桂林招聘（有節(jié)日禮物）
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桂林 招聘
（有節(jié)日禮物）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按商圈：
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銷售專員
4000-7000元
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 1人 22-45歲- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
工作內(nèi)容：
負責(zé)餐飲酒樓市場的開拓.客戶的開發(fā).網(wǎng)點的布局及新客戶前期入場工作
解決客戶問題.負責(zé)客戶關(guān)系維護及時跟進
公司政策的執(zhí)行與跟蹤
負責(zé)各項費用.對賬.收款等客戶維護工作
掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài).及競爭對手的分析.并提出相應(yīng)策略
定制團隊/個人銷售計劃.完成部門及個人銷售目標
職位要求：
性別不限,年齡25-40周歲,中專以上學(xué)歷
有良好的團隊精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情
吃苦耐勞.有責(zé)任心.有事業(yè)夢想
具有同行銷售經(jīng)驗/團購客戶有限
工作時間：朝九晚六
底薪+提成+銷售獎金
相比學(xué)歷我們更看重能力
具體薪資幅度可以根據(jù)個人情況面談 -
銷售總監(jiān)
6000-10000元
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；
2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間（熱力行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系；
3、制定全年銷售費用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度；
4、分解銷售任務(wù)指標，制定責(zé)任、費用評價辦法，制定、調(diào)整銷售運營政策；
5、建立熱力行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求；
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務(wù)；
7、銷售團隊建設(shè)，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
9、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
1、28－40歲，大專以上學(xué)歷，有良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高；
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經(jīng)驗；
3、文字能力強，表達能力強；
4、具有較強的市場開拓與銷售技能；
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好；
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力；
7、有很好的熱力行業(yè)人際資源。 -
商務(wù)司機
6000-9000元
1. 桂林同城配送收入穩(wěn)定
長期招收同城配送司機，綜合收入6000-12000元，各城市配送項目略有差異，可線上咨詢或到公司洽談，公司免費提供培訓(xùn)，試工審核后再上崗。
一、入職要求
22-58周歲，c1以上駕照，熟悉手機app操作，無不良駕駛記錄，無重大交通事故及刑事案件記錄，吃苦耐勞，服從公司安排。
二、車型及待遇
1、車輛要求：自帶車/公司車/承包車等方式均可
2、工作地點：桂林
3、工作時間：上午7點半-12點，下午2點到6點，休息時間按需調(diào)配。
4、薪資待遇：多勞多得，綜合收入6000-12000元 知名連鎖運力合作，收入穩(wěn)定，招聘信息已經(jīng)過審核，有意向請電詢或投簡歷，面試需帶身份證駕駛證，期待您的加入！ -
吉利（出納）
2500-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
1、每日登記現(xiàn)金及銀行存款日記帳，按時編制資金日報表并及時上報，日清日結(jié)，每日核對庫存現(xiàn)金，做到帳實相符； 2、認真貫徹國家相關(guān)管理制度，及時準確傳遞收付款單據(jù)，由會計進行帳務(wù)處理；熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件； 4、月末進行現(xiàn)金盤點并編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，交會計及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核；每日負責(zé)收銀員日報表、收據(jù)、發(fā)票監(jiān)督收銀工作； 3、負責(zé)銀行承兌匯票的收付、核對及辦理工作； 4、負責(zé)員工報銷、備用金、個人借款的管理； 5、嚴格執(zhí)行支票使用管理制度，執(zhí)行支票使用登記、審批手續(xù)。 -
儲備店長
6000-10000元
1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 1、你自己是一個有志向，不安于現(xiàn)狀的人，為自己和家人奮斗的朋友，年齡不限、性別不限！每個人都有生活的壓力，我們希望你是能夠承受一定壓力的人 ； 2、性格要求朝氣蓬勃、積極向上，樂觀、積極； 3、熱愛工作，敬業(yè)、勤懇，樂于思考，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。 -
會計
3000-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1. 負責(zé)公司日常財務(wù)核算，進行原始單據(jù)的審核，編制記賬憑證 2. 負責(zé)公司各項固定資產(chǎn)的登記、核對，按規(guī)定計提折舊，建立固定資立臺賬 3.負責(zé)編制和登記各類明細賬、總賬并定期結(jié)賬 要求：有汽車行業(yè)做賬經(jīng)驗 -
順豐營業(yè)員（臨桂）
3500-3800元
崗位職責(zé)：按公司要求負責(zé)日常自寄、自取、收派件工作。 任職資格： 1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷； 2、能力素質(zhì)項：服務(wù)意識強、形象素質(zhì)佳、溝通能力強； 工作時間：工作時間實行不定時制，月休4—6天，享受國家法定假日。 -
新媒體運營
3500-5000元
工作內(nèi)容 1、制定和執(zhí)行公司線上線下國內(nèi)外推廣方案，負責(zé)線上原創(chuàng)軟文的撰寫、口碑的傳播及內(nèi)容的管理； 2、挖掘和分析用戶的使用習(xí)慣及體驗感受，及時掌握新聞熱點,結(jié)合小鎮(zhèn)文化元素完成專題活動的策劃; 3、通過自媒體（抖音、小紅書、短視頻等）的發(fā)布、宣傳和推廣，提高關(guān)注度和活躍度，配合線下實現(xiàn)銷售目標； 4、深度參與公司網(wǎng)站及微信公眾號的日常管理及運營； 5、參與制定抖音、小紅書的進駐及運營方案； 6、參與制定小鎮(zhèn)商城的設(shè)計方案及品牌推廣計劃； 6、了解市場動態(tài)，通過數(shù)據(jù)比對各類營銷渠道的優(yōu)劣以選擇最有效的營銷方式開拓市場。 相關(guān)要求 1、本科以上，優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力，具有互... -
電工
3200-3500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
主要負責(zé)物業(yè)水電維修。 1、持有電工證； 2、50歲以下； 3、有相關(guān)物業(yè)工作經(jīng)驗； 4、具有一定的實操能力，善于弱電維修，熟悉小區(qū)電梯，安防，消防等設(shè)施設(shè)備的操作流程及應(yīng)急故障處理。 5、月休4天，每天工作7小時，購買五險 -
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)國內(nèi)市場對外聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù)，向國內(nèi)客商推廣公司，開發(fā)市場，及時處理客人的詢盤及各種需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。 2、負責(zé)定單在企業(yè)內(nèi)部計劃、生產(chǎn)、包裝、運輸?shù)冗^程的跟蹤; 3、按要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦-理各種結(jié)匯所需單據(jù); 4、負責(zé)來賓的接待; 5、負責(zé)公司各網(wǎng)站平臺的日常維護和信息更新;能熟練操作B2B平臺，搭建B2B推廣平臺，同時通過其他網(wǎng)絡(luò)營銷方式進行業(yè)務(wù)推廣，增加產(chǎn)品曝光機率，獲取詢盤;開發(fā)客戶獲取訂單。 6、通過電話及郵件與客戶溝通訂單數(shù)量、價格、貨期、貨款等問題。整理各種表格數(shù)據(jù)并錄入系統(tǒng)，交給工廠安排生產(chǎn)。 7、負責(zé)信息搜集...
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上班時間：8:30-12：00,13:30-18:00. 雙休，法定節(jié)假日休。 1.負責(zé)制定公司質(zhì)量管理各項規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標及相應(yīng)的實施方案；2.負責(zé)制定、審核各類檢驗工藝和方法，并不斷優(yōu)化改善；3.負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作；4.負責(zé)對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集，整理，分析，處理及反饋工作；5.負責(zé)客戶投訴，客戶抱怨的處理；6.負責(zé)對公司質(zhì)量事故的調(diào)查，分析，跟蹤，處理，結(jié)果呈報及資料存檔；7.負責(zé)對公司品質(zhì)持續(xù)改進工作的發(fā)展； 4、工作經(jīng)驗：1年以上工作經(jīng)驗 5、基本技能：1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法，有品管管...
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崗位職責(zé)：（1）負責(zé)市場部門銷售的數(shù)據(jù)管理統(tǒng)計（2）協(xié)助市場經(jīng)理負責(zé)部門市場工作，包括市場計劃申報，活動執(zhí)行，費用報銷；（3）負責(zé)市場部對外商務(wù)往來以及與公司各部門之間的溝通工作；（4）負責(zé)客戶業(yè)務(wù)往來和登記管理，負責(zé)各類文件、合同、數(shù)據(jù)資料的保管；負責(zé)客戶信息錄入等事項。（5）負責(zé)客戶問題反饋、投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門處理完成市場部領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作；（6）完成上級交辦的其他工作； 其他要求：（1）形象氣質(zhì)佳，性格開朗大方，親和力強，善交際；做事認真，有上進心，性格開朗，誠實可靠，有較強的親和力；（2）辦事干練、工作有熱情、較強的團隊合作精神；（3）熟悉OFFICE辦公軟件；（4）良好的工作...
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雙休，法定節(jié)假日休，工作時間：8:30-12:00,13:30-18:00 1.負責(zé)采購部日常工作，根據(jù)公司的具體需要提出采購計劃; 2.采購計劃經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，負責(zé)組織實施，并監(jiān)控采購的具體過程; 3.負責(zé)大批采購商品的談判，負責(zé)采購合同的簽訂; 4.維護供應(yīng)商，評估管理供應(yīng)商; 5.定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報采購進程，及時解決采購過程中遇到的問題; 6.在規(guī)定時間內(nèi)完成采購任務(wù)，并盡量減少開支; 7.進行采購人員培訓(xùn)，提高采購人員的工作水平，監(jiān)督采購人員的采購業(yè)務(wù)。
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工作職責(zé)及內(nèi)容: 1、負責(zé)產(chǎn)品硬件規(guī)劃、設(shè)計、原理圖及PCB繪制、調(diào)試、優(yōu)化工作； 2、編寫硬件設(shè)計、測試等相關(guān)文檔； 3、提供PCB加工所需的詳細加工文件； 4、對產(chǎn)品硬件故障進行原因分析及制定解決方案； 5、協(xié)助采購部進行物料甄選、驗證工作； 6、協(xié)助軟件工程師進行軟件調(diào)試； 7、根據(jù)項目要求，制定開發(fā)計劃，在要求的時間內(nèi)完成相應(yīng)的開發(fā)工作； 8、嚴格履行公司關(guān)于程序文件更新、存儲、管理的有關(guān)規(guī)定； 9、參與產(chǎn)品的需求分析，方案設(shè)計和方案評估。 任職資格: 1、動手能力強，熟練使用電烙鐵、熱風(fēng)槍、拆、焊接電子元器件； 2、有單片機ST、ATMEL、TI等開發(fā)經(jīng)驗； 3...
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1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營目標及經(jīng)營計劃，進行職位分析與崗位描述，明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作，并對結(jié)果負責(zé) 3、負責(zé)建立健全人事行政管理機制，提供人力資源支持，包括但不限于培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系等，滿足并符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求 4、負責(zé)員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作 5、推進業(yè)務(wù)團隊發(fā)展，協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，提高團隊凝聚力、核心員工的穩(wěn)定性 6、傳承公司文化，建設(shè)溝通渠道，保證組織的持續(xù)健康成長
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雙休。法定節(jié)假日休，工作時間：8:30-12:00-13:30-18:00 1.負責(zé)采購部日常工作，根據(jù)公司的具體需要提出采購計劃; 2.采購計劃經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，負責(zé)組織實施，并監(jiān)控采購的具體過程; 3.負責(zé)大批采購商品的談判，負責(zé)采購合同的簽訂; 4.維護供應(yīng)商，評估管理供應(yīng)商; 5.定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報采購進程，及時解決采購過程中遇到的問題; 6.在規(guī)定時間內(nèi)完成采購任務(wù)，并盡量減少開支; 7.進行采購人員培訓(xùn)，提高采購人員的工作水平，監(jiān)督采購人員的采購業(yè)務(wù)。
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酒店pa技工
3000-3500元
1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標準和工作程序，布置標準間、貴賓房、長包房、特色客房（如婚房）等 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒，及時補充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對客服務(wù)，包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務(wù) 4、檢查退房后的客房設(shè)施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品 -
開機設(shè)備機修員
4000-5300元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé)： 1.負責(zé)全套設(shè)備日常開機操作、檢修、保養(yǎng)、管理 2.負責(zé)生產(chǎn)過程中設(shè)備監(jiān)控檢修，及時處理設(shè)備零件的故障 3.協(xié)助改進、更新生產(chǎn)設(shè)備、零配件等工藝流程 4.協(xié)助建立及完善設(shè)備生產(chǎn)技術(shù)資料、工具庫房臺賬 5.做好V5相關(guān)數(shù)據(jù)錄入，每日相關(guān)報表、臺賬登記 6.做好每日崗位、工具庫房的5S管理工作 7.協(xié)助進行設(shè)備零配件采購備貨 8.對安全隱患及時提出整改意見 -
美容市場部
5000-10000元
工作內(nèi)容： 1、利用自身知識，與有意向客戶達成方案銷售，并做好售后跟進服務(wù)。 2、積極開發(fā)新市場、新客戶并維系老客戶。 3、該崗位前期需要學(xué)習(xí)一些基礎(chǔ)知識，有老員工帶。 地點：桂林市，當(dāng)日去當(dāng)日可回。 要求：形象好，善于溝通，活潑大方。 上班時間：朝九晚六。 -
酒店前臺客服
3000-4500元·13薪
1. 主要負責(zé)前臺客戶咨詢，提供帶客服務(wù)； 2. 為客戶提供酒店大堂日常服務(wù)。
桂林招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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謝小姐投遞了 廣西順豐速運有限公司桂林分公司 的 順豐營業(yè)員（臨桂） 職位2024-09-24 -
莫小姐投遞了 桂林華路通汽車銷售有限公司 的 吉利（出納） 職位2024-09-23 -
邱先生投遞了 桂林創(chuàng)研科技有限公司 的 品質(zhì)主管 職位2024-09-23 -
王小姐投遞了 桂林創(chuàng)研科技有限公司 的 商務(wù)專員 職位2024-09-23 -
趙小姐投遞了 桂林創(chuàng)研科技有限公司 的 人事專員 職位2024-09-23 -
黃女士投遞了 桂林華路通汽車銷售有限公司 的 吉利（出納） 職位2024-09-22
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許可項目：食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務(wù)（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內(nèi)貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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人力資源 10人以下
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源/咨詢/中介 10人以下
