職位描述
1、基本熟悉品牌電腦的銷售(聯想、戴爾、華碩等品牌);
2、引導客戶、為客戶介紹產品以促進成交;
3、店面的管理規(guī)劃等;
4、完成銷售指標,為客戶提供專業(yè)的咨詢。
公司簡介
芯安科技,是始創(chuàng)于2003年的一家高科技企業(yè),公司主要專注于為企業(yè)提供管理軟件開發(fā)及實施服務,以及從事電腦及電腦周邊產品的連鎖銷售業(yè)務,是廣西區(qū)內主流IT產品供應商和服務商。芯安公司是微軟Dynamics商務解決方案(MBS)廣西的唯一合作伙伴,有多名獲得微軟DynamicsAxapta認證的專家,具有成功實施DynamicsAxaptaERP系統的實際經驗,我們經過近5年的研發(fā),已成功開發(fā)出了基于微軟.net架構的企業(yè)管理系統,并已在企業(yè)得到了成功應用。公司是金蝶K3ERP管理系統的廣西金牌代理商,為區(qū)內眾多的企業(yè)提供了K3系統實施服務,擁有一批精通K3系統的實施服務人員,能夠為企業(yè)提供周到完善的企業(yè)ERP系統實施服務,確保ERP系統給企業(yè)帶來管理及經濟效益。芯安公司在廣西區(qū)內有連鎖經營店面營業(yè)面積近4000平米,在南寧、柳州、桂林、玉林等區(qū)內主要城市設有分公司及連鎖店面,能為廣西區(qū)內客戶提供面對面的優(yōu)質服務及區(qū)內異地產品聯保服務。芯安公司有雄厚的實力、良好的信譽,與國內外著名品牌廠商保持著良好的戰(zhàn)略合作伙伴關系,贏得了廣大客戶的支持及信賴。公司是東芝筆記本廣西本核心分銷商,DELL筆記本廣西核心代理,HP加盟店,GATEWAY廣西總代理,宏基投影儀、東芝投影機廣西獨家分銷商,品牌電腦、筆記本周邊配件等專業(yè)批發(fā)分銷代理;公司一直以零售、分銷、行業(yè)開拓相結合的綜合運營模式,經過了全體同仁多年的共同努力,我們的事業(yè)已有了長足的進步和發(fā)展,成為專業(yè)的筆記本分銷商及系統集成服務商。
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
內勤/文員(標書)2800-4000元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上 22-35歲桂林五環(huán)電器制造有限公司機械/設備/重工1、每天瀏覽所有投標網站,關注各網站最新招投標信息。 2、收集電力系統內、外及配套廠家的招標情況并評定我公司是否符合招標要求。 3、購買標書、制作標書的商務部分及報價文件。每月各包投標單位、報價及中標價等信息報表。 4、整理與更新資質文件,數據錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。 5、完成領導交辦的其他工作。 要求: 1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等; 2、有責任心,工作認真仔細; 3、女性優(yōu)先;有標書工作經驗者優(yōu)先。1小時內劉小姐人事專員
-
1小時內楊東任
-
廣告接單員/導圖文員4000-5000元桂林-秀峰區(qū)桂林市畫中畫廣告有限公司廣告1.公司主體噴印為主:大型噴繪,寫真,UV打印,雕刻等 2.每天接文件開單,發(fā)貨,清點公司材料,安排客戶要制作的物料! 3、懂電腦CorelDRAW ,Photoshop兩個軟件, 做事細心有責任,有進取及創(chuàng)新精神1小時內彭先生總經理
-
行政人員(兼出納)2000-3500元桂林-永??h 大專以上 3年以上 28-45歲永??h龍騰木業(yè)有限公司原材料和加工崗位及職責: 管理公司檔案、文件及留守人員人事關系等,兼出納。 任職要求: 1.大專及以上學歷,漢語言文學、行政文秘、會計學等相關專業(yè); 2.具有較強的執(zhí)行力、溝通能力,工作認真負責,有文秘類或出納相關工作經驗者優(yōu)先考慮; 3.身體健康,年齡45周歲及以下; 4.有C1以上駕駛證者優(yōu)先考慮; 5.條件優(yōu)秀者,可適當放寬條件。 有意向者請將個人簡歷、應聘崗位意向、薪酬待遇要求等通過以下郵箱,投遞報名應聘。 聯系方式:GLXCMY@1-6-3.com,周女士,1-7-7-7-6-2-0-3-5-3-0。1小時內李女士人事勞資員
-
營運高級專員4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 本科以上 1年以上 22-28歲桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產開發(fā)1、每日巡場,負責檢查公共設施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經營情況,發(fā)現問題及時處理;負責對商戶經營貨物的陳列、經營品種、營業(yè)員管理提出建議。協助工程、物業(yè)、保潔現場突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進處理商鋪進場、退場工作; 2、落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經營數據,整理匯總,分析完成情況及存在問題;各商鋪/品牌營業(yè)額的統計,結算對賬工作; 3、負責組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議; 4、負責商鋪費用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學歷,接受應屆畢業(yè)生; 2、熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購物大型中心相關工作經驗優(yōu)先。1小時內謝小姐
-
人事行政主管3000-4500元桂林-七星區(qū)-湖塘總部經濟園 本科以上 5年以上桂林市高新置業(yè)投資有限公司金融/投資/證券1、負責人事行政制度與流程的制定與策劃; 2、統籌人力資源業(yè)務及行政綜合業(yè)務工作; 3、參與并主責人事行政部門年度重點專項工作; 4、完成公司及部門安排的臨時工作等。1小時內人事
-
行政專員3500-4500元桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 本科以上 3年以上廣西科倫制藥有限公司制藥/生物工程崗位職責: 1.負責公司車輛管理,包括油卡、出車記錄等; 2.負責食堂采購管理; 3.負責相關區(qū)域安全管理工作; 4.負責員工宿舍管理; 5.辦公樓衛(wèi)生和行政區(qū)域綠化管理; 6.協助其他行政工作。 任職資格: 1.行政管理、工商管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè),大專學歷以上; 2.三年以上行政或后勤工作經驗; 3.熟悉行政和后勤工作流程; 4.較強的責任心和敬業(yè)精神,良好的組織協調能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力,具備一定的抗壓能力。1小時內韋女士HR
-
人事行政經理5000-10000元桂林-象山區(qū) 5年以上桂林貝瑞佳酒店管理有限責任公司餐飲業(yè)負責統籌管理行政、人事兩個模塊: 行政方面: 1、規(guī)范完善公司及下屬公司行政管理系統,制定并完善各項行政制度,提供各項行政后勤支持。 2、定期向管理層提供有關組織建設、行政管理、企業(yè)文化建設等方面的專業(yè)建議,致力于提高公司綜合管理水平。 3、負責行政日常工作管理、各項制度的執(zhí)行落地,負責整體企業(yè)文化的塑造、倡導、維護與傳播。 4、協助領導做好各部門之間的綜合協調工作,落實各項規(guī)章制度,溝通內外聯系,保證上情下達和下情上報。 5、完成領導臨時交代的其他事項。 人事方面: 1、負責建立、健全公司及下屬公司人力資源管理系統,確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學化,規(guī)范化。 2、負責制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規(guī)章制度、實施細則和人力資源部工作程序,經批準后組織實施,并根據公司的實際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經營計劃制定公司的人力資源計劃。 3、定期收集公司內外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲備。 4、依據公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進行解聘。 5、負責員工薪酬方案的制定、實施和修訂,并對公司薪酬情況進行監(jiān)控。 6、建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統。 1、大專以上學歷,女,年齡25--40周歲; 2、人力資源、酒店服務業(yè)行政管理及相關專業(yè)優(yōu)先錄用; 3、3年以上人事行政管理經驗,熟悉人力資源和行政各項事務; 4、精通人力資源及行政相關專業(yè)知識,統籌規(guī)劃能力強; 5、良好的溝通組織能力、具備獨立開展工作的能力; 6、較強的責任心和解決問題的能力,承壓能力強。 7、有一定對外客戶的接待應酬能力!1小時內楊女士HR
-
1小時內黃小姐文員
-
1小時前熊先生
桂林相關熱門崗位
- 廣西桂林芯安科技有限公司
- 所在行業(yè) 批發(fā)/企業(yè)管理
- 成立時間 14年(2010年1月5日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --