靈川酒店管理招聘

共找到 8條靈川酒店管理招聘職位。好工作，上桂聘

招采經(jīng)理

8000-10000元

承和集團(tuán)（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 6年以上本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-11-07

鄧婷

經(jīng)理

組織建立公司的采購管理體系；組織開展供應(yīng)商管理、采購管理及招采后評估等工作；合理有效的控制公司整體成本。
1、供方資源管理：研究制訂供應(yīng)商的管理策略，負(fù)責(zé)供方信息收集、篩選，積累供方資源；組織建立供應(yīng)商管理體系、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；根據(jù)權(quán)責(zé)，組織相關(guān)部門對供應(yīng)商進(jìn)行考察和資格審查；組織對供應(yīng)商進(jìn)行實(shí)地考察和資格審查；
2、采購管理：組織收集新材料、設(shè)備發(fā)展信息，建立公司材料與設(shè)備信息庫；負(fù)責(zé)建立公司材料設(shè)備的采購價(jià)格、市場價(jià)格數(shù)據(jù)庫，建立公司采購管理標(biāo)準(zhǔn)，組織開展項(xiàng)目采購策劃并制定采購計(jì)劃等。
3、合同管理：組織相關(guān)方開展工程類招標(biāo)采購文件及合同的標(biāo)準(zhǔn)化工作，負(fù)責(zé)合同的起草、簽訂、合同交底及有重大變化的合同修訂，組織相關(guān)方開展采購合同交底，監(jiān)督工程部采購合同管理工作，完成公司采購合同的登記、存檔及臺(tái)賬建立工作。
4、材料管理：參與項(xiàng)目材料設(shè)備入場、質(zhì)量驗(yàn)收、倉儲(chǔ)及出入庫管理，負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)不合格材料退貨管理，督促供應(yīng)商按合同要求提供產(chǎn)品和服務(wù)，負(fù)責(zé)工程材料、設(shè)備移交項(xiàng)目前的倉儲(chǔ)管理。
任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)。
2、6年以上房地產(chǎn)、酒店工程招標(biāo)采購工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)知識(shí)及技能：
精通：工程合同管理及招標(biāo)采購管理；
熟悉：開發(fā)全過程業(yè)務(wù)流程；建筑承包、材料與設(shè)備市場行情和供應(yīng)渠道；
了解：國家相關(guān)政策及法律法規(guī)；招標(biāo)采購發(fā)展趨勢。
4、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)和溝通能力，分析與解決問題能力；為人正直，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、客觀公正。

成本部負(fù)責(zé)人

10000-15000元

承和集團(tuán)（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 8年以上本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-07

鄧婷

經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、參與項(xiàng)目成本合同修訂、項(xiàng)目投資概算、項(xiàng)目成本計(jì)劃管控、組織成本分析、和復(fù)盤工作；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)工作、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)階段目標(biāo)成本的審核；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的付款計(jì)劃、工程量、簽證變更、工程材料、設(shè)備價(jià)格信息等審核工作；
4、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度，組織編制項(xiàng)目投資估算、項(xiàng)目概算、項(xiàng)目預(yù)算并確立各階段目標(biāo)成本；
5、依據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案或圖紙，組織對方案等成本造價(jià)進(jìn)行優(yōu)化與測算，并做出總成本及盈利預(yù)測；
6、目標(biāo)成本確立后項(xiàng)目實(shí)施過程中，負(fù)責(zé)監(jiān)督目標(biāo)成本對招標(biāo)及合約限額指導(dǎo)，并定期提供目標(biāo)成本執(zhí)行偏差情況的原因分析；
任職要求：
1、工民建、建筑工程、工程造價(jià)管理、概預(yù)算相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、6年以上房地產(chǎn)公司工程預(yù)、決算管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上酒店工程預(yù)、決算工作管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練掌握土建工程定額及其相關(guān)的預(yù)算政策文件；熟悉工程量清單計(jì)價(jià)及現(xiàn)行預(yù)算定額計(jì)價(jià)方式方法，能獨(dú)立準(zhǔn)確核算工程量；熟悉相關(guān)人工、設(shè)備及材料的市場價(jià)格和施工價(jià)格；
4、熟悉招標(biāo)文件的編制審核，招標(biāo)過程管理控制及合同的起草、談判和編制；
5、勤奮敬業(yè)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)；
6、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
7、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的語言溝通能力、談判能力、應(yīng)變能力及組織協(xié)調(diào)能力。
7、依據(jù)目標(biāo)成本建立動(dòng)態(tài)成本信息體系，負(fù)責(zé)支撐動(dòng)態(tài)成本各臺(tái)帳體系的建立與維護(hù)以及動(dòng)態(tài)成本的信息更新與調(diào)整及反饋等。
8、編制/審核項(xiàng)目（預(yù)）結(jié)算，定期對項(xiàng)目成本進(jìn)行分析。

人力行政主管

5000-6000元

承和集團(tuán)（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-11-07

鄧婷

經(jīng)理

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司行政管理,包括日常行政工作、業(yè)務(wù)對接、證照辦理、固定資產(chǎn)管理等;
2、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)、接待、內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)公司行政辦公費(fèi)用如水電費(fèi)、辦公用品、耗材、固定資產(chǎn)、生活配套設(shè)施的管理;
4、負(fù)責(zé)公司人資管理，包括招聘、入離職、勞動(dòng)合同、培訓(xùn)、績效、人事檔案等管理；
4、負(fù)責(zé)公司車輛的管理及調(diào)度;
5、負(fù)責(zé)公司檔案文件的管理;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、男女不限,人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有酒店、商業(yè)、文旅項(xiàng)目人力行政同等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件;
4、了解國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;
5、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),能承受較大的工作壓力。

酒店銷售

3000-6000元

桂林順祥投資集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣-七彩花園 3人電子電子商務(wù) 投資知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

2024-11-07

順祥集團(tuán)

人力

崗位職責(zé): 1、根據(jù)酒店的運(yùn)營目標(biāo),完成銷售任務(wù); 2、收集、分析市場信息,根據(jù)市場變化提出銷售策略; 3、負(fù)責(zé)客戶資料管理、銷售回款催收; 4、完成上級安排的其他工作。 …… 任職資格: 1、熟悉酒店行業(yè),有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。

酒店工程部經(jīng)理

4500-5500元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 1人 3年以上 35-50歲大專以上酒店

五險(xiǎn)
工作餐

2024-11-04

陳女士

經(jīng)理

1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理，優(yōu)化客戶體驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場營銷策略，并組織實(shí)施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì)，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) …… 4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作，編制酒店的預(yù)算和決算，嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支 5、全面負(fù)責(zé)安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身財(cái)產(chǎn)安全 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系，

山莊經(jīng)理

8000元

桂林展翼飛行營地管理有限公司

桂林-靈川縣 3人 5年以上 25-45歲本科以上保險(xiǎn) 航空

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-02

周女士

人力資源

1.負(fù)責(zé)營地和山莊的日常運(yùn)營和管理：包括但不僅限于員工調(diào)度、安排維護(hù)和維修以及園內(nèi)清潔和有序（包含：飛行營地、餐廳餐飲、住宿等）； 2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度經(jīng)營目標(biāo)制定和達(dá)成； 3.建立和完善內(nèi)部管理體系 …… 負(fù)責(zé)及時(shí)響應(yīng)顧客投訴,并確保問題得到解決,以提高顧客滿意度； 5.負(fù)責(zé)對營地和山莊內(nèi)外部客戶進(jìn)行維護(hù)及開發(fā)工作； 6.全面掌握市場動(dòng)態(tài)信息，合理配置資源，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策依據(jù)； 7.負(fù)責(zé)營地和山莊安全管理和應(yīng)急處理工作 …… 責(zé)任心強(qiáng)；工作熱情、積極主動(dòng)； 3.具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.能夠處理突發(fā)狀況，保證營地和山莊運(yùn)營的順暢； 5.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和解決問題的能力; 6.能夠有效管理團(tuán)隊(duì) …… ，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員； 7.具有山莊或酒店團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

電工

3500元

桂林展翼飛行營地管理有限公司

桂林-靈川縣 4人 3年以上 18-50歲高中以上保險(xiǎn) 航空

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-02

周女士

人力資源

1.按要求做好酒店高低壓配電柜、變壓器、水泵房的正常運(yùn)行管理和維修保養(yǎng)； 2.按要求做好餐飲部、客房部、后勤辦公等所有電器設(shè)備的維修和保養(yǎng)； 3.按要求做好酒店設(shè)施設(shè)備管理、操作與維修； 4.按要求做好定期巡視燈光電器

秩序保安

4000-4500元

桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣-桂林白馬商城 3人 1年以上 20-42歲房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-28

唐小姐

人力資源主管

1、負(fù)責(zé)小區(qū)門崗值勤,按制度控制各類機(jī)動(dòng)車輛級外來人員出入小區(qū)，維持小區(qū)出入口交通秩序及安全； 2、小區(qū)日常巡邏工作（安保、消防等）； 3、維護(hù)公共設(shè)施完好； 4、協(xié)助工程部管理裝飾裝修工作； …… 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；任職資格： 1.男性， 20-40歲，形象氣質(zhì)佳； 2.身高160CM以上； 3.戶籍不限； 4.退伍軍人或有物業(yè)秩序維護(hù)、酒店安保工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；時(shí)間：兩班倒