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職位描述

職責(zé)：
 1.審核客戶資料
 2.出外訪
3.結(jié)合客戶的材料做出具體信審意見
要求：
1.工作主動負(fù)責(zé)，認(rèn)真仔細，勤勉敬業(yè)
2.工作經(jīng)驗1年以上
3.能吃苦耐勞

公司簡介

									柳州市文宣金融信息服務(wù)有限公司（簡稱文宣金服），該公司是一家專注資產(chǎn)抵押貸款業(yè)務(wù)的金融服務(wù)公司，公司專為當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)中小企業(yè)和商戶提供專業(yè)低息方便快捷的金融服務(wù)，切實解決中小企業(yè)、商戶資金周轉(zhuǎn)不靈、融資困難等問題，實現(xiàn)企業(yè)資源的有效配置，是一個理想的融資平臺?！尽?016年7月，文宣金服正式成為錢盆網(wǎng)柳州的加盟山，成立柳州市貸款服務(wù)中心，地址遷至文昌路26號東郡一層3號鋪面】】。該公司已經(jīng)加入NFCS金融征信系統(tǒng)，并通過了中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會信用評價中心AA級信用認(rèn)證，持有ICP經(jīng)營許可證，是廣西首家在北部灣股權(quán)交易所上市企業(yè)【股權(quán)代碼：ZS0102】，獲得2014年“中國最具投資潛力的互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)”的稱號，成為名符其實的廣西互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的領(lǐng)軍者，與其合作讓公司的金融服務(wù)更加全面。文宣金服發(fā)展至今，以具備雄厚的經(jīng)濟實力和良好的信譽，業(yè)務(wù)不斷擴大，經(jīng)濟收益大大提升。我們誠信為本、實力為先，全心全意為客戶。倘若你們加入我們這個大家庭，我們將為你們提供一個全新的發(fā)展平臺，讓你們在這個大平臺上不斷鍛煉自己，不斷提高自己，我們相信，只要你們足夠的認(rèn)真，足夠的秦飛，足夠的勇氣，你們將在我們文宣金服這條路上不斷綻放精彩，不斷晉升自己。

上班地點

可能感興趣的職位: 信用卡催收專員
5000-8000元

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一經(jīng)錄用，薪資高于同行業(yè)水平! 參考薪資：無責(zé)任底薪3000-3600+高績效獎金，崗位參考薪資：8000-20000元職位描述： 1、協(xié)助銀行處理信用卡賬款，降低銀行的信用風(fēng)險； 2、對信用卡逾期客戶進行電話催收，提醒并督促及時還款并告知正確的還款方式； 3、絕無銷售成分、不受經(jīng)濟周期影響、踏實不求人；崗位要求： 1、年齡18-35周歲，男女不限。 2、熟悉電腦操作基本流程； 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰； 4、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識，服從管理安排； 5、有做過中信搶案工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 6、無犯罪記錄、忠于職守。待遇福利： 1.薪資待遇：基本工資+高獎金（提成獎金在催收行業(yè)同等業(yè)績中較高之一），催收員平均月收入8000-15000元】 2.保險：購買醫(yī)保、社保 3. 假期：國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假； 4. 年假：員工工作滿一年享受帶薪年休假； 5. 活動：不定期組織聚餐、生日會、旅游、比賽等活動； 6.其他福利：節(jié)日福利、員工關(guān)懷福利； 7.晉升機制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺，公平的晉升機制；; 催收員
5000-8000元

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注：本崗位不是銷售崗位，不需要找客戶、找資源；工作內(nèi)容： 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款，降低銀行的信用風(fēng)險； 2、通過與銀行逾期欠款客戶進行一對一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶及時、正確的繳還銀行的欠款，以維護良好的個人信用記錄。職位要求： 1、年齡18-35歲（有相關(guān)工作經(jīng)驗者，年齡可適當(dāng)放寬） 2、具備良好的溝通、談判能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，工作積極主動，有一定的抗壓能力 3、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，曾從事金融、銷售、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷至高中/中專 4、征信良好，無犯罪記錄工作時間：9:00-12:00，13:30-18:00 1、薪資構(gòu)成：試用期：保底薪資3000（無責(zé)任）+高于同行業(yè)提成+獎金；試用期后：保底薪資3000-3600（無責(zé)任）+高于同行業(yè)提成+獎金；試用期（3個月，完成任務(wù)可以提前晉升）（簡單做4K-6K,認(rèn)真做7K-1w，努力做1W+） 2、培訓(xùn)：專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人一對一輔導(dǎo)，在職期間不定期業(yè)務(wù)提升培訓(xùn) 3、其他福利：人性化管理的企業(yè)文化，專業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團隊和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層；帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、不定期團建、下午茶、生日會、節(jié)日福利、年度旅游，帶薪培訓(xùn)，透明晉升、績效獎金。舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；晉升渠道：橫向晉升：催收員等級調(diào)薪晉升縱向晉升：儲備干部風(fēng)控組長風(fēng)控經(jīng)理總公司副總/分公司總經(jīng)理; 催收主管
10000-15000元

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工作職責(zé)： 1、管理團隊逾期賬戶的日常催收工作，達成周、月、季度清收目標(biāo)。 2、有效控制風(fēng)險，降低金融機構(gòu)呆壞賬率。 3、激勵團隊員工保持良好的工作氛圍，使團隊保持高昂、可持續(xù)的戰(zhàn)斗力，幫助員工提升業(yè)務(wù)能力。 4、負(fù)責(zé)跨部門的溝通與協(xié)作，確保催收團隊任務(wù)指標(biāo)較大化達成。 5、拓展與建立內(nèi)外部公、檢、法等催收渠道，收集和總結(jié)催收報表，解決緊急事件，提供合理化建議。 6、并完成上級安排的其他任務(wù)。任職要求: 1、有同行業(yè)催收工作經(jīng)驗，具備法律、金融專業(yè)背景優(yōu)先，有催收管理經(jīng)驗優(yōu)先。 2、有良好的協(xié)調(diào)能力，善于溝通、思維縝密、積極主動、處事果斷，抗壓性強，具出色的執(zhí)行力、推動力者。 3、具備優(yōu)良的帳款催收技巧及團隊業(yè)務(wù)提升能力，能獨立主導(dǎo)催收技巧培訓(xùn)及催收任務(wù)指標(biāo)達成。 4、能熟練操作電腦軟件及日常報表的制作。 * 薪資福利： 1、試用期1-2個月，無責(zé)任底薪3500+提成。轉(zhuǎn)正綜合薪資上萬，該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。 2、提供五險，享受年底年終獎勵。我們提供： 1、工作環(huán)境：舒適的開放式辦公環(huán)境，交通便利。 2、員工活動：不定期開展豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節(jié)日晚會、體育運動、旅游活動等相關(guān)活動。 3、培訓(xùn)、晉升空間：專業(yè)、系統(tǒng)化的培訓(xùn)，提供快速晉升通道。 4、獎金：團隊獎、競賽獎、優(yōu)秀員工獎、年終獎金等。 5、公司位于地鐵附近，周邊交通方便、生活便利； 6、完善的績效考核方案及晉升制度，讓所有員工全方位展現(xiàn)自身能力。上班時間： 9點-12點；13點30-18點單休; 電話催收員
6000-8000元

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貴州眾誠法律咨詢服務(wù)有限公司柳州分公司

法律

崗位職責(zé)： 1，通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款，降低銀行的信貸金融風(fēng)險； 2，通過與銀行逾期欠款客戶進行一對一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶及時，正確的繳還銀行的欠款，以維護良好的個人信用記錄； 3，絕無銷售成分，不收經(jīng)濟周期影響，理智氣壯踏實不求人. 4，針對困難客戶，提供方案督促客戶還款. 任職要求： 1，年齡18-36周歲左右者優(yōu)先，男女不限； 2，熟悉掌握常用電腦軟件； 3，具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì)，較強的溝通能力，邏輯思維清儀，反應(yīng)靈敏； 4，工作態(tài)度積極進取，抗壓能力強，具有良好的團隊合作意識，服從管理安排； 5，有銀行或外包公司信用卡催收，客服經(jīng)驗，銷售，電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 6，無犯罪記錄，無不良征信記錄，忠于職守; 7, 接受應(yīng)屆畢業(yè)生。待遇福利 1，薪資：無責(zé)任底薪+全勤獎+工齡工資+高績效獎金+五險（提成獎金在催收行業(yè)中高）普通催收員平均月收入6000-10000元高級催收員平均月收入10000元以上 2，保險：為錄用員工購買五險 3，假期：國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假； 4，活動：不定期組織聚餐，旅游，團建活動； 5，其他福利：外訪津貼，節(jié)日福利； 6，帶薪培訓(xùn)：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)； 7，晉升機制：催收員-骨干-組長-主管-經(jīng)理，提供廣闊的職業(yè)能力提升平臺，公平的晉升機制 8，工作時間：月休4-6天 9, 歡迎有強烈賺錢欲望，不安于現(xiàn)狀的人士加入

馮女士

人事; 銀行不良資產(chǎn)處理員
8000-10000元

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人事; 催收專員
6000-8000元

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馮女士

人事; 催收經(jīng)理
6000-10000元

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廣西恒運信息咨詢有限公司柳州分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位概述：銀行催收員負(fù)責(zé)通過聯(lián)系已逾期的信用卡客戶，并促使其嘗還逾期的債務(wù)。其職責(zé)包括通過多種渠道收集借款人信息、協(xié)調(diào)與借款人的談判、核實債務(wù)數(shù)據(jù)、為借款人制定還款計劃以及催收失敗后的訴訟風(fēng)險控制。 1.負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)系并追討欠款 2.向客戶說明欠款的重要性，并提供付款的方便方式 3.管理客戶賬戶，及時更新欠款信息 4.從客戶處獲取有關(guān)欠款信息，得出催收決策 5.根據(jù)催收策略，在追討欠款時保持專業(yè)和禮貌工作時間：早上8:30-12:00，下午2:00-6:00，大小周休息，五險一金，待遇優(yōu)

奚獎國; 銀行不良資產(chǎn)處理專員
10000-15000元

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廣西恒運信息咨詢有限公司柳州分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

主要通過電話方式對銀行信用卡逾期賬戶進行溝通，引導(dǎo)其準(zhǔn)時還進行客戶聯(lián)系方式查找與相關(guān)還款方案談判。

奚獎國; 銀行信用卡催收專員
3000-8000元

柳州-城中區(qū)

廣西恒運信息咨詢有限公司柳州分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

電話提醒、督促并引導(dǎo)貸款逾期客戶及時還款

奚獎國