵守公司政策和門店運營規(guī)范,保障消費者和員工的安全。 10.推動門店的數(shù)字化和智能化改造,提高運營效率和顧客體驗。
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3000-6000元
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崗位福利: 1.公司不定期團建.每月一次員工生日會及下午茶。 2.公司提供每年定期體檢一次。 3.上班時間為朝九晚六,周末雙休,法定節(jié)假日正常放假。 崗位職責: 1.負責制定經營策略及經營方案,規(guī)劃整體運營體系,優(yōu)化各項運營數(shù)據; 2.負責團隊建設、培訓、業(yè)務指導、行為監(jiān)督管理、業(yè)績考核等相關工作。 3.有良好的抗壓能力,積極帶領團隊完成各項工作任務。 任職要求: 1.男女不限,大專及以上學歷,30歲以上具備3年以上運營總監(jiān)經驗; 2.具有大型商業(yè)綜合體運營、文化產業(yè)運營、體育產業(yè)運營或房地產投資運營經驗者優(yōu)先; 4.吃苦耐勞,樂于接受挑戰(zhàn),具有敏銳的市場洞察力,熟悉市場發(fā)展趨勢和政策,對行業(yè)的未來發(fā)展具有一定的前瞻性; 5.良好的溝通技巧和較強的執(zhí)行能力,富有高度的團隊合作精神; 6.具備獨立解決問題能力,有較強應變能力、危機公關處理能力。
文思
業(yè)務支持
4000-5000元
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一、崗位職責 1、負責協(xié)助業(yè)務經理對接完成銷售后續(xù)工作,數(shù)據整理統(tǒng)計,合同管理及款項收發(fā)登記跟進。 2、協(xié)助業(yè)務經理完成客戶維護和服務對接工作,順利完成銷售任務; 3、管理及維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 二、任職要求: 1、對自己未來有較高要求,有志于職業(yè)經理人或更高方向發(fā)展愿景優(yōu)先; 2、主動上進,思維活躍,對數(shù)據敏感; 3、能夠熟練使用基本辦公軟件,擅長電子表格操作優(yōu)先; 4、工作認真細致、學習能力強,有較強的溝通協(xié)調能力,服從工作安排。 三、薪酬福利: 1、綜合薪資4000元/月起,另有年終獎; 2、繳納五險一金,節(jié)日禮品,包工作午餐,辦公環(huán)境舒適; 3、上班時間8:45-12:00,14:30-18:00,周末單休。
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柳州萬達廣場投資有限公司萬達嘉華酒店
所在行業(yè) 酒店/投資
成立時間 8年(2015年9月22日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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