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桂平it培訓(xùn)招聘

共找到 34條 桂平 it培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,完成銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)。
2. 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。
3. 了解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品解決方案,建立良好的客戶(hù)關(guān)系。
4. 跟進(jìn)客戶(hù)訂單,確保訂單順利交付,及時(shí)處理客戶(hù)反饋和投訴。
5. 收集市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為公司的產(chǎn)品研發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)策略提供參考。
任職要求:
1. 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,具備良好的溝通能力和銷(xiāo)售技巧。
2. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)出差。
3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。
4. 有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
崗位福利:
1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。
2. 完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。
3.每月休息4日,有法定節(jié)假日
4. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。
5.底薪2000至4500元/月;據(jù)綜合能力定底薪級(jí)別。
2024-11-11
1、負(fù)責(zé)物業(yè)安全秩序、消防、車(chē)輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作。
2、負(fù)責(zé)安全隊(duì)伍的管理,落實(shí)崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)技能。
3、指導(dǎo)各項(xiàng)目對(duì)公共設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全規(guī)范、科學(xué)管理。
4、組織或協(xié)助各項(xiàng)目做好員工的在職培訓(xùn),包括員工安全教育、軍事技能訓(xùn)練、消防知識(shí)宣傳培訓(xùn)和消防實(shí)戰(zhàn)演習(xí),不斷提高員工的安全防范意識(shí)、防火意識(shí)和滅火作戰(zhàn)能力。
5、協(xié)助各項(xiàng)目處理安全管理工作中遇到的疑難問(wèn)題、安全
隱患的整改;對(duì)重大突發(fā)安全事故進(jìn)行協(xié)調(diào)與處理。
6、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并督促檢查項(xiàng)目落實(shí)物業(yè)防火等各項(xiàng)防范措施。
崗位職責(zé):
1、在線接待咨詢(xún)客戶(hù),能夠及對(duì)客戶(hù)提出的問(wèn)題給出正確滿(mǎn)意的回復(fù);解答疑問(wèn),促成訂單。
2、與客戶(hù)建立良好的聯(lián)系,熟悉并挖掘客戶(hù)需求,向客戶(hù)介紹店鋪內(nèi)的產(chǎn)品并及時(shí)告知顧客店鋪現(xiàn)階段的活動(dòng);
3、及時(shí)處理售后問(wèn)題,對(duì)退貨換貨的顧客進(jìn)行電話(huà)溝通確認(rèn);對(duì)中差評(píng)及優(yōu)秀評(píng)價(jià)進(jìn)行回復(fù);遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤直至解決,做好工作閉環(huán)。
4、具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通和解決疑難問(wèn)題意識(shí)與能力,
5、對(duì)電商后臺(tái)有所了解,協(xié)助運(yùn)營(yíng)維持好店鋪的各項(xiàng)工作事宜,
6、有籃球服經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)操作熟練,Office辦公軟件、千牛及微信即時(shí)通訊工具等使用熟練,有ps基礎(chǔ)(新手可教),會(huì)cdr優(yōu)先錄取
2.有客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售技巧
3.思維敏捷,懂得消費(fèi)者心理,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通
4.能接受排班制,早/晚兩班倒。(早班8:00——17:00),(晚班16:00——00:00)
5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取,新手可培訓(xùn)
待遇:
1.底薪+提成(待遇面談)
2.公司有食堂,包中餐、晚餐
3.空調(diào)房辦公
4.不定期團(tuán)建
上班地點(diǎn);廣西貴港市桂平市木樂(lè)鎮(zhèn)工業(yè)園二期騰飛大道第9棟廠房
(桂平市籃神體育用品有限公司)
2024-11-11
鐘柏桂
18-35歲,形象佳,性格外向開(kāi)朗 2:有銷(xiāo)售方面工作經(jīng)驗(yàn)更佳 3:能服從公司安排并愿意學(xué)習(xí)直播知識(shí) 4:普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利,應(yīng)變能力好 以上招聘 崗位有經(jīng)驗(yàn)做過(guò)帶貨主播有經(jīng)驗(yàn)的 (無(wú)經(jīng)驗(yàn)的 可以培訓(xùn)
2024-11-11
楊女士
滿(mǎn)18周歲以上,無(wú)顏值才藝要求(非主播) 2、有耐心會(huì)聊天聲音好聽(tīng)優(yōu)先 3、遵守平臺(tái)規(guī)則,不涉黃,不違規(guī),能堅(jiān)持,對(duì)金錢(qián)嫉妒渴望的優(yōu)先 4、簡(jiǎn)單易學(xué),前期有老人帶 無(wú)經(jīng)驗(yàn)者有專(zhuān)屬導(dǎo)師專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)指導(dǎo) …… ,免費(fèi)培訓(xùn).
2024-11-10
梁相年
薪資=底薪+餐補(bǔ)+全勤+技能獎(jiǎng)金+提成+工齡 茶飲師2700元起 薪資=底薪+餐補(bǔ)+全勤+技能獎(jiǎng)金+提成+工齡 福利待遇:一帶一輔導(dǎo),帶薪培訓(xùn),員工折扣、門(mén)店利潤(rùn)獎(jiǎng)金,門(mén)店團(tuán)建等 工作內(nèi)容 1
2024-11-09
黃一
1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作:貨品、盤(pán)點(diǎn)、陳列、員工招聘、人員、培訓(xùn)帶教、現(xiàn)金等管理 2、負(fù)責(zé)激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情,調(diào)節(jié)賣(mài)場(chǎng)購(gòu)物氣氛 3、負(fù)責(zé)處理門(mén)店突發(fā)事件并及時(shí)上級(jí) 4、負(fù)責(zé)完成個(gè)人目標(biāo)并協(xié)助導(dǎo)購(gòu)?fù)瓿擅吭落N(xiāo)售任務(wù)
2024-11-09
李程程
重點(diǎn)員工招培工作,每天有針對(duì)性規(guī)范培訓(xùn)。 3、開(kāi)拓銷(xiāo)售:主動(dòng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)線上線下每天做好營(yíng)銷(xiāo)工作,開(kāi)拓建立會(huì)員責(zé)任制,實(shí)時(shí)跟蹤維護(hù)做好營(yíng)銷(xiāo)工作。

餐飲管理組

3000-6000元
貴港-桂平市-大龍城市廣場(chǎng) 1人
2024-11-09
李謀興
負(fù)責(zé)前廳的培訓(xùn),管理工作,保證餐廳經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行

廚師

3000-4000元
貴港-桂平市-大龍城市廣場(chǎng) 1人
2024-11-09
李謀興
指導(dǎo)和培訓(xùn)廚房員工,提高工作效率和技能水平; 4. 負(fù)責(zé)菜品的制作和出品,確保菜品口感和質(zhì)量; 5. 維護(hù)廚房設(shè)備和清潔衛(wèi)生,確保設(shè)備正常運(yùn)行和衛(wèi)生環(huán)境。 任職要求: 1. …… 具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠指導(dǎo)和培訓(xùn)廚房員工; 3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和工作熱情,能夠承擔(dān)廚房的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作; 4.
?培訓(xùn)與發(fā)展:提供全面的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
2024-11-09
劉華富
崗位福利:工作餐,年終獎(jiǎng),節(jié)日福利,團(tuán)建,工齡獎(jiǎng),外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
2024-11-09
楊方梅
早餐-午餐、加班包晚餐(拒絕外賣(mài)) 3、試用期薪資:2500-3000(季度轉(zhuǎn)正3500-4000) 4、全勤:300+200月業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo) 5、生日福利、節(jié)假日福利(端午、國(guó)慶、等) 6、完善的培訓(xùn)體系 …… (免費(fèi)培訓(xùn)) 7、不定時(shí)桂平特色下午茶、每個(gè)月聚餐2-3次
2024-11-09
李程程
做好客人接待辦理入住收銀手續(xù), 2、為客人提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助, 3、做好酒店日常宣傳活動(dòng), 4、按工作要求做好交接班, 要求:18-35歲,會(huì)電腦操作,良好儀容儀表,精神飽滿(mǎn),禮貌待人,應(yīng)屆畢業(yè)生酒店提供帶教培訓(xùn)
2024-11-09
李燕
- 工作環(huán)境:提供舒適的工作環(huán)境,定期組織員工培訓(xùn),提升專(zhuān)業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)。

餐飲領(lǐng)班

3000-5000元
貴港-桂平市-大龍城市廣場(chǎng) 1人
2024-11-09
李謀興
身體健康,吃苦耐勞,服從安排,執(zhí)行力強(qiáng),有長(zhǎng)期服務(wù)意向,負(fù)責(zé)前廳的培訓(xùn),管理工作,保證餐廳經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。
2024-11-09
黃一
4、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架,對(duì)門(mén)店員工/店長(zhǎng)進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門(mén)店的各項(xiàng)管理工作,督促各門(mén)店的管理、促銷(xiāo)的輔助工作,提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 …… 6、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 7、有效的控制門(mén)店的成本,對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度,處理門(mén)店突發(fā)事件。 …… 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排,適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,中專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、女裝裝行業(yè)2年以督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)管轄8家店以上者、單店爆破能力強(qiáng)者 3、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn),懂得人才培養(yǎng)
2024-11-09
李程程
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)全面管理和營(yíng)銷(xiāo)、培訓(xùn)工作。服從上級(jí)工作安排。
培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)造業(yè)績(jī)
2024-11-09
劉軍
1、負(fù)責(zé)版房日常管理運(yùn)作,進(jìn)行版房團(tuán)隊(duì)管理,負(fù)責(zé)服裝的版型、尺寸標(biāo)準(zhǔn)制定; 2、負(fù)責(zé)版師的工作分配考核,技術(shù)指導(dǎo),審版,檢查紙樣;針對(duì)版師的技能水平和生產(chǎn)部的樣版問(wèn)題反饋定期對(duì)版師進(jìn)行技能培訓(xùn),提高版師技能
約 34 個(gè)崗位
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