中餐廳主管

崗位職責(zé)： 協(xié)助店長進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作，包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。 負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售，開發(fā)和維系客戶關(guān)系，提升店面銷售業(yè)績。 監(jiān)督連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作，確保店面環(huán)境整潔有序。 妥善處理顧客投訴，進(jìn)行服務(wù)跟蹤回訪，提升客戶滿意度。 崗位要求： 有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但無經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 具備較強(qiáng)的溝通能力、組織能力和親和力，能夠妥善處理客戶問題和投訴。 責(zé)任心強(qiáng)，有吃苦精神，熱愛學(xué)習(xí)，開朗上進(jìn)。 熟練操作辦公軟件，懂基本電腦操作。

1、負(fù)責(zé)餐廳當(dāng)值班次的日常管理工作，帶領(lǐng)員工微笑熱情及時(shí)為賓客提供服務(wù)，確保當(dāng)值班次餐廳的服務(wù)質(zhì)量，直接對(duì)餐廳經(jīng)理（副經(jīng)理）負(fù)責(zé)； 2、出席每周的業(yè)務(wù)會(huì)，匯報(bào)餐廳工作，向員工傳達(dá)會(huì)議精神并督導(dǎo)員工按要求執(zhí)行； 3、主持每日餐前會(huì)，安排當(dāng)天的服務(wù)工作并帶領(lǐng)員工參與服務(wù)工作。負(fù)責(zé)當(dāng)值班次員工的管理、餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后檢查工作，保障各項(xiàng)工作按質(zhì)按量按時(shí)落實(shí)到位； 4、與廚房保持密切聯(lián)系，了解廚房當(dāng)天出品情況，帶領(lǐng)員工做好重點(diǎn)菜式的推銷工作； 5、做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作； 6、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn) 工作； 7、完成上級(jí)布置的工作任務(wù)。

崗位要求：1、1年以上的餐飲工作經(jīng)驗(yàn)，有吃苦耐勞的毅力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 2、有較強(qiáng)的的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神，服從公司管理，認(rèn)可企業(yè)文化； 3、適應(yīng)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的服務(wù)意識(shí)積極主動(dòng)、熱情有活力； 4、接受從服務(wù)基層崗位開始熟悉工作流程 工作時(shí)間：A班10:30-14:30/17:00-21:30 B班12:00-21:30 （接受加班）

任職資格：兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點(diǎn)： 穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路 （工作地點(diǎn)可以根據(jù)店內(nèi)需求及家庭住址就近分配） 愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛餐飲事業(yè)......！

工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)接待客戶，傳菜、迎賓、招待客戶點(diǎn)餐等服務(wù)工作； 2.按要求做好桌椅、店鋪衛(wèi)生，準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營業(yè)使用； 3.主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心，積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能； 職位要求：1.男女不限，年齡18-25歲，身體健康，樣貌端正，形象氣質(zhì)佳； 工作時(shí)間：A班 10：30-14:30/ 17:00-21:30/ B班 12:00-21:30 工作地點(diǎn)：穿山東路12號(hào)；七星路15號(hào)；伏和巷20號(hào)；信義路7號(hào)

1、負(fù)責(zé)餐廳的服務(wù)管理，規(guī)范服務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)，為客人提供高標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 2、針對(duì)季節(jié)、活動(dòng)策劃相應(yīng)的酒店餐飲活動(dòng)，并組織實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)與行政總廚溝通，制定菜單和新品研發(fā)，并推廣； 4、嚴(yán)格管理本餐廳的設(shè)備、物資、用具等，做到帳物相符，保持規(guī)定的完好率； 5、負(fù)責(zé)本部門服務(wù)規(guī)范和工作流程的貫徹實(shí)施； 6、負(fù)責(zé)按照宴會(huì)通知單和訂單的要求，逐一布置落實(shí)，并順利有效地實(shí)施； 7、協(xié)助接待重要客人，妥善處理客人投訴，做好對(duì)客關(guān)系處理； 8、檢查餐廳營業(yè)區(qū)域，督導(dǎo)員工做好餐前準(zhǔn)備； 9、負(fù)責(zé)屬下的培訓(xùn)工作。

【本職位只招聘全職長期工，不招聘短期工、暑假工，請(qǐng)求職者悉知】 一、【公司介紹】 我司目前運(yùn)營品牌為 煲珠公·珍珠奶茶 ，為時(shí)下廣西區(qū)內(nèi)最火熱的新茶飲品牌之一，在抖音、小紅書、大眾點(diǎn)評(píng)上皆是口碑爆棚。品牌已擁有100余家直營門店，布局于區(qū)內(nèi)頂流商圈，勢頭迅猛，2020年作為業(yè)內(nèi)一匹黑馬出現(xiàn)，備受矚目。 我們正在招聘【店長】，工作地點(diǎn)：陽朔西街，前期需要在桂林培訓(xùn)3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后工資3300-8000元。 二、【崗位要求】 【店長】— 身體健康（符合辦健康證要求），性格開朗，吃苦耐勞，有責(zé)任心。熟練掌握office軟件操作，能處理文書工作，能收集數(shù)據(jù)、處理數(shù)據(jù)并生成分析報(bào)告。學(xué)習(xí)力強(qiáng)、服從性強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。有領(lǐng)導(dǎo)力、有統(tǒng)籌能力、有品牌意識(shí)。大專及以上學(xué)歷，要求有餐飲連鎖品牌同類型職位經(jīng)驗(yàn)一年以上。經(jīng)驗(yàn)豐富、能力優(yōu)異者可放寬至中專學(xué)歷。 三、【薪資待遇】 試工期——不超過3天（雙向選擇的重要過程） 留用：薪資參照實(shí)習(xí)期。 不留用：10元/小時(shí)，餐補(bǔ)10元/餐。 實(shí)習(xí)期——1至3個(gè)月 薪資2800-4000 正式入職——實(shí)習(xí)期考核通過后可轉(zhuǎn)正 薪資3300-8000 每月10日發(fā)上月工資 以上崗位底薪2500-4500，除【試工期】外，均額外享有【法定節(jié)假日三薪】，額外享有提成獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、崗位補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、生日補(bǔ)貼等，轉(zhuǎn)正后到手3500-8000。工作滿一年，享有【帶薪年假5天】。 四、【工作時(shí)間】 門店分為三班：早班、午班、晚班，每個(gè)班次中途休息40分鐘 早班：9：00-18：00 午班：12：00-21：00 晚班：14：30-23：30 上班時(shí)間會(huì)根據(jù)季節(jié)做略微的調(diào)整，每月休息為排班調(diào)休 五、【晉升空間】 品牌處在上升期，人員架構(gòu)暫未飽和，有廣闊的上升空間和晉升機(jī)會(huì)。 煲珠公 作為業(yè)內(nèi)一匹黑馬，公司需要廣納人才，迅速成長，期待與有能之士攜手一路同行。

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)店面的銷售計(jì)劃和銷售任務(wù)以及活動(dòng)執(zhí)行。 負(fù)責(zé)建立客戶檔案及回訪和服務(wù)跟蹤。 負(fù)責(zé)公司的環(huán)境衛(wèi)生的檢查和監(jiān)督。 做好售后服務(wù)及維系客情關(guān)系。 任職要求：有大型企業(yè)的銷售或營銷經(jīng)驗(yàn)。 注重儀容儀表，較好的親和力。 較強(qiáng)的責(zé)任感及自我驅(qū)動(dòng)力和服務(wù)精神。 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅=上不封頂

1.店面招生，線下宣傳、活動(dòng)籌備和運(yùn)營，推進(jìn)新媒體與垂媒等線上平臺(tái)的營銷 2.團(tuán)隊(duì)組建，人員賦能~指導(dǎo)店員完成相應(yīng)的業(yè)績指標(biāo) 3.VR模擬器設(shè)備輔導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行操作 4.店面設(shè)備管理，5S管理，嚴(yán)格制定規(guī)章制度，形成閉環(huán)，落地管理。包括不限于門店人員賦能、培訓(xùn)。 大白話總結(jié)：此崗位為管理崗，會(huì)帶團(tuán)隊(duì)，下屬：全職2-3人，兼職50人左右 公司主營業(yè)務(wù)是駕照考試，目前在桂林市多個(gè)區(qū)域開設(shè)有駕考的門店（門店都是開在學(xué)校里邊的）供學(xué)員咨詢駕考業(yè)務(wù)及練車。崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)所屬門店的招生吸引學(xué)員來報(bào)考駕照，招門店的兼職人員來協(xié)助招生并且做好兼職人員的管理，偶爾再做一些活動(dòng)策劃來吸引學(xué)員報(bào)考 任職資格： 擁有C1駕駛證（此為硬性條件） 大專以上學(xué)歷 該崗位可以接受無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，入職后都有相應(yīng)的培訓(xùn)在。但在面試前請(qǐng)注意思考：如果給你一個(gè)門店，你如何進(jìn)行管理~雖無經(jīng)驗(yàn)要求，但是應(yīng)聘者需要具備營銷相關(guān)的思維邏輯

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)食堂日常工作安排 2、負(fù)責(zé)食堂人員的工作排班、考勤登記、請(qǐng)假報(bào)備等 3、負(fù)責(zé)食堂的衛(wèi)生檢查，熟悉4D、5S管理。 4、負(fù)責(zé)跟廚師長溝通制定菜單、采購單等 5、負(fù)責(zé)跟學(xué)校負(fù)責(zé)人對(duì)接食堂事宜 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的別的事項(xiàng) 任職要求： 1、具有事業(yè)心和責(zé)任感,高尚的職業(yè)道德,良好的紀(jì)律修養(yǎng). 2、具有大專以上文化程度,具有餐飲管理、市場營銷學(xué)等方面知識(shí)，能力突出者文憑放寬條件。 3、有2年以上餐廳或食堂管理后廚的管理經(jīng)驗(yàn) 4、具有很強(qiáng)的語言表達(dá)能力，善于評(píng)估員工、培訓(xùn)員工并激勵(lì)下屬員工工作