職位描述

1.負責分解公司年度銷售目標,制定符合當?shù)乜h鄉(xiāng)村零售銷售目標與計劃方案;
2.負責縣鄉(xiāng)村市場用戶調(diào)研、銷售落地策略的策劃與制定;
3.負責組建縣鄉(xiāng)村市場銷售團隊,業(yè)務培訓,制定集市巡回外展銷售策略并實施;
4.負責縣鄉(xiāng)村潛在用戶信息庫搭建、訂單管理及轉(zhuǎn)化工作;
5.負責零售車輛的資源協(xié)調(diào)、車輛交付及用戶關系維護等工作;
6.負責集團公司品牌在縣鄉(xiāng)村市場的品牌推廣、宣傳等工作;
7.完成領導交辦的其他事務。
1.大學本科及以上學歷,工商管理、市場營銷、汽車工程等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上工作經(jīng)驗,2年以上汽車領域相關工作經(jīng)歷,熟悉新能源汽車銷售工作;
3.了解新能源汽車發(fā)展趨勢、熟悉新能源汽車分類及優(yōu)劣勢等,對新能源行業(yè)有深刻理解;
4.具有良好的語言溝通與書面表達能力,具有創(chuàng)新意識和良好的執(zhí)行能力;
5.持C1及以上有效機動車駕駛執(zhí)照,且有三年以上熟練駕駛手動與自動機動車輛經(jīng)驗。

公司簡介

									崇左市中城能源科技有限公司是中國城投建設集團面向崇左地區(qū)進行新能源汽車智慧充電樁生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈項目投資的營運平臺。公司主要業(yè)務:新能源汽車營運、智慧充電樁服務、APP平臺運營及新能源汽車衍生業(yè)務。公司擁有完整、科學的質(zhì)理管理體系,公司的誠信、實力和產(chǎn)品質(zhì)量獲得業(yè)界的認可。為崇左人民量身定做出行方案,提供一站式服務。								

上班地點

工作地址: 崇左市江州區(qū)崇左市城市規(guī)劃展示館附樓三樓309-1辦公室(崇左市江州區(qū)德天路與龍峽山路交匯處東南角) 查看上班路線

可能感興趣的職位

崇左-大新縣
工作地點:德天瀑布 1、負責公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。 2、負責公司會議的組織、籌備工作,做好會議記錄及會議決議的督辦工作。 3、負責公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作。 4、執(zhí)行公司企業(yè)管理制度,負責建立企業(yè)檔案。 5、負責企業(yè)內(nèi)部文件、會議精神、會議決議、上級公司的批示、對公司指示等文件的及時傳達、督促執(zhí)行等工作。 6、負責公司辦公環(huán)境、辦公用品、辦公設備的維護和管理工作。 7、負責員工勞動紀律管理和后勤保障工作。 8、負責考勤監(jiān)督、工資核算及五險一金購買等工作
合約主管
7000-10000元
崇左-江州區(qū)
崗位職責: 1.主持負責工程合同的洽談、起草、審查、履約、借用、歸檔、整理等管理工作; 2.合同范本及配合進行工程規(guī)章制度的修訂,具備一定的文字描述功底; 3.負責工程招標(直委)工作(如發(fā)標、回標整理、開標主持、評標、定標等),要求懂得合同編輯的邏輯性,招標定標分析,合同簽訂后進行合同交底及后期合同管理; 4.協(xié)助工程項目的采購工作; 5.合約規(guī)劃、過程資料及合同歸檔存放等管理工作; 6.完成領導安排的其他工作任務。 任職要求: 1.本科以上學歷,工程造價、工程招采相關專業(yè),3-5年工作經(jīng)驗; 2.有房地產(chǎn)開發(fā)公司工作經(jīng)驗,了解招投標,有招投標項目經(jīng)驗,熟悉相關政策法規(guī),合法合規(guī)地進行成本控制和合同管理; 3.對施工各專業(yè)(土建、水電)等有綜合的認識,熟悉各種設備材料的性能及市場行情,具備較強的風險控制意識和成本意識; 4.工作嚴謹,具備良好的職業(yè)道德和高度責任心,團隊合作意識強; 5.具備良好的溝通能力與解決問題的能力,搭接內(nèi)部工程與外部供應商橋梁,在各階段能有效地推進工作快速進展; 6.具備一定的抗壓能力,需要多任務環(huán)境中處理復雜的成本合約問題,適應不斷變化工作環(huán)境和挑戰(zhàn); 7.熟練office等相關軟件的操作。 工作地:廣西崇左市,不能接受的勿擾。
黃小姐
崇左-大新縣
1、負責公司制度文件宣導、主導全員早會 2、負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。 3、負責公司積分執(zhí)行工作 4、負責對全體辦公人員(各部門)進行日??记趯徍斯ぷ?。 5、負責公司固定資產(chǎn)、花草、5S管理工作 6、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。 7、處理公司對外接待工作。 8、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。 9、協(xié)助部門經(jīng)理處理行政外部事務。 10、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。 11、完成領導臨時交辦的其他任務。
唐寅初
崇左-江州區(qū)-翰林華府
崗位職責: 1、主管公司文書工作,負責文書審核以及大型材料的起草、擬定; 2、主管公司接待工作,負責重要接待以及會務安排; 3、主管公司行政工作,負責擬定和完善公司相關規(guī)章制度、工作流程和工作規(guī)范; 4、主管公司總務后勤工作,負責公司車輛、食堂、行政后勤等管理; 5、負責公司內(nèi)部文化建設,策劃年終總結大會、內(nèi)部凝聚力建設等; 6、負責與政府及相關部門對接有關辦公室工作; 7、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、60歲以下,本科及以上學歷,行政管理等相關專業(yè); 2、能較好處理與各上級職能管理部門的關系,具備較高的政治素養(yǎng); 3、具備較好的文字功底及溝通能力,責任心強; 4、有房地產(chǎn)公司行政部門從業(yè)經(jīng)歷或黨政、企事業(yè)單位相應崗位經(jīng)歷者優(yōu)先; 5、待遇***。
林強
辦公室主任
4000-9000元
崇左-江州區(qū)
認真負責、工作主動、善于團結下屬,服務意識強,積極熱情。 善于溝通、思路嚴謹細致,辦事果斷、條理性強。 真抓實干、敢于堅持原則,有正義感、不循私情、公平公正。
黃余華
人事行政專員
崇左-扶綏縣
崗位職責: 1. 進行日常事務的處理,包括文件管理、人事協(xié)調(diào)、部門寫作溝通等。 2. 負責公司內(nèi)部文件的起草、發(fā)布和歸檔 3. 協(xié)助公司內(nèi)部會議的組織和安排,包括會議通知、材料準備、場地布置等。 4. 負責公司獎項申報材料填寫,上報相關部門。 5. 協(xié)助公司來訪客人的接待和安排,保持良好的對外形象。 6. 參與公司文化建設,組織員工活動,提高員工凝聚力和歸屬感。 7. 負責員工的招聘、培訓、績效考核等人力資源管理工作,為公司的發(fā)展提供有力的人才保障。 8.協(xié)助總經(jīng)理及其他各部門負責人日常往來商務接待。 9.負責公司數(shù)字化、智能化、程序化推進;公司公眾號等推文編寫、剪輯、推送。 10. 完成領導交辦的其他任務。 任職要求: 1. 教育背景:本科及以上學歷,行政管理、工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗:3年以上相關崗位工作經(jīng)驗。 3. 技能要求:具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、文字表達能力和辦公軟件操作技能,能夠處理多項任務,具備一定的抗壓能力。 4. 品德素質(zhì):具備良好的職業(yè)道德和責任心,能夠嚴守機密,秉公辦事,具備團隊合作精神和良好的人際關系。 5. 其他要求:具備一定的領導能力和管理才能,能夠根據(jù)公司需要協(xié)助制定并執(zhí)行相關政策和制度,不斷提升部門工作水平。
林女士
辦公室主任
5000-6000元
崇左-扶綏縣
負責統(tǒng)籌管理辦公室行政、人事,處理日常事務工作,包括但不限于以下內(nèi)容: 1、負責抓好公司重要文稿的起草工作,包括公司各項工作計劃、匯報和總結等報告,督促檢查各項工作計劃和目標的落實情況。接收及審核處理外部往來,抓好文書歸檔和用印管理工作。 2、負責項目固定資產(chǎn)的管理工作,安全保衛(wèi)和后勤管理工作。 3、負責辦公用品設備及相關設施的采購和管理工作。 4、負責重要會議及重大活動組織協(xié)調(diào)、聯(lián)絡調(diào)度和會務接待工作。 5、負責公司人力資源管理工作。 6、負責處理公司日常事務,部門之間的工作聯(lián)系和配合。 7、完成上級安排的其他工作任務。 二、任職資格 1、28-40歲,大專及以上學歷,法律、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上辦公室工作經(jīng)驗、精通辦公室行政、人事工作流程,熟悉運用word、Excel等辦公軟件,具備良好的文字表達能力、溝通及工作協(xié)調(diào)等管理能力,能熟練撰寫各種公文、工作報告、總結和計劃等; 三、薪酬福利 1、薪酬:5K-6K,包工作餐、五險、帶薪年假; 2、工作時間:8:30-12:00;14:00-18:00,單休; 3、享受國家節(jié)假日及節(jié)假日福利;
黃女士
人事行政
辦公室主任
5000-8000元
崇左-扶綏縣
有3年以上相關辦公室工作經(jīng)驗,有駕照,會開車,精通人事管理、行政管理、后勤管理、外聯(lián)業(yè)務及相關法律法規(guī)等工作;具有較強的責任心和敬業(yè)精神,有良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
吳女士
綜合辦人事
崇左-江州區(qū)
負責統(tǒng)籌工廠行政人力、辦公室管理工作。 1.負責工廠各項規(guī)章制度的優(yōu)化制定、推行,執(zhí)行與追綜,維護公司各項規(guī)章制度的權威。 2.負責事業(yè)部人力資源相關日常管理工作的開展,包括招聘、培訓、薪酬績效、員工關系等。負責工廠人員用留管理,確保人力資源數(shù)量與質(zhì)量上能夠滿足工廠發(fā)展需求,推動員工成長支持公司目標達成,同時建立完善的人事管理流程降低勞動風險及訴訟風險等。 3.負責工廠的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理等綜合事務工作。 4.負責工廠資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作避免公司資產(chǎn)流失和浪費 5.負責工廠的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作。 6.負責公司的各類接待工作,維系當?shù)卣P系,協(xié)調(diào)勞資關系。 7.負責公司的檔案管理及各類文件資料的管理工作。 8.負責公司的行政事務工作,場地租賃、固定資產(chǎn)管理、耗材管理、辦公用品發(fā)放、采購、發(fā)貨等。 9.完成上級領導交代的其他工作。
黃余華
人事行政專員
崇左市中城投能源科技有限公司招聘:公司標志 logo
崇左市中城投能源科技有限公司
所在行業(yè) 電力/電池/能源
成立時間 3年(2021年5月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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