1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理,幫助團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)拓展能力的提升,監(jiān)督并落實(shí)團(tuán)隊(duì)任務(wù)業(yè)績(jī)的完成;
2、根據(jù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo),負(fù)責(zé)制定和實(shí)施銷售計(jì)劃;
3、管理并考核銷售人員,幫助選拔、補(bǔ)充、發(fā)展銷售團(tuán)隊(duì);
4、建設(shè)并培養(yǎng)銷售人員隊(duì)伍,提高銷售人員的達(dá)標(biāo)率。
任職要求:
1、2年以上護(hù)膚品/美容保健品銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),帶過10人以上網(wǎng)絡(luò)銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
3、有較強(qiáng)事業(yè)心,具備領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感;
5、從事過美容護(hù)膚品/保健品行業(yè)者優(yōu)先考慮;
6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)能力,擅于帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)氣氛。

銷售部經(jīng)理

6000-10000元
河池-金城江區(qū) 1人
2024-09-18
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、崗位培訓(xùn)、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核等管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定部門的銷售計(jì)劃進(jìn)行目標(biāo)分解,并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)、評(píng)估和調(diào)整。 3、負(fù)責(zé)制定銷售策略及政策。
【崗位職責(zé)】 ①負(fù)責(zé)店面工作的全面主持管理,配合總部完成各項(xiàng)營銷計(jì)劃,確保銷售數(shù)據(jù)達(dá)到預(yù)期目標(biāo) ②負(fù)責(zé)門店各工作人員的分工與管理,監(jiān)督商品及時(shí)上貨、補(bǔ)貨,做好貨品驗(yàn)收、貨品陳列環(huán)節(jié)的監(jiān)督工作 ③對(duì)門店內(nèi)各類設(shè)備進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng) …… ,對(duì)工作人員進(jìn)行重要設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)的培訓(xùn),對(duì)其損耗尺度進(jìn)行管理 ④負(fù)責(zé)門店內(nèi)衛(wèi)生清潔、防火保衛(wèi)等工作的管理與監(jiān)督,及時(shí)消除店內(nèi)存在的各類安全隱患 ⑤妥善處理客戶投訴,避免工作人員在服務(wù)過程中與顧客發(fā)生矛盾
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程部日常運(yùn)行和行政管理工作; 2、負(fù)責(zé)酒店各類設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)等工作; 3、把控工程維修成本,嚴(yán)格控制工程成本和各種維修開支; 4、負(fù)責(zé)酒店節(jié)能降耗工作和監(jiān)督執(zhí)行;
崗位職責(zé): 1、針對(duì)公司各項(xiàng)工作流程進(jìn)行細(xì)化、與監(jiān)督; 2、對(duì)公司原料進(jìn)出取樣流程的監(jiān)管; 3、對(duì)公司發(fā)生的工作事故進(jìn)行調(diào)查并初級(jí)報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)公司三體系的搭建與更新; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)
等法律法規(guī); 4、熟悉質(zhì)量文件體系; 崗位職責(zé): 1、動(dòng)態(tài)監(jiān)控藥品生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的全過程,提出質(zhì)量保證和改進(jìn)的措施與建議,及時(shí)填寫相關(guān)記錄; 2、執(zhí)行中間體、半成品、待包裝品、成品的取樣及留樣; 3、監(jiān)督檢查車間生產(chǎn)清場(chǎng)情況
負(fù)責(zé)工廠危險(xiǎn)化學(xué)品的管理,包括政府部門的登記、備案以及公司內(nèi)部使用情況的監(jiān)督。 7.

客服專員

3000-4000元
2024-09-18
負(fù)責(zé)客戶服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和改進(jìn),提高客戶滿意度; 4. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠快速準(zhǔn)確地解答客戶問題; 2.
  2、跟蹤各項(xiàng)設(shè)計(jì)的優(yōu)化、修改、定稿工作;   3、設(shè)計(jì)資料的分類、管理工作;   4、配合上級(jí)維護(hù)相關(guān)規(guī)劃部門及設(shè)計(jì)院的關(guān)系;   5、積極協(xié)助配合其他部門的相關(guān)工作;   6、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督建筑專業(yè)有關(guān)的設(shè)計(jì)單位的工作
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期市場(chǎng)分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作; 2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場(chǎng)營銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施,組建并帶教團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對(duì)執(zhí)行情況定期分析和總結(jié);
不限 經(jīng)驗(yàn):2-5年 薪資:面談 崗位職責(zé)及要求: ? 1、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬、復(fù)帳、報(bào)賬,做到手續(xù)齊備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、處理及時(shí); 2、發(fā)票開具和審核,各項(xiàng)業(yè)務(wù)款項(xiàng)發(fā)生、回收的監(jiān)督 …… ,業(yè)務(wù)報(bào)表的整理、審核、匯總,業(yè)務(wù)合同執(zhí)行情況的監(jiān)督、保管及統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào); 3、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的核算,財(cái)務(wù)制度的監(jiān)督,會(huì)計(jì)檔案的保存和管理工作; 4、具備全盤賬操作1年以上經(jīng)驗(yàn); 5、出具財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析
4.履行合同義務(wù),監(jiān)督合同執(zhí)行,處理合同變更項(xiàng)目經(jīng)理以合同當(dāng)事人的身份,運(yùn)用合同的法律約束手段,把項(xiàng)目各方統(tǒng)一到項(xiàng)目目標(biāo)和合同條款上來。
負(fù)責(zé)公司人力資源管理制度的設(shè)計(jì)與落地,負(fù)責(zé)日常監(jiān)督執(zhí)行和維護(hù); 3. 負(fù)責(zé)在招聘渠道發(fā)布、篩選、邀約、入職辦理等招聘工作; 4. 負(fù)責(zé)建立和完善公司薪酬、績(jī)效、保險(xiǎn)福利流程管理體系 5. …… 負(fù)責(zé)監(jiān)督、審核固定資產(chǎn)及辦公用品的采購,指導(dǎo)公司固定資產(chǎn)和行政性物資的管理; 3. 負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)內(nèi)部大型活動(dòng)、會(huì)議的總體規(guī)劃與管理; 4.
組織督促部門人員完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù) 2.協(xié)助上級(jí)起草,審核本公司綜合性的經(jīng)營管理報(bào)告,總結(jié),計(jì)劃,決議等文件,函件 3.負(fù)責(zé)公司管理體系搭建,指導(dǎo)公司行政,后勤管理制度,優(yōu)化工作流程,組織,協(xié)調(diào)監(jiān)督
做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的環(huán)境清潔衛(wèi)生工作; 崗位要求:20-35歲,性格開朗,主動(dòng)、勤快,無經(jīng)驗(yàn)可教 ===================================== 【店助崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn)
薪酬待遇:7000元+其它福利 其它福利:包食住、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)等 崗位職責(zé): 1、認(rèn)真執(zhí)行酒店的經(jīng)營管理指令,負(fù)責(zé)酒店餐廳、吧臺(tái)出品及后臺(tái)工作區(qū)域(地哩間、洗碗間、工作間和樓面?zhèn)}庫)的日常監(jiān)督管理工作
、工齡獎(jiǎng)、購買社保、全勤獎(jiǎng)等 保安領(lǐng)班崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定酒店的治安、消防年度、季度工作計(jì)劃,及本部年度預(yù)算; 2、負(fù)責(zé)部門保安員的排班考勤及培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)制定各相關(guān)部門的安全制度,監(jiān)督并落實(shí)督促
5、接受過餐飲服務(wù)方面的專門培訓(xùn),通曉餐廳服務(wù)的工作程序及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn), 薪酬待遇:底薪3000元+其它福利 其它福利:包食住、工齡獎(jiǎng)、購買五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)等 崗位職責(zé): 1、協(xié)助餐廳樓面經(jīng)理監(jiān)督餐廳樓面的日常各項(xiàng)工作的執(zhí)行和完成情況
5、發(fā)現(xiàn)客房或公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備有故障,及時(shí)聯(lián)系工程人員維修并監(jiān)督維修的結(jié)果。 6、妥善處理客人與員工的投訴,努力滿足客人的要求。
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)協(xié)助中心主任開展集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作,制定并執(zhí)行財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和規(guī)劃; 2.監(jiān)督財(cái)務(wù)報(bào)表編制,確保準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果; 3.領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),進(jìn)行預(yù)算控制.成本管理和財(cái)務(wù)分析;
約 61 個(gè)崗位

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