職位描述

崗位內(nèi)容:
1. 跟隨公司生產(chǎn)供應鏈板塊各職能部門負責人學習各項管理技能,承接和完成指派的各種任務(wù),并向部門負責人匯報結(jié)果。
2. 協(xié)助處理公司日常事務(wù)和項目,積累實踐經(jīng)驗,在日后做出更大貢獻的基礎(chǔ)上快速成長。
3. 學習公司業(yè)務(wù)模式,對市場形勢進行分析研究,參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃。
任職要求:
1. 具備優(yōu)秀的溝通表達能力和學習能力,熱愛挑戰(zhàn),有成功意愿和思考能力。
2. 大專及以上學歷,只要你想加入這個行業(yè),學習這些知識和技能,都歡迎申請此崗位。
3. 熱愛本職工作、樂于分享、熱情向上,是我們在尋找候選人時非常看重的品質(zhì)。

公司簡介

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司是一家致力于定向透藥靶位治療技術(shù)研究的高科技企業(yè),并與廣西中醫(yī)藥研究院、貴陽中醫(yī)學院、桂林市電子科技大學進行廣泛科技合作。充分利用廣西少數(shù)民族醫(yī)藥(壯醫(yī)藥)的資源和區(qū)位優(yōu)勢,響應國家《關(guān)于加快中醫(yī)藥民族醫(yī)藥發(fā)展的決定》,通過對壯醫(yī)藥技術(shù)、理論體系的總結(jié)研究,在定向透藥技術(shù)應用于壯醫(yī)藥治療骨關(guān)節(jié)病、婦科疾病、內(nèi)科疾病、心腦血管疾病和呼吸系統(tǒng)疾病等壯醫(yī)藥具有優(yōu)勢的領(lǐng)域進行了深入的研究,為利用現(xiàn)代科技手段發(fā)展少數(shù)民族壯醫(yī)藥及壯醫(yī)藥應用于臨床奠定了堅實的基礎(chǔ),并在這個領(lǐng)域處于國內(nèi)領(lǐng)先地位。 公司在應用藥物經(jīng)皮滲透導入(TTS)技術(shù)、定向透藥技術(shù)、藥物離子導入技術(shù)、靶位治療技術(shù)領(lǐng)域進行了廣泛深入研究,先后開發(fā)了定向藥透儀、中醫(yī)定向透藥治療儀、乳腺寧貼片、一次性理療用電極片、一次性皮膚電極等高科技產(chǎn)品,為廣大患者提供了有效、安全的治療方法,取得了良好的經(jīng)濟與社會效益。 公司投資在桂林市高新區(qū)按醫(yī)藥企業(yè)GMP標準建設(shè)的生產(chǎn)車間,通過了國家食品藥品監(jiān)督管理局《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理體系考核辦法》質(zhì)量體系考核。秉承“開創(chuàng)、分享、成長、健康”的理念,公司將更加專注于研究定向透藥靶位治療新技術(shù),不斷開發(fā)和生產(chǎn)醫(yī)療器械新產(chǎn)品,將Wandom威諾敦發(fā)展成為國內(nèi)經(jīng)皮滲透導入技術(shù)第一品牌。 威諾敦公司打造高質(zhì)量、高價值產(chǎn)品與優(yōu)質(zhì)的服務(wù),公司作為國內(nèi)首家系統(tǒng)推廣的中醫(yī)定向透藥療法治療骨關(guān)節(jié)病項目已經(jīng)廣泛應用于全國各臨床機構(gòu)。 部分產(chǎn)品出口加拿大、澳洲、香港等地。

上班地點

工作地址: 桂林市金雞路七星區(qū)掛子山科技產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線

可能感興趣的職位

無固定辦公點
大專以上
應屆畢業(yè)生
20-29歲
1、統(tǒng)招五年內(nèi)大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。 3、心理素質(zhì)好,具有抗壓能力。 4、責任心強,吃苦耐勞,踏實肯干,有理想,有追求,有決心; 5、能接受外調(diào),工作地點廣西區(qū)內(nèi)各市場; 6、底薪3000元/月+以上,優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。
周小姐
辦公室主任
銷售儲備干部
4000-10000元
桂林-七星區(qū)
大專以上
1、銷售; 2、學習能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責: 1.進行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關(guān)系 3.認真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪4000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日 工作細致、認真,責任心強,具有良好的溝通能力和團隊精神
李女士
hr
儲備干部
3000-9000元
桂林-七星區(qū)-財富名城
崗位職責: 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學習能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力,主要負責開拓和產(chǎn)品推廣,無需墊付費用,賺錢的同時還可以旅游體驗當?shù)氐娘L土人情,邊賺錢邊旅游,公司報銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負責人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開的原則,能者上,庸者讓!付出跟回報成正比,能力跟職位相匹配! 6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠實守信,踏實穩(wěn)重,認真負責的執(zhí)行力和行動力 福利待遇: 1、試用期無責底薪3000+提成+績效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績效,多勞多得,晉升機制快 2、提供住宿,離公司近,上班便利(免費入住,沒有任何費用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息 4、年終獎、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時,公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng); 6、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴(不收取任何費用) 工作時間:8小時工作制(8:30~18:00)午休2小時 注:公司直招,不收取任何費用。
唐女士
人事
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
大專以上
應屆畢業(yè)生
崗位職責 影城值班經(jīng)理:影城前臺售票、賣品銷售、現(xiàn)場檢票等管理工作 崗位要求: 1.2023-2024應屆畢業(yè)生,統(tǒng)招大專及以上學歷; 2.在校成績中等以上,榮獲過獎學金或擔任過校干部的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先; 3.具有良好的溝通能力、表達能力及團隊協(xié)作精神; 4.熱愛電影行業(yè),認同企業(yè)文化,愿意從基層崗位做起。
胡昕
HR
桂林-七星區(qū)-星辰大廈
大專以上 20-35歲
本職位為門店管理崗方向,個人無從事銷售行業(yè)意愿請慎投! 我司每年招聘應屆畢業(yè)生若干名,為公司重點培養(yǎng)型儲備人才!我們希望您屬于:熱愛銷售行業(yè)、喜歡化妝/護膚類知識的潮流達人或KOL!通過公司3-12個月集中輪崗培訓后定崗銷售部門,未來發(fā)展: 營運管理類:店務(wù)副經(jīng)理、店務(wù)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、營運經(jīng)理、營運總監(jiān)
HR
儲備干部
3000-4200元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上 20-30歲
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關(guān)產(chǎn)品
造紙操作,作為班組長、機臺長以上人員培養(yǎng)
呂先生
人力主管
儲備干部
3000-5000元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓
大專以上
應屆畢業(yè)生
22-35歲
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責,掌握部門整體的工作流程; 2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標; 3、能通過學習迅速勝任各崗位工作; 4、為部門工作提供建設(shè)性的建議,協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作; 5、接受各種部門工作相關(guān)的專業(yè)培訓。 6、儲備干部是企業(yè)管理階層的儲備人才,通過系列的培訓和鍛煉,最終成為中層甚至高層管理人員。 有激情,愛崗敬業(yè),有良好的學習能力和溝通能力。
申女士
人事專員
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
1.管理培訓生目標:2年培養(yǎng)成沃爾瑪購物廣場的副總經(jīng)理,帶領(lǐng)團隊。 2.學習發(fā)展規(guī)劃: ?崗位基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓 6個月 在門店職能分區(qū)輪崗學習,了解零售王國的運作機制。 ?主管崗位工作 15個月 承擔部門主管的工作職責,負責部門工作的日常運營管理。 ?見習副總 3個月 系統(tǒng)學習并實踐副總經(jīng)理職責及工作內(nèi)容。 門店副總 為期兩年的MT項目結(jié)束,成功通過測評的MT將成為門店副總,負責門店分區(qū)業(yè)務(wù)管理。 3.學習過程中,管培生將擁有豐富的培訓資源,得到全方位的支持與幫助。 任職要求: 1.熱愛零售行業(yè),積極主動,有強烈的服務(wù)意識和團隊合作精神; 2.較強的溝通能力和執(zhí)行能力; 3.可接受工作地調(diào)動; 4.本科應屆生,專業(yè)不限; 5.備注:在保證管培生培訓工作能高質(zhì)量完成的前提下,最終工作地點可能因公司需要進行調(diào)整。 薪酬福利:包含工資進階計劃、年底雙薪、獎金激勵計劃、銷售競賽獎、帶薪年休假等具有競爭力的薪酬福利。
唐經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
崗位職責: 1、負責商品銷售利潤的管理樓面商品陳列、訂購,保質(zhì)期管理,庫存管理,倉庫管理; 2、人員管理排班、工時成本控制、團隊建設(shè)等; 3、協(xié)助上級工作并在其不在崗時代理其各項管理事務(wù); 4、負責指導帶領(lǐng)新上崗員工,完成必要的培訓工作。 職位要求: 1、大專及以上學歷的實習生 2、28歲以下,責任心強,積極樂觀,學習能力強; 3、吃苦耐勞,能適應倒班制,能適應適當?shù)墓ぷ髡{(diào)整; 4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有團隊合作精神。 5、工作時間40小時周 晉升空間:實習員工(3個月以上)—員工指導—主管—副總
唐經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈
一、培養(yǎng)目標: 為企業(yè)各部門培養(yǎng)支柱型人才,打造核心骨干團隊。 二、培養(yǎng)模式 包含銷售管理、人力資源、財務(wù)三大發(fā)展方向,資深老師一對一帶教,董事長親自關(guān)注成長。 三、崗位要求: 1、優(yōu)秀本科生,碩士研究生及以上學歷優(yōu)先。 2、為人正直、勤奮,有較強的學習力、執(zhí)行力。 3、思路清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,文字表達能力較強。 4、認同星達企業(yè)文化,敬畏公司的要求。 ? 四、極具競爭力的薪酬待遇: 轉(zhuǎn)正履行各崗位職責后年薪8-20萬。? 五、福利:? 1、常規(guī)操作:五險一金 帶薪年假? 2、激勵機制:年終獎 模擬股權(quán)分紅? 3、溫情關(guān)懷:節(jié)日福利、生日福利、高溫補貼、年終父母慰問金、孩子成長教育基金?、定期健康體檢等?。
陽經(jīng)理
桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司
所在行業(yè) 醫(yī)療器械
成立時間 15年(2009年9月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 50-100人

該公司其他職位

市場活動策劃(活動專員)

¥4000-5000元

桂林-七星區(qū)-施家園 大專以上 3年以上

私域客服

¥5000-6000元

桂林-七星區(qū)-施家園 大專以上 3年以上

新媒體運營

¥4000-6000元

桂林-七星區(qū)-施家園 本科以上 3年以上

醫(yī)療器械銷售實習生

¥2000元

桂林-七星區(qū) 大專以上

中西醫(yī)結(jié)合執(zhí)業(yè)醫(yī)生

¥10000-20000元

桂林-七星區(qū)-施家園 大專以上 5年以上
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