職位描述

崗位職責:
1.根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與管控要求,制定公司人力資源策略,統(tǒng)籌公司人力資源管理工作;
2.負責完善、建設(shè)、優(yōu)化公司相關(guān)管理制度和人力資源體系;研究、設(shè)計公司人力資源管理模式;
3.負責公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃實施和監(jiān)控,負責公司的整體組織架構(gòu)、崗位編制設(shè)置和人工成本總額等;
4.負責公司干部職工管理及監(jiān)督;統(tǒng)籌主導招聘、培訓、薪酬績效、勞動用工、人力資源配置等模塊工作;
5.負責公司管控要求落地,指導和監(jiān)督下屬公司的人力資源工作,處理重大人力資源問題;
任職要求:
1.45周歲以下,中共黨員優(yōu)先;具有五年及以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗;擔任過國內(nèi)中型以上企業(yè)組織人事等相關(guān)部室正職,或副職崗位3年及以上優(yōu)先;
2.熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)、人力資源管理專業(yè)知識,具有較強的政策執(zhí)行能力。
3.具有極強的溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、公文寫作能力、抗壓能力,大局觀念強、工作態(tài)度積極。
4.遵紀守法、品行端正、身體健康,團隊協(xié)作意識強,具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);
5.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。

公司簡介

廣西桂平市交通旅游投資發(fā)展有限公司成立于2022年7月28日,直屬桂平市人民政府領(lǐng)導,是市政府直屬國有企業(yè),注冊資金3億元。公司主要從事交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城鄉(xiāng)公共交通管理和旅游景區(qū)景點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投融資及開發(fā)運營,主要體現(xiàn)在一是對公路、鐵路、橋梁、港口等交通基礎(chǔ)設(shè)施項目進行投資、建設(shè)和運營管理。二是對城鄉(xiāng)公共交通設(shè)施進行投資建設(shè),并實施城鄉(xiāng)公交運營管理。三是從事旅游景區(qū)景點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投融資與開發(fā)。

上班地點

工作地址: 桂平市西山風景區(qū)山門區(qū)游客服務(wù)中心五樓 查看上班路線

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崗位職責: 1、負責員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 2、負責員工關(guān)系處理; 3、每月考勤統(tǒng)計核對; 4、負責組織下午茶、生日會 5、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作 崗位要求: 1、精通辦公軟件,善于溝通 2、身高158及以上 福利:包住、包中餐
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任職要求:30-40歲,全日制大專及以上學歷,制造業(yè)人力資源工作經(jīng)驗3年以上,人力資源管理專業(yè)、行政管理、法學專業(yè)優(yōu)先,要求有C1駕照,會開車。 工作內(nèi)容: 1、負責招聘,包括篩選簡歷、組織面試以及人員入離職,調(diào)動; 2、負責員工關(guān)系管理,包括員工檔案管理和員工工傷認定申請等事務(wù); 3、協(xié)助制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)制度和流程; 4、日常工作考勤、勞動合同、社保增減、工資核算匯總、申請符合企業(yè)的各類國家政策補貼; 5、職業(yè)衛(wèi)生評價、三級安全企業(yè)等資料更新。 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和團隊合作精神; 2、能夠獨立處理和解決人事相關(guān)問題; 3、對人力資源管理有濃厚興趣,愿意在實踐中不斷學習和成長。 崗位福利:雙休,行政班,五險,節(jié)假日福利。
327674261@qq.com
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1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試。 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。 4、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達。 5、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。 6、負責考勤及工資績效的核算 7、負責銷售部門銷售單據(jù)材料核算及歸檔; 薪資待遇:3000-3500元/月,單休,五險
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1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司各部門的用人需求; 2.積極篩選符合我公司條件的求職者,主動打電話聯(lián)系,促進面試; 3.執(zhí)行招聘,甄選,面試,報到等相關(guān)工作; 4.求職者,登記,跟蹤,,回訪,數(shù)據(jù),報表整理等; 5.勞動合同簽訂與管理,員工檔案管理.; 6.其他行政人事日常工作。
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崗位職責: 1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; 2、負責公司招聘、考勤、績效薪酬、勞動關(guān)系、社保福利及員工異動等人力資源工作的計劃組織和督導落實,做好員工的招聘、調(diào)配、離職等管理工作,對工作完成進度和結(jié)果負責; 3、定期維護招聘渠道,對投檔簡歷進行篩選后,進行邀約工作; 4、負責辦理入離職手續(xù),人事檔案的管理,合同的簽訂及保管; 5、負責五險一金的繳納及管理; 崗位要求: 1、專科及以上學歷,中文類、人力資源管理、行政管理或市場營銷等專業(yè)優(yōu)先,1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗; 2,熟悉崗位招聘流程; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當?shù)貏趧蛹皠趧雍贤?,具備相應管理?jīng)驗; 3、性格開朗,語言表達清晰,具備較強的應變能力及良好的溝通交流能力、協(xié)調(diào)能力,團隊合作精神好,跨部門項目協(xié)調(diào)力強; 4、具有優(yōu)秀的書面表達能力和口頭表達能力,親和力強并具備良好的服務(wù)意識; 5、工作細致認真,原則性強,具有較好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 6、較強的應變能力及良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力; 福利待遇: 1、五險一金 2、包午餐 3、工作時間8:30-12:00,13:30-17:30
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廣西桂平市交通旅游投資發(fā)展有限公司
所在行業(yè)
成立時間 2年(2022年7月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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