1、負(fù)責(zé)車間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)車間員工素質(zhì)、操作技能、5S、品質(zhì)等方面培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)車間內(nèi)產(chǎn)能分析預(yù)算及應(yīng)對(duì)措施的提出;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理,如維修、保養(yǎng)等,及時(shí)協(xié)調(diào)處理設(shè)備異常;
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的管理,確保交期,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的物料及時(shí)監(jiān)控,確保正常供應(yīng);
6、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)調(diào)度管理工作;
8、負(fù)責(zé)對(duì)車間防火和安全生產(chǎn)的管理;
9、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的檢查、督促、考核、激勵(lì);
10、有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán);
柳州生產(chǎn)管理招聘
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50條
柳州 生產(chǎn)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)管理
4000-5000元21小時(shí)前韋女士工作內(nèi)容:
1、編制年度、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。
2、合理組織生產(chǎn),完成生產(chǎn)任務(wù)。
3、優(yōu)化生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程,提高生產(chǎn)效率。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,進(jìn)行檢查與考核。
5、配合技術(shù)質(zhì)量部進(jìn)行新產(chǎn)品試制。
6、建立工位器具管理檔案,維護(hù)工位器具使其處于完好狀態(tài)。
7、安全,環(huán)保工作。
8、組織安全生產(chǎn)檢查,考核。
9、組織員工的廠級(jí)安全教育。
10、勞保用品的審批和發(fā)放。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有一定的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有較強(qiáng)企業(yè)管理理念,熟悉沖焊件工藝和工作流程。
3、曾從事汽配行業(yè)生產(chǎn)工管理工作兩年以上,熟悉IATF16949體系
4、工作嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng)性強(qiáng),具有高度責(zé)任心和服務(wù)精神,能操作電腦。 -
車間主任
5000-10000元2024-11-09王玉書門窗加工廠出入庫(kù),人員安排。
職位招聘1-2人 -
車間主任
5000-6000元2024-11-07唐女士崗位職責(zé):
- 負(fù)責(zé)執(zhí)行、完善機(jī)加工生產(chǎn)流程,提升質(zhì)量,提高機(jī)加工生產(chǎn)效率;
- 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排機(jī)加工生產(chǎn)進(jìn)度,根據(jù)生產(chǎn)需求合理配置機(jī)床及人員;
- 負(fù)責(zé)機(jī)加工車間訂單的按時(shí)完成,跟進(jìn)并落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,確保季度目標(biāo)和年度目標(biāo)的完成,;
- 負(fù)責(zé)有效降低生產(chǎn)成本,確保人員、設(shè)備和原材料合理利用;
- 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作,定期進(jìn)行車間安全生產(chǎn)檢查;
- 負(fù)責(zé)推行6S管理,對(duì)于不符合項(xiàng)要求車間按時(shí)完成整改并進(jìn)行復(fù)查;
- 按機(jī)加工生產(chǎn)工藝要求認(rèn)真完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),并對(duì)工藝提出持續(xù)改善建議;
任職要求:
- 大專以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電專業(yè)畢業(yè);年齡35——50歲
- 從事機(jī)械行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
- 具有較強(qiáng)的機(jī)械識(shí)圖能力,熟悉鏜床、銑床、立車等車床設(shè)備;
- 思路清晰,較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
- 抗壓能力強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。
- 經(jīng)錄用,公司購(gòu)買五險(xiǎn)。
職位招聘1人 -
生產(chǎn)主管
5000-6000元2024-11-07唐女士組織下屬并指導(dǎo)其完成企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo) -
座椅汽配廠生產(chǎn)主管
5000-8000元2024-11-07付志丹崗位職責(zé):懂沖壓、座椅焊接工藝,會(huì)調(diào)試機(jī)械人焊接優(yōu)先,具有良好溝通協(xié)調(diào)能力。 任職要求:有座椅廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。 -
建材車間主任
4000-6000元2024-11-07吳艷1.根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單組織生產(chǎn),安排車間各崗位工作人員工作任務(wù) 2.負(fù)責(zé)與質(zhì)檢部對(duì)生產(chǎn)成品檢驗(yàn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量合格 3.對(duì)設(shè)備、安全、環(huán)保、進(jìn)行檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行工作 4.確保車間訂單能如期交貨 5. 負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作。提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節(jié)約能源 做六休一 -
生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
4000-6000元2024-11-07唐女士特殊人才薪資***。工程行業(yè) -
生產(chǎn)管理崗
5000-6000元2024-11-06曾先生-要求有3-4年生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) -大專及以上學(xué)歷,能熟練運(yùn)用word、excel、ppt等辦公軟件。 -薪資待遇5k-6k -
生產(chǎn)主管
4000-6000元2024-11-06小謝崗位職責(zé): 1、協(xié)助制造中心經(jīng)理建立和完善車間管理制度;安排現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn),完成目標(biāo)產(chǎn)值任務(wù)并完成客戶訂單交付; 2、負(fù)責(zé)員工排班、派工、工票審核等; 3、完成領(lǐng)帶交辦的其他工作。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷; 2、1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度具有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理流程, 4、有責(zé)任心、吃苦耐勞,敬業(yè)愛(ài)崗、工作態(tài)度積極,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力; 工作時(shí)間:08:30-11:55 13:00-17:30 單休,法定節(jié)假日放假。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
3000-4000元2024-11-06徐軒澤人事經(jīng)理品控的工作內(nèi)容和職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督廠車間各生產(chǎn)員工的操作; 2、督促并檢查現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定和制度的執(zhí)行情況,并給予指導(dǎo); 3、出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí),及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)管理部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并合理提出糾正措施; 4 …… 品控的工作內(nèi)容和職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督廠車間各生產(chǎn)員工的操作; 2、督促并檢查現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定和制度的執(zhí)行情況,并給予指導(dǎo); 3、出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí),及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)管理部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并合理提出糾正措施; 4 …… 品控的工作內(nèi)容和職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督廠車間各生產(chǎn)員工的操作; 2、督促并檢查現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定和制度的執(zhí)行情況,并給予指導(dǎo); 3、出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí),及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)管理部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并合理提出糾正措施; 4 -
人力行政專員
4000-6000元2024-11-05唐*生崗位要求和職責(zé): 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開(kāi)展綜合管理、人力資源、部門協(xié)調(diào)、物業(yè)管理、安全生產(chǎn)管理等日常工作; 2、有一定文字功底,能草擬基礎(chǔ)公文,編制、修訂、完善公司管理制度; 3、熟練使用辦公軟件, -
線束生產(chǎn)主管
7000-12000元2024-11-05陳英蘭1.依據(jù)生產(chǎn)訂單計(jì)劃,負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)排產(chǎn),保質(zhì)、保量、按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 2.根據(jù)生產(chǎn)情況,對(duì)部門關(guān)鍵數(shù)據(jù)(工時(shí)利用率、設(shè)備利用率等)進(jìn)行分析、對(duì)TPM方面進(jìn)行管理。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞效提升,并制度《年度生產(chǎn)勞效提升計(jì)劃》。 4.嚴(yán)格執(zhí)行工藝文件規(guī)定,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量隱患的控制 5.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,保證員工的安全與健康。 6.執(zhí)行6S,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)擺放、衛(wèi)生、安全等進(jìn)行管理。 7.組織對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查、評(píng)審、按照PDCA模式輸出,公示評(píng)比結(jié)果。 8.控制計(jì)劃外領(lǐng)料,降低各種浪費(fèi)。 9.推行八大浪費(fèi),編制《年度降本計(jì)劃》,并負(fù)責(zé)降本目標(biāo)的完成。 10.負(fù)責(zé)教育并督促員工遵守安全條例... -
車間主任
6000-10000元2024-11-05黃師任職要求:1.有機(jī)械工廠的工作經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉機(jī)械加工工藝 3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 4.具有協(xié)調(diào)管理項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn) 5.具有物料跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度排產(chǎn),生產(chǎn)安排協(xié)調(diào)的能力 -
生產(chǎn)主管
4000-6000元2024-11-05覃珍艷人事專員1、負(fù)責(zé)管理車間生產(chǎn)安排,確??蛻舻慕桓?、品質(zhì)。 2、3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),年齡25-45,有表面涂裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、法定節(jié)假日、工齡、全勤等福利 -
生產(chǎn)主管
8000-13000元2024-11-05覃女士1~2個(gè)月左右 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、5年以上大中型企業(yè)制造管理經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有汽車電池包行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟練掌握現(xiàn)場(chǎng)6管理、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理、精益生產(chǎn)管理 -
車間主任
4000-6000元2024-11-04韋小姐崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理; 2、合理調(diào)配車間資源,協(xié)調(diào)全廠各部門工作; 3,組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)指標(biāo); 4,提高生產(chǎn)效率,提供產(chǎn)品質(zhì)量,改善作業(yè)流程,降低生產(chǎn)成本; 5,有效組織生產(chǎn)人員按時(shí)按質(zhì)完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),保障安全生產(chǎn); 6,引導(dǎo)各部門溝通協(xié)調(diào)工作,確保對(duì)接順暢; 7,對(duì)生產(chǎn)異常做出及時(shí)溝通處理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題跟進(jìn)追蹤 8,有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),踏實(shí)穩(wěn)重,執(zhí)行力強(qiáng) -
生產(chǎn)主管
5000-6000元2024-11-02李小姐人事崗位要求: 1.3年以上生產(chǎn)實(shí)踐的工作經(jīng)驗(yàn),具備一定管理知識(shí)和能力; 2.熟練運(yùn)用Excel、Word、CAD等辦公軟件; 3.對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)、敬業(yè);為人誠(chéng)懇,有責(zé)任心,善于接受他人的建議并具備一定的工作協(xié)調(diào)能力; 4.具備企業(yè)涉及的所有產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)流程、基層管理工作經(jīng)驗(yàn); 5.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力及管理能力。 崗位責(zé)任: 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)任務(wù)和指標(biāo)的下達(dá); 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)產(chǎn)量、半產(chǎn)品、在制品量的統(tǒng)計(jì); 3.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)報(bào)表、質(zhì)量報(bào)表、設(shè)備管理報(bào)表和管理報(bào)表(效率、工時(shí)、出勤等)統(tǒng)計(jì)工作; 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的物料管理;月度、年末的盤點(diǎn)工作; 5.嚴(yán)格... -
調(diào)漆工
7000-8000元2024-11-01何秀珍人事行政按要求如實(shí)輸出每日調(diào)油生產(chǎn)報(bào)表 6、對(duì)調(diào)漆產(chǎn)品的顏色跟蹤,下線產(chǎn)品的狀態(tài)觀察,及時(shí)反饋處理 7、每班收班前核對(duì)物料,整理放置并標(biāo)識(shí)好數(shù)量,與對(duì)班交接好方可下班 8、嚴(yán)格遵守調(diào)漆工藝標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)管理規(guī)定 -
食品廠-車間主任
8000-9000元2024-11-01樓永健1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,組織車間生產(chǎn),制定生產(chǎn)的具體計(jì)劃,并有效落實(shí)到所轄班組,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)所需,每日下班前把次日的生產(chǎn)任務(wù)、工作安排下達(dá)所屬組長(zhǎng); 3、每日上班前監(jiān)督日、夜班的交接情況; 4、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)班組長(zhǎng)的生產(chǎn)技術(shù)交底并提出質(zhì)量要求; 5、審核上一班次的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表,確認(rèn)生產(chǎn)任務(wù)的完成情況; 6、協(xié)調(diào)處理交班出現(xiàn)的各種問(wèn)題,排除設(shè)備故障; 7、檢查上一班次生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)是否遺留成品、半成品、不良品、報(bào)廢品等末處理情況; 8、針對(duì)重大質(zhì)量事故,及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)并組織現(xiàn)場(chǎng)事故分析和處理措施,并跟蹤解決整改事項(xiàng); 9、負(fù)責(zé)監(jiān)督并檢查“人、機(jī)、料... -
焊接班長(zhǎng)
5000-6000元2024-11-01黃女士任職要求:1、汽車零部件行業(yè)2年以上焊接生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有焊接班組長(zhǎng)工作經(jīng)歷,擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理; 2、具備一定焊接設(shè)備保養(yǎng)、維修經(jīng)驗(yàn);懂基本焊接工藝,焊接參數(shù)調(diào)整等工作; 3、具有一定管理思路; 4、良好的執(zhí)行與溝通能力
按商圈:
按行業(yè):
柳州相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任食品車間主任食品廠車間主任生產(chǎn)管理車間生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理生產(chǎn)管理主管生產(chǎn)管理員安全生產(chǎn)管理員生產(chǎn)管理工程師生產(chǎn)管理人員生產(chǎn)管理干部安全生產(chǎn)管理崗生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人生產(chǎn)管理儲(chǔ)備干部生產(chǎn)管理儲(chǔ)備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理車間管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)主管車間主管車間主任生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理生產(chǎn)車間主管生產(chǎn)督導(dǎo)制造主管生產(chǎn)經(jīng)理車間經(jīng)理生產(chǎn)車間經(jīng)理工廠主管車間調(diào)度生產(chǎn)部長(zhǎng)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人加工主管車間技術(shù)主管車間管理人員生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)主管車間生產(chǎn)主管生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理機(jī)加工主管生產(chǎn)部主管裝配主管車間副主任焊接主管車間生產(chǎn)主任生產(chǎn)技術(shù)主管電子車間主管4s店車間主管
柳州生產(chǎn)管理招聘最新投遞
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羅先生投遞了 廣西特力智能稱重設(shè)備制造有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2024-11-07
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羅先生投遞了 廣西柳州宇明汽車零部件有限公司 的 生產(chǎn)管理 職位2024-10-30
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羅先生投遞了 廣西柳州宇明汽車零部件有限公司 的 生產(chǎn)管理 職位2024-10-30
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林先生投遞了 柳州光宇齒輪有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2024-10-24
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柳州 車間主任招聘工資
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5408
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
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5%3K
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30%4K
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28.3%5K
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26.7%6K-8K
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5%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.7%
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中專1.7%
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大專1.7%
柳州車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.7%,中專占1.7%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.7%
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1-3年3.3%
柳州車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.7%,1-3年占3.3%。