河池宜州區(qū)前臺招聘
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河池 宜州區(qū) 前臺 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
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銷售經(jīng)理
5000-6000元前臺業(yè)務(wù)員,日常店面電話銷售
【職位問答】
· 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)?
電話銷售經(jīng)驗(yàn)
【職位問答】
· 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)?
無經(jīng)驗(yàn)要求 -
酒店專職夜班
3000-5000元底薪+儲值/售卡提成+績效獎金+夜班補(bǔ)貼 晉升平臺:前臺-前廳經(jīng)理,店助,店長 工作輕松簡單,我們需要可愛的您加入 -
禮儀/迎賓/接待
3000-5000元底薪+儲值/售卡提成+績效獎金+夜班補(bǔ)貼 晉升平臺:前臺-前廳經(jīng)理,店助,店長 工作輕松簡單,我們需要可愛的您加入 -
前臺接待銷售
3000-6000元接待客戶,銷售一切跟車有關(guān)系的東西,談吐清楚,善于溝通,氣質(zhì)好,形象佳, -
收銀
3000-6000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前臺點(diǎn)餐和出餐。 -
酒店前臺接待
2000-5000元負(fù)責(zé)訪接待賓客的入住退房手續(xù)。 -
前臺
3000-8000元對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時通知被訪人員 -
酒店前臺接待
2000-6000元按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù) -
酒店前臺
3000-4000元1、對前廳部經(jīng)理負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)總臺接待班組的日常管理工作。 2、參加前廳部例會,并反映工作中的問題。 3、完全熟知酒店一切規(guī)章制度、政策和程序,并保證在本部門得以實(shí)施。 4、與本班組同事和前廳部其他同事保持良好的工作關(guān)系。 5、負(fù)責(zé)總臺員工的工作安排,檢查、督促員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 6、負(fù)責(zé)組織對接待員工的在職培訓(xùn),使其達(dá)到酒店的要求。 7、確保接待員工個人衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和儀表儀容達(dá)到酒店各方面的要求。 -
前臺接待
2000-3000元1、負(fù)責(zé)公司來訪顧客的登記和接待服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)接電話并記錄電話留言信息 3、負(fù)責(zé)每日來店流量登記表 4、對到店客戶進(jìn)行登記、統(tǒng)計、匯總 5、復(fù)印文件及顧客試駕協(xié)議 6、下班前發(fā)送當(dāng)天來店流量登記表 -
酒店前臺
3000-4000元1、負(fù)責(zé)為酒店住宿客人辦理入住登記、退房結(jié)算手續(xù); 2、為客人提供熱情、禮貌、準(zhǔn)確、迅速的 服務(wù); 3、掌握住房動態(tài)及信息資料,控制房間 狀態(tài),靈活銷售房間; 4、服從前臺領(lǐng)班/主管 的安排和管理,具體完成接待、問詢、預(yù)訂及收銀等服務(wù)工作; 5、詳細(xì)記錄交班;夜班接待員須制 作各類營業(yè)統(tǒng)計報表; 6、參加部門相關(guān)會議及培訓(xùn); 7、完成上級交給的其它工作。 -
前臺接待
2000-3000元工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)酒店前臺迎賓接待、登記客人身份信息、存放物品等 2、酒店前臺收銀工作接收快遞、領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作 崗位要求:形象好,氣質(zhì)佳,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資待遇:3000+,全勤獎,包吃,錦江旗下維也納酒店,晉升空間大。 -
酒店前臺
3000-5000元工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù) - 協(xié)助客人解答問題,提供相關(guān)信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠處理前臺日常工作,具備一定的抗壓能力 -
收銀
2000-3000元1.服從管理 2.佩戴工服工帽工牌 3.負(fù)責(zé)好前臺接待客人 職位招聘1-2人 -
酒店前臺
3000-4000元酒店前廳主管,負(fù)責(zé)管理酒店前臺日常。協(xié)助酒店經(jīng)理完成指標(biāo) -
酒店前臺
2000-4000元免費(fèi)培訓(xùn) 包吃包住 八小時工作制三班倒 五險 底薪加提成 夜班補(bǔ)貼 晉升空間大 全職 1、全職,非暑假工,未成年不招 2.、根據(jù)集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)辦理接待退房服務(wù) 3、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排 4、能適應(yīng)三班倒 5、免費(fèi)培訓(xùn),晉升空間大 -
文員
3000-5000元1:負(fù)責(zé)前臺開具銷售出庫單以及采購入庫單,庫存盤點(diǎn) 客戶跟蹤反饋. 2:年齡要求20-45周歲 -
酒店前臺
2000-4000元1、負(fù)責(zé)前臺顧客接待、電話接聽,解答顧客各項(xiàng)信息的咨詢; 2、完成開具發(fā)票工作; 3、負(fù)責(zé)運(yùn)營中發(fā)生的顧客投訴及突發(fā)事件處理,收集匯總顧客意見并及時反饋等。 -
酒店前臺
2000-4000元2.負(fù)責(zé)前臺的入住預(yù)訂、接待入住、退房、問詢,以及處理賓客的建議、投訴等。 2.善于溝通,熱情開朗,有一定處理突發(fā)事件的能力。 -
前臺經(jīng)理
3000-4000元接車,待客,多媒體操作互動
約 20 個崗位
河池宜州區(qū)前臺招聘最新投遞
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李小姐投遞了 河池市宜州區(qū)希悅輕奢酒店有限公司 的 酒店前臺 職位2024-09-01
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李小姐投遞了 河池市朗悅酒店管理有限公司 的 酒店前臺 職位2024-09-01
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河池 前臺招聘工資
¥
2990
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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31.4%2K
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51%3K
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9.8%4K
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5.9%5K
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2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.1%
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高中2%
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大專2%
河池前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,高中占2%,大專占2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
河池前臺招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。